物業經理人

住宅小區門衛處罰制度

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  住宅小區門衛處罰制度

  一 、遵紀守法,服從分配,聽從指揮。

  1、遲到早退10分鐘以內的扣20元,超過1小時的扣30元,超過2小時的扣50元。

  2、門衛人員不服從領導工作安排,教育后仍不服從,可責令其離崗,離崗期每日扣50元.連續離崗3日以上,一律作辭退處理。

  3、未按規定要求和時間上崗的,查獲一次扣20元,上崗后,不按執勤要求做,查獲一次扣30元,上崗后脫逃,脫崗時間超過1小時的扣30元,超過2小時的扣50元。

  4、執勤時打瞌睡的扣50元,發現睡覺一次扣10分。

  5、嚴禁在駐勤地塊所屬區域和值班休息室內飲酒,發現一次扣20分,違反規定酒后上崗的發現一次扣20分,執勤時間內飲酒,發現一次扣30分,責令其離崗,離崗期一日扣30分。

  6、擅自把親友或無關人員帶入執勤范圍,或執勤時看無關書籍,發現一次扣5分。

  二 維護門衛隊伍形象,注重儀表儀容,堅持文明執勤。

  1. 上崗后,不按規定著裝,發現一次扣10分,上崗間發現一次打人,罵人扣10分,情節嚴重者按分司其它規定嚴肅處理。

  2. 離崗后或不在執勤時,穿戴門衛服發現一次扣10分。

  3. 對客戶詢問不耐煩詳盡回答或對客戶發生不禮貌事件,發現一次扣10分。

  4. 執勤巡檢時,晃動走樣或其它畸形走樣,發現一次扣10分。

  5. 站立不按規定立姿,發現一次扣10分。

  三 、獎勵

  在工作中抓獲違法犯罪分子一次,一人獎勵50元, 抓獲重大案犯一次,一人獎100元。

  四 、說明

  1. 全年扣分累計達100分者,作辭退處理.全年有扣分行為的不參加評選活動,對扣分超過50分小于100分者,下年度不考慮提高工資。

  2. 扣分的分值按每分2元計算,從其工資中扣出。

  3. 凡因在工作時間內不負責任,造成的各種經濟損失,由當班人100%的賠償。

  4. 本獎懲責任制從宣布之日起執行。

篇2:附屬小學門衛工作人員安全責任書

  附屬小學門衛工作人員安全責任書

  安全重于泰山,是各項工作的重中之重,是扎實的工作責任之一。根據市縣教育局和轄區派出所對學校門衛的有關要求,結合我校的具體情況,特制定如下職責:

  1、進入學校大門的所有外來人員要登記,家長學生到校咨詢入學,要通知相關處室人員接待;

  2、進出學校大門的所有物品要詢問、檢查,必要時做好登記工作;

  3、在學校大門附近逗留或肇事的不法人員,要勸其離開,如不聽勸告者,要及時通知學校辦公室,嚴重的撥打報警電話: 110;

  4、確保二十四小時有人在崗,做好交接班工作,發現問題要及時處理、報告;

  5、做好校園內夜間巡視,協助值班人員做好學校的安全工作,在突發事件中服從安排;

  6、做好學校的報刊雜志書信的收發工作,并及時分檢發放到有關處室;

  7、確保收發室的內務整潔衛生,嚴禁學生、教師隨意進入室內;

  8、注重個人儀表,文明用語、熱情友好、搞好窗口形象;

  9、發生突發事件(如火災等),門衛要在第一時間打開校門,保證安全通道的暢通;

  10、如因門衛管理不當,造成外來人員對師生員工的生命傷害或財產損失,因工作失職所引起的安全事故,門衛人員將負全責;

  11、學生出校門必須要有班主任或相關老師的同意方可放行;

  12、如未按上述要求完成工作任務,而引起的安全事故,視其情節輕重酌情扣發當月獎金或工資甚至解聘。

  校長: 保衛科簽名:

  年  月

篇3:門衛(保安)安全管理責任書

  門衛(保安)安全管理責任書

  學校(以下簡稱甲方)門衛(以下簡稱乙方)

  門衛是學校安全工作的重要部門,按照上級有關文件精神,結合我校實際情況,明確門衛在日常管理中應負的責任,明確門衛職責,增加門衛責任心,促進我校管理更加完善,防微杜漸、防患未然。甲、乙雙方特訂本責任書。

  一、甲方責任:

  1、負責對乙方管理工作的領導和指導;

  2、組織對乙方管理工作進行監督、檢查和考核。

  二、乙方責任:

  1、遵紀守法,遵守學校的規章制度;嚴于律己,以身作則;紀律嚴明,保障有力,文明執法。

  2、門衛在上班時間要統一著裝,做到干凈清爽,精神飽滿;外來人員來訪時要主動問候,使用禮貌用語,做到禮貌待人,顯示個人的高素質的形象。

  3、學生出校門須出示出校單,門衛做好學生的儀表檢查,并令其改正(學生)。儀表不端者謝絕入內,外來人員須登記,進出需問清細節,認真執行過問制。

  4、學生家長及親屬來校找人必須先填寫登記單(督促填好各項內容并檢查有效證件),下課時間方可進入(對儀表不端莊及行跡可疑人員不輕意放入校園),來訪人員出校門必須填寫出校時間。非出入時間,學生須有政教處蓋章的外出請假單方可放行。

  5、對校內外與學校有關的偶發事件應作為第一責任人及時到場用正確的方法制止、處理并第一時間匯報學校。

  6、不得利用工作時間及職務之便,做出違反校紀校規,違法亂紀的事件。

  7、關注校門口的通道,不讓車輛、攤點在門口逗留,不讓物資在門口停放,保證門口暢通無阻,及時清掃校門口衛生。

  8、督促校門口值周生搞好周邊衛生等工作,嚴禁外來人員進校滋事,擾亂學校秩序,禁止學生向圍墻外買物品。

  9、沒指示過的車輛一律不得進入校園;引導公務車及指示過的車輛按規定停放,不得影響學校教學活動。

  10、校內物資出門必須進行查對登記,必須出具有關部門的證明,門衛方可放行,不合手續的,門衛有權扣留。

  11、門衛房屋及相關設施經常檢查,尤其是用電狀況,發現問題及時報告并處理。

  12、門衛人員必須按學校的要求做好節假日、雙休日的值班以及其它重大活動時的值班。發現問題及時向學校領導報告。主動聯系政教處,明m.airporthotelslisboa.com確學校相關規定,及時做好解答工作。

  13、在學生離返校期間,所有門衛人員要做好門外學生家長及車輛疏散工作,確保師生出入校門通道的安全、暢通,協助管段民警做好校門通道及校園的治安工作。

  14、在學生晨練、就餐時間,門衛要做好維持秩序工作,晚餐時對在操場上運動的學生要用手搖鈴提醒他們就餐。

  15、門衛要認真做好白天跟晚上的值班工作,在值夜班期間不得睡覺,要做好校園的巡邏工作,保持警覺性,每天夜間至少巡邏5次,如有異常情況及時向學校值班老師反映。

  三、處理

  1、門衛及值班人員違反上述有關規定,有失責行為,由領導班子會議研究,給予一定的處理。

  2、發生校園失竊、非教學時間學生進入校園出事等重大事故,門衛有失責行為,按學校規定進行處理;嚴重的交由上級部門或司法機關處理。

  以上條款,門衛務必不折不扣的執行,若有失職,則視情況扣當月工資,若有失職而造成學校嚴重損失的要負一定責任,有突出貢獻的(抓住小偷,發現并制止學校安全防患等)學校將視情況予以獎勵。

  三、本責任書一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  四、 本責任書自簽訂之日起生效。

  甲方:樂清市樂成公立寄宿學校乙方:

  簽字:簽字:

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