華聯超市收貨主管助理崗位職責工作描述

　　一、任職資格:

　　1、熟悉公司的商品驗收、退換貨程序;

　　2、熟悉國家有關商品檢驗規定、法律和公司對商品驗收的標準;

　　3、熟悉收貨部及各種裝卸設備的性能并能正確使用;

　　4、具有商品擺放、外包裝標識、分類和儲存等倉儲知識;

　　5、熟悉電腦設備的基本操作。

　　二、工作要求：

　　1、工作全面向公司負責，分管部門內驗收組、票據打印核對組的日常工作;

　　2、根據公司對商品驗收、儲運、退換的要求，負責部門進出賣場的商品及各類票據的審核、檢查;

　　3、確保收貨區商品按品類、單品合理堆放周轉暢通;

　　4、對商品進出過程中存在的各種問題及處理，不能處理的立即向上級反饋;

　　5、監督收貨區各類裝卸設備、工具的使用和管理并負責保管;

　　6、對屬下提出的工作疑問及時給予準確答復;

　　7、對不能按商品訂單約定日期送貨的供應商及時造表反饋營采各部門。

　　三、操作要求：

　　(一)營業前：

　　1、查看收貨區的商品和售后服務部與其它區域存放的商品是否正常，如有異常必須及時與分管區域員工及防損部核實;

　　2、檢查票據打印核對組前一日的票據是否按公司相關規定傳送、交接;

　　3、檢查是否有前一日需調撥商品未調撥情況;

　　4、做好營業中商品調撥、驗收的準備工作;

　　5、向屬下員工布置當日工作任務。

　　(二)營業中：

　　1、監督、抽查驗收組是否按公司驗收標準進行驗收，抽查數量不少于驗收商品總單數據的10%，每單數量抽查率不少于15%。

　　2、檢查驗收員工對供應商的服務態度，包括接待用語、驗收速度、方法等;

　　3、督促驗收組嚴格按“雙人驗收”原則執行，確保雙人配合協調;

　　4、在有關業務票據上簽字蓋章 ;

　　5、檢查已驗收但未進入收貨區的商品存放情況，確何商品安全;

　　6、督促票據打印核對組按公司有關規定進行票據接收、打印和傳送;

　　7、配合防損部及區域員工對進出收貨區的商品進行檢查，確何商品安全;

　　8、檢查各分組員工交接班情況，對沒完成的工作進行全面跟蹤;

　　9、做好交接班記錄和工作記錄，與對班人進行面對面交接。

　　(三)營業后：

　　1、檢查票據打印核對組票據傳送是否到位;

　　2、檢查收貨區商品的擺放是否符合堆放要求;

　　3、檢查收貨區外商品及設備是否運入收貨區并擺放好;

　　4、檢查收貨區驗收完畢的商品是否有計劃調撥;

　　5、做好當日工作記錄。

篇2：物管中心副總經理/經理助理崗位職責

　　物管中心副總經理/經理助理崗位職責

　　a）在總經理/經理領導下，協助總經理/經理做好各項領導工作。

　　b）按總經理/經理的指示和授權，在分管范圍內主持、處理工作。

　　c）協助總經理/經理對各類文件進行審核。

　　d）監督物管中心管理體系運行情況、改進活動。

　　e）指導分管部門的業務工作，并檢查工作執行情況。

　　f）完成上級領導交辦的其他工作。

篇3：物管中心行政人事部經理助理崗位職責

　　物管中心行政人事部經理助理崗位職責

　　a)貫徹執行公司、物管中心各項規章制度、工作標準和《員工手冊》的要求。

　　b)負責中心和本部門文件的起草、審核、打印、收發、登記等工作。

　　c)負責中心文件的發放及外來文件的收文、登記、轉發、管理。

　　d)負責中心經理例會、員工大會等會議記錄和紀要的編寫。

　　e)負責中心外來文件、公開文件及工程技術性文件目錄清單的管理工作（即中心檔歸工作）。

　　f)配合中心各部門進行危險源的更新工作，并負責中心《危險源清單》的登記、匯總工作。

　　g)配合中心各部門進行環境因素的更新工作，并負責本部門《環境因素清單》的登記、匯總工作。

　　h)負責本中心勞動防護用品的申購、實施、檢查工作。

　　i)負責收集整理合格分包方資料, 合同評審會紀要。

　　j)完成領導交辦的其他工作。