實驗高中“近師周”活動計劃

　　一：發動：

　　周五召開全體班主任會共同學習學?！敖鼛熤堋被顒臃桨该鞔_年級要求，召開班長團支書會，布置班級具體事務。

　　各班級寫出具體實施計劃、分組情況交年級組。

　　二：活動要求

　?。?）周一下午各班召開一次“近師”主題班會，每一位同學談一談自己如何積極參與“近師周”活動，晚上每一位同學寫出自己的親師、近師、尊師、愛師計劃，寫好后交至班級，由班級交到年級組統一存檔、評比。

　?。?）每班學兩首尊師、頌師歌曲，在課前課前齊唱，年級評比。

　?。?）各班成立若干活動小組，開展為老師做一件實事活動，由班長、團支書協調各組給老師提水、掃地、整理辦公桌。

　?。?）給老師創造一個良好的教學環境，課前同學們主動擦黑板，清理講臺、講桌；課堂上踴躍發言，活躍課堂氣氛。

　?。?）班內倡導“十個不”尊師活動：不交頭接耳說話；不談笑起哄；不做小動作；不看課外書；不跨科學習；不抄襲他人作業；不當面頂撞老師；不背后議論老師；不給老師起外號；不情緒化對待老師。

　?。?）讓每位同學主動去征求任課老師建議，讓老師給挑一個“毛病”以便改正一個不良習慣。

　?。?）讓每位同學當一天“班主任”，以此體會班級工作的繁瑣性、復雜性，理解班主任工作的辛苦，從而更加尊重老師、理解老師。

　?。?）語文組牽頭開展“我愛吾師”征文活動，要求學生以自己的方式，來觀察自己的老師，向老師提出感興趣的問題，然后每位同學撰寫一篇《老師的一星期》或《我的老師》征文，描寫一個老師一個星期的工作、學習、實踐的情景，各班選3-5篇上交德育處。

　　三：督導檢查：

　　年級主任任組長，年級成員和班主任為組員，檢查督促各班活動進展情況，并給出量化分數、提出整改建議。

　　各班成立以班長為組長的6人的督察組，由督導組分工負責督促、檢查、評比、記錄、上報。

　　四：宣傳：

　　各班推選出2-3名文采較好的小記者，由他們根據督查組檢查評比情況及時報道本班同學的近師活動先進事跡報到德育處及時進行通報表彰。

　　五：評優

　　年級根據活動開展情況，評出“近師周”優秀同學和優秀班級上報學校。

篇2：實驗高中近師周活動計劃

　　實驗高中“近師周”活動計劃

　　一：發動：

　　周五召開全體班主任會共同學習學?！敖鼛熤堋被顒臃桨该鞔_年級要求，召開班長團支書會，布置班級具體事務。

　　各班級寫出具體實施計劃、分組情況交年級組。

　　二：活動要求

　?。?）周一下午各班召開一次“近師”主題班會，每一位同學談一談自己如何積極參與“近師周”活動，晚上每一位同學寫出自己的親師、近師、尊師、愛師計劃，寫好后交至班級，由班級交到年級組統一存檔、評比。

　?。?）每班學兩首尊師、頌師歌曲，在課前課前齊唱，年級評比。

　?。?）各班成立若干活動小組，開展為老師做一件實事活動，由班長、團支書協調各組給老師提水、掃地、整理辦公桌。

　?。?）給老師創造一個良好的教學環境，課前同學們主動擦黑板，清理講臺、講桌；課堂上踴躍發言，活躍課堂氣氛。

　?。?）班內倡導“十個不”尊師活動：不交頭接耳說話；不談笑起哄；不做小動作；不看課外書；不跨科學習；不抄襲他人作業；不當面頂撞老師；不背后議論老師；不給老師起外號；不情緒化對待老師。

　?。?）讓每位同學主動去征求任課老師建議，讓老師給挑一個“毛病”以便改正一個不良習慣。

　?。?）讓每位同學當一天“班主任”，以此體會班級工作的繁瑣性、復雜性，理解班主任工作的辛苦，從而更加尊重老師、理解老師。

　?。?）語文組牽頭開展“我愛吾師”征文活動，要求學生以自己的方式，來觀察自己的老師，向老師提出感興趣的問題，然后每位同學撰寫一篇《老師的一星期》或《我的老師》征文，描寫一個老師一個星期的工作、學習、實踐的情景，各班選3-5篇上交德育處。

　　三：督導檢查：

　　年級主任任組長，年級成員和班主任為組員，檢查督促各班活動進展情況，并給出量化分數、提出整改建議。

　　各班成立以班長為組長的6人的督察組，由督導組分工負責督促、檢查、評比、記錄、上報。

　　四：宣傳：

　　各班推選出2-3名文采較好的小記者，由他們根據督查組檢查評比情況及時報道本班同學的近師活動先進事跡報到德育處及時進行通報表彰。

　　五：評優

　　年級根據活動開展情況，評出“近師周”優秀同學和優秀班級上報學校。

篇3：微型消防站的訓練計劃

　　微型消防站的訓練計劃

　　執行微型消防站的訓練計劃需要系統性的組織、規劃和實施。以下是具體執行訓練計劃的一些關鍵步驟：

　　01組織籌備

　　1.成立訓練組織小組：由消防站負責人或指定人員擔任組長，成員包括具有豐富經驗的消防員和訓練教官。

　　2.制定詳細訓練計劃：根據微型消防站的實際情況和訓練需求，制定包括訓練目標、內容、時間、地點、人員等在內的詳細訓練計劃。

　　3.準備訓練器材和場地：確保訓練所需的消防器材、設備、服裝等齊備，同時選擇適合的場地進行訓練。

　　02理論培訓

　　1.集中授課：組織專業教官進行集中授課，系統講解火災基礎知識、消防器材使用、應急救援流程等理論知識。

　　2.案例分析：結合典型火災案例，分析火災原因、撲救過程及經驗教訓，提高參訓人員的火災防范意識和應急處置能力。

　　03實操訓練

　　1.滅火器材操作訓練：組織參訓人員進行滅火器材的實操訓練，包括滅火器的選擇、使用方法、注意事項等。

　　2.消防水帶鋪設與連接訓練：訓練參訓人員快速鋪設消防水帶、正確連接消防水槍及接口的技能。

　　3.緊急疏散與自救訓練：模擬火災現場，進行緊急疏散演練，訓練參訓人員掌握正確的疏散路線和自救方法。

　　04模擬演練

　　1.設定模擬場景：根據實際情況設定不同的火災場景，如住宅火災、商場火災等。

　　2.開展實戰演練：組織參訓人員進行實戰演練，包括火災報警、現場指揮、滅火救援、人員疏散等環節。

　　3.總結評估：演練結束后，組織人員進行總結評估，分析演練中存在的問題和不足，提出改進措施。

　　05定期考核與反饋

　　1.制定考核標準：根據訓練計劃和目標，制定考核標準和評分細則。

　　2.進行考核評估：定期組織考核評估，對參訓人員的訓練成果進行檢驗和評估。

　　3.反饋與改進：根據考核結果和反饋意見，及時調整訓練計劃和教學方法，提高訓練效果。

　　通過以上步驟的具體執行，可以確保微型消防站的訓練計劃得到有效實施，提高消防員的技能水平和應急響應能力，為保障人民生命財產安全和社會穩定發揮重要作用。同時，還需注意在訓練過程中嚴格遵守安全操作規程，確保參訓人員的安全。