工業大學學生工作處科級機構工作職責

　　z工業大學學生工作處下設綜合管理科、學生資助管理科、學生公寓管理中心和心理咨詢中心兼心理健康教育教研室四個科級機構。

　　綜合管理科是負責學工處綜合事務管理工作的部門，具體工作職責是：

　　1、負責綜合管理科的全面工作;

　　2、負責組織、考核綜合管理科全體工作人員履行崗位職責情況，加強科室人員的思想和業務建設，提高工作效率;

　　3、負責學校有關學生工作各項經費預算，做好學生工作處公章和經費卡的合理使用和管理工作;

　　4、負責處內國有資產管理、辦公設備采購與維護、辦公用品購置與管理工作;

　　5、負責處內各項規章制度的落實檢查工作，做好人員考核、評優推薦工作;

　　6、負責處務會、全處理論業務學習的安排和組織工作;

　　7、負責指導新城校區各學院學生工作辦公室開展學生教育管理工作;

　　8、負責學校及自治區級學生評優表彰工作;

　　9、負責組織安排新城校區開學典禮、新生入學教育、畢業典禮等工作;

　　10、負責學生工作對外宣傳工作，做好學工在線微信公眾平臺、網站網頁的管理與維護工作;

　　11、負責學生工作管理信息系統日常管理類相關信息的管理與維護;

　　12、負責全校學生醫保工作;

　　13、負責校學生工作委員會、學風建設領導小組、學生違紀處理委員會第二工作組、大學生醫療保險工作領導小組辦公室的日常工作;

　　14、完成處領導交辦的其他工作。

　　學生資助管理科是負責管理全校各項學生資助工作的部門。統一管理國家助學貸款、獎學金、勤工助學、特殊困難補助、學費緩交等貧困學生資助工作。具體工作職責是：

　　1、負責學生資助管理科全面工作;

　　2、組織、監督和考核學生資助管理科全體工作人員履行崗位職責情況，加強科室人員的思想和業務建設，提高工作效率;

　　3、負責部署及組織開展全校家庭經濟困難學生認定工作，建立、管理家庭經濟困難學生數據庫;

　　4、負責新生入學綠色通道的政策制定及實施;負責新生入學綠色通道相關數據的統計及報送;

　　5、負責全校各類資助工作文件的起草、指標分配、評定、發放及備案工作;

　　6、負責全校學生綜合測評審核備案工作;

　　7、負責全校學生貸款申請辦理、日常管理及貸后管理等工作;

　　8、負責全校學生特困補助、學費減免的審核及發放工作;

　　9、負責全校學生入伍代償、基層工作貸款代償申請的審核、發放及備案工作;

　　10、負責勤工助學基地建設管理、崗位設置、招聘及工資發放等工作;

　　11、負責組織組織開展各類資助儀式、“誠信、感恩、自強”等教育活動;

　　12、負責學生工作管理信息管理系統資助類相關信息的管理、更新及維護工作;

　　13、負責學生資助網站的管理及維護工作;

　　14、注重學生資助工作的研究和積累;

　　15、完成處領導交辦的其他工作。

　　學生公寓管理中心是負責全校學生公寓宏觀管理的部門，具體工作職責是：

　　1、全面負責組織安排公寓的各項工作，搞好公寓服務與管理，做好各公寓崗位人員的思想教育、業務考核和行政管理工作;

　　2、負責組織起草、修訂有關學生公寓管理制度和工作規范，完善公寓各崗位職責及聘任工作;

　　3、負責核定各學生公寓住宿情況，提出新生住宿方案、金川回遷學生住宿等調整方案;

　　4、負責組織開展學生宿舍文化活動;

　　5、負責提交學生公寓的大型修繕報告、預算、工作計劃和總結等;

　　6、督促、檢查各公寓辦落實工作情況，貫徹執行有關考核獎懲條例，并做好學生公寓的防火、防盜工作;

　　7、主動與有關部門溝通、協調工作，及時處理學生公寓區內發生的違紀行為;

　　8、負責向各學院通報學生日常表現及宿舍內務衛生檢查情況，提供有關綜合測評資料;

　　9、負責組織開展 “星級宿舍”的評比工作;

　　10、完成處領導交辦的其他工作。

　　心理咨詢中心兼心理健康教育教研室是負責學校學生心理健康教育與咨詢工作的部門，具體工作職責是：

　　1、日常心理咨詢預約與具體咨詢工作;

　　2、教研室課程設置、日常管理和教學工作;

　　3、心理健康宣傳教育工作;

　　4、新生心理健康普查、心理檔案建立及重點關注學生的追蹤服務工作;

　　5、校心理素質拓展部、各學院心理輔導站學生干部及心理委員骨干培訓等工作;

　　6、心理健康教育與預警五級網絡的運行管理工作;

　　7、重癥心理疾病案例的轉介及復學后的追蹤輔導和教育工作;

　　8、中心網站管理與維護工作;

　　9、校內外專、兼職心理咨詢教師的聘請、工作量核定與管理工作;

　　10、負責科研工作組織和開展;

　　11、充分發揮“全區高校大學生心理健康教育示范中心”的作用，加強對外交流;

　　12、協助分管處領導做好校學生心理健康教育及危機干預領導小組辦公室日常工作;

　　13、完成處領導安排的其他工作。

篇2：財務管理機構及職責

　　財務管理機構及職責

　　(一)財務部門機構的設置

　　物業管理公司的財務會計與其他行業的機構設置也大致相同，只是工作內容和方法有物業管理行業的特點。根據物業管理公司的具體情況、資質等級及規模大小、人員可以靈活配備。財會部門一般可設置下列人員：財務會計部經理、主管會計、出納、電腦員、統計員、收費員。

　　(二)財會人員的崗位職責

　　1.財會部經理

　　(1)向企業領導人負責，組織公司的財會管理工作，當好企業負責人的經營管理參謀；

　　(2)每月、每季審核各種會計報表和統計報表，寫出財務會計分析報表，送企業法人審閱；

　　(3)檢查、監督物業管理各項費用的及時收繳，保證企業資金的正常運轉；

　　(4)審核控制各項費用的支出，杜絕浪費；

　　(5)合理有效地經營管理好企業的金融資產，為企業創造利潤；

　　(6)根據物業管理行業的具體特點、依據財會管理有關法規、政策、文件，制定財會管理具體制度和操作程序；

　　(7)組織擬定物業管理各項費用標準的預算方案，送企業領導、業主委員會和相關主管部門審核、修定；

　　(8)研究熟悉和實施相關的工商、財會及稅務、物價等管理制度，運用法律、行政處分和經濟手段保護公司的合法權益。

　　2.主管會計

　　(1)向部門經理負責，具體組織好本部門的日常管理工作；

　　(2)每日做好各種會計憑證和賬務處理工作；

　　(3)每月、每季按時做好各種會計報表，定期向業主委員會公布管理收繳及使用情況；

　　(4)負責檢查、審核各經營管理部門及下屬機構的收支賬目，向企業領導及時匯報工作情況；

　　(5)檢查銀行、庫存現金和資產賬目，做到賬賬相符，賬實相符；

　　(6)按照物業管理的行業特點和需要，分類計賬；完成企業領導交辦的財會工作。

　　3.出納

　　(1)遵守公司員工守則和財務管理制度；

　　(2)管理好公司的現金收付、銀行存款的存取，保管現金、有價證券、銀行支票等；

　　(3)及時追收企業各種應收款項，保護企業和業主利益不受損失；

　　(4)編制有關現金收付記賬憑證、現金日記賬、銀行日記賬的工作；

　　(5)及時辦理各項轉賬、現金支票，按月將銀行存款余額與銀行對賬單核對相符，并交會計作賬。

　　4.統計員(電腦員)

　　(1)及時統計、存儲各種費用收付資料，供主管會計參考；

　　(2)維護好電腦設備，保管好所有資料，對變動資料數據應及時修改并存儲；

　　(3)及時輸入打印收費通知單，保證費用的按時收繳。

　　5.收費員

　　物業管理企業所轄區業主(住戶)較多時，可專門在各管理處配備收款員，其職責是：

　　(1)負責物業管理費等各項費用的通知和收繳；

　　(2)對繳費情況隨時進行統計，及時追討欠繳費用；

　　(3)承接與物業管理相關的經營服務收費，為業主辦理各項公用事業費的繳付；

　　(4)和業主(使用人)交朋友，爭取他們對物業管理工作的理解和支持，協助搞好“窗口”服務；

　　(5)完成企業和部門領導交辦的其他任務。

篇3：學校學生會內設機構職責

　　學生會內設機構職責

　　(一)學習部工作職責

　?、倜芮新撓蹈靼?，為創建良好的學風和學術研究氛圍，行之有效地開展工作

　?、诩訌妿熒g的溝通，科學地組織各類在專業方面、日常學習方面的師生交流會

　?、蹘椭瑢W解決在學習中遇到的實際困難，及時反映廣大同學在學習方面的愿望和要求，使學校的教學工作和學生的學習條件不斷改善

　?、芤龑Э佳?、考證、考級等，并提供各類學術信息，營造學術氛圍

　?、蓍_展有利于提高廣大同學專業素質的活動

　?、挢撠熅唧w實施目標教育項目，開創我院目標教育管理的良好局面

　?、吲浜溪剬W金評定負責老師做好相關工作

　?、嗾韴F委學生會的所有文件材料，并做好歸檔工作

　?、嶝撠焾F委學生會全體會議、主席團會議等會議的會務工作

　　(二)文藝部工作職責：

　?、儇撠熚以何膴驶顒拥拈_展，根據學校對校園文化的總體要求和我院的特點以及人力、物力、財力的實際情況，選擇正確的文化娛樂活動的內容和形式

　?、诮M織和開展多種形式的文藝活動，滿足廣大同學的要求，以豐富他們的精神生活，陶冶情操，提高文藝鑒賞能力

　?、壑笇?、幫助各班開展文藝活動，發掘和培養藝術人才，充分發揮文藝骨干的作用

　?、苓x拔優秀的文藝骨干參加聶耳藝術團。

　　(三)體育部工作職責：

　?、儇瀼厝窠∩碛媱?，以"重在參與"為宗旨，負責同學課余體育活動等工作的規劃和實施，通過組織活動，提高同學們的身體素質

　?、谠鰪娕c兄弟學院之間的聯系與溝通，積極創造條件，組織開展各類體育活動，活躍校園生活

　?、圩⒁獍l現和培養體育活動積極分子，組織好球隊、田徑隊的訓練工作，為隊員們解決訓練活動中的實際困難，發揮他們在體育活動中的骨干作用

　?、芊e極尋找組織體育人才，積極組建和管理我院足球隊、排球隊、籃球隊

　?、萁M織搞好各類傳統體育活動

　　(四)社會實踐部工作職責：

　?、贋樵捍笮突顒痈傎惢I集資金，為團委學生會各項工作創造良好的外部條件

　?、诩訌娕c校外企業的聯系，擴大宣傳，樹立我院的良好社會形象

　?、燮綍r與外界取得多方面聯系，給同學們創造盡可能多的社會實踐的機會。

　?、芙Y合我院實際，做好貧困生管理工作

　　(五)生活部工作職責：

　?、侔衙恳还P學生活動金費都用到實處，管理妥善

　?、谠诟黝惐荣愔凶龊煤笄诠ぷ?，并協助其他部門爭取把每一次活

　?、坳P心同學們的生活起居，深入同學，了解同學生活中的需要及困難，并及時給予幫助。對生病住院的同學做好慰問工作

　?、芘c校學生會搞好聯系，一起對食堂衛生及飯菜衛生進行監督，并定期收集學生對食堂的衛生、飯菜質量、開水及其它后勤工作的建議，及時向有關部門反映，并督促食堂就有關問題進行改善，檢查情況

　?、菅堄嘘P專家、學者開設"生活衛生知識"的講座，增強同學的生活衛生觀念，增強同學們健康的體魄

　?、挢撠熧徺I團委學生會內部物品的采購、保存和管理，并管理辦公用品以及其他資產