幼兒園關于公益性入園規定

　　一、安全規范辦學

　　辦學證照齊全，按教育行政部門核定規模招生，辦學行為規范，堅持科學保教，幼兒園內部管理制度健全，管理規范，運轉正常。保教費收入存入單位基本賬戶，委托銀行代發教職工薪酬。幼兒園財務實行獨立核算，依法依規進行年度財務審計。園舍建筑和設備設施使用率高，定期更新。

　　二、收費合理穩定

　　收費項目及程序符合政府有關文件規定，不亂收費。保教費收費標準不高于本區普惠性幼兒園保教費最高標準，并承諾3年內保教費標準保持穩定。

　　三、入園要求

　　一是就近入園。幼兒園優先招收幼兒園所在社區、街道年滿3周歲的幼兒入園。

　　二是免試入園。幼兒園不得以任何形式進行入園、編班測試，不得以開設特長班、特色班、實驗班等形式變相遴選生源，不得拒絕接收具有接受學前教育能力的殘疾適齡幼兒隨班就讀。

　　三是公開公平。建立和完善幼兒園招生公示制度，從發布招生信息、報名到錄取全程全面公開，嚴格按政府定價收費，接受社會監督。

　　報名時一定要攜帶好以下材料，以確保報名的萬無一失：

　　1、父母(或其他法定監護人)身份證原件及復印件;

　　2、戶口簿原件及復印件;

　　3、兒童預防接種證(須經疫苗接種地點查驗蓋章);

　　四、堅持科學保教

　　按照教育部頒布的《幼兒園教育指導綱要(試行)》和《3-6歲兒童學習與發展指南》等有關規定，合理安排幼兒生活作息時間，科學開展保育教育活動，建立家園共育關系，促進在園兒童健康快樂成長。教育教學環境創設、活動組織形式及內容符合學前兒童年齡

　　特點和發展需要。

　　五、依法聘用教職工

　　幼兒園教職工配備標準符合政府有關規定，各類人員具備相應從業資格。教師持證率、學歷達標率、年流動率符合相應等級的幼兒園督導評估要求。全園教職工工資總額占當年保教費收入的比例達到40%以上。依法為教職工足額購買社會保險，逐年提高教職工工資標準。

　　展望未來，任重道遠。我們將以現實為基礎，著眼既定奮斗目標，以先進的辦園理念，弘揚群幼精神，扎實工作，開拓進取，與時俱進，為拓起明天的希望而不懈奮斗!

篇2：幼兒入園入學規定

　　幼兒入園有關入學規定

　　1、每年安排在秋季招生。凡本院教職工子女滿2周歲--6周歲的幼兒均可入托，中途不再招收新生幼兒。

　　2、入園幼兒必須身體健康，無傳染病的，須有預防接種卡和醫院體檢證明方能入園，凡不宜過集體生活的兒童(如殘疾啞吧、疾呆、嚴重心臟病患者)不能入托。

　　3、幼兒離園三個月后，必須重新進行體檢，方能入園。

　　4、幼兒中途缺席，一律不退保育費，連續三天以上缺席的才退伙食費。超過一個月(沒有辦理請假手續的)作自動退園辦理，不再保留名額。

　　5、幼兒園每年秋季招生，招生均在六月上旬報名登記，新生由家長陪同攜帶戶口薄及獨生子女證，來園填寫入托表，憑本園通知辦理入園手續。

　　6、在完成本院教職工子女入園后，有余額可招收外單位子女來我園入托。

　　7、每年的小小班升小班前必須重新報名，幼兒園可根據名額酌情調整。