心天中學年教師節表彰方案
為慶祝第32個教師節,弘揚立德樹人、愛崗敬業之美德,進一步激勵廣大教師和教育工作者在教書育人的崗位上成功、成長,凝練和培育學校精神,彰顯教師團隊的核心文化追求,推動學校教育事業跨越式發展,學校擬于20**年教師節表彰一批“模范教師”、“模范德育工作者”、“模范職員”和“教壇新秀”。表彰的具體方案如下:
一、表彰名額
20**年教師節表彰“格致杯”模范教師10名,“德范杯”模范德育工作者10名、“知新杯”教壇新秀4名、“弘毅杯”模范職員4名,共計28名。其中“格致杯”優秀教師和“知新杯”教壇新秀名額本著向一線教師傾斜的原則進行分配,在自薦的基礎上由評審工作領導小組綜合推薦;“德范杯”模范德育工作者由評審工作領導小組結合教育處意見綜合參考推薦產生。推薦的具體優秀人員最后由學校黨委會確定。
二、評選范圍
1、“格致杯”模范教師:教學第一線工作并在教育教學工作和教研活動中做出突出貢獻的教師;
2、“德范杯”模范德育工作者:近年來擔任班主任工作并在班級管理工作中取得顯著成績的班主任;
3、“知新杯”教壇新秀:新進教師教學第一線工作并在教育教學工作和教研活動中表現突出的。
4、“弘毅杯”模范職員:處室館工作人員且表現優秀者。
三、評選條件
熱愛社會主義祖國,忠于黨的教育事業,全面貫徹黨的教育方針,在大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅定,堅持素質教育思想,熱愛學生,關心學生的全面成長,教書育人,為人師表,模范履行職責,具有良好的職業道德并具備下列條件:
1、“模范德育工作者”:在學生管理工作中開拓創新,成效顯著,具有良好的榜樣示范作用,近年來的班級管理工作中,學生沒有出現過安全問題,班級學生學風濃,班風正,班級呈現明顯的凝聚力和進取精神。
2、“模范教師”:認真完成教育教學工作任務,具有強烈的敬業精神,能積極滲透課改理念,并在課程改革、實施素質教育方面走在前列,在教育教學研究、提高教學質量方面成績突出,所任教學科教學成績優異。
3、“教壇新秀”:虛心學習先進教育教學理念,認真完成教育教學工作任務,具有強烈的敬業精神,教學年限不超過3年的新秀教師。
4、“模范職員”:全年全勤,無違法違紀現象,在處室館工作中表現優秀且做出表率作用的職員。
四、評選辦法和工作要求
1、堅持實事求是、好中選優、寧缺勿濫的原則,嚴格評審,認真把關。在評選推薦人選時,按照評選條件和有關規定,充分依靠廣大教職工,民主評選,公正推薦。推薦人選確定前,在學校網站進行公示,經公示無異議后,再進行表彰。
2、人選的推薦和評選要注意向教學第一線的教師傾斜。注意推薦近年來在實際工作中涌現出的先進典型。
3、推薦人選要特別強調教師和新秀在實施素質教育、深化課程改革、提高教育質量方面的實際貢獻。
4、不服從組織分配的、受到校級以上處分的不予評選。
五、獎勵辦法
堅持精神獎勵和物質獎勵相結合,重在精神獎勵。
六、獎勵方式
20**年9月教師表彰會上舉行頒獎儀式,發布表彰決定,頒發榮譽證書和獎金。
七、組織領導
為加強對評選表彰工作的組織領導,學校成立評審工作領導小組。
組長:z
副組長:z
成員:zz
八、申報材料和時限
為保證評審工作順利進行,各年級組、處室務必將有關推薦材料于9月7日前報送辦公室。
報送材料如下:
1、《申請表》一份;
2、個人先進事跡材料一份;
3、被推薦人近3年來主要獲獎證書復印件(學校審核簽字蓋章有效)
心天中學
篇2:小學慶教師節表彰先進個人決定
小學慶教師節表彰先進個人的決定
一年來,我校廣大教職工認真貫徹黨的教育方針,愛崗敬業、為人師表,有力推動學校教育事業的健康發展,為了弘揚廣大教師崇高的敬業精神,激勵學校進一步提高教育教學質量,經學校研究決授于后勤人員2名、保安人員一名、專任教師4名、教研組長2名、班主任2名,他們分別為**等6名同志為20**年度先進工作者;授**等2名同志為20**年度優秀教育工作者;授于**等2名同志為20**年度優秀班主任。并予以表彰獎勵。
此決定
zz小學
二O**年*月**日
篇3:校長在教師節表彰慶祝大會上講話
校長在教師節表彰慶祝大會上的講話
各位老師、同志們:
明天是我們老師自己的節日。今天下午市委、市政府召開全市師德承諾展示報告會,部分教師代表將現場向市領導和社會各界進行“踐行師德創先爭優,辦人民滿意教育”宣誓承諾;教師節當天,即明天下午三時,鎮黨委政府在張甸中學報告廳舉行“張甸鎮創建教育強鎮暨教師節慶祝表彰大會”??梢?,上級黨委政府和全社會都非常關心和重視教育事業,都非常尊重人民教師。為此,在今年教師節到來之時,我代表學校,也代表全校近1400名學生、近40名職工,向在我校辛勤耕耘、無私奉獻的103位教師表示崇高的敬意和良好的祝愿。向剛剛獲得學校表彰的各類教師表示熱烈祝賀!
在今天的慶祝表彰大會上和同志們扼要地講兩點。
一、學校三年工作的扼要回顧
我們張甸初級中學近三年來,在教育局和黨委政府領導的正確領導和親切關懷下,全體教職員工精心規劃學校和個人的發展,潛心研究學校管理和教育教學、教書育人、減負增效新途徑,全面實施不求最好、只求更好的精致化管理要求,促進了學校更富有生氣,師生員工更富有朝氣,校風、教風、學風“三風”的根本好轉,學校的辦學品位不斷提升,人民群眾的滿意度不斷提高。
1.我們注重用先進的辦學理念引領學校發展和教師隊伍建設?!稗k負責任的教育,為學生終身發展奠基”的核心辦學理念,“把自己的事情做好,就是對教育事業的忠誠,就是最大的愛國”的校長寄語,構建了校園“責任”文化;“提高一批教師素質,打造一批名師隊伍,創造一流辦學實績,促進學生發展,師生成長”“創新管理,智慧辦學,提高師生幸福指數,辦出有時代特征的現代教育”的辦學目標,已成為全校師生員工的共同追求。
學校辦學實績顯著。近幾年來,教師有2人在省級基本功競賽中獲一等獎,4人在泰州市級基本功競賽中獲一二三等獎,14人在姜堰市基本功競賽或優質課評比中獲一二等獎。4人被評為“江蘇省優秀青少年科技教育校長”,1人被評為“泰州市優秀共產黨員”,2人被評為“泰州市優秀教育工作者”,2人被評為“姜堰市優秀共產黨員”,30多人獲得姜堰市“先進教育工作者”、“優秀班主任”、“優秀青年教師”、“師德先進個人”、“教科研先進個人”、“立功競賽好教師”、“優秀團干部”、“創建教育現代化先進個人”的光榮稱號。另有2名教師被評為泰州市教壇新秀,1名教師被評為姜堰市教學能手。同時校級名師不斷涌現,現已確認教壇新秀12人,教學能手5人,學校學科責任人8人。三年來,學校先后有55名學生在全國各類競賽中獲一二三等獎,39名學生在江蘇省各類競賽中獲一二三等獎,63名學生在泰州市和姜堰市各類競賽中獲一二三等獎。
2.注重創新學校管理新模式。在行政領導上,實行了“校長負責制”背景下民主集中制的層級管理模式,形成了“一級對一級負責,一級領導一級,一級考核一級”“學校管理人人有責任,人人有目標”的格局。在師生員工管理上,實踐了凸顯“以人為本”的制度管理、文化管理、自我管理“三位一體”新模式,真正確立了師生員工的主人翁地位,規范了師生員工的行為,促進其身心愉悅地工作、學習。師生員工對學校有感情了,生活在學校里顯得更有精神更有朝氣了;同事間更加真誠友好了,不文明、不正當的競爭沒有了;組織紀律性更強了,對領導的支持度和滿意度更高了。全員“認真”的態度、“負責”的精神隨處可見。早晨,1200多名學生集中早鍛、晨讀是亮點,午間學生半個小時安靜地自習和40分鐘時間的午休是亮點,晚上學生在燈火通明的教室里安靜地自主學習和就寢時鴉雀無聲的宿舍秩序是亮點,全校學生隊列整齊前往操場和餐廳的場面是亮點,學生滿懷激情地認真做操和就餐時碗中不剩一粒米、地面上沒有剩飯剩菜等是亮點,全校教師實施電子備課、網上學習、網上評課、積極打造自我、踴躍參賽、爭先創優是亮點,流生人數由過去一學年七八十人下降至一學年只有幾個人是亮點。
在課堂教學改革上,實施了“有效課堂預習、有效合作探究、有效點撥精講、有效鞏固拓展、有效當堂檢測”融為一堂的“五效一堂”課堂教學要求,實現了中考質量連年穩中有升的質量目標。20**年中考均分為558.45分(滿分為810分),由20**年的20名進步至15名,學校獲綜合考核優良獎;20**年中考均分為569.25分(滿分為790分),列全市第12名,學校獲綜合考核優秀獎;20**年中考均分為582.97(滿分為790分),列全市第10名, 700分以上的優分人數92人,首次為農村學校人數最多。
二、就本學年的工作提幾點希望
為切實提高學校管理水平、教師素質、育人水平、服務質量,學校希望全體教師要更加珍惜“優先發展教育,率先實現教育現代化” 的大好形勢,更加珍惜“全社會重視教育、尊重教師”的良好工作環境,以中華民族的強盛為重,以后繼有人為重,以教育事業的發展為重,以教書育人為重,以學校和諧穩定的大局為重,以提高學生全面素質為重,以內強素質外樹形象為重,以辦具有時代特征的現代教育、成功教育為重,努力使自己無愧于“人民教師”“人類靈魂的工程師”的光榮稱號,使我們的學校社會的美譽度和人民群眾的滿意度得到進一步提高。
1.希望同志們繼續用先進的、與時俱進的辦學理念引領學校和師生的發展,實踐層級管理,責任到人,考核到位的管理模式。鞏固和發展學校辦學成果。努力讓亮點更亮,優勢更優;辦學實績更突,社會口碑更豐。
2.希望同志們兌現師德承諾,規范學校辦學行為和教師從教行為,建樹學校和教師的良好形象。引領教師熱愛職業、熱愛學校、關愛學生,鼓勵教師熱衷于教科研、潛心研究教材、精心輔導學生,努力成為德藝雙馨的人民教師。
3.希望同志們切實做好教育教學管理、質量監控工作,實踐好“五效一堂”課改模式。讓潛心研究課堂、精心備課、認真設計作業、主動參與教研互聽、認真組織訓練、認真
批閱、面向全體等,成為教師的自覺行動,促進教育教學質量的進一步提高,組織好師生參加各類競賽和創先爭優活動,爭做校、市級教壇新秀、教學能手、學科帶頭人、名教師等學科優秀教師,提升學校辦學品位。4.希望同志們嚴慈相濟,抓好學生常規管理工作。著力進行“六好”訓練,促進養成教育取得實質性成效;實施面向全體的“不放棄工程”,促進培優補差、提升質量落到實處,促使控輟工作取得新實效。
5.希望同志們配合學m.airporthotelslisboa.com校及部門,搞好后勤服務,管好食堂,減少疏漏,降低運行成本,提高師生幸福指數。在講科學的提前下,確保師生吃飽、吃好、吃得放心。要求教師帶頭文明就餐、勤儉節約,做到不偏食、不挑食、不浪費,不提出超標的生活要求。
6.希望同志們自覺維護學校聲譽、自覺維護集體利益、自覺維護同事尊嚴。講大局意識,講組織原則;講紀律制度,講尊重理解;講和諧穩定,講創先爭優。做君子不做小人,說真話辦實事。建樹張甸初中教師的良好形象。
學校將義不容辭、力所能及地做好保護教師權益和人身安全的相關工作,努力為教師營造一個舒適安全、心境愉悅的人性化的工作環境。希望廣大教工何時何地都要講科學、講文明、講正氣、講道德、講安全,保護好自我,維護好自身的合法權益。
同志們,教育工作惠及千家萬戶,育人工作涉及到民族興衰,廣大人民群眾企盼下一代不僅有學上,更要接受優質的教育上好學。因此,我們教育工作者要勇于承擔“辦人民滿意教育”的重任,不斷學習豐富自我,不斷總結成熟自我,做一名深受學生和家長愛戴的“人類靈魂的工程師”。我深信,有我們張甸初中這么一個講正義、講正氣、講大局、講奉獻的優秀團隊的大力支持和不懈努力,我們張甸初中的辦學優勢將會更加凸現,我們的辦學業績將會更加顯著。
最后祝我們的老師節日愉快,健康幸福到永遠!