物業全員安全生產責任制的要求

　　物業全員安全生產責任制是指物業公司及其員工在安全生產過程中所承擔的一系列職責和義務。該制度的實施旨在確保物業管理區域內的人身和財產安全，預防和減少安全事故的發生。以下是一個具體詳細的物業全員安全生產責任制的要求：

　　01　制定安全生產管理制度

　　物業公司應建立完善的安全生產管理制度，包括安全生產責任制、安全生產規章制度、安全操作規程等。這些制度應明確各級管理人員和員工的安全生產職責，規范各項安全管理工作。

　　02　建立安全組織機構

　　物業公司應設立專門的安全管理部門或配備專職安全管理人員，負責統籌協調安全生產工作。同時，應建立安全委員會或安全領導小組，由公司高層領導擔任組長，各部門負責人和員工代表參與，定期召開安全會議，研究解決安全生產中的重要問題。

　　03　落實安全生產責任

　　物業公司應明確各級管理人員和員工的安全生產責任。公司主要負責人對公司的安全生產工作負總責，各部門主管對本部門的安全生產工作負責，員工對本人的安全生產工作負責。同時，應建立健全安全生產責任追究制度，對安全生產中的失職、瀆職行為進行嚴肅處理。

　　04　開展安全培訓教育

　　物業公司應定期組織員工進行安全知識培訓和安全技能教育，提高員工的安全意識和安全操作水平。對于特殊崗位的員工，還應進行專門的安全培訓，確保其具備相應的安全操作能力。

　　05　加強安全檢查和隱患排查

　　物業公司應定期組織安全檢查，對物業管理區域內的安全設施、設備、器材等進行全面檢查，發現安全隱患及時整改。同時，應建立健全隱患排查制度，鼓勵員工積極參與隱患排查，及時發現并消除安全隱患。

　　06　建立應急預案和演練

　　物業公司應根據物業管理區域的特點，制定相應的應急預案，明確應對各類安全事故的措施和程序。同時，應定期組織應急演練，檢驗預案的可行性和有效性，提高員工的應急處置能力。

　　07　加強安全宣傳和溝通

　　物業公司應通過各種途徑加強安全宣傳，提高業主和員工的安全意識。同時，應建立安全信息溝通機制，及時向員工通報安全生產情況，聽取員工的意見和建議，共同推進安全生產工作。

　　08　落實安全生產投入

　　物業公司應保障安全生產所需的資金、設備、人力等資源的投入，確保安全生產工作的順利進行。

　　09　建立安全生產考核評價機制

　　物業公司應建立安全生產考核評價機制，對各級管理人員和員工的安全生產工作進行定期考核，對表現優秀的給予獎勵，對表現不佳的進行整改。

　　10　加強與政府部門的溝通協作

　　物業公司應主動與政府有關部門保持聯系，及時了解安全生產政策法規，積極參加政府組織的安全生產培訓、檢查等活動，共同維護物業管理區域的安全穩定。

　　通過以上措施的實施，物業公司可以有效地落實全員安全生產責任制，確保物業管理區域內的人身和財產安全，為業主提供安全、舒適的居住和工作環境。

篇2：藝術學校安全生產責任制度

　　藝術學校安全生產責任制度

　　為了明確各級安全職責，落實責任，加強安全管理，保障廣大師生員工生命和國家財產的安全，維護正常教育教學秩序和社會穩定，根據《中華人民共和國安全生產法》和《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定，結合我校實際情況制定本制度。

　　一、強化安全意識

　　認真貫徹執行安全生產法律法規，提高安全生產意識，落實安全生產措施，實行“誰主管、誰負責、屬地管理”原則。各部門根據各自的職責，分別承擔安全生產責任。

　　二、建立安全生產責任制

　　學校安全法人為第一責任人，分管安全的領導為第二責任人。

　　部門具體責任

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　　1、責任單位：保衛科、學生科。

　　2、責任人：責任單位的主要負責人分別為第一責任人，分管人為第二責任人，各班班主任為第三責任人。

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　　1、責任單位：保衛科、教務科、學生科。

　　2、責任人：責任單位的主要負責人分別為第一責任人，分管人為第二責任人，各班班主任為第三責任人。

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　　1、責任單位：物業科。

　　2、責任人：責任單位的主要負責人為第一責任人，分管人為第二責任人，食堂承包人為第三責任人。

　?。ㄋ模嬍?、檔案室、圖書室、電腦房、服裝間、行政長庫、音控室、文印室的安全。

　　1、責任單位：各管理科室。

　　2、責任人：責任單位的主要負責人為第一責任人，各管理人員為第二責任人。

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　　1、責任單位：各管理科室。

　　2、責任人：責任單位的主要負責人為第一責任人，肇事人員為第二責任人。

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　　1、責任單位：辦公室、演出科、學生科。

　　2、責任人：責任單位主要負責人為第一責任人，具體負責人或班主任為第二責人，肇事者為第三責任人。

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　　1、責任單位：保衛科、各管理科室。

　　2、責任人：責任單位主要負責人為第一責任人，分管人員為第二責人，肇事者為第三責任人。

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　　1、責任單位：各管理科室。

　　2、責任人：責任單位主要負責人為第一責任人，分管人員為第二責任人，肇事者為第三責任人。

　　三、建立安全監督管理體系

　　1、加強安全教育。教務科每月要安排2課時，對學生進行安全健康教育，做到師資落實，教材落實，課時落實。增強學生安全意識和自我保護能力。

　　2、監督檢查。學校安全領導小組，每月要進行一次要安全生產檢查，對發現的安全隱患及時采取措施，督促制定治理方案和防范措施；保衛科要每周對全校各場所進行安全巡查，發現隱患及時匯報及時整改。

　　四、安全責任追究

　　保衛科及各科室要價強安全管理，防止發生安全事故，若違反規定，發生安全事故，對部門負責人根據情節輕重和責任大小以及事故處置情況給予警告、記過、記大過、降級、撤職的行政處分。對直接責任人給予罰金、留職查看、開除公職的行政處分。

篇3：房地產公司項目副經理安全生產崗位責任制

　　房地產公司項目副經理安全生產崗位責任制

　　一、根據項目安全保證計劃，組織有關管理人員制定

　　一、根據項目安全保證計劃，組織有關管理人員制定針對性的安全技術措施，并經常注意督促檢查。制定督促落實項目管理人員的責任制。

　　二、負責組織有關人員對施工現場的安全防護設施進行檢查、驗收。定期組織管理人員進行安全操作規程和安全規章制度學習。負責對事故隱患進行控制，并組織落實糾正和預防措施。

　　三、參與安保體系策劃和評審，協調安全保證體系運行中的重大問題，組織召開安全生產工作會議。

　　四、實施現場管理標準化，協助上級部門對工程項目的安全檢查和督促，并督促項目各管理人員進行安全資料填寫。

　　五、協調安全保證體系運行中的重大問題，組織召開安全生產工作會議，建立會議紀要，并發放給有關人員。

　　六、堅決貫徹“五同時”，在計劃、布置、檢查、總結、表彰生產及行政工作的同時，做好安全生產的計劃、布置、檢查、總結、表彰工作。要把安全生產列入主要議事日程，在安全與生產進度發生矛盾時，首先要服從安全，以計劃安排消除一切不安全因素，并付諸實施。

　　七、處理一般工傷事故，協助處理重大工傷、機械事故，處理事故遵循“四不放過”原則，并采取有效整改措施，防止發生重復事故。

　　八、負責安全設施所需的材料、設備及設施的采購計劃的審核及批準，并督促各相關人員做好進場物資的驗收工作。