Z中學20**年學校工作計劃
一、指導思想
20**年是我校新校土建開工之年，也是我校70華誕之年。為了跨越這一年，我校將以區教育局20**年工作計劃和我校中遠期規劃為指導，圍繞特色、規范、優質、高效等幾個教育主題，面向學生有幸福感、教師有成就感、家長有滿意感的目標，充分發揮全校師生員工的智慧和力量，大力推動學校發展的轉型升級，不斷增強學校的核心競爭力，保持學校內涵提升、發展態勢。
二、工作目標
1、依法治校，打造"平安Z中"。大力開展依法執教活動，教育師生增強法制意識和自我保護意識，用法律、法規來規范教育教學行為。
2、德育為首，打造"和諧Z中"。立足學生的思品實際，堅持德育為首，切實加強學生思想道德教育，積極探索校本德育模式，立足于"樹魂立根"。所謂"樹魂"就是要以理想信念教育為核心，幫助學生樹立熱愛中國共產黨，熱愛社會主義之"魂"；"立根"就是立民族精神之根，以愛國主義教育為重點，弘揚民族精神，提煉時代精神，增強學生的民族自信、自強意識。
3、教學為基，打造"成功Z中"。從"精"字著手，更新觀念，注重實際，強化責任，關注過程，落實細節，實現教學的精細化和有效性。
4、師訓為重，打造"智慧Z中"。師德為先，師能為重，關注教師的精神層面，加強師德培養，提高教師的心靈柔軟度。圍繞"三尺講臺"，幫助教師破解教學的難題，將應對二期課改的挑戰當成發展機遇。
4、特色亮校，打造"精彩Z中"。加大力度繼續探索分層教育和有效教學；深化新課程改革實踐，擦亮"江蘇省新課程改革試驗基地"金字招牌；積累"科技特色校"和"棋類特色班"辦學和辦班經驗，通過"特色"為Z中"增色"。
5、后勤先行，打造"滿意Z中"。加強后勤工作的規范性管理，確保后勤工作的健康有序開展，合理分工，明確崗責；建章立制，硬化管理；規范程序，注重過程；加強督查，狠抓落實。
三、具體措施
(一) 抓好隊伍建設，促進學校發展
1．弘揚魯望精神，聚焦中心工作。
新的一年里，我校將進一步秉承"唯實求是，樸實無華，簡單高效，專心致志"的職業素養，弘揚"謙遜善良，勤懇耐勞，嚴謹誠信、樸實無華，自強不息"的魯望精神，采取多種措施，開辟多條途徑，使干群及時溝通，問題及時解決，矛盾及時化解，鞏固和諧校園的成果。通過召開校級領導民主生活會、發放黨員建議征集表、召開群眾代表座談會、家長代表座談會、學生代表座談會等廣泛聽取各方意見；同時設立校長信箱、校長接待日、舉報專線等，廣開言路，讓民情能快速上傳，問題能及時鈍化。
2.抓好隊伍建設，激活用人機制
學校是否和諧，班子是否團結，關鍵在于領導班子成員是否能夠以身作則，率先垂范。在新的一年里，黨總支、校長室將加強干部作風建設，領導干部要堅持嚴以律己，要求教師做到的，自己必先做到。結合崗位設置管理改革、績效工資的發放等，加強對干部隊伍和教師隊伍的考核力度，激發干部教師的工作積極性。要求全體教職工勤于學習、勇于實踐、精于研究、善于總結。
3.開展主題實踐活動，推進創先爭優工作。
嚴格按照上級黨委的要求以及我校創先爭優規劃，繼續推進"創先爭優"等主題實踐活動，堅持以學期為周期，繼續開展黨員"五個一"主題實踐活動：一是參加一次師德演講比賽；二是上一節"主體參與"的校級公開課；三是幫助一名學生；四是參加一項"同級比先進，同崗比貢獻"活動；五是向教師、學生、家長公開承諾一項工作。通過一系列主題實踐活動的開展，讓黨員變優秀，讓學校變先進。
4.重視黨團工婦工作，凝聚人心，形成合力
加強對工會工作的指導，積極為教師排憂解難。強化工會民主參與、民主管理和民主監督的職能，大力推進學校民主政治建設。通過工會活動為教師的成長和學生的發展創造寬松的環境，增強全體教職工的凝聚力、戰斗力。團結帶領全校教職工圍繞學校中心工作開展群體活動，為學校發展獻計獻策。繼續關心離退休教職工，充分發揮離退休教師協會作用，使他們老有所樂，體會到學校大家庭的溫暖。
繼續加強團委工作，深化團委工作和學校德育、教學工作的結合。一是充分發揮教工團支部的作用，努力抓好青年教師思想政治工作和業務提升工作，讓青年教師能快速成長，挑起學校發展的大梁。二是深化養成教育知識競賽及禮儀、紀律、學習、衛生四項自評、互評、家長評活動。三是繼續進行理想信念教育，開展以愛國主義感恩等為主題的實踐教育活動和團員志愿者服務活動。四是創造性地開展學生會工作，提升學生自主管理能力。五是增加社團數量，完善社團功能，正常校級社團評比機制，常態開展各種社團活動，從而豐富學生的校園文化生活，提升學生在校幸福指數。
5.加強宣傳報道工作，營構良好輿論環境。
?、爬^續辦好"校園宣傳欄"、班級黑板報、校園廣播站、校園網站，充分發揮教育的功能，讓正確的輿論、先進模范人物、健康書籍、現代科學技術走進學生的心田，培養學生崇高的精神品質。
?、七M一步發揮新聞和宣傳的輿論導向作用，加大正面宣傳和輿論監督的工作力度。通過網絡、電視、報刊雜志等媒體，宣傳上級的各項政策，報道學校的教育教學工作和先進典型，介紹學校豐富多彩的活動，積極營造教育改革與發展的良好輿論環境。
(二)推進主體參與德育課題研究，強化德育工作，提升德育管理水平
1．進一步強化德育隊伍建設，提升德育隊伍素質。
?、倮^續實施班主任選聘
篇2：學校會計年度個人工作計劃
學校會計年度個人工作計劃
在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養水平評估,常規教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業績和效果.展望20**年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發展目標以及我系的實際情況,繼續發揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:
一、指導思想和工作重點
(一)指導思想
以十六大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創新,圍繞學院20**年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業建設,師資隊伍建設和畢業生就業工作,繼續加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業的培養目標.
(二)工作重點
1、教學管理工作
2、專業建設特別是課程建設工作
3、加強各項規章制度建設
4、師資隊伍建設工作
5、畢業生就業工作
6、學生管理工作
二、加強常規教學管理,完成各項常規教學任務
完善的常規教學管理是實現專業培養目標的重要保證.我系的常規教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規劃的規范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續性,有效性.
1、要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環節,做好課前,課中和課后的各項相關工作.
2、吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業及作業批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.
3、各任課教師應在遵循教學規律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業培養目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.
三、加強專業建設,突出課程建設
1、 辦學模式的探索
財務會計專業已經有了四屆畢業生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在20**年形成關于高職財會專業的示范性辦學模式;投資理財專業屬于新興專業,目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發展需要具有地方特色的人才培養方案.我們對會計電算化專業也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續加強該專業課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業特色.
2、20**年上半年做人才需求狀況調查,論證涉外會計,金融與保險,房地產經營與管理三個專業設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業人才培養目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.
3、課程建設
課程建設是專業建設的基礎,是實現專業人才培養目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業建設的步伐.在20**年,我系各專業課程建設的重心是根據各專業人才培養目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.
篇3：P學校財務工作計劃
P學校財務工作計劃
1、進一步鞏固會計核算改革工作
搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規范會計基礎工作,提高會計核算的水平。
2、完善財務制度建設
我們將在2000年制度建設的基礎上，進一步制定和完善一些校內財務規章制度，諸如：《清華大學非貿易非經營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等，使會計工作有一個更加完善的制度環境。
3、進一步加強財務系統信息化建設
我們將進一步開發財務專網在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網頁建設，做好財務信息的日常發布工作，方便教師查詢，提高辦公效率;完善內部報表制度，開發財務分析系統，為決策提供科學依據。
4、配合后勤部門做好社會化改革工作
從財務角度認真總結2000年后勤改革的經驗，修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法，使其在自我發展的軌道上實現良性循環;設立后勤專管員了解后勤財務狀況，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。
5、加強會計人員的業務培訓,提高會計人員的整體核算水平
20**年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現的問題對會計人員進行業務培訓。結合2000年的決算和總復核中發現的問題，有針對地對一些重點科目進行講解。
6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用
20**年將重點開發為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統以及開發離任審計的財務指標評價系統。
7、管好、用好各種專項經費
**做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數據和財務統計分析工作。掌握985經費的使用計劃(規劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。
8、清理會計檔案庫,開發票據管理軟件
對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發票據管理軟件,加強票據的管理和監督。
9、完成助學金一級核算工作
在工資實現一級核算之后，完成助學金一級核算的動員、說服、組織、協調以及數據的采集、核算、崗位責任方面的工作,實現助學金的銀行代發,從而提高助學金管理的運行效率。
10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作
進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫院和工會三方面的責任,建立科學、現代化的平安互助基金管理體系。
11、拓寬結算中心業務,實現金融創新
恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業務;配合校園卡工程,研究落實校園卡小錢包結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結2000年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好20**年的收費工作。
12、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規律
按照教育部、財政部的要求，總結大口徑預算工作的規律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上，探索院系等基層單位預算管理的規律，促進資源配置優化和基層管理水平的提高。
13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作
鑒于天財財務軟件適于規?；?、分工流水作業的特點, 20**年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,合理調配校內資源,實現資源共享,為進一步實現財務分區辦公服務和會計人員委派制打好基礎。