某航空分公司客運處配載崗位任職條件

　　1 崗位任職條件

　　1.1 教育程度：大專以上學歷。

　　1.2 工作經歷：具有4年以上相關工作經驗。

　　1.3 技術職務：初級以上技術職稱。

　　1.4 技能培訓：配載知識、飛機載重平衡、經營管理培訓。

　　1.5 專業知識：載重平衡、載重計算。

　　1.6 設備使用：熟練運輸服務設備。

　　1.7 工作能力：編制載重表、繪制載重平衡表。

　　1.8 身體狀況：健康。

　　1.9 法律法規：《民航法》、《企業法》、《經濟法》等法律。

篇2：公司配載員職務說明書

　　公司配載員職務說明書

　　崗位名稱 配載員 崗位編號

　　所在部門 運作支持部 崗位定員

　　直接上級 運作支持部經理 工資等級 七級

　　直接下級 薪酬類型

　　所轄人員 崗位分析日期 20**年2月

　　本職：

　　負責選擇貨代或船公司、貨物裝船和在貨物出運后與船公司的聯絡

　　職責與工作任務：

　　職責一 職責表述：協助運作支持部經理制定部門年度工作規劃

　　工作任務 協助運作支持部經理制定本部門年度工作規劃

　　職責二 職責表述： 負責選擇貨運代理和船公司

　　工作任務 按照質優價廉的原則，向公司建議貨運代理或船運公司

　　負責擬定與貨運代理的合作合同

　　負責收集市場運費、貨代公司情況信息

　　職責三 職責表述： 負責與貨代之間的聯系，監督貨物裝船

　　工作任務 根據每一票貨物與貨代確認船公司、船期、運價、航線等運輸條件

　　協調各廠商，安排配貨方案，需要時聯系運輸車輛

　　與貨代聯系安排貨物按期運輸至貨運倉庫

　　在碼頭或貨運倉庫現場監督貨物裝箱，及時協調解決因短途運輸和裝箱引起的貨物及包裝損壞或裝箱不合格等情況;

　　裝箱時紀錄貨物及包裝損壞情況

　　編制商檢換單、報關所需單證等，提交給貨代，并配合其進行報關

　　職責四 職責表述： 負責貨物出運后保持與船公司的聯絡

　　工作任務 貨物出運后，隨時保持與船公司的聯絡，要求其及時反映轉船、到港和目的港代理的信息

　　及時將上述信息反映給單證員和服務專員

　　職責五 職責表述：完成運作支持部經理交付的其它任務

　　權力：

　　有選擇貨運代理、船公司的建議權

　　裝箱現場指揮權

　　貨物包裝檢查權

　　工作協作關系：

　　內部協調關系 供應管理部、財務部

　　外部協調關系 貨運代理公司、船公司、倉庫、海關

　　任職資格：

　　教育水平 大專以上

　　專業 國際貿易、物流相關等專業

　　培訓經歷 國際貿易知識培訓、物流知識培訓

　　經驗 2年以上外貿工作經驗，1年以上相關崗位工作經歷

　　知識 具備相應的國際貿易知識、物流管理知識、各國經濟政策知識

　　技能技巧 能夠熟練使用各種辦公室軟件

　　具備基本的網絡知識

　　具備較強的英語應用能力

　　個人素質 具有判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力

　　其它：

　　使用工具/設備 計算機、一般辦公設備(電話、傳真機、打印機、Internet/Intranet網絡)

　　工作環境 辦公室及集裝箱裝運地點

　　工作時間特征 正常工作時間，偶爾需要加班

　　所需記錄文檔 裝箱時貨物及包裝損壞情況、船公司信息反饋單等

　　考核指標：

　　貨運及時率、貨運差錯次數，客戶對貨物因在短途運輸、入貨運倉庫、裝箱過程中引起的非質量問題的投訴次數，運費下降率，重要任務完成情況

　　考勤、服從安排、遵守制度

　　判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力、專業知識及技能

　　備注

篇3：某航空分公司客運處配載崗位職責

　　某航空分公司客運處配載崗位職責

　　1 隸屬關系

　　1.1 直屬上級領導：客運處副主任。

　　1.2 直屬下級部門和崗位：無.

　　2目標責任

　　2.1 嚴密組織，合理配載，為公司提供精確、高效的配載平衡業務服務，確保航班飛行的安全、正常。

　　3主要工作內容

　　3.1在營運部和客運處領導下，認真貫徹執行上級的指示和決定,努力完成上級下達的任務，保證工作質量，提高服務水平。

　　3.2按時上崗，準備好各項工作用品，查看工作交接記錄。

　　3.3根據飛行計劃中的機型、預計人數、待運貨物等對當日航班貨郵進行預配，預算出裝載噸位及各航班座位布局，保證貨郵搭配合理，并及時通知貨運部門和值機部門。

　　3.4根據值機報載情況，把實際情況與預配各艙位布局相比較，確認無誤后逐項填寫載重圖表，求出重心及配平。

　　3.5與調度核對最后登機人數及行李重量，及時加減，堅持自行復核和相互復核的原則，防止寫錯、算錯或遺漏項目，確認無誤后在規定時間前送交機組，辦理交接手續。

　　3.6接受貨運部門根據貨郵預配噸位所配運的貨物及裝載情況的業務文件袋，列表詳細記錄，雙方簽字交接。

　　3.7根據貨運部門實配貨物重量、預留行李噸位，按行李噸位和機型理想重心要求，對各貨艙進行合理分配，填制裝機單，并通知裝卸部門安排裝機。

　　3.8根據值機員實際報載情況迅速計算出應加、減貨物的重量，對不符合重心要求的，必須及時通知裝卸部門將貨物在前后貨艙間調整。

　　3.9若辦完與機組人員的交接手續后，遇有臨時加減旅客、加裝特急貨物時，除修正已帶回的圖表外，應及時通知服務人員和貨運員對機上的兩套業務文件做相應的修改。

　　3.10按規定對進港業務電報進行分類處理。

　　3.11及時送艙單，有VIP或頭等艙旅客的，應向機組人員提供相應資料。

　　3.12起飛5分鐘內，拍發載重報及SOM報，并做好值班記錄。

　　3.13每天應有一人值主班，主班及時將航班動態通知各相關單位，向值班領導提出調整航班建議，做好航班協調指揮工作，以及值班記錄。

　　3.14每個航班都要記入生產調度記錄檢查表中。

　　3.15每天出發航班結束后，做運輸統計日報表。

　　3.16完成領導交辦的其他任務。

　　4主要工作權限

　　4.1有權分配貨艙噸位。

　　4.2 有權要求值機及貨運裝卸部門對旅客、行李、貨物前后位置進行調整。