根據《*陽貴市委教育工委20**年工作要點》的總體安排和市教育局《教育系統實施黨的基層組織標準化建設和黨員隊伍標準化管理實施方案》，按照市委常委、市委組織部長、市委教育工委書記劉俊同志在教育系統調研時的指示精神，為進一步加強我校黨建工作及思想政治教育工作，夯實基層戰斗堡壘，充分發揮基層黨組織的政治核心作用和共產黨員的先鋒模范作用，決定在全市校實施黨的基層組織標準化建設和黨員隊伍標準化管理工作?，F制定方案如下：

　　一、指導思想

　　以*****大對全面建成小康社會宏偉目標、提高立德樹人水平，辦好人民滿意教育的總體要求為指導，堅持黨要管黨、從嚴治黨、提高黨建工作科學化水平的方針。認真貫徹落實省委十一屆二次全會、市委九屆二次全會精神，進一步增強我校黨組織的凝聚力、吸引力和戰斗力，努力建設一支政治可靠、業務精湛、作風過硬、師德高尚的黨員隊伍。

　　二、創建內容

　　按照抓黨建、促教學、抓隊伍、促發展的目標要求，將學?；鶎狱h組織和黨員教師個人全年主要考核內容分別量化為100分，具體內容見附表一、附表二。

　　三、創建要求

　　為確保黨建工作與學校教育教學管理工作有機結合、互為促進，在學校黨建工作標準化管理考核中要堅持“四有五帶頭”的總體要求?！八挠小敝饕轻槍h組織建設，即：有組織架構、有活動陣地、有黨建元素、有規章制度?！拔鍘ь^”主要是針對黨員管理，即：帶頭學習講政治、帶頭干事謀發展、帶頭創新建佳績、帶頭服務比奉獻、帶頭自律樹形象。

　　四、時間安排

　?。ㄒ唬┱{查摸底階段（20**年1-4月）

　　按上級對學校黨建工作及思想政治工作進行的調查研究，通過征求意見、查找問題，進一步掌握當前我?；鶎咏M織建設和黨員隊伍建設取得的成績、存在的問題，為開展黨組織標準化建設和黨員隊伍標準化管理創造條件。

　?。ǘ┫绕谠圏c階段（20**年5-7月）

　　根據上級試點要求，積極開展工作，努力創建先進基層黨組織，爭當優秀共產黨員，大力表彰獎勵。

　?。ㄈ┤驿侀_階段（20**年7月-20**年3月）

　　在充分借鑒和學習試點學校工作經驗的基礎上，全校全面開展黨的基層組織標準化建設和黨員隊伍標準化管理工作。

　?。ㄋ模╈柟烫岣唠A段（20**年4-7月）

　　學校認真總結開展學校黨組織標準化建設和黨員隊伍標準化管理的成功經驗，不斷探索和推廣黨建工作與教學管理、黨員管理、教師管理有機結合的途徑和平臺，切實提高學校黨建工作科學化水平。20**年“七一”期間，隆重表彰一批黨建工作標準化管理工作突出的先進集體和先進個人。

　　五、創建方式

　?。ㄒ唬┲贫繕素熑螘?/p>

　　學校黨組織制定《陽貴市教育系統黨的基層組織標準化建設工作目標責任書》；黨員個人簽署《陽貴市教育系統黨員隊伍管理個人承諾書》，將對組織及個人量化考核中涉及到的考核指標細化到相應的組織和個人。

　?。ǘ┻M行檢查評比

　　1．對黨組織的檢查評比：主要包括年終述職考評、專項檢查考評、教代會測評、黨支部自評打分、上級黨組織綜合評定等方面。綜合評分排名靠前的由各級黨組織進行表彰獎勵；綜合評分排名末位的由各級黨組織下達限期整改通知書，責令限期整改提高。兩年內整改成效不明顯的給予通報批評并追究黨組織書記的責任。

　　2．對黨員個人的檢查評比：主要包括黨員民主評議、學?？冃Э己?、黨員個人自評、黨支部綜合評定等方面。對黨員民主評議和黨支部綜合評定中評定為不合格的黨員教師，當年的個人績效考核等次只能評定為末等，且兩年內不能參加黨內表彰、職稱申報。連續兩年評定為不合格的黨員教師，要給予黨紀處分直至開除黨籍。

　　學校各支部，可結合黨的群眾路線教育活動的開展和學校教育教學工作實際，將量化考核內容進一步具體化。工作中好的經驗、作法、成效請及時通過簡報、信息上報市級教育行政部門及學校辦公室。

篇2：區個私協會分會開展基層協會建設工作總結

　　區個私協會分會開展基層協會建設工作總結

　　根據廣州市個體勞動者協會、廣州市私營企業協會《關于進一步加強基層協會建設的意見》(穗工商聯〔20**〕276號)和《廣州市個體勞動者協會、廣州市私營企業協會系統基層協會建設年活動方案》，zz區個私協會zz分會以*理論和“***”重要思想為指導，以“抓基層、打基層、強素質、促發展”為主題，以實踐***為統領，加強基層協會建設，夯實組織基礎，提升服務效能?，F將開展基層協會建設情況總結如下：

　　一、健全組織機構，加強會員管理

　　協會組織建設是協會生存和發展的基礎，是完成各級黨委政府賦予協會工作任務的組織保障。全面做好會員基礎管理工作，是協會適應新形勢的要求，更是協會事來持續發展的需要。自基層協會建設工作開展以來，該協會以完善組織網絡、規范規章制度為主導，積極探索建立科學、和諧的會員發展和管理機制，有效地激發了協會的生機和活力。

　　(一)健全組織體系，完善規章制度。一是建立基層協會組織，設會長1名，副會長3名，協會秘書和干事各1名，理事15名。二是落實組織機構、辦公場所裝備、辦公經費、工作人員、工作制度，優化個私協的工作環境，切實做到有組織管事、有場地做事、有錢物辦事、有人員成事、有制度促事。三是定期召開分會理事會議，充分發揮理事在決策、監督、議事等方面的作用，加強與理事的日常聯系與溝通，組織理事參加協會組織的各類活動，為理事搭建相互溝通的平臺，充分發揮理事參與協會事務管理的積極作用。四是對申請入會的個體私營企業建立起了統一的會員臺賬，建立會員電子檔案，做好會員各類信息的采集、錄入、統計、分析、匯總，從原來單一式的管理逐步過渡為動態式的管理。目前，該分會建立了會員書式檔案和電子檔案系統，會員登記管理也逐步實現了數字化和網絡化。與此同時，分會對協會活動資料統一整理、統一歸檔，提高了會員管理工作的水平和效率。

　　(二)發展壯大會員隊伍。一是將基層分會組織網絡延伸到社區和農村，挖掘新的潛力;哪里有市場主體，哪里就有會員組織網絡;二是充分發揮協會理事聯系會員緊密的特點，最大限度地吸納各類市場主體參加協會組織，努力實現個私會員全覆蓋;積極發揮行業骨干的人脈作用，將致富能人、技術能手、行業無鋒等先進典型吸納到協會組織中來;三是充分發揮協會自身資源優勢，豐富協會服務載體，為會員提供科技信息、金融服務，組織外出考察、經貿洽談、人才招聘等活動，積極推進會員健康工程和回報社會工程，組織開展獻愛心活動和文體活動，在履行職能中提高協會的影響力和凝聚力，吸引更多的個私業主加入協會。

　　二、堅持以會員為本，提升服務水平

　　“服務立會”，是協會可持續發展的動力和源泉。該協會在強化協會基礎建設的基礎上，立足創新，突出服務，努力探索服務舉措，積極拓展服務空間，真正樹立以會員為本的服務理念，做到貼近會員經營、豐富會員生活，實現了基層協會服務能力和水平的進一步提升。

　　(一)貼近會員經營，提升協會的服務水平

　　針對個體私營企業發展快，但強勢品牌不多的情況，zz區個私協zz分會以服務地方經濟發展為己任，聯系zz實際，以“貼牌企業創品牌、品牌企業創名牌、名牌企業上層次”為工作思路，先后走訪了斐高皮具等龍頭企業，深入實際為m.airporthotelslisboa.com企業申請注冊商標開展貼心服務。截至目前，該協會為3家企業申請商標。為切實方便群眾，更好地服從服務于當地經濟發展，個私協zz分會采取提前介入、特事特辦、主動上門等方法，切實為業戶提供優質周到服務。在今年的2月23日至3月4日期間，該協會圍繞“親民、為民、便民、利民”的服務宗旨，在所轄區“zz(國際)皮革皮具城”開設“便民服務點”，為皮革皮具城業戶辦理退費、登記注冊、年檢驗照等相關業務。在短短的10天時間里，該協會為皮革皮具城內700多個業戶辦理了退費及年檢驗照等相關手續，退費金額達6萬元。

　　(二)加強經營指導工作，組織會員參加各類培訓

　　為了滿足協會各成員的法律需求，zz分會先后組織會員參加《公司法》、《消費者權益保護法》、《商標法》、《合同法》等法律法規的培訓。在新《食品安全法》頒布之際，為進一步加強食品安全法的宣傳，加深會員對食品安全法的理解，提高會員的法律意識，zz分會組織個私企業會員開展《食品安全法》學習培訓，參加人員30余人。

　　(三)開展各類文娛活動，增強協會凝聚力

　　為了豐富個體私企會員的文娛生活，密切各會員的聯系和溝通，增強協會凝聚力。今年，zz個私協先后開展了新春、中秋活動。2月8日，zz工商所與個體勞動者協會zz分會聯合組織迎春聯歡晚會;9月24日，該分會召開了“慶國慶、迎中秋聯誼會”。12月8日，該分會開展了“廣州慈善日”募捐活動，廣大會員慷慨解囊，共籌得善款2萬余元。與此同時，該協會還經常組織協會會員開展籃球、羽毛球、足球等友誼賽，

　　在這一年里，個私協會zz分會雖然做了大量工作，取得了一定成績，但還存在著不足之處。在今后的工作中，該協會將繼續緊抓基層協會建設，著力將協會建設成會員滿意、社會認可，充滿生機和活力、有持續發展能力和社會影響的社團組織，更好地為個體私營經濟又好又快發展服務。

　　zz區個私協zz分會

篇3：鎮基層組織建設年活動情況匯報材料

　　鎮“基層組織建設年”活動情況匯報材料

　　——分類定級夯基礎對標晉級聚合力

　　加強農村基層組織建設是黨在農村全部工作和戰斗力的基礎，村干部執政能力的強與弱，直接影響著黨的形象、黨的事業、黨的根基。為此，我們按照“抓住一個主題、突出三個重點、堅持四項標準、四個五個目標”的工作要求，認真實施“八大行動”和“535”計劃，確保把基層組織建設年辦成群眾滿意工程。

　　一、把握鎮情，廣泛宣傳，為“建設年”活動營造良好輿論氛圍。

　　z鎮是z縣城所在地，全鎮幅員面積97平方公里，轄3個城鎮社區，27個居民小組，20行政村，196個村民小組，202家單位，其中機關企事業單位67個，非公有制經濟組織2個，個體商業網點1188家，共有32750戶84280人。鎮黨委下設35個黨支部，其中村（社區）黨支部23個，企事業單位黨支部6個，機關黨支部4個，黨員1383名，其中農村黨員956名。

　　針對z實際，鎮黨委緊緊圍繞“創先爭優見行動，建強組織增活力”這一主題，以“三分類三升級”活動為抓手，積極營造“基層組織建設年”氛圍。一是抓學習，領會精神?！?z縣委關于以“創先爭優見行動、建強組織增活力”為主題開展基層組織建設年的實施意見》安委〔20**〕31號文件（以下簡稱《意見》）下發后，我們及時召開了黨委擴大會議，對基層組織建設年進行了專題研究，將《意見》印發到各黨支，為黨員配發學習筆記本，采取集中學、分散學、輔導學的方式，組織黨員學習原文、領會精神。據統計：全鎮共下發《意見》45份，先后召開黨委專題會3次，支部會、黨小組會84次，參學黨員達3100多人次。二是作動員，營造氛圍。為確?！盎鶎咏M織建設年”活動卓有成效地開展，鎮黨委于3月24日召開了“z鎮‘基層組織建設年’活動動員大會”。會上，鎮黨委書記作了專題動員報告，分管書記就“基層組織建設年”活動作了具體安排。各黨支部按照黨委地統一部署，分別于3月28日前召開了動員大會。三是搞輔導，明確要求。動員大會結束后，鎮黨委委員分別深入到村、社區、學校、衛生院等35個黨支部進行了輔導。通過輔導，廣大黨員明確了“基層組織建設年”的目的和意義，紛紛表示將以“基層組織建設年”為契機，提素質、練本事，為跨越發展獻計、為“雙五戰略”出力，以優異的成績迎接*****大順利召開。

　　二、周密部署，精心組織，為“建設年”活動扎實開展夯實基礎。

　　開展基層組織建設年，是貫徹落實中央、省、市委要求，深化創先爭優活動的重要舉措，是加強我鎮基層黨組織建設、夯實跨越發展、實施“雙五戰略”的重要機遇，更是賦予我們的政治責任。

　　一是建立組織機構。加強組織領導是順利開展“基層組織建設年”活動的關鍵，更是將“基層組織建設年”轉化為促進經濟社會又好又快發展的保障。為此，我們建立了以黨委書記為組長，黨委副書記為副組長，黨政班子成員為成員的“z鎮‘基層組織建設年’領導小組”，并下設了由鎮紀委書記為主任和紀委副書記、黨政辦副主任及一名思想素質好、責任心強、作風正派為成員的領導小組辦公室，專門負責“基層組織建設年”活動。

　　二是制定實施方案。為確?！盎鶎咏M織建設年”有目的、有步驟、有計劃地順利開展，并取得實實在在的效果。我們在認真學習，深刻領會縣上文件的基礎上，結合本鎮實際，專門制定了《*z鎮委員會關于關于以“創先爭優見行動、建強組織增活力”為主題開展基層組織建設年的實施方案》?！斗桨浮分忻鞔_了方法，步驟，標準和完成任務的具體時間點。同時，為確?！斗桨浮返膶嵤?，落實了領導包片、駐村干部包村，支部書記負責的責任制，形成了黨委書記攬總，分管書記具體抓，黨委成員分片抓，下派干部定點抓，各辦公室配合抓，縱向聯動，橫向互動的網絡體系。

　　三是開展問卷調查。按照“問現狀起草標準，接受群眾評議；問建議修改標準，接受黨員審議；問發展確定標準，接受黨組織決議”的程序，我們及時啟動了調查工作。印發了《社區黨組織建設情況問卷調查表》221份、《村級黨組織建設情況問卷調查表》578份、《“兩新”黨組織建設情況問卷調查表》15份，分別下發給全鎮不同類別、不同單位的黨員。由于宣傳到位，動員到位，認識到位，黨員的積極性非常高，僅僅3天時間就收回調查問卷803份，調查問卷回收率到98.7%。

　　四是梳理匯總情況。問卷調查是黨員向組織的表達心聲重要平臺，更是搞好“基層組織建設年”的重要手段。從問卷反饋的信息看：這次黨員參與面廣，涉及的領域寬、既有基層組織建設、干部隊伍建設、黨員隊伍管理、工作作風方面的；又有經濟發展、結構調整、基礎設施、社會管理創新、民生民本的。從梳理匯總情況看：涉及基層組織建設的18條，干部隊伍建設的15條，黨員隊伍管理的21條，工作作風方的19條，經濟發展的17條，結構調整的11條、基礎設施的16條，社會管理創新的17條，民生民本20條。

　　四是撰寫調查報告。通過問卷調查、梳理匯總、情況分析，我們及時撰寫了《z鎮基層組織建設調查報告》?！秷蟾妗窂奈鍌€方面分析了存在的問題，查找了產生問題的根源。根據產生的背景和原因，制定了相應的對策和改進措施。除個別問題因條件所限和政策因素暫時無法解決外，大部分問題通過努力是可以得到解決的。

　　三、落實舉措，深入推進，把“建設年”活動辦成群眾滿意工程。

　　搞好“基層組織建設年”，實現“創先爭優見行動，建強組織增活力”的目的，是一項系統工程。要把“基層組織建設年”辦成人民群眾的滿意工程，下一步，我們認真抓緊抓好抓落實三個方面的工作：

　　1、抓好“三問三議”，及時制定分類標準

　　認真開展“問政于民，議如何科學發展；問需于民，議如何和諧發展；問計于民，議如何率先發展”活動。按照“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”標準，對所屬基層黨組織進行分類，及時制定先進、一般、后進的具體標準，并按照標準建立臺賬，明確先進黨組織上水平、一般黨

組織上臺階、后進黨組織換新貌的具體目標和措施。力爭年內先進黨組織爭創市以上先進（示范）黨組織年提升率達10%以上，一般黨組織爭創縣（系統）先進（示范）黨組織年升級率達15%以上，后進黨組織年轉化率達100%以上。全力建設省級基層黨建工作級示范鄉鎮，力爭建設1個省級、2個市級示范村（社區），3個縣級企事業、非公制經濟組織和社會組織示范單位。

　　3月30日前，將收集到的村、社區、機關支部匯總的意見建議，反饋給相關黨支部，各黨支部在公示欄內公開，拍照留檔。同時，按“三問三議”程序分類制定分類定級標準，將“三問三議”的時間、地點、參會人員等相關內容進行公開。4月5日前將本我鎮、村、社區、行業的“分類定級”標準上報縣委組織部。接到縣委組織部審定的分類標準后，于當天在予以公示，拍照留檔。

　　2、抓好“三評兩審五公開”，完成分類定級

　　按照“群眾代表大會初評，黨員、群眾代表會議互評，基層黨組織自評；黨員群眾會議審議，黨（工）委審定”和初評結果、互評結果、自評結果、審議結果、審定結果公開的程序對所屬黨組織進行分類定級。落實公開責任和督促機制，探索建m.airporthotelslisboa.com立公開效果評議機制。加強黨務公開陣地規范化和有效化建設。注重把黨務公開與政務公開、村（居）務公開、廠務公開、校務公開有機結合，形成統籌配套、互相促進、協調運轉的工作格局。

　　在農村，全面落實“一定三有”，深入推廣“文建明”工作法、“春風經驗”，全面推行“三二三”工作制，重點抓好后進村集中整頓。20**年力爭新增1個“春風示范村”，新培養2個“春風村”式帶頭人。在社區，深入推進“三有一化”，重點加強村改社區、新建小區黨建工作。在非公有制經濟組織和社會組織，探索“開放式”黨組織活動，推進黨群共建，開展“雙強六好”創建活動，不斷擴大黨的組織和工作覆蓋。

　　4月10日前召開群眾代表大會進行初評，初評結果進行公示；4月12日前召開黨員、群眾代表大會互評，互評結果進行公示；4月14日前進行黨組織自評，自評結果進行公示；4月17日前召開黨員群眾會議審議，審議結果公開；4月19前日各黨（工）委進行審定并將審定結果反饋到支部進行公示。

　　3、抓好“分口審定匯總”，近況形成臺賬

　　按照*z縣委組織部《關于認真做好基層黨組織“三分類三升級”活動中“分類定級”階段工作的通知》，完成對所屬黨組織分類定級的審定和匯總，建立分類定級臺賬并于4月20日前上報縣委組織部。

　　全面落實“一事一議”，在農村和社區全面推廣“421”工作法和“五零”工作法，進一步探索完善村（居）民民主治理機制。推行村（社區）支委會、村（居）委會、監委會“三委”運行機制，進一步明確“421”工作法實施的具體事項、決策的具體程序、公開的具體內容、監督的責任主體。

　　加強對活動場所的管理和利用，突出“開放式陣地”建設。年內，重點建設2-5個“五心”示范村級組織活動場所，使之成為基層黨組織辦公議事中心、黨員群眾活動中心、黨員教育培訓中心、便民服務中心、文體娛樂中心；縣城及鄉鎮社區“三有”率均達100%。深入開展“雙創雙爭”活動，強化遠程教育網點服務黨員群眾功能。

　　目前，我鎮的“基層組織建設年”工作，正按照省市縣工作的總體部署扎實推進。相信，在各級領導關懷和悉心指導下，我鎮一定能夠在“解決難題破阻力、強化管理添活力、轉變作風增動力、加快發展聚合力、激勵幫扶鑄推力”等五個方面取得重大突破。