某公司質量管理部經理崗位描述

　　崗位名稱：

　　質量管理部經理

　　直接上級：

　　技術質量總監

　　直接下級：

　　質量管理員

　　本職工作：

　　建立健全質量管理體系及組織進行產品檢驗

　　直接責任：

　　日常工作

　　1.制訂、修訂質量部門主管的工作程序和規章制度，經批準后監督執行。

　　2.主動了解國家關于化工產品的發展動態、國內及國際最新質量水平。

　　3.審核各項原材料、產成品的質量檢驗規程。

　　4.組織制訂、修訂有關分析、試驗儀器的操作規程。

　　5.組織進行生產車間的質量監督和檢查，并提供質量改進的意見和建議。

　　6.組織進行原輔材料、中間制品、產成品的質量檢驗工作，并審核檢驗報告。

　　7.組織公司重大產品質量問題及不合格品的評審，提出質量方面的處理意見。

　　8.參與原輔材料供應廠商的選擇與考核工作，提供考評意見。

　　9.組織進行客戶重大投訴、退貨的調查處理，提出處理意見。

　　10.組織進行質量記錄的監督檢查。

　　11.組織實施糾正措施和預防措施。

　　12.收集、整理質量信息，轉交有關部門。

　　13.對新的質量標準及檢驗規程，及時組織對相關人員進行質量培訓。

　　14.受理有關質量的合理化建議，按照程序處理。

　　15.代表公司對外處理有關質量問題。

　　周工作

　　1.審核直接下級的總結報告，提供指導意見和工作建議。

　　2.審核質量檢驗結果的匯總報表，并上報技術質量總監。

　　3.參與每周生產協調會，提供質量改進意見。

　　4.每周一次檢查所屬辦公及責任區域的安全、衛生情況。

　　月度工作

　　1.整理屬于自己保管的企業機密，轉交檔案室保存一份。

　　2.審核質量檢驗月度匯總報表，抄送生產總監及人事部門。

　　3.參加每月技術質量專題會議，研究、分析、總結質量改進工作。

　　年度工作

　　1.制訂公司年度質量目標、質量改進計劃，報批后組織實施。

　　2.建立、健全產品質量監督檢驗體系，規劃所需人員及檢驗儀器設備，提出申請。

　　3.制定公司年度質量培訓計劃，報批后組織實施。

　　4.向技術質量總監報告上一年度質量改進成果，并對質量改進成果客觀的評價。對有突出貢獻的部門或個人提出獎勵，并抄報技術質量總監。

　　5.指導年度對各項產品的質量考核指標的測定和修訂。

　　6.組織進行年度質量體系內部審核。

　　7.配合年度質量體系外部審核。

　　領導責任：

　　1.對提高企業質量管理水平負責。

　　2.對出廠產品的質量符合性負責。

　　3.對各項質量檢驗、分析數據及統計報表的正確性、及時性負責。

　　主要權力：

　　1.對公司質量管理制度有審核權和監督檢查權。

　　2.對各種檢驗規程有批準權。

　　3.對公司各項質量問題和質量爭議的處理有建議權。

　　4.對核心質量機密的安全有維護權。

　　5.對直接下級崗位有提名建議權、對隔級下級崗位有人事任命權。

　　管轄范圍：

　　1.質量管理部所屬員工。

　　2.質量管理部所屬辦公場所及衛生責任區。

　　3.質量管理部辦公用具、檢驗儀器設備。

篇2：房地產公司設計部經理崗位描述

　　房地產公司設計部經理崗位描述

　　1、職務名稱：設計部經理

　　2、直接上級：工程管理中心副總經理

　　3、直接下屬：設計師

　　4、本職工作：負責公司總體規劃設計工作

　　5、直接責任：

　　*向工程中心副總經理負責，完成上級領導下達的各項設計任務。

　　*協助公司做好工程項目的投資策劃，可行性分析工作，上報有關領導部門審核、批準。

　　*做好已決定開發工程的總體規劃設計工作，提供"五圖一書"，進行設計報建工作;

　　*做好單體工程的建筑、結構、水、電、裝修、園林綠化工程等作業施工工圖紙的設計工作，盡量節約工程投資。保證圖紙的完整性和經濟性，保證各專業圖紙準時提供給施工單位，不影響施工進度。

　　*及時參加圖紙會審工作。

　　*協助工程部做好鋼盤隱蔽工程及其他施工現場跟進服務工作。

　　*做好必要的公關協調工作，做好相關設計部門的配合工作，力保設計工作順利進展。

　　*做好營銷策劃部、售樓部、人事行政部辦公室、物業管理服務公司的各項橫向配合工作。

　　*參與本部的人員的招聘及不稱職人員的辭退工作。

　　*完成上級領導安排的各項臨時工作。

篇3：房地產公司銷售部經理崗位描述

　　房地產公司銷售部經理崗位描述

　　1、職務名稱：銷售部經理

　　2、直接上級：營銷策劃中心副總經理

　　3、直接下屬：銷售主任，租后服務主任

　　4、本職工作：本公司所有物業的銷售工作

　　5、直接責任：

　　*負責本部門人員的崗位培訓，提高銷售人員的營銷技巧。

　　*負責公司銷售業務，獲取最新市場銷售信息，為市場策劃提供可靠信息和依據。

　　*了解市場及周邊鋪位寫字樓、住宅信息狀況，開拓新的租售策略和租售方案。

　　*編制本部門月、季、年度租售計劃和工作總結，確保完成公司下達的各項任務，并監控本部門的銷售費用。

　　*負責主動尋求各部門對銷售的配合，并將信息反饋給相關部門。

　　*督促本部門人員妥善做好檔案資料管理。

　　*妥善處理客戶投訴。

　　*配合相關部門，協調好與客戶之間的關系。

　　*搜集和整理客戶的租售資料，并妥善分類、保管和存檔，每月編寫統計及分析報表，呈送有關部門。

　　*協助辦理客戶簽約手續。

　　*協助人事行政部做好租售部員工聘任、考核、培訓等工作。

　　*協助財務部做好應收款工作。

　　*協助公司其他部門的工作。

　　*積極完成總經理臨時安排的工作。