20**年z中學政風行風評議自查自糾階段實施方案
根據市教育局《關于印發20**年全市教育系統民主評議政風行風工作實施意見的通知》（余教字[20**]46號）精神，5月中旬起，我校行風評議工作進入部署準備階段，制定了實施方案；6月底轉入自查自糾階段，為了更好地完成自查自糾工作，特制定本方案。
一、指導思想和基本思路
總體要求是：按照實事求是、邊查邊評邊改的原則，達到找準問題，解決問題、推進工作的目的，圍繞抓好自查自糾，廣泛征求意見和邊查邊改開展工作。本次民主評議行風工作堅持以*理論和“***”重要思想，深入貫徹落實黨的十七大精神為指導，按照構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，以正在開展的構建和諧社會為契機，把規范教育亂收費作為政風行風評議的主要內容，把治理教育亂收費工作的成效作為評價教育行風的主要標準。通過認真落實責任，切實加強領導。采取責任分解，各負其責、突出重點、整體推進的辦法，把政風行風評議與治理教育亂收費、行政執法工作結合起來，與糾風工作目標任務完成情況考評結合起來，與學校改革發展穩定結合起來，促進學校政風行風建設，營建良好的氛圍。
二、領導高度重視，充分認識政風行風評議工作的重要性
對政風行風評議工作，學校領導高度重視，增強了行評意識，學校黨委行政把政風行風評議工作擺上重要議事日程，進行專題研究，專門布置，成立了z中學政風行風評議工作領導小組，由校長朱安先同志任組長；黨委副書記余俊輝同志任副組長，組員有：曾能斌項建剛 朱林 易慧萍 何春明 鐘袆。由余俊輝同志負責政風行風評議的日常工作。經領導小組討論，制定了20**年學校行風評議自查自糾階段實施方案，并通過校務會、教職工大會、校務會學習上級精神和行風建設方案，提出要求，統一思想認識，大力宣傳，使行風建設成為全體師生的共識。首先做到明確工作任務，落實工作職責。學校實行政風行風評議堅持一把手親自抓，學校形成了主要領導負總責、分管領導具體協調、各部門分工負責的領導體制；形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局，切實加強對學校政風行風評議工作的領導。為第三階段認真整改打好基礎。
三、切實抓好自評自查m.airporthotelslisboa.com自糾工作
學校緊密結合實際，進一步做好思想發動工作。讓全體教師充分認識到重要性，明確評議內容要求，端正態度，找準存在問題 ，做到八個不放過：問題沒有找準不放過，原因分析不透不放過，問題沒有提高不放過，違紀行為沒有處理不放過，認識沒有提高不放過，違紀行為沒有處理不放過，責任沒有追究不放過，整風措施不落實不放過，長效機制沒有建立不放過，工作沒有推動不放過。采取自查、召開座談會、自評會、民主生活會等形式，認真查找學校在黨風、政風、行風、工作作風等方面存在的問題，重點查找群眾關心的熱點難點問題。切實把自查自糾工作落到實處。在自查基礎上，分析問題，尋找原因，歸納整理提出整改意見。
學校每位教師都根據學校政風行風評議工作的實施方案要求，認真查找自己工作中政風行風的問題，同時開展自查自糾工作。學校政風行風評議工作領導小組還組織人員征集了學生家長的意見和建議。主要做好以下三個方面的工作：一是召開學校教師代表、家長代表、社區代表的座談會，廣泛征求意見。二是對家長進行問卷調查和征求意見。三是接受網上和電話咨詢投訴，收集和聽取意見。
四、認真整改，糾建并舉
將社會各屆反映的熱點問題及意見歸納整理，找準問題。對自查和征求意見中發現的問題，無論大小都要本著有則改之，無則加免的原則，以真誠的意愿、嚴肅的態度、有效的措施，認真排查，做到有訴必查，有問必復，有偏必改，有誤必糾。結合紀律教育學習活動、廉潔文化進校園活動，深入調研，理清思路，拿出措施，逐個破解，切實解決校風、教風、學風建設中出現的問題。
篇2：Z醫院政風行風評議反饋意見整改方案
Z醫院關于政風行風評議反饋意見的整改方案
我院在接到*ZZ縣紀律檢查委員會《關于對政風行風建設意見和建議進行反饋的通知》后，醫院黨委、醫院領導班子高度重視，對代表們提出的意見和建議召開會議專題研究，成立了由院長任組長，紀委、院辦公室、行風建設辦公室及相關科室為組成人員的整改領導小組，負責落實整改工作。要求結合醫院正在開展的“服務質量提升年”活動和“六要六不讓”活動。以病人滿意為出發點和落腳點，切實在工作中改善服務態度、提高服務質量、提升素質樹形象。全面完善、落實核心制度，臨床工作中認真執行臨床路徑，合理檢查、規范用藥。并在嚴格執行收費政策的前提下，進一步讓利于患者，使便民惠民工作落到實處。
一、認真自查自糾
全面檢查本院收費項目、執行標準，對檢查出的不合理收費、不按標準收費堅決取消。自20**年7月20日開始降低207種藥品價格，主要包括用于治療感染藥品和心腦血管疾病以及循環系統類藥品，如氨曲南、頭孢噻肟鈉、奧扎格雷納、氨甲環酸氯化鈉、奧美拉唑、尼莫地平片、炎琥寧等藥物。此次降價的最高幅度為20%，平均降價幅度為16%，年讓利患者達130萬元左右。7月15日開始超聲檢查第一個部位按標準收費，每增加一個部位按價格的1/4收費（50元）。合理檢查，對檢查陽性率不符合相關規定的考核到人，予以通報，并按醫院規章制度作出相應經濟處罰，待崗培訓。醫療耗材嚴格按標準收費，對高出部分由當事人退還患者，并向患者道歉，由醫院根據情節按規章制度進行處理。
二、全員開展醫德醫風培訓
培訓內容包括：六要六不讓活動，即要愛崗敬業，不讓工作在我這里積壓；要務實求新，不讓病人的事情在我這里擠壓；要廉潔奉公，不讓“紅包”回扣現象在我這里出現；要尊重病人不讓患者在我這里受到冷落；要嚴謹求實，不讓差錯事故在我這里發生；要文明行醫，不讓醫院形象在我這里受到損壞。提高服務水平、服務質量、提素質、樹形象。各工作人員向科室寫出承諾，科室向醫院寫出承諾。真正讓患者感到可親、可信。領導小組全面考核，考核結果作為年終考核重要內容，兌現到人。
三、加強對120司機的管理
醫院有一位副院長對120司機負責考核，對核實為出車不及時、態度不好、服務不到位的，給予警告直至開除。
四、加強對病人投訴的管理
醫院設立、公開24小時投訴電話，熱情接待，及時處理。對工作中出現的病人不方便、不滿意及時整改，全院樹立“不為投訴找理由，只位滿意想辦法”的服務理念，自覺接受社會監督，院行風辦深入科室一線隨機進行滿意度調查，對調查情況及時反饋，將問題兌現到人、到科。并在院政務公開欄公開。
五、具體措施步驟
1、20**年8月下旬至9月10前日為自查自糾階段。要求全院各科室對照收費標準自查是否嚴格執行標準，有無多收亂收現象，對醫院的惠民政策是否落到實處，自查自糾，寫出自查自糾報告報審計科、行風辦公室。
2、20**年9月10日至9月30日為核實階段。黨委紀委書記、行風辦、審計科對各科自查自糾情況進行逐一核查，嚴格檢查自查自糾落實情況，并將核實結果報醫院整改領導小組。對自查自糾工作中弄虛作假的報醫院整改領導小組處理。
3、20**年10月1日至31日為驗收階段。醫院整改領導小組對各科執行收費標準情況、惠民政策落實情況進行全面檢查驗收。并將檢查驗收情況報縣衛生局紀委。
4、建立長效機制。進一步完善相關規章制度，建立健全監督制約機制。強化整改結果，通過積極整改和建章立制，切實把服務質量提升年的工作落到實處，使醫院的服務水平、服務質量、整體素質進一步提高，讓群眾滿意。
六、整改領導小組
組長：Z黨委副書記，院長
副組長：Z黨委委員，副院長
董方前黨委委員，副院長
Z黨委委員，紀委書記
成員：Z行風辦公室主任
Z院辦公室主任
Z財務科科長
Z審計科科長
Z 崗位考核辦公室主任
辦公室設在行風建設辦公室，Z同志任辦公室主任，Z同志任辦公室副主任。
20**年8月**日
篇3：X中學政風行風評議自查自糾階段實施方案
20**年z中學政風行風評議自查自糾階段實施方案
根據市教育局《關于印發20**年全市教育系統民主評議政風行風工作實施意見的通知》（余教字[20**]46號）精神，5月中旬起，我校行風評議工作進入部署準備階段，制定了實施方案；6月底轉入自查自糾階段，為了更好地完成自查自糾工作，特制定本方案。
一、指導思想和基本思路
總體要求是：按照實事求是、邊查邊評邊改的原則，達到找準問題，解決問題、推進工作的目的，圍繞抓好自查自糾，廣泛征求意見和邊查邊改開展工作。本次民主評議行風工作堅持以*理論和“***”重要思想，深入貫徹落實黨的十七大精神為指導，按照構建教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系的要求，以正在開展的構建和諧社會為契機，把規范教育亂收費作為政風行風評議的主要內容，把治理教育亂收費工作的成效作為評價教育行風的主要標準。通過認真落實責任，切實加強領導。采取責任分解，各負其責、突出重點、整體推進的辦法，把政風行風評議與治理教育亂收費、行政執法工作結合起來，與糾風工作目標任務完成情況考評結合起來，與學校改革發展穩定結合起來，促進學校政風行風建設，營建良好的氛圍。
二、領導高度重視，充分認識政風行風評議工作的重要性
對政風行風評議工作，學校領導高度重視，增強了行評意識，學校黨委行政把政風行風評議工作擺上重要議事日程，進行專題研究，專門布置，成立了z中學政風行風評議工作領導小組，由校長朱安先同志任組長；黨委副書記余俊輝同志任副組長，組員有：曾能斌項建剛 朱林 易慧萍 何春明 鐘袆。由余俊輝同志負責政風行風評議的日常工作。經領導小組討論，制定了20**年學校行風評議自查自糾階段實施方案，并通過校務會、教職工大會、校務會學習上級精神和行風建設方案，提出要求，統一思想認識，大力宣傳，使行風建設成為全體師生的共識。首先做到明確工作任務，落實工作職責。學校實行政風行風評議堅持一把手親自抓，學校形成了主要領導負總責、分管領導具體協調、各部門分工負責的領導體制；形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局，切實加強對學校政風行風評議工作的領導。為第三階段認真整改打好基礎。
三、切實抓好自評自查m.airporthotelslisboa.com自糾工作
學校緊密結合實際，進一步做好思想發動工作。讓全體教師充分認識到重要性，明確評議內容要求，端正態度，找準存在問題 ，做到八個不放過：問題沒有找準不放過，原因分析不透不放過，問題沒有提高不放過，違紀行為沒有處理不放過，認識沒有提高不放過，違紀行為沒有處理不放過，責任沒有追究不放過，整風措施不落實不放過，長效機制沒有建立不放過，工作沒有推動不放過。采取自查、召開座談會、自評會、民主生活會等形式，認真查找學校在黨風、政風、行風、工作作風等方面存在的問題，重點查找群眾關心的熱點難點問題。切實把自查自糾工作落到實處。在自查基礎上，分析問題，尋找原因，歸納整理提出整改意見。
學校每位教師都根據學校政風行風評議工作的實施方案要求，認真查找自己工作中政風行風的問題，同時開展自查自糾工作。學校政風行風評議工作領導小組還組織人員征集了學生家長的意見和建議。主要做好以下三個方面的工作：一是召開學校教師代表、家長代表、社區代表的座談會，廣泛征求意見。二是對家長進行問卷調查和征求意見。三是接受網上和電話咨詢投訴，收集和聽取意見。
四、認真整改，糾建并舉
將社會各屆反映的熱點問題及意見歸納整理，找準問題。對自查和征求意見中發現的問題，無論大小都要本著有則改之，無則加免的原則，以真誠的意愿、嚴肅的態度、有效的措施，認真排查，做到有訴必查，有問必復，有偏必改，有誤必糾。結合紀律教育學習活動、廉潔文化進校園活動，深入調研，理清思路，拿出措施，逐個破解，切實解決校風、教風、學風建設中出現的問題。