為進一步提高物業集團的工作質量,特制訂本制度。

　　第一章 管理制度的考核

　　第一條 各制度考核部門須設立專門的兼職考核員。兼職考核員負責依據管理制度完成本部門負責的考核工作。制度考核部門須在本制度正式下發3日內將兼職考核員名單報物業集團全質辦備案,如更換兼職考核員須提前報物業集團全質辦。未按時將兼職考核員名單報物業集團全質辦的,每遲報一天,扣罰制度考核部門經理10元。更換兼職考核員未報物業集團全質辦的,扣罰制度考核部門經理10元。

　　第二條 各制度考核部門必須在每月1日12:00前,將經部門經理簽字確認的上月《管理制度考核明細表》(見附表一)交督導員,每遲交10分鐘,扣罰制度考核部門經理10元。

　　第三條 督導員必須在每月2日12:00前,將經督導員簽署意見的上月《管理制度考核明細表》及《考核監督明細表》(見附表二)交物業集團全質辦。每遲交10分鐘,扣罰督導員10元。

　　第二章 兩周計劃的考核

　　第四條 物業集團全質辦負責以年度節點計劃、兩周計劃為依據,對各部門的計劃實施情況進行考核?？己藢ο鬄楦饔媱澒濣c的責任人(考核用表見附表三)。

　　第五條 物業集團全質辦根據每月14日、28日召開的兩周計劃例會所確定的上兩周計劃完成情況進行考核。對于未完成事項按會議重新確定的完成時間再次進行考核,未完成事項的考核結果將逐次累加直至完成為止。

　　第六條 在兩周計劃例會后的3天內,物業集團全質辦負責下發調整后的兩周計劃,每遲發一天,扣罰物業集團全質辦主任10元。

　　第三章 工作任務的考核

　　第七條 物業集團全質辦依據有關會議紀要或集團公司領導批示對工作任務進行考核,考核對象為工作任務的責任人(考核用表見附表四)。

　　第八條 會議記錄部門負責在會后24小時內將會議紀要提交給物業集團全質辦。每遲交一天,扣會議記錄部門負責人10元。

　　第九條 物業集團全質辦在兩周計劃例會前完成對工作任務執行情況的檢查,將未完成事項提交兩周計劃例會,并進行工作任務的專項考核。對于未完成的工作任務按會議重新確定的完成時間再次進行考核,未完成事項的考核結果將逐次累加直至完成為止。

　　第四章 兩周計劃與工作任務考核標準

　　第十條 物業集團全質辦根據責任部門在完成工作中所占主導作用的程度將工作目標分為A、B、C類。責任部門對完成工作的主導作用占50%以上的工作為A類;責任部門對完成工作的主導作用占1%-50%的工作為B類;責任部門完成工作的主導作用占1%以下的工作為C類。

　　第十一條 未完成A類工作目標扣罰責任人10元/項·天;未完成B類工作目標扣罰責任人5元/項·天;未完成C類工作目標扣罰責任人2元/項·天。

　　第十二條 兩周計劃與工作任務的考核部門為物業集團全質辦,全質辦負責監督考核。

　　第五章 其它

　　第十三條 物業集團全質辦對考核部門的考核情況進行監督檢查。在監督檢查中發現考核部門不堅持原則,出現錯報、漏報、瞞報現象的,每查實一處,扣罰兼職考核員3×10元。

　　第十四條 經集團公司領導抽查,物業集團全質辦在考核監督中有不堅持原則,出現錯報、漏報、瞞報現象的,每查實一處,扣罰物業集團全質辦主任5×10元。

　　第十五條 各單位部(室)負責人按所轄部門當月扣罰總額20%扣罰,各單位部(室)負責人設副職或助理的,副職或助理按所轄部門當月扣罰總額的30%扣罰。

　　第十六條 物業集團全質辦每月進行一次考核,并于下月3日17:00前將上月《考核扣罰明細表》(見附表五)交財務部實施,由財務部負責及時將上月考核明細發至被考核人處。物業集團全質辦每遲交10分鐘,扣罰物業集團全質辦主任10元。

　　第十七條 物業集團全質辦負責建立專門的物業公司中層干部及以上領導的考核檔案,并將每月的考核結果列入個人檔案。

　　第十八條 本制度的考核扣罰將在當月獎勵工資中扣除,直至當月獎勵工資扣完為止。

　　第十九條 本制度自頒布之日起執行。

篇2：第二小學各處室衛生管理制度及考核細則

　　第二小學各處室衛生管理制度及考核細則

　　一、管理制度

　　1、各處室建立衛生值日制度，每天由值日教師做好清潔工作(包括掃地，清潔桌面、窗臺、飲水機，清倒垃圾等)。

　　2、各處室建立責任制度，由組長或部門領導主持，由室長具體負責實施、安排值日、組織打掃、督促整理、日常保潔。

　　3、各處室內禁止吸煙及不設煙具。

　　4、各處室下班前做好“三清三關”工作(清潔地面、桌面，清倒垃圾，關窗、關門、關閉電源)。

　　5、保持墻面整潔，不亂貼亂畫。

　　6、各處室衛生工作納入教師考核，由辦公室組織人員不定期檢查，檢查結果隨時記錄并定期公示。

　　二、考核細則

　　1、做到桌面整潔，教學用品擺放整齊。辦公桌、窗臺上不亂放雜物，否則，發現一人次扣1分。

　　2、辦公室內衛生工具擺放有序，否則，扣1分。

　　3、地面干凈，無紙屑，無污跡，否則，扣1分。

　　4、墻角無雜物，垃圾清理及時。否則，扣1分

　　5、桌椅整齊，不亂丟亂放。否則，發現一處扣1分。

　　6、窗明潔凈，窗簾整潔。否則，扣1分。

　　7、保持暖氣片潔凈，無雜物。否則，扣1分。

　　8、墻面潔白無污跡，空中無灰網。否則，發現一處扣1分。

篇3：小學校園環境衛生管理制度考核辦法(3)

　　小學校園環境衛生管理制度及考核辦法（三）

　　一、校園環境衛生由學校大隊部和總務處具體負責管理。

　　二、校園環境衛生分區分塊管理，并由專人負責，校園環境衛生共分四大塊：教室衛生、保潔區衛生、專用教室衛生、辦公室衛生。教室衛生、保潔區衛生責任人為各班班主任，專用教室衛生責任人為各專任教師，辦公室衛生責任人為辦公室當天值日教師。各責任人必須保障在學校正常工作日內與舉行重大活動期間，責任區內無紙屑無污跡無死角，無亂扔亂畫亂倒行為。

　　三、教室衛生、保潔區衛生堅持一日兩掃, 學校大隊部紅領巾值日崗和當日值日行政定時組織檢查。

　　四、定期大掃除制度。由學校大隊部定期（周五下午）或大型活動前出具體通知，舉行全校大掃除，并由大隊部、總務處聯合部分行政進行檢查。

　　五、隨查制度。為加強學校環境衛生的管理，自本制度實施之日起，學校對各班教室、保潔區、專用教室、辦公室隨時抽查，并當場給予反饋和整改。

　　六、各項檢查評分情況由大隊部統計匯總后納入各責任人的績效月常規考核。

　　七、學校全體教職員工有義務維護校園環境衛生，應帶頭執行校園衛生管理制度。

　　八、考核標準：

　?。ㄒ唬┙淌倚l生：

　　1.地面：干凈無灰塵、無紙片和雜物、堅持每天拖地（雨雪天例外）。（有一處不干凈扣1分、大面積不干凈扣3分、嚴重者扣5分）。

　　2. 教室門、窗、窗槽、開關：（一處不干凈扣1分）。

　　3. 桌椅擺放及教室內物品擺放：（要求：合理整齊、書桌內無雜物，有一處不干凈扣1分）

　　4. 黑板：外邊框無灰塵，黑板槽內無大量粉筆沫。

　　5. 每天沒有及時清倒垃圾的扣1分。

　?。ǘ┍崊^衛生：

　　保潔區：要求每天打掃干凈。如發現保潔區內有一片紙片扣1分；樹葉、雜物均酌情扣分。

　?。ㄗⅲ罕崊^的打掃必須在進校鈴之前完成所有保潔工作，如鈴聲響后還在外打掃，為保潔不及時，扣2分；發現不打掃衛生的班級扣3分，并全校通報批評；眼操期間不允許任何班級、任何學生滯留在外打掃，發現一人扣1分）

　?。ㄈＳ媒淌倚l生

　　專用教室衛生要求同教室衛生要求一樣。

　　(四)辦公室衛生

　　1.地面：干凈無灰塵、無紙片和雜物、堅持每天拖地（雨雪天例外）。（有一處不干凈扣1分、大面積不干凈扣3分、嚴重者扣5分）。

　　2. 辦公室門、窗、窗槽、開關：（一處不干凈扣1分）。

　　3. 桌椅擺放(離開座位必須把椅子放入桌子下，不合要求的扣月常規考核1分)、辦公室內物品擺放：（要求：合理整齊、書桌上無雜物，除茶杯外，有一處不合要求扣月常規考核1分）

　　4. 每天沒有及時清倒垃圾的扣1分。

　　注：

　　1.不定時隨查各區衛生檢查不合格扣1分。

　　2.周五定期檢查中各區衛生檢查不合格扣2分。

　　3.遇重大活動各區衛生檢查不合格，按活動級別遞增扣分。（市3分、大市4分、省5分、國家6分）

　　4.在各種檢查中如連續三次檢查不合格則相關責任人本月績效月考核“衛生管理”項不得分，取消班級“文明班級”的資格。