華月物業交接班（崗）管理規定

　　1．0目的

　　通過制定嚴格的交接班（崗）制度，明確交接崗雙方責任。

　　2．0范圍

　　適用于**集團大廈保安部交接班工作。

　　3．0職責

　　3．1保安員負責做好崗位的交接班（崗）工作。

　　3．2保安領班負責做好班的交接工作，主持班前班后會，全面督促隊員交接情況，詳細、真實記錄當天發生事項。

　　3．3保安部長根據各班記錄，做出跟進，發出指令，處理上報事項，協調各班運作。

　　4．0工作程序

　　4．1保安領班

　　4．1．1主持每天班前班后會，進行班前工作布置和班后工作總結,早班、中班接班時由領班負責帶隊到各崗位依次交接。

　　4．1．2做好每班的交接工作，不互相推卸責任，發現問題，本著"先解決問題，后追究責任"的原則進行處理。

　　4．1．3將當值發生以及需要跟進事項詳細記錄于《保安工作記事本》，以便下班查閱并跟進。

　　4．1．4接班時詳細查閱上班日常記錄，對需跟進的事項應于本班次完成，不能完成應有說明。

　　4．1．5對違反交接班制度的隊員作出教育、批評，以及處理的意見。

　　4．1．6按照保安儀容儀表標準，對上崗前隊員進行檢查、糾正。

　　4．2保安員（含車場管理員）

　　4．2．1每天上班須提前20分鐘、下班后參加班前班后會。

　　4．2．2認真參加班前會，服從領班的工作安排，明確接崗位置，做好崗位交接準備工作。

　　4．2．3接崗時，須提前5分鐘進入崗位，仔細檢查接班（崗）物品（如對講機、警械等）以及崗位設施設備、環境衛生情況，了解崗位有關事項。

　　4．2．4交接時，雙方須互相敬禮并致問候語，接崗者應用規范的語言：你好，某班某某人前來接崗；交崗者應說：你好，本崗共有某事……。

　　4．2．5交接雙方在未辦好手續時，交崗者不得離開崗位，否則，由交崗者負責一切后果。

　　4．2．5交接時，交崗者須將當值時發生的事項以及需要跟進的事項向接崗者逐一說明。

　　4．2．6交接的物品由雙方當面清點，若發生在接崗后物品缺少或損壞等情況，則由接崗者負主要責任。

　　4．2．7在交接時，若遇緊急情況或必須馬上完成的工作，交接雙方必須共同完成后才能辦理交接手續。

　　4．2．8交接完畢后，接崗者須向領班報告交接情況。

　　4．2．9交崗后，須參加本班的班后總結會以及領班有關技術講解，在未得到領班同意前，不得擅自換下制服。

　　5．0相關記錄

　　5．1《保安部工作記事本》QR/GR-605

篇2：休閑會館鍋爐房交接班管理規定

　　休閑會館鍋爐房交接班管理規定

　?。ㄒ唬┙话嗟乃緺t人員應在交班前對鍋爐運行情況作一次認真、全面的檢查和調整，必須具備下列條件方可交班。

　　1.鍋爐燃燒穩定，壓力、水位都在正常范圍內。

　　2.各設備安全附件、儀表等運作靈敏可靠。

　　3.各輔機及附屬設備運轉正常。

　　4.工作場所保持整潔。

　　5.各項記錄認真填寫清楚。

　?。ǘ┙话嗳藛T口頭向接班人員詳細介紹本班運行情況，以及發現問題和注意事項。

　?。ㄈ┙影嗳藛T應提前到達鍋爐房。做好接班準備工作，認真查閱運行記錄，聽取交班情況介紹。

　?。ㄋ模┙唤与p方應共同巡視一次，檢查鍋爐運行情況，確保附屬設備安全附件靈敏可靠。

　?。ㄎ澹┙唤影鄷r，如遇事故，應待事故處理完畢，再辦理交接班手續，接班人員應積極協助處理事故。

　?。┙影嗳藛T在接班前不準喝酒，以免發生事故。

　?。ㄆ撸┙影嗳藛T未按時上班，交班人員應報告鍋爐班長，但不得擅自離崗。

　?。ò耍╇p方交接完畢，應在交接班日志上簽名。

篇3：Z物業保安交接班規定

　　1.0交接班時,接班人員由班長統一帶領,提前5分鐘到達崗位。接班人末到達前,當班人員不能離開崗位。

　　2.0接班人要有禮有節,敬禮問候并詳細了解上一班的執勤情況和本班應注意事項,做到三明:上班情況明,本班接辦的事情明,物品、器械清點明。違反規定罰款10元。

　　3.0交接人在下班前必須填好值班紀錄,應做到三清:本班情況清,交接的問題清,物品、器械清。違反規定罰款10元。

　　4.0當班人員發現的問題要及時處理,不能移交給下班的事情要繼續在崗處理完,接班人協助完成。違反規定罰款20元。

　　5.0交接時要做好記錄并簽字。違反規定罰款10元。

　　6.0當班人員交班后,應清理好衛生后方可整隊離開,違反規定罰款10元。

　　備注:交接班用語。

　　交接班時,接班人到達哨位后,首先敬禮問候,用語為“您辛苦了,您現在可以下班了”。值班人員應禮貌的回答“謝謝,該崗一切正?；蛴心衬硢栴}請多加注意,祝您上崗愉快”。接班人回答“謝謝”,并相互敬禮齊步離去。