企業優秀員工事跡(HR經理)

　　對李**小姐的深刻印象，是從我走進**應聘那一天開始的。

　　那次面試從上午持續到下午，筆試、計算機測試、面試，每一個環節都有難度，但測試的問題并不刁鉆，而是在實際工作中會常常碰到的一些常識問題。如果你是南郭先生濫竽充數，那是肯定過不了關的。從上午十點開始，到下午五點才結束的各種測試，給人的感覺并不繁瑣冗長，而是嚴謹，一種對工作高度負責的態度，一種hr應該具備的專業精神。

　　我不是哲學家，可以從一滴水中去看世界;也不是禪者，能從一朵花中就可參悟人生。但是，那次印象深刻的應聘，卻讓我知道，**的不斷發展壯大，與一個高素質、專業化、緊密團結、高效運作的hr團隊是密不可分的。人力資源是一個企業的核心競爭力之一。**的hr團隊，有良性健康的、充滿活力的人力資源生成機制，有科學規范的人力資源開發工具與方法。這個團隊就像一縷燦爛的陽光，始終照耀著**發展的道路。同時，背靠公司優秀的企業文化，在選人、用人、育人、留人上，為優秀的人才成長提供了土壤與舞臺。而這一切，歸根結底有一位舉足輕重的人在發揮著至關重要的作用，她，就是總公司人力資源部經理李**小姐?，F在，讓我們走進李小姐的世界，去感受她對工作、對生活的態度，去分享她的那份精彩。

　　與**共同成長

　　盡管加入**已經有二十二個年頭，在hr這個領域里也潛心前行了十幾個春秋，但李小姐給人的感覺永遠都是那么親切隨和。在我的采訪提綱里有一個詞：資深hr經理人，對于李**小姐來說，應該是一個最恰當和客觀的表述，在與她的接觸中，卻絲毫沒有感覺到一種職業性的嚴肅，她說話輕聲細語，笑容可掬，不熟悉的人也能感覺到她的親和力。而這種表現，正是一個有素養的經理人成熟的特征之一。這種素養，是與**共同成長的結果。她在**二十多年的淬火與歷練，從一個資歷尚淺的年輕人蛻變成了一個成熟與自信、優雅與從容的hr經理人，這個過程既漫長又艱辛，但更多的卻是收獲與喜悅。

　　**在香港成立初始，公司只有三十幾個人，當時李小姐是楊生的秘書，還身兼數職，公司的財務、人事、行政、后勤、船務、客戶接待事務等樣樣負責，面面俱到。年輕人精力充沛，多做點工作也不覺得累，更不會去斤斤計較，自己每天的感覺就是工作著永遠都是快樂的，不僅能夠為社會創造財富，也充分體現了一個人的價值。李小姐談到那時的工作深有感觸，她說：一個人，只有以積極的心態認真地做好自己的工作，才能去承擔更重要的工作機會。

　　時光到了**年，**在大陸得到了不斷擴展，人員與日俱增，此時，公司的管理層認為hr工作非常重要，同時為了統一各分公司的hr策略、政策，希望有一個經驗豐富、責任心強的人來統一領導。公司領導考慮到李小姐在公司工作多年，與上下員工關系和諧，溝通良好，尤其是在多年工作中所表現出來的組織及領導能力贏得了公司領導的信賴，認為李小姐比較適合這個工作，確定由她來出任總公司hr經理一職，同時兼任香港寫字樓經理。自此，李小姐正式進入hr領域，開始大陸、香港兩地跑。

　　李小姐坦承，自己并不是讀hr這個專業，做hr工作完全是憑著個人的自信，相信通過自己的努力、緊緊依靠身邊同事的幫助，一定能把這份工作做好，同時，還有公司領導楊生、葉生等人一如既往地支持也給了她很大的信心。更重要的一點是，李小姐從會計到秘書，再到寫字樓經理、hr經理，這個職業轉身的過程，是依靠自己持之以恒的學習來完成的。李小姐通過學習，**年獲得了人力資源專業本科學歷及學士學位。通過學習，讓她吸取了許多西方的hr理念，借助知識的力量來創新性地開展自己的工作。這次學習經歷為她的工作掃清了許多障礙，在職業生涯中獲得了更高的起點。也學會了敢于突破傳統，用一種創新的思維去發現問題與解決問題。

篇2：物業優秀員工事跡材料篇

　　物業優秀員工事跡材料篇

　　1、優秀員工--**保安部 ***

　　從保安員到保安副領班,他在平凡的崗位上默默奉獻了5年。他忠誠可靠、恪盡職守,他訓練有素、業務精湛。他所帶領的班組多榮獲優秀班組,他在**、御苑的幾起突發火災事件中表現突出。守家園、保平安,他用專業、優質的服務,努力為業主創造安全和諧的生活環境。做人以德為先,做事以責為重,他用行動和口碑為我們樹立了優秀員工的典范。同時榮獲"中御集團20**年度十佳員工"光榮稱號。

　　2、優秀員工--財務部 ***

　　她,從初出茅廬的學生蛻變為專業財務人員,從收銀員成長到會計助理,誠實肯干不嬌氣、穩重謙遜人實在。如果你在夜晚看到公司有燈光射出,::一定是她正在伏案整理票據;倘若是休息日財務部還有人在,一定是她還在認真地做著財務報表。兩年來,我們有目共睹她在磨練中成長、在挑戰中超越。她用其良好的親和力、對工作的極大熱誠、和對業務知識孜孜不倦的追求時時刻刻感染著我們。

　　3、優秀員工--行政人事部 **

　　入職時他只是一名實習生,現在他已經是一名非常忙碌的人事助理。對待工作他用十分的耐心和細心,認真細致、忠于職守,再瑣碎的小事他也處理得一絲不茍;對待同事他用十分的熱心和誠心,助人為樂、與人為善,即使是得罪人的工作他也盡量把結果處理周圓。他做人有方、堅持準則,做事有圓、維護和諧,他就是我們行政人事工作優秀員工的代表。

　　4、優秀員工--**清潔部 ***

　　她在中御物業已走過了六個春秋。**、御苑,每一個小區里都留下過她忙碌的身影;樓梯、過道、天花板,小區的每一個角落都灑下過她辛勤的汗水。她認真監督區內每位員工的清潔工作,她全力配合御苑樣板房及收樓的開荒清潔,她使廣大業主健康安全地度過"登革熱"高峰期。因為有千百個和她一樣優秀的清潔工作者,20**年中御街榮獲"衛生街區"的光榮稱號。平凡的崗位,閃光的足跡,她用一滴滴辛勤的汗水澆注了今日的榮譽。

　　5、優秀員工--御苑清潔部 **

　　20**年他曾被評為"中御物業優秀員工","中御集團十佳"。在榮譽面前他沒有驕傲,有的是再接再勵更上一層樓的優秀表現。 20**年他作為中御街愛衛辦的唯一代表參加了"廣州市愛衛辦消殺業務系統培訓班",為公司贏得了榮譽。在日常工作中,他對自身提出了更高的要求,做清潔時總是力求達到清潔、保養、除菌、防腐和美觀的多重效果。他把清潔工作作為一門科學、一門專業、一門技術,潛心鉆研、不斷學習;還把自己在業務上的知識廣泛地傳播給其他同事。今晚他再獲殊榮,實至名歸,這是他一年來更加努力的結果。

　　6、優秀員工--御苑保安部 ***

　　他是一名保安副領班,也是"保安風采"板報的主辦者。他以身作則,隨時掌握班內隊員的業務技能和工作情況;工作值勤中,他能發現問題及時妥善處理。他是一個受隊員擁護的保安領班;他所帶領的班組多次獲得優秀班組。他積極宣傳公司的企業文化,弘揚忠誠、敬業的保安職業精神,把 "保安風采"板報辦得有聲有色。"鐵肩擔道義,妙手著文章",他文武雙全,贏得了大家的贊譽。

　　7、優秀員工--**保安部 ***

　　她是一名女保安,她熟練掌握了監控中心設備的操作程序,遇突發事件總是及時通知巡邏崗及領班;她接待投訴,認真細致而有禮貌,急業主之所急,詳細做好記錄,及時處理跟蹤。她深知監控中心是整個小區的信息中心,就像一個團隊的眼睛,在監控臺前她的神情總是那樣的專注。她始終謹記"服務,從每一件小事做起"的服務宗旨,愛崗敬業、腳踏實地工作。

篇3：年度物業電工優秀員工事跡

　　年度物業公司電工優秀員工事跡

　　在現代社會，電是我們賴以生存，不可或缺的生活必需品。一旦電力出現故障，我們有很多正常工作無法進行下去，甚至衣食住行都受到很大影響，所以電力維修工是現代社會最重要存在之一。E是一名普通的電工，多年來,他在永平物業公司管理的小區內負責電力維修工作。

　　隨著物業公司的壯大，他的工作任務也急劇增加了。他經常奔走于5個管理處的6個小區。有時候一天里6個小區都跑遍了，電話接了一個又一個。無論是炎炎夏日還是雪花漫天的冬季，他都風雨無阻的完成電工的工作職責。他常說，如今不比以前，沒有電，居民不能做飯不能看電視，影響正常生活。咱們做物業這行，不圖別的，就是圖個業主住的舒服，住的高興!

　　他就是這樣任勞任怨地工作著，努力完成自己分內的工作，盡力為業主提供便民服務，得到業主的一致好評，也曾多次被公司評為先進工作者。