企業巾幗領導平易近人事跡材料
“春蠶吐絲，細雨潤田”是對她最恰當的修飾，作為企業的一名領導者，她具有極高的政治覺悟和過硬的業務素質;具有高尚的人格魅力和高超的領導藝術;具有超凡的思想境界和永不言敗的人生信仰，對待自我，她標準嚴格、主觀加壓;對待學習，她孜孜不倦，如饑似渴;對待工作，她嚴謹縝密、雷厲風行;對待同志，她熱情寬厚、平易近人。在她的正確引導下，我局的營銷工作呈現出一派勃勃生機，經濟收入穩步提高，躉售收入屢攀新高。她自已也連年被評為市、縣級先進個人，在平凡的工作崗位上，留下了串串不平凡的閃光足跡，她就是綏中縣農電局用電副局長劉春榮。
從學習中體味樂趣，感悟人生，充實自我
一個善于學習的人，可以時刻體味其中的樂趣，從知識的海洋中感悟到人生的真諦，不斷提高自我、充實自我。做為部門的負責人，劉春榮深知自身素質和領導能力的重要性。為此，她從不放過每一個可以學習的機會。她平時積極參加市局組織的干部培訓和學習觀摩;每次縣局組織學習，她也都是第一個到場，最后一個離開，并堅持對每次學習做好筆記。每次中心組學習，她都提前做好溫習，并結合工作實際，寫下自已的心得體會。不管工作多忙，她都會抽出時間閱讀當天的報刊，并登陸新聞網站，了解國內政治形勢和企業發展動勢。在黨的十七大勝利召開后，她認真研讀胡xxx工作報告，并寫下了內容深刻的心得體會。點滴中成就輝惶，枝節中體味人生。在她的學習筆記中有這樣一段話：“學習是我工作的一部分，也是我生活的一部分，從學習中我可以忘卻工作的疲憊，從學習中我可以體味到生活的樂趣。”
從工作中提高自我，增強本領，尋求價值
營銷工作在電力企業運營中占有舉足輕重的位置。它的每一個環節都要求管理者慎密行事，精益求精，不斷適應社會發展和時代需求。而做為這一部門的負責人，更需定有總攬全局的工作能力。為此她將提高自身的業務素質放在重要位置，在向書本學習的同時，還經常和下屬一起探討工作心得和存在的問題。每周她都要求所轄科室的負責人進行工作匯報，并進行詳細記錄，結合匯報情況制應下步的工作措施、目標，使人員動向明確、有的放矢。為使營銷工作更加直觀化，細致化，她多次帶領部門專業人員到其他兄弟單位學習，取其之長，為已所用。為提高全局營銷工作管理水平，她先后多次提出數項合理化整改建議，并切實運用到日常工作中，確保了營銷工作高質量、正規化、成果化運營。
巾幗女杰展英姿，現本色，譜新篇
劉局長可以從工作中去尋味樂趣，用自已的實際行為去影響和感染周圍的人。她作風嚴謹，從不吃喝鋪張、請客送禮，無絲毫官場習氣，遇事首先以企業和職工利益為重，只將工作態度和業績作為衡量人的標準。對工作踏實肯干、認真努力的職工，她時刻關愛倍至，為他們取得的成績而歡悅開心;對于工作懈怠的職工，她又總是曉之以理、動之以情，不厭其煩的對其說服教育。
因為動過兩次大的手術，她的身體一度很虛弱，但她卻沒有因此而遲到、早退，放松對自已的要求。每次身體感到不適，她依然堅持按時辦公、處理工作事務、聽取人員的工作匯報。身體情況一好轉，她的身影又重新活躍在基層供電所的營業窗口之中……
在她的領導下，全局營銷工作節節高升，全面實現電費雙結零，被省、市兩級部門評為先進單位。其客戶服務大廳，被葫蘆島市政府評為市級青年文明號，成為全局服務工作的一面旗幟。
在工作中她是領導、是上級，可是在工作之余她又是職工的知心人，大家的好姐妹。每逢職工家中有婚、喪、嫁、娶等大小事務，她都主動到場;每逢節日，她都會到離、退休職工家中，去看望、慰問，問寒問暖，為他們送去一份關愛、一份問候;閑暇時與職工在一起談天說地，沒有絲毫領導架子，大家都親切的稱呼她為“春榮”。
因為她有一副熱心腸，每次扶貧捐款和各種慈善活動，她都主動帶頭慷慨解囊。局職工李國林身患重病，子女就讀大學急需費用，她聞知后，到李國林家中進行了慰問，并帶頭捐贈了200元人民幣，在她的感召下，全局干部職工掀起了捐贈熱潮。
她是我們學習的楷模，也是企業的一名優勢領導者，更是我們的知心人;從她身上，我們學到了做人的真諦，看到了企業明朝的希望和輝煌。她用“巾幗不讓須眉”的勇氣，譜寫了人生的壯麗篇章，勾勒著企業發展的美好前景。因為有了她，我們的職工感到了企業家庭的溫馨和諧，因為有了她，我們的企業讓職工感到了欣悅和認可!
篇2：房地產管理局黨風廉政建設責任領導干部廉潔自律工作目標和措施
房地產管理局黨風廉政建設責任領導干部廉潔自律工作目標和措施
為貫徹落實黨風廉政建設責任制、黨員領導干部廉潔從政的規定，根據*中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和省、市關于落實黨風廉政建設責任制、領導干部廉潔自律工作的目標和措施的要求，結合本局實際，提出如下的落實黨風廉政建設責任制、領導干部廉潔自律等項工作目標和措施：
一、關于實行黨風廉政建設責任制工作
一工作目標
1、局黨組成員、機關各科室、所屬各單位領導對職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作切實負起責任。
2、廉政建設責任制考核面達到100％。
3、切實按照中紀委第四次、第五次全會提出的責任追究的六個重點落實責任追究?！?、責任追究工作進一步規范和健全。
二工作措施和分工
1、進一步完善責任考核制度，切實做到將黨風廉政建設責任制執行情況考核與干部年度考核同步開展。
2、進一步落實好責任追究制度，加大責任追究力度。
3、加強對所屬單位責任制執行情況的監督和指導。
黨委辦負責落實上述三項工作。
二、關于領導干部廉潔自律工作
一工作目標
1、繼續落實領導干部不準收受有關單位和個人現金、有價證券、支付憑證的規定?！?、落實領導干部不準在任何企業和單位報銷應由本人及其配偶、子女支付的個人費用的規定。
3、繼續落實領導干部配偶、子女從業的有關規定。
4、嚴禁領導干部違反規定干預或插手建設工程招投標和房地產權交易等違紀違法行為。
5、抓好機關黨風廉政建設，加強黨員干部的黨性黨風黨紀教育，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，潔身自好，依法行政。
6、繼續抓好糾風工作，把糾正部門和行業不正之風作為反腐敗的重要內容。
二工作措施及分工
1、局黨組、各科室和所屬單位在每年的民主生活會上進行自查自糾；對違反規定的行為嚴肅查處，并進行通報。黨委辦負責落實此項工作。
2、各科室和所屬單位進行單位和領導干部個人的雙向自查，有違反規定在單位報銷個人費用的，必須清退有關款項，并追究批準報銷領導的紀律責任。計劃財務科負責落實此項工作。
3、把領導干部配偶、子女從業情況列為領導干部重大事項報告的內容，按干部管理權限上報；凡發現領導干部配偶、子女違反從業規定和謀取不正當利益的，要追究領導干部的紀律責任。
辦公室負責落實此項工作。
4、對領導干部違反規定干預或插手建設工程招投標和房地產權交易等違紀違法行為，要堅決查處?！【旨o委負責落實此項工作。
5、切實改進干部隊伍的思想作風、工作作風和領導作風，加強思想教育，筑牢思想道德防線，努力營造反腐倡廉的良好氛圍。黨委辦負責落實此項工作。
6、注重抓好行業的糾風工作，簡化辦事程序，提高工作效率和透明度，樹立“廉潔、勤政、務實、高效”的行業形象。
辦公室負責落實此項工作。
三、關于從源頭上預防和整治腐敗工作
一工作目標
1、積極推進干部人事制度改革，加強對干部選拔任用工作的監督，使干部人事制度改革的有關規定得到較好落實，干部選拔任用工作得到有效監督，嚴重違反組織人事紀律的行為得到查處。
2、加強房地產交易、發證、評估、房屋拆遷、安全鑒定等工作的管理，進一步完善工程發包與管理，使房地產管理工作得到規范和有效監督。
3、加強財務管理，全面實行“收支兩條線”；“小金庫”、“帳外帳”等得到全面清理；局機關和所屬單位的財務制度進一步健全；建立有效的財務監督機制。
二工作措施和分工
1、堅持和完善干部任用的公開選拔，擇優任用；擴大干部選拔任用工作中的民主監督，包括干部推薦的民主、干部考察的民主和干部任用的民主。辦公室負責落實此項工作。
2、制訂進一步規范房地產交易、發證、評估、拆遷、安全鑒定、工程發包與管理等工作的實施意見，健全管理監督程序和管理制度。辦公室負責落實此項工作。
3、制訂加強所屬單位財務管理的具體辦法；健全財務審計和財務檢查制度；查處違反財務管理規定的行為。計劃財務科負責落實此項工作。
篇3：董事會決議公告公開選拔領導干部公告
董事會決議公告公開選拔領導干部公告
公開選拔領導干部公告
定安縣20**年公開選拔副科級領導干部考試階段已經結束，根據《定安縣20**年公開選拔副科級領導干部工作方案》有關要求，經縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組審定，現將各職位入圍考察人選予以公告。
一、縣人力資源和社會保障局副局長職位考察人選：
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二、縣民政局副局長職位考察人選：
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三、縣科技局副局長職位考察人選：
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四、團縣委副書記職位考察人選：
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五、鎮政府科技副鎮長職位考察人選：
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六、女副鎮長職位考察人選：
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接受群眾反映情況電話：zz
接受群眾來信來訪單位：*定安縣委組織部干部組
公示期限：20**年12月17日-12月24日
附：定安縣20**年公開選拔副科級領導干部綜合成績及職位排名表
*定安縣委組織部
董事會決議公告
本公司第三屆董事會于 ***年*月*日召開臨時會議，本次會議以通訊表決方式進行，實際參與表決董事 9 名，會議的召集程序及表決方式符合相關法規及《公司章程》規定。
參與表決董事審議并通過了如下議案：
一、同意公司出資 37，392 萬元收購天津置業有限公司 100%股權的議案。
表決結果：9 票同意，0 票反對，0 票棄權。
二、授權總經理許立先生簽署與本次收購相關的法律文件的議案。
表決結果：9 票同意，0 票反對，0 票棄權。
特此公告。
北京置業股份有限公司
董事會