市級示范園評估認定園長匯報稿

尊敬的駱老師、各位專家、各位領導：

下午好!

在這秋高氣爽丹桂飄香的金秋十月，在振奮人心的十九大勝利閉幕的今天，各位專家、領導能蒞臨我園檢查指導工作，我園深感榮幸！我謹代表全園廣大教職員工向您們的到來表示最熱烈的歡迎和最誠摯的敬意！為積極貫徹十九大精神，響應習xxx報告中提到的：努力辦好學前教育，讓每個兒童都能享有公平而有質量的教育，我園率先主動爭創“黃岡市示范幼兒園”，并以此為契機，達到提升辦園質量、提高辦園水平，鑄造精品幼教，服務橫車十萬民眾的目的。以評促改，以評促建，以評促管，評建結合，提檔升級?，F將我園對照《湖北省幼兒園辦園水平認定標準》作出的自評情況，向評估專家們匯報如下：

一、園所概況

我園創辦于20**年9月，是由原橫車鎮中心小學改擴建而成，地處橫車鎮政府所在地，是橫車鎮唯一的一所公辦幼兒園。我園20**年8月被評為蘄春縣“一級幼兒園”，

15、16連續兩年度被蘄春縣婦聯蘄春縣關工委評為“優秀幼兒園”，20**年12月被評為“黃岡市平安校園”，并獲得黃岡市20**年度學校安全工作先進單位的榮譽。20**年12月20日接受并通過“市級示范幼兒園”考察。

我園現有教職工38人，其中園長1名，本科，中學高級。副園長2名，工會主席1名,主任2名，專任教師14人，全部為大專及以上學歷，均具備幼兒教師資格；保健老師1人，保育員7人，中后勤人員６人，司機３人，照看員3人。本學期我園共開設７個教學班，在園幼兒223名，每個班級都是二教一保的配制，師幼配備比為1：9。

二、創建成果及體會

(一)強化隊伍建設，規范內部管理。

1、加強領導班子建設。我園領導班子團結協作、合理分工、職責明確。在平時工作中相互理解、相互信任、相互支持。緊緊圍繞幼兒園的發展方向和中心工作，做到優勢互補，以身作則，帶動全體教工，形成積極向上的凝聚力。在創建過程中分工協作，克難奮進，為教工提供積極的指導和幫助，有效促進了創建工作順利開展。

2、加強教師隊伍建設。保教質量是幼教工作的生命線，而提高保教質量的關鍵是教師。我園始終把建設一支德、能兼備的教師隊伍作為一項重要工作來抓。在師德建設上，嚴格按照要求，加強對教師愛崗敬業的教育。當好幼兒的鏡子，用自己的一言一行、一舉一動去作春雨潤物般潛移默化的教育，真正做到教師的言行舉止成為幼兒的良好榜樣，以關愛、尊重的態度與幼兒交往，全身心地投入到工作中，有效地將新觀念轉化為教育行為。在師能建設上，創造平臺引領教師以前瞻的姿態，學習先進的教育理念，充實自己，使自己充滿大氣、底氣和靈氣，打造學習型、專家型的教師隊伍。常規化開展案例設計、環境布置、磨課研課、教學研究、個人基本功等評比活動，促使教師主動學習不斷提升；以園本培訓、網絡研修、送出去參觀學習、請進來結對幫扶、承接研究課題等助力方式，促使一批批新人成長為能手，一批批能手成長為專家。

3、加強過程管理?！敖∪囊幷录s束人、良好的園風熏陶人、發展的前景鼓舞人”是我園的管理理念。在管理中，重點加強教師日常工作的檢查、指導，建立了績效掛鉤的激勵機制和公平靈活的用人機制，創設了民主的、平等的、互動的管理氛圍，調動了教職工的積極性、主動性和創造性。在科學人性化的管理下，幼兒園呈現出干群和諧共進的大好局面。領導班子正派坦誠，比能力不比權利、比情操不比名利，教職員工豪情萬丈，比工作不比待遇、比奉獻不比索取。

(二)創設育人環境，完善各項辦園條件。

我園想方設法籌措資金改建擴建，增添設施，因地制宜地開辟活動場所，優化有限條件下的育人環境?，F有教學樓兩棟，內設教室９套，功能室４個，會議室一間，辦公室２間，檔案室一間。另外，食堂餐廳、教師單身公寓、門衛室、醫務室也一一按標準配備。園舍通風采光良好，布局合理溫馨，無安全隱患。戶外場地廣闊平坦，綠化面積達到全園面積的35%，青草綠地美麗舒展，花草樹木錯落有致。戶外活動區域經認真規劃合理分區，并投放進琳瑯滿目的、安全環保的活動器械?？傊?，我園基本用房全部達標，輔助用房也配備齊全。教育教學、后勤保障、安全保衛的配套設施悉數配備。人文關懷濃厚，精神環境賞心，辦園條件優越，物質環境悅目。

(三)細化安全工作，確保幼兒健康成長。

安全工作是幼兒園工作的重中之重，四年來，我園一直把安全工作放在首位，“逢會講安全、人人講安全、事事講安全、時時講安全”，安全意識深入人心，安全工作常抓不懈。制訂安全管理各項工作制度，落實安全工作責任制，明確所有人員和部門的安全責任。門衛堅守崗位，嚴格把關，做好外來人員入園、離園的登記工作，確保幼兒人身安全，堅決杜絕安全事故；食堂事務長把好采購關，把好清洗消毒加工關，做好所有物品的出入庫臺賬，做好食品留樣記錄，保證無任何劣質霉變食材進入校園，保證無任何有毒有害食物端上餐桌；班級日常工作，要求各班老師強化安全意識，切實做好班級安全管理，每月堅持安全大檢查，對場地、活動器械、班級的活動室等進行深入細致的安全排查和及時整改；通過家園聯系欄、家長學校、告家長書、櫥窗、宣傳牌、廣播臺、娃娃平臺等多種形式對家長進行各種安全教育。安全工作抓經常，經常抓，多年來我園未發生過一例安全事故。

(四)貫徹全面發展方針，著力打造辦園特色。

“增強幼兒健康體魄，養成幼兒良好習慣，發展幼兒個性特征，培養幼兒健全人格，開發幼兒廣泛興趣，開啟幼兒多元智能，培養幼兒創造能力，促進幼兒全面發展”，是我園在“一日活動皆課程”的大課程理念指引下生成的培養目標。在日常的生活活動、教學活動、游戲活動、戶外活動、環境創設中，注重對幼兒進行體智德美全方面的教育。著力培養健康、養成、智能、陽光的祖國未來。

我園還注重中外重要節日與課程的整合，圍繞時節的特殊意義開展豐富多彩的主題活動，如三八婦女節活動、植樹節活動、清明節活動、母親節活動、端午節活動、六一活動、父親節活動、教師節活動、國慶節活動、中秋節活動、感恩節活動、圣誕節活動、新年親子活動等。我園已編撰《主題活動設計方案集》初稿，并收錄在檔。主題活動作為常規保教活動的補充，為幼兒搭建了探索發現、感知感悟、情感交流、自我展示的平臺，重在培養幼兒社會性。

我園還注重環境教育與課程的整合，寓環保教育于一日活動當中，充分利用各種廢舊材料制作孩子們教玩具，將游戲活動、環境布置與環保緊密結合起來，深受孩子們的歡迎。

(五)重視研與修，教研結碩果。

我園一貫重視教研，積極參與或承辦各級各類教研活動。開園四年來，教師們積極撰寫主題征文、教學論文和活動設計等，其中23篇獲縣級獎，3篇獲市級獎；在教學比武中，6人次獲縣級獎，2人次節獲市級獎，2人次獲市級優質課輔導獎；特別值得一提的是，20**年秋蘇佩老師在黃岡市幼兒園數學活動課比賽中斬獲農村組一等獎。我園20**年承接的市級“去小化”課題《戶外區域活動的探究和實踐》于20**年12月成功結題，并榮獲二等獎；20**年3月，我園又承接市級課題《培養幼兒對科學發現游戲活動興趣的探究和實踐》，并被立項授牌。20**年4月，我園成功承辦蘄春縣幼教名師送課下鄉活動；20**年6月，我園成功承辦了蘄春縣河西片數學活動課比賽；20**年3月，我園還成功承辦了“國培計劃20**”湖北省幼教專家巡回講學活動，活動接待省市縣專家領導、觀摩教師共計200來人，整個活動完全按計劃有序推進，圓滿落幕，并獲得與會者一致稱贊。

（六）構建幼兒園、家庭、社會三結合的教育網絡。我們也把積極創設良好的家園共育環境、構建家園共育平臺，作為己任。我們園創建了多種交流平臺，以滿足不同地域不同年齡的家長與孩子、老師及時溝通和交流，具體方式有：電話、家訪、面談、家園聯系冊、借助雙萬雙聯活動與家長溝通交流。還利用大屏幕溫馨提示語、QQ群、微信群、遠程視頻、“娃娃”班級互動平臺等。為了家、園、社會的三方教育資源得到整合互用，也為了使家庭的教育理念與幼兒園吻合，使家庭的短期或長期培養目標與班級同步，我園會在不同時間開展既定的家園活動，如每個工作日晚上，老師們在班級群里發布幼兒一日活動概況或幼兒活動照片；每周五各個班級都要在“娃娃”平臺發布下周的教學計劃；每學期初舉行一次“半日開放”活動，讓家長親身體驗幼兒園生活，每學期中作一次問卷調查，及時了解家長、社會對幼兒園的評價；每學期召開一次家長會，向家長匯報幼兒園和班級的保教成果，反饋每個幼兒的發展狀況。

三、自評綜合結論：

1、通過認真自評，我們認為，我園辦園思想正確，辦園思路清晰，辦園宗旨科學，辦園目標明確，園舍設施等硬件條件優越，保教隊伍精良，辦園效果顯著，辦園水平完全達到市級示范園標準。

2、對照市級示范園的評估標準，我園也還有不足，如園務管理要與時俱進，管理方式可以更現代化；社會服務有待提高；園所外部環境還有很大的提升空間。

對于永恒的教育事業而言，開園的這四年僅僅只是晨曦微露的清晨。我們全體教職員工定會繼續克難奮進，乘勝追擊，齊心協力逐步解決問題，以“精益求精”的態度進一步深化辦園理念，提高辦園品味，打造適合于我們農村的精品幼兒教育。相信在各位專家和各位領導的關懷指引下，我們橫車鎮中心幼兒園必將不斷攀高，爭創縣市省一流名園，橫車鎮中心幼兒園的明天必將是更加充滿活力和魅力，更加燦爛輝煌！

祝各位領導各位專家身體健康，工作順利，萬事如意！謝謝！

20**/10/25

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篇2：雅苑社區創消防安全示范社區制度:消防安全職責(4)

　　雅苑社區創消防安全示范社區制度：消防安全職責（4）

　　雅苑社區居委會消防安全管理人消防安全職責

　　1、掌握轄區消防安全情況，組織實施日常消防安全管理工作。

　　2、組織召開消防工作會議，協調處理轄區重要消防安全問題。

　　3、組織實施消防安全巡查、檢查，及時處理消防安全問題。

　　4、組織實施對轄區配備的消防設施器材進行維護保養，確保其完好有效。

　　5、組織、管理志愿消防隊等多種形式消防隊伍，督促其開展日常業務訓練。

　　6、落實對老、弱、病、殘人員的“一對一”幫扶救助，制定相應的疏散、營救預案。

　　7、領導和指導專（兼）職消防安全員開展消防安全宣傳教育、檢查等工作。

篇3：雅苑社區創消防安全示范社區制度:消防宣傳培訓制度

　　雅苑社區創消防安全示范社區制度：消防宣傳培訓制度

　　1、定期組織社區工作人員學習消防法律、法規和報火警、撲救初起火災、應急疏散和自救逃生等消防安全常識。

　　2、定期向社區居民家庭發放消防宣傳資料，宣傳消防法律、法規和防火、滅火、應急逃生等常識。

　　3、每月組織社區居民參加一次消防安全教育，開展滅火和逃生救援演練，提高居民的消防素質。

　　4、依托社區警務室每季度對社區內個體工商戶和公共消防設施器材的維護保養人進行實地滅火演練和消防安全常識培訓，熟悉本場所的安全疏散路線，引導人員疏散的程序和方法等。

　　5、每半年組織社區居民參觀一次消防站開放活動，增強群眾的消防安全意識。

　　6、教育督促社區內中小學、幼兒園開展多種形式的消防安全常識教育活動。

　　7、消防培訓應填寫《消防安全教育、培訓記錄》并存檔。