智慧物業服務分公司工程領班職位描述

　　一、任職要求

　　1.45歲以下，相貌端正，待人有禮，服務意識強;

　　2.優先錄用有相關工作經驗，持有電工證;

　　3.主要職責：負責物業項目各物業管理階段的設施設備運行、維保、水電工程、家居維修特約服務等，熟悉機械、結構、弱點、強電等理論知識，了解相關工程原理;

　　二、福利待遇

　　工資面議，月休4-5天，入職即購買五險一金，另有高溫補貼，食宿補貼、豐厚年終獎等。

篇2：物業項目工程領班崗位職責

　　物業公司項目工程領班崗位職責

　　1、在部門經理的直接領導下，具體負責值班、運行維護和員工的管理工作;

　　2、根據部門經理對值班安排的總體要求，安排員工工作班次;

　　3、負責員工的內部管理與協調工作;

　　4、有權對員工的獎懲提出建議;

　　5、負責工具保管和材料領用的審核;

　　6、經常對員工進行安全、技術和質量意識的培訓;

　　7、對工作場地的文明環境負責

篇3：酒店工程領班崗位職責

酒店工程領班崗位職責

　　3.1 及時完成主管交辦的各項工作任務，帶領全班人員堅持執行崗位職責，操作規程及各項規章制度;

　　3.2 負責按部門計劃要求制定本班組維修保養計劃，備品備件計劃，管好本班負責范圍內的設備，使設備經常處于良好的技術狀態;

　　3.3 負責落實酒店的各項管理制度和操作規程，發動班組人員參與管理，組織學習和運用各種現代化管理技術知識;

　　3.4 負責本班責任范圍內的節能管理和技術狀態管理，按質按時完成各種工作報表和記錄，為酒店統計核算提供資料;

　　3.5 負責本班員工的思想教育和業務技術培訓。