綠谷集團公司安全工作管理制度

　　1、凡是工作范圍涉及到公司機密的員工，必須妥善保管好資料、檔案、文件、數據、信息、圖表等。離開辦公室或下班時，文件柜、保險柜要及時上鎖。如發生未上鎖、擺在桌面、丟失等現象，公司將根據其情況輕重進行處分，處以扣發當月獎金等處罰。

　　2、公司為每位員工配備的辦公用品要登記造冊并編號(低價易耗品除外)，各部門經理負責監督本部門固定資產、辦公用品保管工作。如發生因人為因素損壞、丟失等情況，則要按價予以賠償。

　　3、公司為員工配備所屬部門鑰匙，任何人不得再擅自另外配備。在員工離開(調離或離職)原部門后，必須交還辦公室鑰匙。

　　4、各部門經理或指定專人為本部門安全工作第一責任人。下班鎖門前每位員工都應當自覺檢查室內衛生以及空調、飲水機、復印機、電腦、照明等設備的開關情況。

　　5、公司將不定期地檢查各部門的安全工作，若發生未鎖辦公室門的現象，公司將對第一責任人進行處罰。

　　6、吸煙管理

篇2：商務大酒店廚房日常安全工作制度

　　商務酒店廚房日常安全工作制度

　　第一條.用火用電不離人，并做到先檢查后使用。不按要求用火用電的，每次罰款50元，造成事故和損失的責任自負。

　　第二條.換氣罐時做到無火源，不按要求操作的每次罰款50元。

　　第三條.刀具、刃具放置好，做到無事故隱患。

　　第四條.各種原料要放置穩固，不按要求堆放的，造成損失由當事人承擔。

　　第五條.熱湯、熱油盛裝不得超過8分滿，并放置穩，端取時必須加墊隔熱。第六條.通道、過道必須隨時保持暢通無阻。

　　第七條.清潔設備時必須關機操作，違者每次罰款50元。

　　第八條.廚房禁止吸煙，地面發現煙頭1次罰款50元。

篇3：某小學學校安全工作考核制度

　　小學學校安全工作考核制度

　　1、把各班級的安全工作列入考核評優的重要內容，做到有部署、有檢查、有總結。

　　2、對于安全工作思想上重視、措施得力、工作有成效的班級和個人，在評優、考核等方面優先考慮，對成績特別突出的要進行表彰獎勵。

　　3、對忽視安全工作，玩忽職守，釀成重大安全事故的，要按照有關規定嚴肅處理。對于教育不利、措施不當，出現重大安全事故的班級或個人取消本年度的一切評優資格，并追究有關責任人的責任。

　　4、安全工作優勝獎享受校優秀工作者同等待遇。