嶺南小學20**學年學校工作計劃

　　一、指導思想：

　　以*理論和“***”重要思想為指導，以《國家中長期教育改革與發展規劃綱要（20**～20**）》為指針，深入學習貫徹黨的“十七大”和十七屆六中全會精神，堅持***，全面貫徹黨和國家的教育方針，以全方位育人為目標，深入推進課堂改革，以質量立校、隊伍強校、科研興校為思路，大膽創新，提升內涵，大力打造校園文化，努力提升學校品位，逐步彰顯學校特色，促使學校各項工作優先發展，力爭繼續保持全鎮教學工作先進行列。

　　主題詞：校園文化建設年

　　緊抓一條主線，以打造校園文化為主線，提升學校品位，開創教育教學工作的新局面。

　　達到四個目標：

　　1、安全工作零事故。

　　2、教學質量再提高

　　3、師德師風建設達標準

　　4、德育工作創優秀

　　做好五項工作：

　　一、迎接教育裝備示范鎮檢查，提高辦學水平

　　去年經過上級領導的支持和學校廣大師生的努力，我們借教育裝備達標鎮的東風，初步建成了各個專用教室，并進行了大量的器材充實和完善，但是通過自查，我們的設施設備還遠遠不達標準，在管理、帳務和使用等軟件方面也很有欠缺，今年利用教育裝備示范鎮檢查，繼續改善學校設備設施，充實各功能室的設備，重點建設學校圖書閱覽室，多媒體室，讓學生能在溫馨和諧的環境中學習。

　　1.有關圖書、儀器等管理人員要繼續加強學習，完善相關帳目，規范管理和使用，使我們的相關設備設施能真正服務于教學，服務于教師和學生，為進一步提高教育教學質量起到有效的作用。

　　2、全面提高教學設施設備和教學儀器、圖書的利用率，并通過驗收。

　　3、積極準備塑膠跑道建造的前期工作。

　　二、德育為先，實現全面育人

　　1.讓理念成為航標

　　堅持“德育為先的辦學思想，樹立牢固“不求人人升學，但愿個個成人”和“讓每一個學生成為合格的公民和最好的自我”的教育理念，全面推進素質教育“四育”模式，以讓每一個學生健康、全面、和諧發展為根本，堅持“健康教育為根本、養成教育為基礎、責任教育為主線、創新教育為靈魂”的思路，深入推進全面育人工程。

　　2.讓文化充滿校園

　　為了有效落實黨中央提出“文化強國”的發展理念，結合我校工作實際，著力進行校園文化建設。利用示范鎮創建契機，著力建設校園網站，利用塑膠跑道建造之機，改造校園音響系統，開設紅領巾廣播站，利用宣傳報提升校園文化氣息。積極爭取資金改造閱覽室，深入開展和實施學校素質教育，人人掌握一種健身方法，人人掌握一種樂器，深化書香校園創建，學校圖書室開放率達100%，做到時間、人員、地點三固定。打造立體式宣傳，大力做好校園廣播、校園文化專欄，提升學校文化品位。在開齊、開全、開好音、體、美、綜合、校本、計算機課程等課程的基礎上，加強課程研究，做好校本課程的開發與應用研究工作，繼續做好校園文化的宣傳和打造工作。

　　校園文化的打造，要從大處著眼，小處入手，既要體現黨的教育方針，也要彰顯學校辦學特色，還要潛移默化陶冶學生情操。使校園成為學生快樂成長的樂園，學習知識的海洋，和諧發展的天地，放飛夢想的起點。

　　3.讓活動引領發展

　　堅持主題性教育，以活動為主線，立足學校實際，積極組織開展以愛國教育、理想教育、責任教育、法制教育、生命教育等為主題的校內外教育活動，創新活動載體，讓學生在形式多樣的活動中體驗、接受鍛煉和教育。繼續落實“德育星管理”等育人方法，繼續推進四項競賽檢查，進一步深化少先隊工作，定期召開班主任會議，開展班級問題研討，構建教師全員參與、協同管理的班級管理機制，逐步引導學生樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，形成遠大的理想，培養良好的道德品質和文明行為。

　　4.讓健康成為永恒

　　全力實施“學生體質健康工程”。要更加明確地將健康教育作為實施素質教育的基礎，把學生體質健康作為學校一切工作的基本點和首要任務。

　　——以體育課和課外活動為主要陣地，大力提高體育課程質量，確保學生人人掌握一種以上的健身方法并形成習慣。嚴格規范學校作息時間，推廣“快樂大課間”，確保學生每天不少于1小時的課外活動時間。

　　學校要把師生的健康工作和體育鍛煉納入工作計劃之中，教師在完成課堂教學后，可以在任何時間進行體育鍛煉，學校將為教師提供乒乓球、踢毽子、跳繩、羽毛球韻律操等活動設施，為學生安排乒乓球、踢毽子、跳繩、羽毛球等活動項目，做到時間、地點、人員三到位。

　　——深入開展“陽光體育運動”。嚴格落實《學生體質健康標準》、《學校體育工作條例》和《學校衛生工作條例》。加快學校體育設施設備配套建設，改善學生體育活動條件。

　　——繼續做好小學生免費體檢。確保學生體檢率達到99%以上，建立健全小學生健康檔案。加強與衛生、醫療、疾控部門的協調，做好體檢后的分析跟蹤，建立和落實學生體質健康公告制度和學生體質健康干預制度，開展《學生體質健康現狀分析》項目研究，為學生制定運動處方，指導學生科學選擇鍛煉項目、有效預防近視、沙眼、齲齒、肥胖等常見病。積極開展學生科學營養教育工作。健全和完善學校突發公共衛生事件報告與預警機制，切實搞好各類流行性疾病的防控工作。

　　——繼續加強學生心理健康教育。以強化教師技能

培訓為抓手，經常性地進行心理健康咨詢和輔導，將心理健康教育滲透于學校教育的全過程，關注全體學生，關注問題學生，關注個體差異，提高學生的心理健康水平。

　　5. 讓習慣點滴養成

　　以培養學生終身受益的學習、生活習慣為根本目標，圍繞《中小學生守則》和《中小學生日常行為規范》，著力抓好“十大習慣”的培養，即文明禮儀習慣、誠實守信習慣、自主學習習慣（特別是自主預習習慣）、閱讀習慣、寫作習慣、健體習慣、衛生習慣、熱愛勞動習慣、勤儉節約習慣和遵守規則習慣。結合學校實際，細化要求，堅持循序漸進的基本原則，從每一個學生抓起，落實到每天的教育活動之中，一以貫之。

　　6.讓藝術扎根心靈

　　繼續做好第二課堂教學。全面加強學校藝術課程體系建設，提高藝術課程質量；開展“樂器進教室”工作， 70%以上的學生基本掌握一種樂器；以 “六一”節和鎮文藝會演為契機，突出藝術的全員性和大眾性，提高廣大師生的藝術修養。

　　三、注重專業發展，打造優質隊伍

　　1.、為了打造優質隊伍，經常利用政治學習時機，要求廣大教師要樹立雄心壯志，成就自我，有把自己錘煉成為市、鎮級名師；在課堂改革中，要找到適合自己發展的新方法，因此要不斷研究新課模，運用新課模，細致分析教與學的關系，善于學習，勤于思考，尤其在藝術滲透上下功夫，要創新教法，創新學法，挖掘自己的潛力，創出自己的特色，創出自己的亮點，真正打造出我校倡導的效率課堂。在自己的課堂教學中不斷學習，不斷反思，要反思中體驗，在體驗中反思，要及時的看到自己的優勢，也要及時的反思自己的不足，由這一系列的得與失，引發我們深深的思考。

　　2、為了很好地落實師徒結對活動，幫助我校教師盡快地成長，在本年度，我們要選拔重點培養對象，強化本?，F有名師作用，利用多種形式的課堂教學活動，發揮他們的引領作用，全面提升教師隊伍整體素質。尤其是繼續深入開展師徒互助組活動，進行一幫一的傳幫帶，使教師在奉獻精神、業務能力、創新發展等方面大幅度的提高。

　　3.、 強化教師培訓學習和業務考核。一是深入學習和落實教師專業標準，提高教師專業化水平。二是堅持以校為本，組織開展新知識、新技能、新手段的培訓，組織開展新一輪教師基本功考核。三是積極創造條件，加大資金投入，為廣大一線教師提供外出培訓與學習的機會。

　　4. 繼續深化“教師健康工程”。進一步健全和落實教師健康活動制度，為教職工健身創造條件，保證教師每天1小時鍛煉活動時間。繼續搞好教師體檢工作。積極發揮工會職能，組織開展教師健身活動。積極備戰區第二屆教職工健康運動會。同時，我們為教師成立親情活動室，在心情煩躁、壓力增加、精神憂郁的情況下，積極開展拉家常式談心活動，大家坐在一起談天說地、輕松對話，緩解壓力，放松心情，實現身心的自我調節。

　　5．為了有效提高教師的工作積極性，我校將繼續進行每學期對教學工作突出的教師的物質和精神獎勵，設立多種獎項，分開層次，全面獎勵，有效激發大家的工作熱情，同時，要利用教師節系列慶?；顒?，不失時機地對教師進行表彰獎勵，真正起到激勵、帶動和提高的作用。

　　四、深化課堂改革，提高教學質量

　　1．細化常規管理，促使教學過程精細化。

　　強化制度，繼續修訂和完善各類評價體系，加強人本管理。

　　目標具體，任務明確，把好“三關”，即：備課關、練習設計關、環節管理關。備課要求：單元備課、教學學情分析、練習設計、隨筆反思等，作業要求：書寫、層次、評價、特色等，上課要求；達成率、學生參與、教師的課堂管理，三項綜合評價等級。定期檢查，及時反饋教學常規檢查一月一次，備課情況一周查一次，課堂教學一學期兩次（具體見附表）。教導處做好檢查記錄，及時把檢查中發現的問題、結合改進意見反饋給課任教師；并做好等級、分數量化的匯總，結果進行公示；教導處做好檢查的總結工作。

　　2. 開展課堂活動，推進教師隊伍優質化。教學管理上，我牢牢抓住隊伍和科研這兩個關鍵詞，在帶動教學質量提升上，起到了舉足輕重的作用。

　　3. 營造科研氛圍，謀求課堂教學高效化。我校繼續堅持教研即科研，問題即課題，成長即成果的教育科研理念，抓實研究過程，注重課題研究與個人研究相結合，與教研組主題研究相結合，與教學改進相結合，在提出“決戰課堂”口號的同時，要緊緊以校本教研為抓手，積極開展生本教研工作，深入研究“三大規律”，即青少年成長規律、學生認知規律和教育教學規律，在教學中強調“以生為本，以學論教”兩大原則，大力倡導尊重學生主體這一原則，從每一個細節入手，體現科學化、人性化、合理化，加強對學生工作的實效性，真正了解學生，研究學生，服務學生，使他們在我們的呵護下健康、快樂的成長。

　　4.倡導互助學習，實現教研活動和諧化。為了提高青年教師業務能力，學校在教師專業化發展基礎上著了打造青年教師骨干，采用師徒結對，理論學習等形式對青年教師進行基本功的鞏固與提高。師徒結對是校本教研的一種新形式，師傅負責徒弟的業務水平提高。本著藝高為師的原則，不局限于現有師徒關系，在學習提高上應互為師徒。每周開展一次師徒研討活動，并作好記錄。師徒根據教學實際，及時組合并研究和解決教學中出現的實際問題。

　　五、強化安全責任，確保校園平安。牢固樹立“安全第一”的思想，堅持把安全工作擺在學校工作的首位。嚴格實行校長負責制，扎實做好安全教育進課堂工作，進一步加強學生安全教育、法制教育、防范教育，提高學生的安全意識和自我保護能力。認真組織好“開學安全第一課”和每學期至少一次的緊急疏散演練，有效提升學校處理突發事件的應急能力。進一步完善學校安全制度和各項防控措施及應急預案，加強安全工作檔案建設與管理力度。強化學校安全工作自查制度，嚴格實行安全工作月報告制度和重大安全事故第一時間報告制度，從嚴從細做好學校日常安全管理工作。繼續開展平安文明校創建，積極協調相關部門，不斷加強校園周邊環境和社會治安綜合治理行動。要做好常見傳染病的預防教育，建立完善疫情突發上報和處理機制。嚴格實行安全工作責任追究和安全工作一票否決制。

　　附：20**年度工作行事歷

　　20**、9

　　月份　不定期工作

　　九月份

　　1、學校

行政會議，教研組長會議，班主任會議。

　　2、各類計劃制訂。

　　3、“書香伴我行“讀書征文活動

　　4、積極開展少先隊各類活動

　　5、師徒結對

　　6、“普九”、“基教”年報工作，新生建卡驗印工作

　　7、教師節系列慶?；顒?/p>

　?。ú欢ㄆ诠ぷ鳎?、學校德育工作建設（班主任、少先隊）。

　　2、師生心理健康教育。

　　3、抓好學校常規管理。

　　4、各學科教學疑難問題解決、研訓。

　　5、教師素質提升，重點關注青年教師專業成長。

　　6、加強教學“五認真”自查工作，特別關注提高作業的有效性，做到“精選、先做、全批并及時反饋”。

　　7、隨堂聽課

　　8、學困生（后20%學生）的幫助指導工作

　　9、班主任會議，教研組長會議。

　　十月份

　　1、慶祝國慶中秋節。

　　2、參加市第四十九屆運動會

　　3、準備市教育裝備示范鎮建設。

　　4、有關學科優質課評比暨繼續教育研討活動

　　5、申報師德師風達標學校。

　　6、一年級拼音過關測試（第十周左右）

　　十一月份

　　1、準備教育裝備示范鎮建設。

　　2、教代會召開

　　3、家長會

　　4、三年級計算過關測試（包括口算在內的各種類型的計算）

　　5、四年級英語書寫過關

　　十二月份

　　1、“教學五認真”自查、抽查

　　2、各學科教科研論文案例收集整理

　　3、迎接師德師風達標學校檢查。

　　4、教育裝備示范鎮檢查。

　　一、二月份

　　1、期末復習工作

　　2、校元旦文藝會演

　　3、各類星級評比。

　　4、期末考試考查（1月28日、29日），

　　5、學期結束，寒假生活指導

篇2：學校會計年度個人工作計劃

　　學校會計年度個人工作計劃

　　在過去的一年中,我系按照學院工作部署,圓滿的完成了北遷大學城,人才培養水平評估,常規教學,學生管理等各項工作任務,全系教師發揚艱苦奮斗,團結協作的精神,取得了顯著的工作業績和效果.展望20**年,我系將嚴格按照學院的工作安排和要求,根據新的一年學院提出的發展目標以及我系的實際情況,繼續發揚艱苦奮斗,團結協作的工作作風,努力做好以下各項工作:

　　一、指導思想和工作重點

　　(一)指導思想

　　以十六大精神為指導,解放思想,實事求是,開拓創新,圍繞學院20**年總體工作思路,在認真落實教學管理工作和學生管理工作的基礎上,抓好專業建設,師資隊伍建設和畢業生就業工作,繼續加強實踐教學,突出課程建設工作,努力實現各專業的培養目標.

　　(二)工作重點

　　1、教學管理工作

　　2、專業建設特別是課程建設工作

　　3、加強各項規章制度建設

　　4、師資隊伍建設工作

　　5、畢業生就業工作

　　6、學生管理工作

　　二、加強常規教學管理,完成各項常規教學任務

　　完善的常規教學管理是實現專業培養目標的重要保證.我系的常規教學管理工作運行良好,但在評估工作過程中仍然暴露出一些問題,為此,在新的一年,我們將一方面堅持計劃,規劃的規范性,制度性,減少彈性;同時,加強教學管理工作中檢查,督促的經常性,持續性,有效性.

　　1、要求各任課教師根據所任教課程的特點,認真完成好各教學環節,做好課前,課中和課后的各項相關工作.

　　2、吸取迎評工作中的經驗教訓,建立,健全相關教學文件,加強檔案建設與檔案管理工作.齊全,完整,高質量的教學文件是保證教學質量的關鍵.我們在新的一年將大力加強相關教學文件的建立,健全工作.如理論教學中的教學大綱,考試大綱,教學檔案,教案,教學日志,聽課記錄,點名冊,作業及作業批改紀錄等;實踐教學涉及到的基本教學文件如實踐教學大綱,實踐教學任務書,計劃書,審批表,總結,實習/實訓報告(含報告批改記錄,報告成績),實習/實訓指導記錄等都要建立健全,并在教學檢查和期末評定中作為考核項目.

　　3、各任課教師應在遵循教學規律,堅持教學原則的前提下,圍繞專業培養目標積極探索高職高專的教學模式和教學方法.教學過程中必須充分考慮到學生的文化素質及專業特點,做到因材施教,實現教與學的有機結合,杜絕照本宣科.

　　三、加強專業建設,突出課程建設

　　1、 辦學模式的探索

　　財務會計專業已經有了四屆畢業生,在辦學上有了一些成熟的經驗,力爭在20**年形成關于高職財會專業的示范性辦學模式;投資理財專業屬于新興專業,目前各高職院校尚未形成成熟的辦學模式,我們應在此領域抓緊探索,盡早摸索出一套可行的適應地方經濟發展需要具有地方特色的人才培養方案.我們對會計電算化專業也進行了有益的嘗試和探索,積累了一些經驗,今后要繼續加強該專業課程體系的改革與建設,爭取盡快辦出鮮明的專業特色.

　　2、20**年上半年做人才需求狀況調查,論證涉外會計,金融與保險,房地產經營與管理三個專業設置的必要性,可行性,并通過人才需求狀況調查,對投資理財專業人才培養目標定位,素質能力結構和教學計劃等進行調整與修訂.

　　3、課程建設

　　課程建設是專業建設的基礎,是實現專業人才培養目標的關鍵.我們要首先抓好核心專業課程的建設,帶動其他課程的建設,進而推動專業建設的步伐.在20**年,我系各專業課程建設的重心是根據各專業人才培養目標,加強教學計劃和教學大綱的修訂,力爭盡快建立起科學的,完善的理論和實踐課程(教學)體系.

篇3：P學校財務工作計劃

　　P學校財務工作計劃

　　1、進一步鞏固會計核算改革工作

　　搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規范會計基礎工作,提高會計核算的水平。

　　2、完善財務制度建設

　　我們將在2000年制度建設的基礎上，進一步制定和完善一些校內財務規章制度，諸如：《清華大學非貿易非經營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等，使會計工作有一個更加完善的制度環境。

　　3、進一步加強財務系統信息化建設

　　我們將進一步開發財務專網在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網頁建設，做好財務信息的日常發布工作，方便教師查詢，提高辦公效率;完善內部報表制度，開發財務分析系統，為決策提供科學依據。

　　4、配合后勤部門做好社會化改革工作

　　從財務角度認真總結2000年后勤改革的經驗，修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法，使其在自我發展的軌道上實現良性循環;設立后勤專管員了解后勤財務狀況，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。

　　5、加強會計人員的業務培訓,提高會計人員的整體核算水平

　　20**年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現的問題對會計人員進行業務培訓。結合2000年的決算和總復核中發現的問題，有針對地對一些重點科目進行講解。

　　6、拓寬、完善天財軟件在管理上的應用

　　20**年將重點開發為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統以及開發離任審計的財務指標評價系統。

　　7、管好、用好各種專項經費

　　**做好211工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數據和財務統計分析工作。掌握985經費的使用計劃(規劃),加強平日管理、檢查、分析和控制工作。

　　8、清理會計檔案庫,開發票據管理軟件

　　對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發票據管理軟件,加強票據的管理和監督。

　　9、完成助學金一級核算工作

　　在工資實現一級核算之后，完成助學金一級核算的動員、說服、組織、協調以及數據的采集、核算、崗位責任方面的工作,實現助學金的銀行代發,從而提高助學金管理的運行效率。

　　10、加強平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作

　　進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫院和工會三方面的責任,建立科學、現代化的平安互助基金管理體系。

　　11、拓寬結算中心業務,實現金融創新

　　恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業務;配合校園卡工程,研究落實校園卡小錢包結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結2000年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好20**年的收費工作。

　　12、進一步做好部門預算工作,探索基層單位預算管理規律

　　按照教育部、財政部的要求，總結大口徑預算工作的規律，提高預算工作的預見性、民主性和科學性，做好學校部門預算的編制和落實工作。在試點的基礎上，探索院系等基層單位預算管理的規律，促進資源配置優化和基層管理水平的提高。

　　13、加強財務管理體制和會計委派制的研究、落實工作

　　鑒于天財財務軟件適于規?；?、分工流水作業的特點, 20**年將著力研究辦公地點比較近的院一級財務的實質性合并工作,合理調配校內資源,實現資源共享,為進一步實現財務分區辦公服務和會計人員委派制打好基礎。