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　　工程部項目主管崗位職責說明書 制訂時間：20**-5

　　表格編號：HR-002

　　修改狀態：

　　崗位名稱 工程部項目主管 崗位編號 GS-GC-002

　　所屬部門 工程部 直屬上司 工程部經理

　　工作地點 項目所在地 直接下屬 土建、電氣、給排水工程師

　　崗位職責說明：

　　1、協助部門經理，主要負責各項目的具體工作。

　　2、負責根據工程情況制訂好項目的年、季、月工程施工計劃，掌握施工進度，組織好人力和物資材料的供應。

　　3、參與公司重大工程項目的預選，編制工程施工可行性報告。

　　4、協調、解決施工中的問題，檢查施工質量。

　　5、做好工程技術檔案資料的收集、整理、保管和歸檔工作。

　　6、完成領導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、年齡區間：30-45歲 性別：無具體要求

　　2、教育背景：A：所需最低文憑：本科 B：專業：工民建等相關專業

　　3、工作經驗：有5年以上的相關工作經驗;

　　4、知識及技能：優秀的專業知識，良好的組織、溝通、協調能力，工作主動負責，熟悉SZ房地產建筑工程管理。

　　5、資質或職稱：中級職稱

　　部門審核 人力資源部審核 總經理審核

篇2：房地產公司項目主管職位說明書

　　房地產公司項目主管職位說明書

　　職位名稱: 項目主管

　　職位編號:

　　直接上級: 發展規劃部經理

　　職位編制: 2人

　　直接下級: 無

　　核心權責:

　　1.在發展規劃部經理領導下，全面負責公司有關項目經濟分析及規劃方面的活動；

　　2.對項目經濟分析及規劃方面活動的效率和效果承擔直接責任；

　　3.對項目經濟分析及規劃方面的流程和制度擁有建議權；

　　4.對直接上級的績效考核結果擁有申訴權。

　　主要工作：

　　1.根據公司戰略方向，進行相關產品市場的市場調查、市場分析及趨勢研究；

　　2.收集主要競爭對手及品牌地產商的資料、定期編制分析報告提交部門經理；

　　3.組織對儲備地塊的初步投資分析，對項目進行比選，為公司的決策提供支持；

　　4.負責組織公司投資開發項目的全案策劃，組織經營預算計劃書的編制工作；

　　5.負責編制、修改項目建議書和可行性報告；

　　6.組織有關總體規劃、控制性規劃、詳細規劃方案有關工作，負責與規劃設計院的協調工作；

　　7.協助規劃主管完成規劃和土地報批工作中所需的規劃文件和資料的準備工作；

　　8.編制公司實施項目各項基礎配套設施的技術方案；

　　9.負責公司所有項目前期工作的批復、技術經濟檔案的管理，定期移交行政后勤部。

　　關鍵素質要求：

　　1.職業資格要求：本科以上學歷，建筑經濟或建筑規劃類專業；

　　2.工作經驗要求：2年以上相關工作經驗；

　　3.年齡要求：25歲以上；

　　4.性別要求：無

　　5.其它特別要求：具有較好的商業感覺。