副校長在紀念世界讀書日暨學校讀書節活動啟動儀式講話

　　各位同仁、各位同學：

　　上午好!

　　作為以傳承和發展人類文明為使命的高等學府，我校積極營造濃郁的閱讀風氣和閱讀文化，這是“六精”校園建設工作的一項重要內容，也是高素質人才培養的應有之義。今天是世界讀書日，也是我校20**年以“品書香 抒情懷”為主題的讀書節活動的啟動日。今年的讀書節活動由學校工會、教務處、科技處、學工部、校團委、黨委宣傳部、圖書館、永州市新華書店等單位合力舉辦，我代表學校表示祝賀!

　　書籍是人類寶貴的精神財富，閱讀則是人類汲取財富的階梯。*總理在今年3月5日的政府工作報告中提出：要積極“倡導全民閱讀，建設書香社會”，同時，他還希望“全民閱讀能夠形成一種氛圍，這也是我們社會進步、文明程度提高的十分重要的標志”。從人類社會的發展歷史上看，一個喜愛閱讀的民族，才是有希望的民族;一座崇尚閱讀的高等學府，才是真正的高等學府;一個熱愛并善于閱讀的人，才是一個充滿智慧和力量的人，才能成為一個精神健全的公民;只有成為精神健全的公民，才能夠擔負起民族發展和社會進步的重任，才能更好、更快地實現“中國夢”!

　　我校第九屆讀書節活動，將結合20**年南湖省普通高校“一校一書--經典、精讀、經世”閱讀推廣活動和學校實際，安排“品書香、抒情懷”主題征文、經典名著知識競賽、讀書沙龍、優秀讀者評選等系列活動。我希望全校師生積極參與，尤其是我們的大學生朋友，趁此青春年華，要多讀書、讀好書、好讀書，使閱讀成為我們生活的一部分，成為一種常態的生活方式。有了這樣一種人人愛閱讀的校園文化氛圍，我們的校園就會出現更多的優秀教師，就會走出更多的優秀學子，我們的南湖科技學院就能夠為實現“中國夢”做出更精彩的貢獻!

　　預祝我校第九屆讀書節活動取得圓滿成功!祝大家身體健康、工作順利、學習進步!

　　謝謝!

篇2：公司下半年工作責任書簽訂儀式講話

　　公司下半年工作責任書簽訂儀式講話

　　今年上半年，博盈投資汽配實業漸入佳境，主要經濟指標同比增長近100%，的確令人鼓舞。初步的經營成功主要得益于新的觀念和機制，較好地調動了管理骨干和全體員工的積極性。博盈事業任重道遠，管理改善永無止境。今天，我們在這里簽訂下半年工作責任書，表明公司上下對“三大目標”已達成共識。對此，我和大家一樣感到由衷的高興。

　　責任書好比“軍令狀”，白紙黑字是一定要獎懲兌現的。但獎懲畢竟是手段不是目的，根本的思路是為了公司的持續發展，要進一步充分激發大家的工作熱情和創造潛能，使大家攜起手來，一步一個堅實的腳印，逐步走向成功。走向成功必須始終保持成功者的心態，我想成功者的心態要點有三：一是樂觀自信，要堅信自己有能力實現既定目標;二是全力以赴，份內工作勇敢果斷使滿勁，不要前怕狼后怕虎;三是虛懷隨緣，要有全局觀念，謙虛謹慎，注重處理周邊關系，力求上下同欲，左右逢源。譬如責任書中明確規定了部門目標，但目標分解不等于條塊分割，相互之間的協調配合是各部門達標，最終實現公司“三大目標”的重要保證，任何一個部門的孤軍奮戰都難以成功，甚至是無濟于事的。

　　說到這里，順便談談學習型組織的修煉。

　　有統計資料顯示，大型企業平均壽命不超過40年，美國高新科技企業只有10%活過5年，中國的民營企業平均壽命只有2.5歲。一連串數字令人可怕，是變幻的大潮淹沒了眾多企業，要想長盛不衰，必須學習修煉。從何修煉?首先是觀念。觀念是建設學習型組織的靈魂，觀念更新是修煉學習型組織的第一步，也是最重要的一步?！坝^念決定行動”已成公理。美國作家佛格森說：“誰也無法說服他人改變，每個人都守著一扇只能從內開啟的改變之門，我們都不能替別人開門?！笨梢?，重建心靈地圖，打開自我改變之門，是一個痛苦而漫長的過程，沒有正確的觀念引導，一切都是空談。

　　其次是機制。彼得?圣吉的《第五項修煉》中，核心的兩項修煉，一是心智模式，即思維和觀念問題;二是系統思考，也就是機制問題。機制是學習型組織的核心組成部分。要從系統的角度出發，建立一套完整的機制，確保從個體學習到團隊學習，最終發展到整個組織學習。為實現“三大目標”層層簽訂責任書，正是基于這種考慮，促進全員學習進取，為達成目標共同努力。只有這樣，才能使組織這個運動的“陀螺”最終成為“發動機”,驅動全身解決根本問題。

　　第三是行動。如果把觀念比作一個人的大腦，那么機制就是軀干，行動就是兩條腿。最好的頭腦，最強的軀干，而兩腿不動，只能站立原地，不可能有發展。建設學習型組織是一項系統工程，必須有明確的目標，堅定的行動，正確的方法，恰當的切入點和強有力的組織措施。老實說，公司新的經理班子到位以來，一切重大舉措，包括此次層層簽訂責任書，都是著眼于在本公司嘗試學習型組織的修煉。近期的修煉目標是隨機應變的觀念，選賢任能的機制，拚搏進取的作風和團隊合作的精神。

　　我相信，在上半年初步成功的基礎上， 只要我們堅定不移地更新觀念，堅持不懈地創新機制，腳踏實地努力進取，不僅下半年“三大目標”能夠圓滿實現，博盈事業也必將在不久的將來獲得揚眉吐氣的更大發展!

篇3：步行街品牌商戶簽約儀式講話

　　步行街品牌商戶簽約儀式講話

　　各位領導、各位嘉賓：

　　下午好。

　　首先由我們代表**步行街感謝各位鎮政府的領導在百忙之中抽時間來參加今天的**步行街與肯德基等品牌商戶的簽約儀式。讓我們以熱烈的掌聲感謝他們。

　　出席今天簽約儀式的領導有：**鎮委副書記、鎮長 ***先生、**鎮委副書記 ***先生、付書記陳*波先生、付書記梁*榮先生、**鎮副鎮長盧*堯先生、副鎮長鄭*華先生、副鎮長劉*智先生、副鎮長王桂*女士、副鎮長祁*權先生、**鎮委委員**公安分局局長李*雄先生、鎮委委員方*茂先生、中國工商銀行東莞市分行、中國工商銀行**支行行長林*東、副行長李*森。

　　另外我們還感謝以下媒體的大力支持：(排名不分先后)

　　廣州日報、羊城晚報、南方日報、南方都市報、粵港信息日報、新快報、**報、東莞日報、深圳商報、香港大公報、文藝報、澳門日報、南方電視臺、**電視臺。

　　介紹簽約嘉賓

　　中國百勝餐飲集團、廣東肯德基有限公司 崔*銘總經理

　　香港新人類電子娛樂有限公司 鄧*昌董事長

　　香港英煌飲食服務有限公司 李*威 董事長

　　周大福金行 周*華董事長

　　深圳盈南貿易發展有限公司

　　Esprit theme 深圳、東莞總代理 范*肇董事長

　　中國移動-天緯通訊 莫*總經理

　　易碼時裝衍發有限公司哥弟行連鎖企業**地區代表 盛*心小姐

　　雅芳(中國)有限公司東莞分公司 曹*波董事總經理

　　另外感謝到會的品牌商家(排名不分先后)

　　全球最大中式快餐大家樂

　　金利來、鍔魚恤、美國馬球會U.S.POLO、六福珠寶、班尼路、歡騰HandTen、佛羅倫Fonari、佐丹奴、以純、佐卡、城市新貴、科雪龍。