物業經理人

人民醫院后夜班(大夜班)護士職責

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  人民醫院后夜班(大夜班)護士職責

  一、負責夜間患者的各項治療及護理,執行臨時醫囑,負責手術及特殊檢查病員的各項準備工作及各種標本采集,接收急診新入院患者,完成各種治療護理,維持病區秩序,保證病區安全。

  二、認真床旁交接班,查對前夜班醫囑。

  三、全面了解患者動態,掌握危重患者病情的變化,完成前夜班交班報告中待執行事項。

  四、測、繪夜、晨間生命體征,發現異常及時報告值班醫師處理。

  五、負責晨間各項治療、護理工作,按分級護理要求巡視病房,及時發現病情變化。

  六、書寫夜間交班報告,完成晨間各項標本的采集收取,并為手術及特殊檢查患者做好護理準備。

  七、督促衛生員履行職責,做好晨間護理,保持病室及病區衛生整潔。

  八、保持辦公室清潔、整齊、物品定位。

篇2:酒店夜班值班經理崗位工作職責(2)

  酒店夜班值班經理崗位職責(二)

 ?、偃珯嘭撠熅频暌归g安全工作,妥善處理酒店夜間發生的治安事件。

 ?、诩訌娨归g巡視,特別是重要部位的巡查工作,發現問題及時處理,并做好工作記錄。

 ?、郾O督檢查上崗員工的工作表現,對違紀員工有權按規章予以處罰,對工作中表現突出的員工,有權向上級部門建議給予獎勵。

 ?、苡龅娇腿藢频甑脑O備設施、服務質量等方面的投訴時,要認真傾聽并做好書面記錄,無論對錯都不與爭執,以期盡快平息客人的怨憤,在考慮酒店的利益得到最大保護的同時,可以適當地滿足客人的合理要求,以維護酒店的良好聲譽。

 ?、輩f調酒店各部門之間的關系,并處理酒店內部員工的投訴。

 ?、薇3终麄€酒店溫馨祥和的營業氛圍,督導各營業點正確擺設燈光,播放背景音樂,做好影響營業氣氛的各個環節的工作。

 ?、咛幚砭频暌归g突發事件,維護酒店利益不受損害。

 ?、嘧龊靡归g盜竊和消防安全的預防工作,消除各種隱患,保證酒店財物以及人的人身財產安全。

 ?、崧鋵?、完成公司和酒店領導布置的各項任務。

 ?、鈱徍撕团鷾蕵I務部門在崗最高人員權限以外的優惠、減免事宜,凡確屬緊急情況須減免或優惠的,應做好詳細記錄并逐級匯報。

 ?、庠谑跈嘞揞~內酌情使用招待費并處理客人有爭議的費用。

篇3:X公司(分廠)夜班值班管理規定

  某公司(分廠)夜班值班管理規定

  公司各分廠、部門:

  為進一步加強對公司夜班門衛值班工作的領導和管理,進一步規范夜班值班工作行為,確保公司平安、確保值班工作有序進行,經公司研究,對中層以上管理干部、機關工作人員實行夜班值班制度。

  一、夜班值班的主要職責:

  1、負責接聽、記錄電話,接待來訪人員;

  2、負責解答員工投訴、咨詢的一般性問題;

  3、負責處理公司各部門、分廠內突發事件;

  4、負責領導臨時交辦的其他工作。

  二、夜班值班人員應提前做好值班準備工作,不得遲到、早退;當晚不能值班者經公司行政人事部批準可提前或推后調換。

  三、值班人員要認真受理和解答公司員工所反映的問題,不得敷衍推諉。在受理來訪過程中要熱情、周到、耐心、細致,使用規范用語,克服急躁情緒,杜絕言語過激。

  四、值班人員對來訪員工提出的問題,要及時解答;不能當時解答的,要及時查詢或與相關部門負責人溝通后再做答復;對反映的疑難問題要詳細做好記錄,整理后轉交行政人事部,由行政人事部轉交公司領導。

  五、夜班值班人員遇有突發事件和重要事項時,須詳細記錄事件發生的時間、地點、事件概況,在第一時間按程序報告領導并及時處理,不得延誤和疏漏。

  六、夜班值班人員必須嚴格遵守公司各項規章制度,24時前不得擅離職守,不得占用值班電話撥打私人電話,不做與值班工作無關的事項。

  七、夜班值班人員要保持值班室環境整潔,物品擺放整齊。

  八、夜班值班人員負責對門衛值班人員工作進行檢查。

  九、行政人事部負責對值班人員時間統一管理,對無故不到崗人員,扣除當月考核獎和職務工資50%,一個季度內累計達到兩次或出現重大玩忽職守者,撤銷值班資格,并納入年終獎考核。

  十、夜班值班人員由行政人事部負責監督檢查,值班時間:當日19:00-至次日7:00,值班地址設公司行政人事部。

  十一、本規定自20**年*月1日執行,由公司行政人事部負責解釋。

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