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推薦區三好學生和優秀學生干部辦法

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  推薦區三好學生和優秀學生干部辦法

  一、評選原則:

  認真按上級規定程序及要求辦事,做到條件、程序、結果三公開,力求公正、公平,嚴格把好質量關。

  二、評選對象及條件

 ?。ㄒ唬┦?、區級“三好學生”應具備以下基本條件:

  1.思想品德好。熱愛社會主義祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨,積極參加勞動和社會活動,尊敬師長,團結同學,遵守社會公德,自覺執行《中學生守則》,在同學中能起到模范作用。

  2.學習好。學習目的明確,學習態度端正,勤奮好學,能較好地掌握各門功課的基礎知識和基本技能,學習成績優秀。

  3.身體好。堅持鍛煉身體,積極參加文體活動,有良好的心理素質和衛生習慣,身體健康,體育課成績優良。

  4.在校連續多次被評為校級“全面發展的優秀學生”。

 ?。ǘ┦?、區級“優秀學生干部”應具備的基本條件:

  1.熱愛社會主義祖國,熱愛人民,熱愛中國共產黨,熱愛勞動,有較強的集體主義觀念和組織工作能力,熱心為同學服務,積極參加各項社會活動,尊敬師長,團結同學,遵守社會公德,自覺執行《中學生守則》,在同學中有較高的威信。

  2.學習目的明確,學習態度端正,勤奮好學,能較好地掌握各門功課的基礎知識和基本技能,學習成績優秀。

  3.堅持鍛煉身體,積極參加文體活動,有良好的心理素質和衛生習慣,身體健康,體育課成績優良。

  4.在校至少任職(班委以上職務)一學年半,連續多次被評為校級“優秀學生干部”。

  三、名額分配

  1.學校決定每年市區三好學生和優秀學生干部都放到當年初二、初三、初四級部進行推薦。

  2.今年上級分配給學校優秀名額:

  z市“優秀學生干部”1名(畢業班),z市“三好學生”1名(畢業班);z市“優秀學生干部”1名(非畢業班),z市“三好學生”1名(非畢業班);淄川區“優秀學生干部”2名,淄川區“三好學生”3名。(共9個名額)

  3.由學校校委會研究決定對今年優秀名額進行如下分配:

  08級部:z市“優秀學生干部” 1名,z市“三好學生”1名,淄川區“優秀學生干部”1名,淄川區“三好學生”1名;09級部:z市“優秀學生干部” 1名,z市“三好學生”1名,淄川區“三好學生”1名;10級部:淄川區“三好學生”1名,淄川區“優秀學生干部”1名。

  四、推選辦法及程序

  1.學校在《校務公開欄》公示上級下發有關文件,并依據上級文件制定學校相應推薦辦法。

  2.班級民主推薦:各班級依據學校制定的推薦辦法,每班民主推薦1名候選人。

  3.級部民主評議:各級部召開全體老師會議,依據學校推薦辦法的規定,對各班級推薦的候選人進行民主評議和投票,評選出推薦結果。

  4.學校審核決定:各級部把評選出的推薦結果上報學校,由學校校委會進行審核研究,最后決定推薦結果。

  5.張榜公示:由團委把最終推薦結果張榜公示三天,接受全校師生監督。

  五、整理上報材料:由團委組織,相關班主任負責指導學生填表整理需要上報材料。12月15日,團委把所有材料統一上報淄川區教體局基礎教育科。

篇2:團委培養和推薦優秀團員入黨制度

>  中學團委培養和推薦優秀團員入黨制度

  培養和推薦優秀團員加入黨組織,是共青團組織發揮黨的助手和后備軍作用的具體表現。做好這項工作,也是增強團組織的先進性,提高團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力的有力措施。

  一、推薦對象

  思想積極要求進步,自愿申請加入黨組織,經考察確有先進行為和模范作用的優秀團員、優秀團干部。

  二、推薦條件

  1、日常操行表現和思想表現符合優秀團員、優秀團干部的條件。

  2、能夠以黨員標準嚴格要求自己,起先鋒模范作用,有突出事跡。

  3、積極參加學生業余黨校(黨課學習小組)學習并成為優秀學員。

  三、推薦方法

  1、要堅持培養、教育、推薦相結合的原則。

  2、團總支、團支部要建立入黨積極分子名冊。

  3、團總支、團支部要分別建立黨課學習小組對入黨積極分子進行教育和培養,在黨校學習過程中注意選拔骨干,向黨組織推薦。

  4、對列為推薦對象的團員,各基層團組織要建立相應的考核檔案,要對各種表現進行寫實。

  5、要定期(每月)召開專門的會議研究推薦對象的表現情況,排列推薦次序,明確重點目標。

  6、凡經研究和考察認為符合黨員標準的推薦對象,各基層組織負責同志應將詳細情況向其所屬黨組織匯報并正式推薦該同志加入黨組織。

  四、推薦程序

 ?、賵F支部→②分團支(總支)→③學生業余黨校→④團委→⑤黨支部→⑥黨委

  五、推薦紀律

  1、嚴肅認真,實事求是;

  2、嚴格考核,認真把關;

  3、堅持原則,掌握標準;

  4、對黨負責,不徇私情。

篇3:職工推薦優秀人才獎勵辦法

  職工推薦優秀人才獎勵辦法

  一.目的:

  1.1增加招募管道;

  1.2獎勵同仁推薦;

  1.3提升選才效益;

  二.推薦資格:

  本公司全體職工經經理級核準者均具推薦資格;

  三.推薦對象:

  凡本公司經理核定需撥發人員;

  四.推薦程序:

  檢附簡歷;自傳(照片);學歷證件;填妥應聘類別;希望待遇;連絡電話;并加注推薦職工之單位;姓名;經推薦職工簽字后送人事專責單位收;

  五.獎勵措施:

  職工推薦之優秀人才(組長級以上)一經錄用即于一年期滿后,對相應的推薦人員予以獎勵300元.

  四.本辦法經總經理核準施行,修廢時亦同.

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