公司員工培訓協議書樣本2
編號:
甲方:****
乙方:部門:崗位:
本人因公司事業發展需要被派送到參加 時間天,(即從年月日至年月日)。愿與公司共同遵守以下協議:
一、培訓目的:
二、培訓機構與培訓科目:
三、培訓費用: 元
四、培訓期間本人愿意遵守培訓機構的有關規定,維護本公司名譽與保證不泄露公司秘密。保證受訓期間虛心學習,吸收所需知識技能,于受訓期滿后返回公司服務。如公司中途因工作需要要求中止受訓,以公司利益為重,絕無異議。
五、乙方保證在培訓期滿后按時返回公司,積極將所學的技術運用到實際工作中,同時有責任向其他相關員工傳授所學的知識,培訓期間所獲全部資料原件要如數帶回公司人力資源部登記,需要時再借出復印件。
六、培訓學習期滿保證繼續在公司服務年,即從年月日 至年月日,按公司相關規定申請報銷培訓費用。
七、乙方培訓回公司后,要在一周內寫出書面培訓報告,交甲方。培訓費用報銷時需經甲方人人力資源部簽字審核后方可報銷。
八、乙方培訓回公司后,需與公司簽訂師徒代培協議,培養人數為名。
九、在培訓期間及培訓協議約束時間內,未經甲方同意不得隨意離開公司。如果乙方在此期間離開公司,必須補償甲方所付培訓費用損失,培訓成本包括:培訓費、培訓期間工資、培訓往返交通費、培訓期間食宿費,提前離職的按違約月數計算違約培償金,違約賠償金=違約月數*(培訓成本/12*約定年數)。
十、培訓期間,公司應根據培訓地點生活水平每月發給學員在職時月工資的%生活補貼,計 元人民幣。
十一、 補充說明: 。
十二、培訓期間本人愿與公司保持不間斷聯系,并能配合公司的科研開發及項目拓展活動。
十三、培訓人如有違反以上條款,需賠償公司一切損失。如有泄漏公司商業、技術秘密者,愿承擔法律責任。
十一、本協議一式兩份,受訓人與公司各持一份
甲方(蓋章):人力資源部(簽字):
乙方(受訓人簽字):
年月日
篇2:公司委派員工培訓協議
公司委派員工培訓協議
甲方(單位):___________
乙方(員工):___________
甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經協商一致,就甲方送乙方參加______________培訓事宜,簽訂如下協議:
第一條 培訓目的:甲方根據人才培養和公司業務發展的需要,支持乙方參加培訓 。為確保乙方圓滿完成培訓學業,并按時返回甲方工作,甲方與乙方定立此協議。
第二條 培訓機構:_______________。
培訓地點:_________________。
培訓期限:從_____年____月____日到_____年____月____日,共計______天。
第三條 培訓期間的待遇:甲方給予乙方如下方面的待遇:
1)乙方學習時間,計入工作時間之內,按連續工齡計算。
2)乙方受訓期間的工資獎金的支付方式:__________________。
3)乙方受訓期間,按單位在職員工對待。
第四條 乙方應按甲方指定的培訓機構及專業就學。如需變更,應實現及時通知甲方,并得到甲方的批準。否則,以曠工論處。
第五條 乙方應自覺遵守培訓機構的各項規定與要求。凡因違規違紀受到培訓機構處分的,甲方將按公司的相關規定處理。乙方受訓期間不得請假。如遇特殊重大事故必須請假時,乙方必須事先向甲方主管培訓的部門提出書面申請,征得甲方同意。
第六條 在培訓期間,乙方接受公司交付的調查或出差,差旅費按出差補貼標準支付。
第七條 培訓費由甲方承擔_______元(大寫),乙方承擔_______元(大寫)。
第八條 培訓結束,乙方應在規定時間內返回甲方報到。
第九條 自培訓結束后,乙方為甲方服務期不少于年。如有違反,則根據乙方已服務的年限按比例抵消,就剩余尚未服務的年限向甲方補償。(具體見《教育訓練辦法》)。
第十條 對于培訓涉及到的內容,乙方應當保守商業秘密。
第十一條 本協議書自雙方簽字蓋章之日起生效,各方保證遵照執行。有效期限至本協議書第九條規定的工作年限期滿時止。
第十二條 本協議生效后,將自動作為雙方勞動合同的補充內容,勞動合同中與本協議不一致的地方,以本協議為準,必要時,經甲方、乙方協商一致后,可對本協議書或者勞動合同內容進行修改或補充。
甲方公章_______乙方(簽字)_______
____年__月__日____年__月__日
篇3:新員工培訓協議
新員工培訓協議
甲方:____投資廣場
乙方:____________
1、甲方因工作需要,對乙方進行為期壹個月的封閉式培訓(____年7月15日-____年8月15日)
2、乙方參加培訓前,須交納培訓服裝押金叁佰元。
3、乙方參加培訓前須按國家有關規定,由甲方組織統一參加市衛生防疫站的體檢,辦理健康證。身體合格方能培訓上崗。
4、乙方如在甲方工作滿兩年且服裝無損壞,離職時退還全部服裝押金。如乙方在甲方工作未滿兩年或在培訓期間離職,按15元/天扣除培訓費。
5、培訓期間甲方承擔乙方的餐費、住宿費及培訓費用,提供培訓場地,安排教師對乙方進行培訓。
6、培訓期間乙方必須服從甲方的管理。遵守甲方的規章制度,否則甲方有權對乙方作罰款或辭退處理。
7、如乙方培訓不合格,達不到甲方要求,甲方有權辭退乙方。
甲方簽章________乙方簽章________
____年___月___日____年___月___日