20**人社局工會工作計劃范本

　　人社局工會工作計劃**(一)

　　一、創建學習型組織，提升全局職工綜合素質

　　配合局黨支部大力開展學習型組織創建活動，利用“學習日”，集中組織職工學習時事政治，學習人社工作政策法規，學習業務知識;通過各種學習方式，深化理論學習效果，努力提高干部職工的思想、業務素質。

　　二、加強民主管理，大力開展創建活動

　　1、扎實開展征集合理化建議活動。為進一步凝聚全局職工才智，激發全局職工的主人翁責任感，促進機關事業單位管理決策科學化，齊心合力推進人事人才、保障民生等各項事業更好更快發展。3月份，局工會在全局范圍內開展一次合理化建議征集活動，并制定整改意見，抓好意見落實，解決實際問題。

　　2、深入開展創建活動。認真組織局屬單位開展“巾幗文明號”和“工人先鋒號”等創建活動，發揮典型示范帶動作用。抓好窗口單位優質服務建設，樹立窗口服務人員良好形象。充分發揮工會聯系黨群組織的紐帶和橋梁作用，積極協同局黨支部、婦委會等組織開展活動。

　　三、關注職工身心健康，組織開展慰問活動

　　繼續開展離退休、在職人員體檢活動，對在職人員以及家屬生病住院、困難職工進行慰問;適時組織人員外出考察;讓職工時時刻刻感受到組織的關心和溫暖，配合局辦公室搞好“職工之家”建設。

　　四、組織開展文體活動，豐富職工業余文化生活

　　適時舉辦迎春聯歡會、開展做工間操、乒乓球、撲克等文體活動，宣傳健康知識，開展全民健身活動。

　　五、強化工會自身建設，提高工會整體服務水平

　　1、加強工會組織規范化建設。加強工會組織建設，按照有關規定，及時調整、補選工會委員，做到分工到位，職責明確。

　　2、建立工會工作經費保障。落實工會經費，為工會開展各項工作提供保障。規范工會財務制度，加強工會經費審查工作，嚴格按照新的《工會會計制度》進行賬務處理，勤儉持“家”，做到來往賬目清楚，財務手續規范。

　　3、加強工會干部自身建設。加強工會業務學習，全體工會干部要熟悉工會工作的職能、基本任務、工作制度、工會會員的權利和義務等相關業務知識，切實提高工作能力和素質，更好的為全體會員做好服務工作。加強工作計劃總結，每季度對本季度工會工作進行總結，對下一季度主要工作進行安排。及時做好軟件資料收集整理工作，及時保存活動的文件、方案、圖片等資料。加強工作宣傳，及時總結工作中的新鮮經驗和特色做法，做好信息報送工作。

　　人社局工會工作計劃**(二)

　　20**年，市人社局工會工作總體要求是：以***為統領，深入貫徹落實*****大、市委十二屆三次全會精神，圍繞著力推進江油經濟建設和社會發展，充分發揮工會組織在參與和創新管理中的作用，努力在組織職工、引導職工、服務職工、維護職工合法權益中體現新作為、展示新風貌，團結動員全局職工為把江油建成西部一流經濟強市作出新的貢獻。為實現全年工會工作目標，全局工會要著力做好以下幾個方面的工作。

　　一、加強工會組織建設。完善各種制度，規范工會管理，以保障工會工作正常開展。

　　二、積極參加全市組織的系列活動。開展工會工作先進部門和先進個人評比表彰，積極向上級工會推薦先進個人，努力營造“團結拼搏、銳意進取、奮發有為“的良好氛圍。

　　三、開展全民健身活動。通過開展職工做工間操、球類活動、棋類活動、趣味活動、登山比賽等健身活動，達到促進交流，增進了解，加強團結協作，提振職工士氣，增強單位集體榮譽感的目的。

　　四、深入開展“創建學習型組織、爭當知識型職工”活動。一是開展社會主義核心價值教育系列活動，舉辦先進事跡報告會，大力宣傳弘揚模范人物的先進事跡或創新精神，激發廣大職工熱愛人社事業，積極投身人力資源和社會保障事業，投身江油建設;二是開展職業道德建設系列活動，加強職工職業道德、職業操守、職業紀律教育，選樹一批示范崗和標兵，引導職工在家庭做個好成員、在單位做個優秀職工、在社會做個好公民;三是適時組織職工外出交流學習;四是以

　　“共享閱讀快樂”為主題的讀書、征文比賽，選樹一批學習型組織和知識型職工，在全局掀起學習政策、鉆研業務、提高執行力的熱潮。

　　五、開展“爭先鋒、立新功、奮戰**發展規劃、建功在江油”的各項活動。一是開展以“文明窗口樹新風，創先爭優促發展”為重點的勞動競賽。積極引導廣大職工立足本職崗位，銳意改革，大膽創新，積極投身人力資源和社會保障事業，爭當優秀公務員、先進工作者和工會積極分子，爭做勞動模范，勇奪五一勞動獎章。二是圍繞節能創效、低碳發展、綠色發展、循環發展，組織開展職工提合理化建議和“我為節能減排作貢獻”系列活動。

　　六、開展送溫暖活動，解決職工實際困難。一是繼續開展離退休、在職人員體檢活動;二是號召廣大職工發揚互助友愛精神，積極開展在職人員生病住院、困難職工慰問工作，把組織的關懷及時送到他們身邊，努力創建和諧人社部門。三是根據中國傳統節日結點開展相應活動，開展春節走訪慰問活動。四是要針對職工因病致貧、致困還未得到根本解決的，積極鼓勵職工參加由省總工會職工互助保險會開辦的醫療互助保險，切實幫助職工緩解因病致貧困難。五是配合局辦公室搞好“職工之家”建設，讓職工時時刻刻感受到組織的關心和溫暖。

　　七、堅持以人為本，充分發揮工會能動作用。一是繼續堅持局黨組領導干部聯系工會小組、服務工會小組工作制度，指導和幫助工會小組職工解決實際問題。二是深入開展“面對面、心貼心服務職工在基層”活動，轉變作風，強化服務，深入各股室，了解職工情況、掌握職工動態、幫助職工解決問題。著力健全工會干部服務職工的長效機制，始終保持同職工的血肉聯系，樹立工會組織的良好形象。三是要加強和規范工會財務管理工作，促進工會活動規范運作。嚴格執行中央“八項規定”和四川省十項規定，以及綿陽市、江油市的七項規定，壓縮開支，注重厲行節約。加強工會經審工作，保障工會資產資金的安全。四是繼續加強工會統計、信息工作，全面完成局黨組安排的各項中心工作。

篇2：E中學工會工作計劃

　　E中學工會20**年工作計劃

　　一、指導思想

　　岳中工會20**年的工作堅持以*理論和“***”重要思想為指導，深入學習、貫徹黨的十七大、*xxx在全國優秀教師代表座談會的講話和市縣教育工會，岳中20**年工作要點精神，以促進和諧校園創建，深化教代會制度，維護教職工合法權益，增強工會活力為重點，全面履行工會的各項職能，團結和動員廣大教職工為創建和諧校園，推進學校教育改革和發展，作出新的貢獻。

　　二、實施“師表工程”，推進師德建設

　　建立一支高素質的教師隊伍是學?？沙掷m發展的關鍵，工會將繼續堅持學習宣傳《教育發展綱要》和《師德規范》，動員廣大會員勇于獻身黨的教育事業。進一步關心青年教師的成長，搞好教學工作“五認真”，開展集體備課、智慧共享的教研活動，開展課堂教學改革。工會將通過競教、競技、教案評展、參觀學習等多種方式不斷提高廣大會員的業務水平，造鑄一批思想素質高、業務過硬的職工隊伍，確保我校教育教學質量、學校管理工作穩步上升。

　　工會將積極配合學校組織教職工學習貫徹黨的教育方針政策，使廣大教職工充分認識到學校的辦學質量關系到廣大群眾的根本利益，要努力做到讓社會滿意，讓家長放心，讓學生成才，積極宣傳學校的辦學宗旨和奮斗目標，把教職工團結起來，緊緊圍繞學校工作中心，號召教職工勤奮工作，在各自的工作崗位上發揮光和熱。通過豐富多彩的活動形式，在教職工中繼續進行愛國主義，集體主義和職業道德的教育；弘揚敬業、勤業、精業、創業和獻身教育事業的精神，在學校形成人人講學習比師德、個個鉆業務比貢獻的良好氛圍。工會將繼續開展“先進教工”、先進工會活動小組評選活動，推動我校的精神文明建設。

　　三、全面推進校m.airporthotelslisboa.com務公開，加快學校民主治校的建設步伐

　　工會要進一步堅持和完善教代會制度，充分發揮教代會作用；要繼續大力推進校務公開，按照教育部、中華全國總工會《關于全面推進校務公開的意見》及省、市有關文件精神的要求，在總結經驗的基礎上，進一步明確校務公開的重要意義，繼續做好校務公開的內容、程序、形式的規范化和制度化。本年度決定召開兩次教代會進一步完善和規范教代會制度，推進學校的民主政治建設的發展。

　　定期召開教代會專門小組會議總結工作，聽取各方面的意見，使學校的各項決策更加科學、準確。

　　加強教代會的自身建設，組織教代會代表學習有關文件、政策法規，努力提高參政議政水平。教代會的代表應帶頭做到愛崗敬業，樂于奉獻，將學校黨政的改革發展思路和方案傳達到廣大教職工中去，確保學校政令暢通，確保岳中20**年各項工作任務的勝利完成。

　　四、開展豐富多彩的活動，促進學校精神文明建設

　　工會將根據學校的實際情況，開展一些健康向上的活動，推進學校的精神文明建設。工會將繼續推進構建和諧型校園、學習型校園為主題的各項工作，創新工作，積極發揮工會組織群眾性的特點和優勢，把教職工的思想政治工作、職業道德教育、業務技術培訓等工作提高到新的水平，為岳中的改革、發展、穩定做貢獻。工會將利用節假日開展棋、牌、卡拉OK等多種文娛活動；組織教職工籃球、排球、乒乓球、釣魚等多種形式多樣的比賽活動；開展讀書、知識競賽活動。豐富職工的文化生活，增進友誼，陶冶情操。工會將繼續做好關心廣大教職工的工作，看望生病住院職工，為職工排憂解難。搞好婦代會、老委會的日常工作，保持工會“省先進職工之家”的光榮稱號，把工會的各項工作做得更好，為建國60周年獻禮！

　　附：20**年工會主要活動安排

篇3：H中學工會工作計劃

　　河延中學20**年工會工作計劃

　　一、指導思想

　　以學校20**年工作要點為指針，以服務育人為核心，以抓常規管理為重點，落實學校工作重點，強化服務意識，增強工作的實效性，為教育教學服務，創設一個良好的舒暢的工作、學習環境，扎實做好總務后勤的各項工作。

　　二、工作要求

　　加強常規管理，注重工作實效，總務工作做到：

　　1、加強學習，提高服務意識;

　　2、加強管理，提高服務水平;

　　3、加強考核，提高服務效率，力求做到總務處工作有預見和超前性，以確保學校工作順利進行。

　　三、工作措施：

　　(一)后勤工作

　　1、建立完善各項制度，加強學校財務管理。嚴禁亂收亂付，做到勤儉節約。按規定收費，任何班級、個人不得擅自收費。認真制定財務預算，堅持計劃、合理使用經費。

　　2、建立健全科學、規范的校產管理制度，加強對校產的日常管理。督促倉庫保管員及時做好校產登記、保管、申領、維修、報廢、等各環節工作，增強教師和學生愛護公物的意識。

　　3、加強綠化管理，美化校園環境，學?，F有的花草樹木做好養護和專人的管理工作。倡導良好風氣，愛護學校設施、設備，愛護花草、樹木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。努力使校園四季如春，春意盎然。

　　4、加強教學設施的維修與更新，及時做好小修小補修理工作。

　　(二)安全保衛工作

　　1、加強安全工作信息溝通，加大安全工作的宣傳力度，安全教育與學校整體工作緊密配合。完善突發事件應急預案。

　　2、加強崗位安全責任制，重點部位安全責任制上墻，每學年與教師簽定“安全責任書”。

　　3、本期對學校各類設備、用火、用電、飲食等進行安全檢查，做好檢查記錄，以檢查促整改、以整改促防范。并且督促老師和學生要人走關燈、關電，以節約用電、用水。

　　4、加強平安校園工作，做好學校的安全保衛工作，加強對學校門衛的管理把好入門關。進一步完善學校安全管理責任網絡，將場所地段、課內課外、活動組織等學生校園生活的安全管理責任分解到部門、落實到人員，強化安全的管理與監督，扎扎實實抓措施落實，并健全安全臺賬資料，提升平安校園創建成果。

　　5、嚴格學校值班制度，加強校園與周邊的安全防范，保證學校教育教學工作的正常開展。

　　6、抓好食堂安全管理工作。加強食堂伙食的檢查與監督力度，發現問題及時處理，確保食品衛生安全，杜絕事故。加強食堂環境管理和個人衛生管理，保持就餐環境的優美和整潔，認真抓好工作人員的個人衛生工作，保持穿著整潔。及時征求師生的建議與意見，不斷改進食堂工作，做到讓師生滿意。

　　7、配合有關部門加強校園周邊環境的綜合治理。確保全年無安全責任事故。

　　總之，學?？倓蘸笄诠ぷ髑ь^萬緒，只要本著愛崗敬業，為學生服務，為教育主體服務的精神，全體成員團結協作，同心同德，從而開創我們學校后勤工作新面貌。