某廠黨委書記職位說明書

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　　單位：**廠 職位名稱： 黨委書記 簽字日期：

　　部門：黨委 任職人： 任職人簽字：

　　編號： 直接主管：兵器集團黨組 直接主管簽字：

　　任職條件 學歷： 本科 資格證書： 外語水平：

　　經歷： 黨政工作七年以上

　　專業知識：政工管理、企業管理

　　業務了解范圍: 黨史及黨的路線、方針/政策、本企業經營戰略目標、組織機制、經營產品/服務、規章制度、工藝加工路線、人力資源管理、市場發展動態、國家相關法律法規。

　　職位目的：根據黨的章程，負責黨在企業內的政治思想工作，加強黨的政治建設和組織建設，貫徹黨在新時期的路線方針/政策，組織實施黨的廉政教育和黨的紀律檢查工作，參與行政重大決策，發揮黨支部的戰斗堡壘作用，黨員的先鋒作用，以及工會、共青團的作用，穩定大局，把握經營方向，支持/協助總經理履行職責職權，保證企業經營生產持續發展。

　　溝通關系 內 部 外 部

　　行政各部門 黨群各部門 兵器集團黨組 工辦黨委

　　類型 簡單 ★ ★ ★

　　較難 ★

　　復雜

　　頻率 偶爾 ★ ★ ★

　　經常 ★

　　頻繁

　　下屬人員

　　人數 直接 類別 管理人員

　　間接 專業人員

　　合計 其他人員

　　職位說明書

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　　職責范圍

　　說明：按職責重要程度列出每項職責及其目的 責任程度 衡量標準

　　1.組織黨委會議：

　　根據黨的章程，建立健全黨委工作制度，適時召開黨委會，學習貫徹黨的方針路線，傳達、落實上級黨組決議，結合企業的經營生產，把黨的工作路線落實到基層。 全責 切實、有效

　　2.黨的組織建設：

　　根據黨的章程和企業的實際狀況，組織編制/審核黨的政治思想工作，宣傳教育工作，組織發展工作計劃，實施檢查、評價、考核。在企業經營生產活動中，發揮黨支部的戰斗堡壘作用，黨員的先鋒模范作用。 全責 計劃實現率

　　3.干部管理工作：

　　根據黨的干部管理政策，組織建立/完善企業內部管理機制，實施黨群組織中層以上干部的考察、選拔、任命;并組織參與中層行政干部的考察、聘用，協助上級黨組對公司干部的考核和管理，保證干部隊伍素質符合標準要求。 全責 符合要求

　　4.工會組織作用：

　　根據工會法，結合企業經營生產實際，充分發揮工會組織的作用，充分調動員工的積極性，維護員工和企業的合法權益，保證企業的持續發展。 全責 員工/企業滿意度

　　5.黨的紀檢工作：

　　根據黨的紀律檢查工作條例，充分發揮紀律檢查部門作用，加強黨風廉政宣傳教育，對黨員和各級領導干部實施黨紀、政紀監督/考查，提高政治素質和道德素質，保證企業經營工作的開展。 全責 及時、有效

　　6.參與經營決策：

　　根據企業經營戰略目標/計劃，參與黨政聯席會議，對企業的改革改制、資本運營、重大投資、人事變動、科研/生產等決策提出建議，支持總經理履行職責職權，保證經濟決策的實施。。 全責 有效實施

篇2：房地產公司黨委書記職位說明書

　　房地產開發公司黨委書記職位說明書

　　崗位名稱：黨委書記

　　崗位職責：

　　1、加強非公有制經濟建設中的黨建工作，全心全意依靠職工群眾，緊緊圍繞企業生產經營開展工作，積極探索發揮黨組織作用的方法和途徑，增強企業凝聚力、戰斗力和影響力，促進非公有制企業健康和諧發展。

　　2、必須注重工作實效，從非公有企業的實際出發，堅持解放思想，大膽探索，勇于創新，不斷提高工作水平。

　　3、關心企業生產經營的重大問題，提出意見和建議，參入決策，保證企業決策的正確性，為企業健康發展把握方向。

　　4、做好職工思想政治工作，關心和維護職工的合法權益，協調好企業與員工的關系。

　　5、協調企業內部各方面關系，堅持原則化解矛盾，維護企業和社會穩定。

　　6、領導企業思想政治工作和精神文明建設，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

　　7、加強企業文化建設，開展文體活動。

　　8、完成上級黨組織交辦的任務。

　　任職條件：

　　1、有很強的思想、政治、黨建工作水平，大學本科學歷，有5年以上工作經驗。

　　2、個人素質水平高，對公司整體工作有很強的認識理解能力、分析能力和創新能力，嚴謹、細致、耐心的工作作風，能夠堅持公司管理原則，

　　3、正直、自律、與人為善的道德品質，出色的協調/溝通能力，能夠協調公司各部門工作。

　　4、有較強的政策觀念和創新意識，工作責任心強，敢于、善于管理。

　　5、能夠處理協調各方面的公共關系，辦事干練細致，能熟練操作電腦。

　　6、具有黨務工作經驗者從優，年齡在40-60歲之間。

篇3：房地產公司黨委書記職位說明書

　　房地產開發公司黨委書記職位說明書

　　崗位名稱：黨委書記

　　崗位職責：

　　1、加強非公有制經濟建設中的黨建工作，全心全意依靠職工群眾，緊緊圍繞企業生產經營開展工作，積極探索發揮黨組織作用的方法和途徑，增強企業凝聚力、戰斗力和影響力，促進非公有制企業健康和諧發展。

　　2、必須注重工作實效，從非公有企業的實際出發，堅持解放思想，大膽探索，勇于創新，不斷提高工作水平。

　　3、關心企業生產經營的重大問題，提出意見和建議，參入決策，保證企業決策的正確性，為企業健康發展把握方向。

　　4、做好職工思想政治工作，關心和維護職工的合法權益，協調好企業與員工的關系。

　　5、協調企業內部各方面關系，堅持原則化解矛盾，維護企業和社會穩定。

　　6、領導企業思想政治工作和精神文明建設，建設有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。

　　7、加強企業文化建設，開展文體活動。

　　8、完成上級黨組織交辦的任務。

　　任職條件：

　　1、有很強的思想、政治、黨建工作水平，大學本科學歷，有5年以上工作經驗。

　　2、個人素質水平高，對公司整體工作有很強的認識理解能力、分析能力和創新能力，嚴謹、細致、耐心的工作作風，能夠堅持公司管理原則，

　　3、正直、自律、與人為善的道德品質，出色的協調/溝通能力，能夠協調公司各部門工作。

　　4、有較強的政策觀念和創新意識，工作責任心強，敢于、善于管理。

　　5、能夠處理協調各方面的公共關系，辦事干練細致，能熟練操作電腦。

　　6、具有黨務工作經驗者從優，年齡在40-60歲之間。