物業經理人

大廈物業工程部任務和崗位設置

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  大廈物業工程部任務和崗位設置

  一、任務

  工程部是實施大廈工程管理,保障設備、設施正常運行的職能部門。工程管理具有嚴密的科學性和較高的技術性,這是為用戶創造安全、文明、舒適、方便的商住環境的基本保證和堅強后盾,是反映大廈服務水準、良好形象和聲譽的重要標志。

  工程部的職責范圍如下:

  1、負責大廈電力系統、電訊系統、電梯系統、空調系統、供水系統的運行管理,維護保養和故障檢修;

  2、負責大廈公共設施、設備的維修保養;

  3、負責對用戶室內設施、設備提供有償維修服務;

  4、負責大廈外派工程的監管工作。

  5、負責對用戶提供收費特色服務以及特約服務。

  二、工程部架構圖(A座)

  工程人員結構圖

  人員配置說明

  項目負責人: 1人

  工程專業工程師:3人(土建、電氣、機電各1人)

  綜合維修班:15人

  領班:1人(兼維修)

  綜合維修工:15人

  設備運行:8人

  領班:1人(兼維修)

  運行工:7人

  配電室值班電工:16人

  領 班: 1人(兼值班)

  BC座配電室 8人

  DE座配電室 8人

  庫管 1人

  共計 44人

篇2:房地產公司工程部工作制度及崗位設置

  房地產公司工程部工作制度及崗位設置

  一、工作時間

  (一)公司上班時間

  冬季為周一至周五的08:30-17:0 0每天中午11:30-12:30為午餐和休息時間.夏季為周一至周六的08:00-17:00每天中午11:30-12:30為午餐和休息時間.

  (二) 凡屬國家規定的節假日和公休日,均按公司規定執行。

  (三)法定節假日辦公室須安排人員值班。

  二、考 勤

  (一)現場項目部指定專人負責考勤,并將名單交工程部備案。

  (二)現場項目部對員工的出、缺勤、月底將考勤表(各種假條附后)交部門經理審核簽字后于每月2日前報綜合部,

  (三)考勤統計是本部對員工考核及獎金發放的重要依據,有特殊情況不能參加考勤必須有醫院病假條,否則按公司考勤管理辦法執行。

  (四) 本部員工要嚴格遵守勞動制度,不得無故遲到、早退、缺勤。

  (五)本部員工要嚴格遵守勞動紀律,在工作時間不得做與工作無關的事,不得隨意串崗、聊天等。如有違反,即作違紀處理。

  三、請銷假

  (一)員工請事假、病假及其它各類假,均應事先在公司OA網站報批

  請假,事后銷假。具體要求按公司規定執行。

  (二)員工因業務需要外出工作,要由部門經理統一安排,部門經理外出工作,應及時通告主管領導。

  四、著裝、禮儀、禮節

  (一)員工到相關部門辦理業務時應著工裝,做到服裝整潔、舉止端莊、精神飽滿。

  (二)員工之間應互相尊重、互相幫助,要用自身言行樹立公司形象。

  (三)員工在接待來電、來訪時要用禮貌用語,不得在辦公場所大聲喧嘩,吵鬧或使用粗魯語言。

  五、環境衛生、安全保衛

  (一)本部門負責本辦公室的清潔衛生。所有的文件、資料、報紙要擺放整齊,桌面、地面等要保持清潔,每日工作結束時應將個人桌面拾干凈。

  (二)員工對公司的安全、保衛、消防中存在的問題發現后及時匯報、果斷處理。

  六、各種辦公設備的使用

  (一)電腦、打印機、本部員工因工作需要可以使用,但必須注意節約。

  (二)電話是聯系工作的重要工具,禁止利用辦公室電話辦私事、聊天。

  七、嚴守公司業務機密

  各級員工不得向外人泄露公司的經營策略、財務收支、經營成果、領導資料、員工經濟收入及其他有關商業秘密和內部情況。每月利用一定時間對員工進行職業道德教育,做到不該問的不問,不該講的不講。如有違者,公司及本部有權追究責任。

  八、崗位設置

  工程部現有編制崗位: 1、工程部經理一人;2、專業工程師(兼職)一人

  3、綜合業務主辦一人;4、報建業務主辦一人

  工程部待編補充崗位: 1、工程技術員; 2、

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