物業經理人

統計教育工作總結(2)

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  20**年統計教育工作總結

  根據《統計從業資格認定辦法》和《省統計人員繼續教育暫行辦法》的文件要求,以貫徹《統計法》為宗旨,從提高統計業務能力、統計數據質量和政府統計公信力的高度,緊緊圍繞加強統計隊伍建設,推進“四大工程”建設這個中心,充分依托“一套表”平臺,加強對統計教育培訓工作的領導和管理,促進統計從業資格認定工作和繼續教育工作再上新臺階

  一、落實責任,強化措施,積極做好統計從業資格認定工作。

  1.認清形勢,明確目標任務。20**年是企業“一套表”制度改革實施的第一年,隨著統計工作方式的轉變,提升基層統計人員業務素質,強化基層基礎建設、夯實企業統計基礎,是提高統計數據質量的關鍵。今年將進一步推進統計從業資格認定、繼續教育培訓工作的科學化、規范化、制度化。我們制定了《20**年全區從業資格認定及繼續教育任務分解表》下發你們(詳見附件1),希望各街道要提高認識,加強領導,按照統一管理、在地組織的原則開展本街道的教育培訓工作,確保區局和各街道統計人員都必須持證上崗,力爭兩年內“三上”企業持證上崗率達到100%,重點服務業持證上崗率達到100%,重點文化服務業持證上崗率100%,全面完成市局下達的目標任務。

  2.加強領導,強化管理責任意識。統計從業資格認定工作和繼續教育工作作為統計基層隊伍建設的重要內容之一,各級領導必須高度重視,區局明確由分管局長親自抓,教育業務科長具體抓,其他各科室分工協作。各街道分管領導、統計科也要高度重視教育培訓工作,安排責任心強、業務能力強的同志負責本街道培訓組織工作;建立教育培訓工作目標責任制度,明確具體任務和工作責任,有組織有步驟地抓好落實工作;

  3.加強宣傳,提高從業人員持證上崗的認知度。各街道、各專業要以實施“企業一套表”為核心的統計“四大工程”建設為契機,采取切實有效措施,充分利用對轄區統計工作組織和領導的優勢,特別是專業工作網絡,加強對《統計法》、《統計從業資格認定辦法》的宣傳力度,進一步提高社會公眾對統計從業資格認定、統計繼續教育的知曉率和認知度,為順利開展統計教育培訓工作創造良好的輿論環境。

  4.全面發動,重點放在實施“一套表”的企業。今年市政府下發的《市政府關于進一步加強統計工作的意見》中提出,國家機關、社會團體、企事業單位和其他組織從事統計工作的專兼職人員,必須取得統計從業資格,持有統計從業資格證書。各街道、各專業要巧借外力,充分依托專業和行業部門管理的優勢,借助市區兩級開展的規范化檢查、督查和專項檢查等活動,認真做好各統計調查對象持證上崗情況的梳理排查工作,全面宣傳發動到位。重點加強對實施“一套表”聯網直報的“三上”企業、重點服務業、文化產業、工業企業能源、機關事業單位勞資等統計人員的宣傳發動,保證持證上崗率明顯上升并力爭達標。

  5.精心組織,抓好從業資格培訓組織工作。各街道要嚴格依照要求,指定專人負責從業資格培訓報名組織服務工作。一是認真做好申報工作。建立統計從業資格申報臺帳,杜絕漏報、錯報現象發生,確保從業資格考試人員信息庫的準確性和及時性。二是加強審核。認真收集整理報考人員的報名材料,對免考資格進行嚴格審核。三是按要求報告工作進度,及時報送報名材料。四是培訓期間組織好本轄區人員的到課參培、復習迎考工作,爭取報名參考率100%。五是認真做好從業資格證的發放工作,要求在最短時間內發放到本人手上,同時更新完善統計人員庫。

  二、發展創新,做好繼續教育培訓工作

  《省統計人員繼續教育暫行辦法》明確,參加和接受繼續教育是統計人員的權利和義務。持證統計人員每年都必須參加統計年審,脫產接受統計專業繼續教育,接受新理論、新技術、新知識、新方法的教育和培訓。

  1、認真學習,努力做好新舊平臺的銜接工作。為克服傳統的大課堂教學的不足,今年,市局開發了網上繼續教育平臺,統計人員自己參加網上學習、網上考試,考試合格獲得電子注冊后才能通過年審。市局今年采取面授和網絡培訓相結合的方式組織繼續教育??紤]今年是市局網絡教育第一年,有些環節還有待在運用中健全完善,因此我區今年培訓方式還是采取面授形式。不管是面授還是網絡培訓,今年培訓費用調整為100元/人、次。按照市局的要求,今年是從面授到網絡學習教育的過渡年,明年將全部采用網絡培訓的方式組織統計繼續教育,因此,今年在面授的同時還要做好網上學習平臺的宣傳、培訓指導工作,引導廣大的統計人員自覺地參與到網絡教育平臺自主學習,為明年全部參加網絡培訓做好準備工作。

  2、抓緊組織,全力爭取盡早完成全年繼續教育任務。各街道專業同志要認真學習《統計繼續教育網操作手冊》,對劃歸至本街道的所有統計人員進行通知確認。同時,要通知有統計專業技術職務資格但沒有從業資格證的統計人員參加繼續教育。對已經離開統計崗位或其他原因不再進行繼續教育的人員進行清理,形成準確、完整的區持證統計人員名錄庫。

  經過與市局培訓中心溝通,初步確定我區繼續教育培訓時間如下表,希望各街道嚴格按照該時間安排,做好培訓組織工作。

篇2:教育統計自查報告

  我嚴格按照這次紀律作風整頓的要求,認真學習,深刻反思,對照要求深入剖析自己存在的問題,積極整改,努力提高,現將結果匯報于下:

  一、存在的問題及表現。

  1、學習的要求和動力不夠。

  對學習的要求不夠高,學習的內容較淺,學習的范圍較窄,系統性、專業性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現在:

  一是學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業務學習,而對其他學習的主動性不夠。

  二是學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領會內涵,應用實踐。

  三是學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,忽視了與教學直接相關的重點學習。

  2、責任意識不夠強。

  大局意識不夠,往往只管自己職責以內的事,其它的事就少有過問。有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無不去做;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

  3、教學工作創新不夠。

  在教學工作中仍有些默守陳規,拘泥于傳統教學思維和模式,不能放開思維,開拓創新。在處理問題時用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學規章制度不加辯證分析地貫徹執行。

  4、對工作的熱情度不夠。

  教學工作是一項既單調而又枯燥乏味的重復性工作,剛接觸時,還覺得新鮮。但日復一日地重復,工作熱情有所減退,對工作的積極性也大不如初,滋生了不求有功,但求無過的工作態度。

  二、產生問題的原因分析。

  1、平時疏于學習。

  在知識結構日新月異的今天,不學習,就要落伍。以往我總認為,只要能把自己的本質工作干好就行,殊不知,學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學工作崗位上專研,而放松了對其他課的知識學習。

  2、為學生服務的觀念弱化。

  我們的一切出發點應著眼于學生,想學生之所想,急學生之所急,真正做到一切為了學生。由于自己性情較急缺乏耐心,對他們管教不夠嚴格,與同學們的交流不夠,沒有與經常與他們打成一片結下濃厚的情誼。

  3、思維局限,認識落后。

  思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩而不亂。按部就班,認為只要規規矩矩地按教學條款和規章制度的要求辦事,工作上不出錯,不給學校添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

  三、努力方向及改進措施。

  1、加強學習,提高自身的素質和能力。

  認真學習書本知識,做到全面學習和重點學習相結合,不斷給自己“加油”和“充電”,努力提高自己的教學水平和能力;認真學習各種規章制度,樹立愛崗敬業和安全教學的責任意識;積極參加學校的思想政治學習,努力提高自己的思想素質。

  2、嚴于律已,增強為學生服務的意識。

  我們工作的最終目標要體現在為學生服務上。所以在教學工作中,自己始終要圍繞為學生服務這先決條件,嚴于律已,一絲不茍地干好自己的本質工作。多抽時間與學生進行溝通和交流,增強為學生服務的責任意識。

  3、開拓創新,樹立大局意識。

  在教學工作中,要開拓創新,敢于突破常規思維,想別人之所沒想、所不想,樹立敢闖、敢冒的精神,只要所思、所識、所想、所為符合教學工作的要求和學生的實際,就大膽地干。要勇于剖析自己。經常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。

  虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學校大局為重,服從學校和領導的安排,認真做好教學工作。篇二:濱海中心小學20xx年春季開中學工作做自查和整改情況匯報材料.

篇3:統計局教育科技文化工作計劃

20**年統計局教育科技文化工作計劃

20**年統計局教育科技文化工作計劃

一、指導思想

地區統計局以***理論和“****”重要思想為指導,樹立和落實教育、科技、文化***,認真實施“科教興阿”戰略、“人才強阿”戰略和“可持續發展”戰略,落實黨政一把手親自抓第一生產力的要求,把科技工作擺上重要議事日程,加強對教育、科技、文化工作的領導,以體制創新和機制創新為動力,以人才隊伍建設為保障,加強科技成果轉化和實用技術推廣應用,為推動地區統計事業全面協調可持續發展提供更加有力的科技支撐。

二、工作內容

1、以學習貫徹“****”重要思想和**屆六中全會精神為主線,廣泛動員各族干部職工投身精神文明創建活動,在繼續抓好評選文明科室、文明家庭的同時,不斷提高服務質量和工作效率,創建“人民滿意單位”;繼續抓好計劃生育工作,使之保持良好的成績。以“樹良好形象、做文明使者”為主題,切實加強行風建設,嚴格行業自律,推行職業操守,培育行業文明,實現“教育引導人、榜樣感化人、活動熏陶人、規范約束人”。以此提高局機關工作人員的綜合素質。

2、深入學習貫徹**屆六中全會、自治區第七次黨代會以及地區“三干”會議精神。樹典型、學先進,以爭先創優為載體,采取多種形式,深入開展學習教育活動,取得良好的效果。

3、組織黨員和干部職工認真學習貫徹“兩個條例”和新《憲法》,加大廣大干部職工的廉潔自律意識和法制意識。

4、大力弘揚和培養民族精神和時代精神。要把弘揚和培育以愛國主義為核心的團結統一、愛好和平、勤勞勇敢、自強不息的偉大民族精神,作為精神文明建設的重要任務,納入國民教育全過程,體現在精神文明創建工作的各個環節。同時,結合實際,大力開展以“弘揚和培育民族精神,全面建設小康社會”為主題的“八個一”活動,引導干部職工從身邊的人和事以及自己的實際行動中汲取精神動力,增強各族干部職工的民族自尊心、自信心、自豪感和凝聚力、向心力。

5、以

“公民道德建設月”活動為契機,采取各種形式,深入學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》和開展“三愛”教育活動。從而提高干部職工的素質,使之在社會做個好公民,在單位做個好職工,在家庭做個好成員。全面實現道德教育經?;?、規范化。

6、進一步強化馬克思主義“五觀”教育、愛國主義教育和民主法制教育,繼續開展意識形態領域反分裂斗爭再教育,堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動,培養愛國情操,增強維護民族團結、維護祖國統一、維護社會穩定的自覺性。

7、加強社會治安、綜合治理、防火防盜等工作,遵守行署機關制定的各項規章制度,保持機關及住宅區安全、文明、清靜的生活和工作環境。

8、以改善生態環境,共建美好家園為主題,大力開展植樹造林,種花種草,綠化美化凈化家園活動。

9、積極開展適合本科室、本單位職工特點的文體活動,提高干部職工的身心健康,推動統計文化建設的深入開展。

10、廣泛深入地開展軍警民共建活動,加強國防教育,進一步做好“****

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