20**年4月黨員干部再教育心得體會
根據貴陽市委、局黨委的有關要求,結合本單位開展的基層黨組織建設活動和工作實際,目前正在廣大黨員干部中掀起開展全心全意為人民服務宗旨意意識再學習再教育的高潮,通過一段時間的學習和“入腦入心”的活動,本人有一些膚淺的認識。
一、重溫*“為人民服務”原著,倍感親切
曾幾何時,“*選集”學習風靡中華大地,又曾幾何時,人們漸漸淡忘了。gg開放之風吹拂神州大地,宗旨意識似乎也淡出人們的視野,以**為xxx的黨中央堅決貫徹落實黨的**大精神,將宗旨意識學習、教育、再學習、再教育,這一共產黨人首先要解決的重大認識問題,嚴肅而認真地擺在了廣大黨員面前,作為一名入黨二十多年的普通黨員,無論是入黨時莊重的宣誓,還是**同志提倡的“三講”;無論是gg開放進程中的“四個堅持”,還是“***”重要思想;無論是***理論,還是黨的**大精神;無一不強調堅持全心全意為人民服務的宗旨意識,充分說明黨的三代領導集體始終都把人民群眾的利益放在第一位。*選集“為人民服務”,那耳熟能詳的淳淳教誨又重新回歸心田,讓我有了一種久違的、令人心潮起伏的、親切而又神圣的感覺,當初入黨時的點點滴滴、難忘的時時刻刻又像電影一樣,一幕幕涌入腦海。
二、再次學習“***”重要思想,倍感重要
將**同志大力倡導的“***”重要思想放在案頭,仔細咀嚼,愈發對“***”產生新的認識,“黨代表中國先進生產力的發展要求,代表中國先進文化的前進方向、代表中國最廣大人民的根本利益”其落腳點依然是代表中國最廣大人民的根本利益,其根本宗旨要義仍然是全心全意為人民服務,充分體現了新的歷史條件下黨的思想、組織、作風、紀律狀況、戰斗力、執行力、領導水平的進一步提升。始終做到“***”,是我們黨的立黨之本、執政之基、力量之源;堅持“***”,是我們黨的工人階級先鋒隊性質、根本宗旨、根本任務的集中體現,是對黨的各級組織和全體黨員、干部提出的根本要求,在新的歷史條件下,按照“***”要求加強黨的建設,既是一項緊迫的現實任務,也是一項長期的歷史任務,貫穿于我們黨領導人民進行現代化建設的全過程。
三、黨的**大報告具有里程碑式的意義
對最廣大的人民群眾來說,最讓他們欣喜的莫過于報告中的“民生”內容。“促進社會公平正義,努力使全體人民學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居”,中國共產黨向全國人民的莊重承諾,讓億萬人民群眾看到了生活更加富裕的美好前景,從更側重經濟增長的“發展”,到以人為本的“科學發展”,民生時代的來臨就體現在共產黨執政理念的變化中。以人為本,主要指以人民群眾的根本利益為本,這正是我們黨全心全意為人民服務根本宗旨的體現。把改善民生作為落實***、促進社會和諧的重中之重,使黨的根本宗旨和新時期黨的執政有了具體的落腳點,成為推動經濟、政治、文化、社會等諸多方面建設的著力點。
利用黨的基層組織建設活動,對黨員集中進行黨的宗旨意識學習教育、再學習再教育,組織黨員干部結合《章程》,認真學習**在全國省市區和中央部門負責同志會議及抗震救災、防汛抗災先進基層黨組織、和優秀共產黨員代表座談會上的重要講話精神,學習石宗源省委書記時間階段性處置情況匯報會上的重要講話,把認識統一到中央和省、市委的精神實質上來。從*同志著作《為人民服務》,到**論述“***”重要思想,再到**為xxx的黨中央**大報告中關于民生的莊重承諾,時間的長河跨越半個世紀,不論論述,提法如何變化,萬變不離其宗,其宗正是“為人民服務”的宗旨。至今,轟轟烈烈開展的“三創一辦”其實質也體現在“為人民服務”宗旨上。
通過學習,我認為首先必須深刻認識當前國內國際形勢和我們黨所肩負的崇高歷史使命,不斷提高黨員干部貫徹落實黨的方針政策和自覺性和堅定性,每個共產黨人,尤其是黨的干部都應該自覺認真查找對待人民群眾的態度,解決人民群眾的困難和服務人民群眾的工作等方面存在的問題和不足,并切實加以改進,多為人民群眾辦實事、解難事、做好事,在人民群眾中樹立黨和政府的良好形象。
通過再學習再教育,努力提高黨員干部自身為人民群眾服務的意識和水平。
我認為應做到以下幾點:
1、開展專項學習教育,牢固樹立宗旨意識;
2、緊密結合黨的基層組織建設年活動,開展以宗旨意識為中心的主題實踐活動;
3、結合實際查找問題、改進不足,樹立窗口部門良好形象;
4、深入基層,深入人民群眾家庭努力幫助人民群眾解決實際困難。
以上便是本人的一些膚淺體會感受。
篇2:共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則
中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則
《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》是黨中央為加強黨員領導干部廉潔自律工作采取的重要舉措。黨員領導干部能否做到清正廉潔,直接關系到改革發展穩定大局、人民群眾的利益、干部隊伍建設以及黨和政府的形象,因此,必須不斷加強黨員領導干部廉潔自律工作,促進黨員領導干部廉潔從政?!读蕜t》在禁止“利用職權和職務上的影響謀取不正當利益”等8個方面對黨員領導干部提出了52個“不準”,規范了黨員領導干部的廉潔從政行為,并充實完善了相應的實施與監督制度,是一部規范黨員領導干部廉潔從政行為的基礎性法規。
總則
執政黨的黨風關系黨的生死存亡。堅決懲治和有效預防腐敗,是黨必須始終抓好的重大政治任務。黨員領導干部廉潔從政是堅持以*理論和“***”重要思想為指導,深入貫徹落實***,全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障;是新時期從嚴治黨,不斷加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容;是推進gg開放和社會主義現代化建設的基本要求;是正確行使權力、履行職責的重要基礎。
黨員領導干部必須具有共產主義遠大理想和***主義堅定信念,踐行社會主義核心價值體系;必須堅持全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公、執政為民;必須在黨員和人民群眾中發揮表率作用,自重、自省、自警、自勵;必須模范遵守黨紀國法,清正廉潔,忠于職守,正確行使權力,始終保持職務行為的廉潔性;必須弘揚黨的優良作風,求真務實,艱苦奮斗,密切聯系群眾。
促進黨員領導干部廉潔從政,必須堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,按照建立健全懲治和預防腐敗體系的要求,加強教育,健全制度,強化監督,深化改革,嚴肅紀律,堅持自律和他律相結合。
篇3:某學校后勤公司黨員干部密切聯系職工群眾制度
學校后勤公司黨員干部密切聯系職工群眾制度
一、總體要求
結合學校后勤保障服務工作的特點,發揚我們黨關于黨員干部密切聯系群眾的優良傳統,有針對性的開展后勤公司黨員干部密切聯系群眾活動,以馬克思列寧主義、*思想、*理論和“***”重要思想為指導,全面落實***,忠實踐行黨全心全意為人民服務的根本宗旨,拓展后勤公司黨員干部聯系群眾的途徑,豐富為職工群眾服務的內容,暢通職工群眾表達意愿的渠道,努力解決職工群眾工作、生活中的實際問題,團結帶領職工群眾共同實現學校提出的各項任務。
二、公司黨員干部在日常工作中應注意的事項
1.提高認識,以群眾對組織工作的滿意度為出發點。充分尊重和維護群眾的合法權益,徹底杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的情形,尤其是公司黨員干部,要時刻注意自己的工作方式和態度,切忌妄自尊大,目中無人。
2.深入基層,以充分尊重群眾的意見建議為著力點。到群眾中去,積極聽取職工的意見,了解廣大職工的思想狀況和生活狀況、實際困難和迫切需求,反映大家的意愿和要求。
3.熱心服務,以多為群眾辦實事做好事解難事為落腳點。堅持想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所難。公司黨員干部在自己的工作崗位上要認真履行職責,按照公司的總體要求,踏踏實實塑造黨員干部在職工中的良好形象,體現出后勤公司建設服務型黨員隊伍、服務型干部隊伍的工作思路,提高公司凝聚群眾的能力。
三、主要方式
各部門黨員干部要按照學校和公司的相關要求并結合自身實際,在做好本職工作的基礎上,選擇適當方式,作好聯系和服務職工群眾工作。
1.結對幫扶困難職工群眾。有幫扶能力的黨員干部要與困難職工群眾結成幫扶對子。既要立足于解決群眾的實際困難,又要幫助他們樹立信心,提高工作技能,自強自立。
2.參加主題實踐活動。黨員干部要積極參加黨組織開展的以服務群眾為主要內容的主題實踐活動,推行黨員承諾,有條件的黨員干部每年要承諾為群眾辦一兩件實事。承諾內容要切合實際,具體可行,履行承諾的情況要自覺接受黨組織和職工群眾的監督。
3.參加設崗定責活動。公司每一位黨員干部,要根據自身實際情況,按照自主申報和組織安排相結合的辦法,選擇支部設立的聯系和服務群眾崗位,履行崗位責任,努力做好聯系和服務群眾工作。
4.參加社會公益活動。公司各個部門可建立志愿者隊伍(或黨員服務站點),開展多種形式的便民、利民活動。積極參加政府、學?;蚱渌鐣F體組織的扶貧、保護環境和關心下一代等志愿者服務活動。積極參加幫助生活困難職工群眾的捐贈活動。
5.深入基層調研。后勤公司全體黨員干部要進一步轉變作風,深入基層調查研究。黨員領導干部要深入到基層一線崗位調研,聽取職工群眾意見,走訪慰問困難職工群眾,幫助基層和職工群眾解決實際問題。要堅持民主決策,把調查研究的成果作為部門決策的重要依據,充分體現和維護職工群眾的利益。調查研究要講求實效,切忌形式主義。
6.做好接待職工群眾工作。黨員干部要根據各自崗位職責,定期接待職工群眾,認真聽取意見和建議。對職工群眾反映的問題,包括信訪中反映的問題,能夠解決的要及時解決,受客觀條件限制暫時不能解決的,要向職工群眾做好解釋工作,并創造條件逐步加以解決。
7.黨員領導干部在聯系和服務群眾的過程中,要注意加強同民主黨派和無黨派人士的聯系,經常聽取他們的意見和建議。
四、檢查與監督
1.聯系群眾、服務群眾制度的落實,由支部書記負責,公司協助支部對分管工作負責,督促檢查責任部門和責任人抓好落實。
2.每年對聯系群眾、服務群眾制度的落實情況進行一次檢查,并采取適當方式進行群眾滿意度測評,聽取意見。對制度不落實、群眾不滿意的問題,認真進行整改。檢查、測評、整改情況要向職工群眾進行通報。