E物業成立兩周年有感:我們在逆境與希望中前行
10月9日,這樣一個革舊迎新的日子,在眾多期待的眼神中,在E人夜以繼日的傾情付出后,我們帶來無限的希望,無盡的幢憬告別兩歲,迎接3歲的來臨,我們百感交激。我們以誠實的態度去盤點過去,以百倍的信心來展望未來。
回眸凝視,E物業在公司成立的兩年來留下的每一個腳印,都歷歷在目;眺望遠方,面對3歲的來臨,我們有新的困難,也有新的期待,有新的挑戰,更有新的期盼......
我們將在逆境與希望中前行。
10月9日是E物業特別難忘的一天。在平靜和低調中,E物業度過了他兩歲的生日。E人用自己特有的方式過了一個特殊的節日。
兩年來,E物業在企業持續發展過程中,使小區居住環境進一步改善,安全感和滿意度進一步提高,用親情式服務構筑和諧社區做出了不懈地努力。通過兩年來的打拼,E物業成功的在物業管理的戰線上愈行愈穩。
E物業總經理在總經理辦公會會議上指出:“企業的基礎管理是我們企業建設和發展非常重要的一項工作,我們應該引起高度的重視。特別是目前對E來講更應強化管理、科學管理,應該在基礎管理上大做文章?!?/p>
夯實基礎的號角在E上下吹響,執行之力在全公司隨處可見。執行力的這個重要推手就是E物業總經理曹景華在會上所發出“樹立信心、克服困難,團結一致、奮發圖強,嚴抓嚴管,扭轉困局”的“二十四字”決心和嚴格指標考核、嚴格以收定支、嚴控物料采購、嚴格品質管理、嚴格物業管理員考核、嚴格人員編制的方針。之后公司上下紛紛行動起來。以公司各項目挖潛增效為重點,進行了長達一個月的梳理和召開各類專題會議,研究問題,查漏補缺,找出了關鍵?;A管理的各個薄弱環節逐個顯現并一一予以解決。求真務實,真抓實干成為企業管理的主旋律。
基礎管理深入基層,深入人心。兩年來我們通過專題學習,網絡采訪的形式,對E進行了一次面對面的企業基礎管理的探討,總結市場拓展和經營管理的秘訣,談各個職能部門、各個項目的工作打算,讓全體E人對公司經營管理有一個基本的了解。
告別兩歲,迎接3歲到來的時刻承載著眾多E人的期盼。
新的《物業管理條例》的頒發,新的《中華人民共和國勞動合同法》于20**年1月1日正式實施。隨著物價上漲,各種成本也急劇上升,物業管理行業面前的困難會變得愈來愈大......
物業管理行業雖然面臨著許多的困難,恰恰也是我們的機遇與希望所在。也許我們還有一些不太適應日益完善的法規的過程,或者是在新法規實施過程中,我們也會遇到許多小細節的困難。但是,我們更應看到新的法律制度會為我們帶來越來越規范的企業管理。法律的完善,企業制度的健全,無疑也會給我們規范的企業提供更廣闊的發展空間和強大的保障支持。像《物權法》的頒布及《物業管理條例》的修訂,勞動法的實施,越來越規范的各種制度將帶給我們是最大的希望和信心。物業管理的功能將直接延伸到社區乃至整個社會的和諧,這就是我們工作的重要性之所在。這也是歷史的一種發展必然趨勢。
告別兩歲,感謝一路上有您--全體E人的大力支持,E才得以順利完成各項經營任務。因為有您,E的知名品牌才得以在行業發揚光大,經營管理邁上一個新的臺階。
迎接3歲,期盼3歲,奮進3歲。讓我們攜起手來,迎難而上。無論是在什么樣嚴峻的環境,也無論是在什么樣的一個城市,E的規范化基礎管理,是我們永遠的指引,在每一個朝陽升起的日子里,且行且歌,且行且遠......
我們在逆境與希望中前行。
篇2:某公司五周年周年慶征文
某公司五周年周年慶征文
我就職于深圳市z音像連鎖有限公司,是深圳市郵政局下屬企業,在政府規范音像市場的大背景下于20**年初應運而生,z即將迎來五周歲生日的時候,忍不住回望背后的腳印,步履零亂但腳步穩健,充滿艱辛卻心甘情愿。
從一粒種子入泥到推翻重負伸出枝葉,z走過了風雨兼程的五年,經歷了一次次破繭而出的蛻變,z走到今天,已經穩穩的扎根在深圳這片熱土上,成為深圳乃至廣東首屈一指的音像連鎖企業,z這個音像界里斜刺殺出的黑馬,高舉正版音像大旗,風雨兼程,全力奔跑,花開深圳內外,香飄東莞、順德、惠州、增城等地,渠道之廣、影響之深,令人刮目。
z這五年,是不斷探尋市場所需要的優質產品的五年。音像制品品種繁多,目錄龐雜,我們始終把“為顧客呈現正版視聽精品”放在第一的位置,和全國200多家有實力講信譽的供應商建立了緊密的合作關系,一遍遍反復甄選,一張張精挑細看,我們在激烈的市場競爭和嚴峻的生存環境中,沒有放棄自己對正版的理想和追求,更沒有忘記我們全力打造“正版視聽航母”的夙愿。我們的采購和物流配送部門常常披星戴月挑燈夜戰,就是為了將最好的正版音像制品呈現在顧客面前。
z這五年,是不斷提高服務質量滿足顧客需求的五年。z一直把顧客作為我們開展各項工作的中心,認真對待每一個顧客,我們有個觀念:“向顧客學習”,顧客的每一點建議,我們都洗耳恭聽,誠心納諫,我們致力于給顧客提供優質的服務,滿足顧客的不同需求,但我們從不枉自尊大,代替顧客思考,我們堅信顧客的眼光和思考是對我們最有力的改進武器,顧客的信賴和支持是我們攻城拔寨的不二法寶,也正是基于這樣的認識,我們在20**年全力推行“微笑服務”,全面提升服務質量和層次,滿足顧客需求。
z這五年,是不斷整合資源樹立品牌拓展商譽的五年。z由小變大的五年,就是品牌為先的五年,是“蘸心血書寫招牌、忍寂寞沖刺頂峰”的五年。從建設路第一家小店到近50家網點遍地開花,從最初的6.8折到忠誠會員過兩萬,z總是受到業界和社會的關注,z在一進入市場就打造了屬于自己的品牌,并在五年的經營管理中不斷鞏固和強化,使企業品牌形象不斷深入人心,受到政府、社會、業界和顧客的一致好評,“買正版到z”已經成為深圳乃至廣東音像零售市場的共識。
z這五年,是不斷摸索正版音像連鎖經營經驗的五年。因為各方面條件不規范,因此音像市場是一個極度脆弱的市場,企業生存壓力很大,很多企業都半途而廢,z堅持了五年,摸索了五年,也學習了五年,積累了五年,我們一直密切關注產業熱點問題和行業動態,不斷摸索和總結正版音像連鎖經營經驗,通過五年的學習和積累,z逐漸找到了一條適合自己發展的道路,20**年開始將我們目標定位轉向中高檔,進駐萬象城、吉之島等高檔購物中心,經營效果明顯好轉,企業效益明顯復蘇?;趯σ粝裥袠I發展的深層次認識,在做好傳統門店銷售的同時,我們未雨綢繆,果斷介入音像產業上游發行領域,并取得良好收益。同時,我們將在行業和企業經營中總結出的經驗匯編成書,作為首部行業規范教材,受到市場和同行肯定。這些有益的探索和嘗試,是我們對第一個五年總結的結果,也是我們走向更大成功的保證。
z甘于在物欲橫流的天空下執著篤守,甘于在急功近利的社會中寂寞潛行,只因我們對于正版音像的熱愛,只因我們z不甘沉淪。明天,我們將依然立足于音像行業的群山之巔,領袖群倫,因為有一種信念一直在支撐我們前行,那就是:誓將正版進行到底。
篇3:物業集團公司成立20周年感想:情系公司
物業集團公司成立20周年感想:情系公司
我在省立醫院做值梯員已經多年,工作性質是為病原、家屬及醫院人員提供電梯服務,及時的運送人員到達其目的樓層。醫院是一個公眾場所,是每個病原渴望早日康復的的場所,而電梯又是醫院物業服務的一線窗口,所以每個值梯員都代表著省級醫院的形象,是醫院總體物業服務的領銜者。
20**年元月z物業接手整體的省立醫院后勤,做為值梯員的我又進入到了一個新型的管理模式中工作,在剛剛接觸新的物業管理時,真有點不太適應,這樣的要求,那樣的約束,但隨著慢慢的接受這種工作狀態的改變,從新的工作中我已得心應手,z的進入為我帶來了福氣,帶來了人生的轉折。
z物業接管各項工作以來,首先給我們員工開始簽訂合同,把醫療、養老等各種保險都給我們完善起來,對我來講,這件事真是一個天大的喜悅,所以我心里一直感謝公司的接納,隨著公司的進駐,我加入了山東省最大的企業集團之一,如今我已為自己是一名z人而自豪。兩年來,我與z共同走過,對它產生了深深的感情,同時z的企業文化也深深的影響到我,使我在工作上有了很大的轉變,學習到了方方面面的知識。在領導的正確指引下,整改了不少工作中的不良習慣,把我們傳統的舊思想一點點的糾正了過來,每周組織的培訓學習,可以不斷提高我們的自身素質,從而在工作崗位上更加專業化、規范化、標準化,就連一個小小的動作,一個姿勢都要到位,強化了紀律觀念,增強了員工的團隊精神,造就了我們強有力的隊伍。在著裝上更是煥然一新,新的工裝讓我們每一位值梯員都精神起來,年輕起來,展現出我們的青春與活力。我們的站立的微笑服務、熱情的報層報站,給整個物業服務窗口增添了一道美麗的風景線,這也是領導給我們搭建的一個平臺,讓我們在這個平臺上展現自我,超越自我,更好的為醫護人員及兵員服務。
z物業用專業的管理模式,使各項工作提高了效率,改善了工作狀態,同時也讓我感受到了工作中的挑戰和快樂,有了積極進取的力量,加深了我對本職工作的熱愛,同樣的夜提高了我們的文化素質,改變了我們的服務理念。感謝公司給我了機遇,讓我在科學管理下穩定工作。值此z集團10周年之際,我也沒有貴重的禮物,就讓我勇在工作中的實際表現,盡職盡責的做好自己的本職工作,做為薄禮獻給集團的20華誕,愿我們z打造出更多的知名服務品牌。今后我也會更加努力,時刻牢記全心全意為乘客服務的宗旨,發揮出永不枯竭的職業精神。
在與z共同走過的日子里,我感受到了z大家庭的溫暖,使我在這個溫暖的狀態里工作,享受到了工作的快樂,也提升了自己的工作能力,感謝z,使我對生活與工作充滿了憧憬與希望,用勤勞的雙手編織著對工作的熱愛。z理念,讓我學會了愛崗敬業每一天,讓我們與z同在,與時俱進、開拓進取,一起去創造美好的未來。