廣電事業單位工作人員轉正申請
zzz:
本人z,女,*黨員,漢族,zz歲,zz年z月從zz大學新聞系畢業,同年12月參加廣播電視事業單位工作人員招聘考試后被分配到zzz工作。工作的這一年,本人深入學習宣傳工作的各項專業技術知識,學習各級宣傳工作文件精神;堅決貫徹執行黨的各項方針、政策和國家的法律、法規;服從領導安排,聽從指揮,配合廣電站站長搞好各項工作;刻苦鉆研,勤奮學習,踏實工作,迅速從一名無任何工作經歷的在校大學生轉變為一個具有基本工作技能、能獨當一面的廣播電視工作人員。一年來,本人工作認真負責,深得群眾的好感,受到領導和同事的一致好評。
在政治上,本人堅定擁護中國共產黨的領導,立場堅定,自覺深入學習黨的各項政治理論,深入學習黨的十七屆四中全會精神,努力提高自身政治素質,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,力求與黨中央保持高度一致,以一個優秀黨員的標準嚴格要求自己,時刻謹記著為人民服務的宗旨,堅決搞好z的內外宣傳工作,宣傳先進人物事跡,宣傳典型案例,當好“黨和人民的喉舌”,爭先創優,做好宣傳,搞好工作。
工作上,為彌補自身宣傳工作經驗的不足,使自己可以盡快進入角色,搞好宣傳工作,本人認真向z廣電站站長及其他同事求教,汲取各位同事的寶貴經驗,揚長避短,很快就適應了工作。除此之外,本人堅持按時收看《新聞聯播》《zz新聞聯播》《zz新聞》等電視新聞節目,從中學習,同時,認真閱讀《人民日報》《zz日報》《zz日報》《今日zz》等主流報刊,從中學習新聞報道的方式方法,通過多動腦多思考多參與的方式不斷加強自身的工作能力,及時尋找新聞線索,及時搞好新聞報道,得到了領導和同事的高度評價,一年來,本人在《zz日報》上發表信息2篇,在zz電視臺、zz人民廣播電臺上發布新聞共計20余篇,在《今日zz》《zz動態》《zz政務信息》等會澤主流刊物上發稿10余篇。我將爭取再接再厲,在zz領導及同事和zz黨政領導及同事的關心下,繼續搞好宣傳工作。
生活上,本人尊敬領導,團結同事,生活儉樸,以黨員的行為準則來嚴格要求自己,自覺遵守宣傳工作紀律,自強自信,自尊自愛,廉潔自律,努力做一名有益于國家和社會的宣傳工作人員。
“金無足赤,人無完人”,由于本人工作時間較短,工作經驗較少,思想認識還有局限,對當今社會最新形勢的判斷還有一定偏差,在工作中還有許多不足,本人將努力學習黨和國家的各項最新政策和法律法規,力求與黨中央保持高度一致。
一年的試用期即將屆滿,本人特向zz提出按期轉正的申請。若未獲批準,本人會認真查找自身差距,自我加壓,自查自究,繼續努力,爭取早日符合轉正條件;若獲批準,本人將戒驕戒躁,謙虛謹慎,繼續勤奮工作,精益求精,爭取為zzz的宣傳工作做出更大的貢獻。
特此申請
篇2:控股公司行政人員崗位職責
某控股公司行政人員崗位職責
行政部經理
1.協調公司各部門相關工作,了解、分析各部門日常工作情況,制訂相關規章制度,提出公司內部管理建議;
2.對外公關聯絡及各類證照辦理;
3.對車輛調度、維修工作進行監督,做好對司機的日常管理工作;
4.組織落實員工發展計劃,進行員工招聘、錄用及人力資源部檔案調動,員工養老保險金、福利待遇、作息制度、職稱和勞動合同的日常管理工作;
5.全面負責ISO9000質量體系維護工作;
6.對辦公用品、設備及固定資產的購置、領用、維修進行統籌安排和管理;
7.加強公司信息化建設和保密、安全工作;
8.規劃、建立公司后勤服務保障的工作模式,保證公司整體工作順利開展;
9.做好部門內部隊伍建設,建立高效團隊。
行政助理
1.負責領導各項事務安排,做好公司各部門的協調、溝通,處理日常工作;
2.協助辦理各項證照手續;
3.協助對公司日常車輛調度和車輛維護進行管理;
4.對公司辦公設備進行購置及維護,制定公司信息化建設方案,付諸實施;
5.合理配置公司資產,建立、健全管理體系,保證公司資產的完整性,發揮最大效用;
6.落實公司各種會議安排,協調會務事務;做好公司各項后勤事務的具體落實;
7.制訂安全保衛制度,消除安全隱患。
人力資源專員
1.及時辦理新員工關系調動轉移、勞動合同簽訂、交納養老保險、就失業辦理、轉正定級、職稱辦理等手續,建立勞動人力資源部管理體系;
2.編制有針對性、可操作的全年員工發展計劃,認真組織各部門實施各項培訓,填制培訓記錄單;
3.不斷完善公司招聘、面試、員工季度、年度績效考核、評價工作。
檔案資料管理
1.來信、來訪的接待和處理;
2.負責整理公司各類資料,并建檔保存;
3.打字、復印及開具介紹信、證明信;
4.負責公司印章和文檔管理;
5.工程專業檔案的收集、整理、歸檔、查閱、收發文登記工作;
6.統一管理公司各部門圖書、雜志,做好登記、借閱工作;
7.負責公司辦公用品的購買和發放。
8.負責組織、安排公司員工各項培訓及業余活動。
篇3:某行政人員工作守則
行政人員工作守則
1、認真、負責、主動、及時、準確是行政人同在完成任務時應具有的精神和作風;彼此尊重,互相支持,共同協商,緊密配合是行政人員在工作交往中應持有的態度和風格。
2、上級已經決定的事,下級如果以為不妥,應及時向上級反映,由上級決定更改與否,下級不應頂著不辦,或自作主張改變作法;下級已經決定的事,上級如果認為不妥,應說明下級,由下級自行變改,盡量避免由上級出面進行糾正的作法。
3、部門之間的工作,應由部門自行協商解決;部門之間的工作經協商仍不能達到一致意見時,向上級反映,由上級決定如何辦理.
4、對外交往中耍特別注意自己的工作態度,做到禮貌、謙虛、熱誠和氣,要以自己良好的工作態度和作風來畫得他人的信任和支持.
5、行政人員在工作中對有章可循的工作,必須按規律辦事;對于可以有不同理解或解釋不清的條文,應向上級匯報,遵照有解釋權的部門的指示辦理.對于無章有循的工作,如屬于自己職權范圍內的事,應主動處理;如自己的職權不能處理,則應向上級匯報.如因某種原因要改變習慣作法(如頒發了新規定,或發現對已有規定的執行有錯人應向上級反映,待上級批準后執行.