20**學校教研室工作計劃范本

　　一、指導思想

　　按照《**學校**—**學年度工作計劃》要求，本學期教研室力求以實施新課程改革為核心，以構建骨干教師組成的教研體系為主線，加強教學研究和教學指導，為提高教學水平做好服務。充分發揮骨干教師的作用，努力提高我校的教育教學質量。以“高效課堂、創新課堂”教學思路為依據，以完善具有特色的課堂教學模式為重點。強化源頭教學，務必從七年級抓好教育教學工作以防學生過早兩極分化，加強實驗教學和教師培訓學習，努力提高教師業務素質，加強教學教研常規管理，進一步提高我校的教育教學質量。

　　二、工作重點

　　1、以“高效課堂”研究為中心，深化教學改革。本學期緊緊圍繞以“高效課堂”研究為中心，各學科要開展系列性研討活動，每次教研活動力求做到“精心策劃、精細組織、精致展示、精彩討論”，指導教研組研究符合本學科教學規律有效率的導學，積極探索提高教學有效性的對策，著力提高課堂教學效率。轉化有效課堂研究成果，使有效教學成為全體教師的自覺行為。提出教師的課堂教學要做到四思：即課前反思預設、課中反思應變、課后反思調整、集體反思。認真做好“三環節導學式”高效課堂的實施細則。

　　2、青藍工程：師徒帶教、共同提高。它為教師專業化發展提供服務是學校教育教學中重要的一環。各教研組按教研室的工件計劃，開學初要快速擬定好幫扶計劃，有明確的活動內容、活動地點、活動時間，要有一一對應的結對關系。做到行動有序、計劃落實、過程有效、相互受益，有活動時間安排和課堂展示，青藍結對教師互聽課時不的少于4次，有信息反饋與總結，并做好跟蹤記錄。

　　3、深入課堂教學，提高教學質量。本著相互學習，共同促進，規范教學行為的原則，組織相關人員定時或不定時深入課堂聽課學習，鼓勵教師之間相互聽課。各教研究組要做到“授課、聽課、評課”一體化，盡力實現不同學科教學的均衡發展。確保我校課程改革深入實施，提高素質教育成效，每人每學期聽課次數不少于17次，做好聽課記錄并及時評課，每人每學期至少在組內(校內)開展一節高效課堂展示課，真正做到共同學習，互相交流，穩步提高。

　　4、以“校本教研”為陣地，提升教研實效。校本教研是提升教育內涵的重要途徑，校本教研更是開展有效課堂研究一個突破口。本學期加強教研組、備課組的建設，備課組在自主備課的基礎上對同一教材進行集體備課，共同探討，特別是對教學模式、方法的作為重點研究，選擇最佳授課方式，解決教學中一些知識性和教法性的問題。采用“三環節導學式高效課堂教學模式”，充分調動學生主動學習、自主學習、合作學習的高效課堂教學改革模式深入開展主題教研活動。為解決教學活動中一些針對性的、有一定難度的問題，備課組長提前收集問題，同組教師共同加以研究確定主題，進行專題性教研活動。

　　5、以“骨干教師研修”為基地，加強教師隊伍建設。各學科骨干教師要通過各種方式學習培訓教師，引導教師研究教材、研究設計、研磨教學、反思交流，創造有深度、有創新、有特色、有實效的課堂案例。通過主題討論、教學設計、上課、反思、評課、展示、總結，更新教師教學理念，提高骨干教師的整體素質，從而以骨干教師為核心形成教學的輻射與引領作用。一些課堂教學效果較好的學科組和教師個人，學校將在學期初舉行課堂教學優質課立標活動，樹立典型，進行典型引路。以達到教師人人有章可循，人人又有所創新。

　　三、落實完善集體議課制度，強化檢查評比

　　實行一周一議的集體議課制度，各議課小組長提前一周給教師通知議課內容，要求教師學習準備，并寫出書面議課稿(詳見《**二中集體議課制度》)。議課時通知各教研組長及蹲組領導參加，加強觀摩指導，開展學科議課競賽，各議課組在本學期內要精心準備一次議課活動，進行展示驗收。

　　四、深化課題研究、試題研究

　　各課題組，一定要按照課題實施方案，有計劃按步驟實施各項研究，保證各項課題能夠順利結題。已經結題的課題組要做好課題成果的推廣工作。教研室將根據各課題實施方案，如期對此項工作進行跟蹤監督。教研室將引導教師做好近年來中考試題的比較、分析從中探索命題規律，提高教師駕馭教材的能力，為九年級中考和全校教學質量的提高保駕護航。

　　五、加大校本教研培訓力度

　　1、加強教師培訓工作，完善培訓制度。采用“走出去、請進來”的辦法，爭取最大機會讓教師外出培訓，回來后對全體教師作報告，對其他教師進行二次培訓。

　　2、繼續通過示范課、觀摩課教學的輻射作用開展校本培訓。

　　3、組織好“高效課堂賽教”活動，發現并培養一大批骨干教師，依此促進教師鉆研業務的積極性，讓教學質量再上臺階。

　　4、召開課改理念、教學方法、教學藝術等專題講座2——3次。

　　5、聘請知名專家做專場報告會。擬對如何開展試題研究和怎樣做好小課題研究兩方面進行專家培訓與指導,提高教師專業化發展水平。

　　6、組織進行青年教師教學基本功(鋼筆字、課件制作、教學設計)大賽。

　　六、調研、檢查向縱深發展

　　繼續搞好調研工作，除了隨聽、隨查、隨評外，還將從教師平時坐班、教研活動等方面進行全方位檢查，采用不定期抽查的方法對教學業務進行1-2次大型檢查。從而掌握實際情況，使調研工作能真正為學校的決策起到作用，并作為四制考評中的有力依據。

　　七、各周工作安排

　　第一周：1、制定教研計劃

　　2、與教務處協調配合，修訂各類計劃、制度

　　第二周：1、各組計劃的檢查與落實

　　2、教研組長會

　　第三周：1、新教師匯報課安排

　　2、“青藍工程”結對安排

　　第四周：1、上學期教研成果評比獎勵

　　第五周：1、課題開展情況檢查

　　2、調研聽課

　　第六周：國慶長假

　　第八周：各組高效課堂展示

　　第九周：1、業務檢查

　　2、青藍工程跟蹤檢查

　　第十周：1、調研聽課

　　第十一周：中期考試

　　第十二周：中期考試分析

　　第十三周：觀摩課教學

　　第十四周：示范課教學

　　第十五周：調研聽課

　　第十六周：觀摩、示范課教學總結

　　第十七周：1、業務培訓專題講座

　　第十八周：1、青藍工程驗收

　　2、課題研究驗收

　　第十九周：“教學成果評比”成果收繳

　　第二十周：教學過程績效考評及各類活動總結評比

篇2：初級中學學年第二學期中學教研室計劃

　　初級中學學年第二學期中學教研室計劃

　　本學期我們要繼續圍繞“抓課程、抓課堂、抓評價”等關鍵環節，以推進新課程實施為重點，以教學質量為核心，以教學研討載體，以課題研究為先導，重心下移，聚集課堂，求真務實，努力改進教學方式，提高教學實效，促進教學質量持續穩步提升。

　　一、轉變觀念，繼續深化改革，加強課程實施研究。

　　1、新的學期，新課程改革要在科學操作、整體推進、自覺反思、不斷調整的基礎上，把握重點難點，把握推進節奏，力求課程改革改出實效、改出質量。

　?。?）、科學操作。深入研究新教材，準確理解教學內容，把握教學要求，

　?。?）、整體推進。鼓勵教和倡導教師盡可能在7-9年級實行循環，重視研究教材體系，提高教師駕馭教材的能力。

　?。?）、自覺反思。利用各種反思形式開展教研工作。①課標教材學習深度的反思；②反思新課堂教學的效度；③反思教學觀念和教學行為的改變程度。

　?。?）、不斷調整。新課程推進的過程中遇到的問題要不斷的調整，通過集體備課、教學活動、案例分析、反思我的課堂等活動不斷的調整我們教學行為。

　?。?）、繼續深化課改

　　在上期的基礎上進一步深化課堂教學改革，課改的目標是打造高效課堂，堅持在教學中“以教師為主導，以學生為主體，以訓練為主線”的原則，在課堂中落實好“知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀”三維目標。

　　因為學科、年級等的不同，學校不統一課堂教學模式，但在高效的課堂中要充分體現“自主、合作、探究”的學習方式，充分體現教師的有效點撥作用。

　　教改活動本期主要在七、八年級展開，各班要組建好學習小組，班主任、任課教師要對組長進行培訓，每堂課要求有10分鐘以上的練習時間，各學科、各教研組形成本組的課堂特色，并及時總結經驗。

　　2、堅持集體備課。

　　上學期大部分教案都體現了教師的集體智慧，本學期各備課組將本著“借鑒、完善”的原則進一步鞏固這一成果，堅持兩周一次的集體備課。

　　3、不斷完善作業布置和批改。

　　本著“精、少、鞏固”的原則，不增加學生的課業負擔。

　　4、聽課評課活動。

　　加強教師間交流，積極開展聽、評課活動，新教師要求期初上見面課，期末上成長匯報課，每個教師每要求上一堂公開課。每個學月要求每個教師聽課3節以上，全期不少于15節，教研組長全期不少于20節，教務處主任全年不少于50節。

　　5、參加各項競賽。

　　積極參加上級部門組織的各項教學競賽活動及學生各項競賽活動，及時組織好學生，在活動中展示初中部教育教學成果和教師的風采。

　　組織教師撰寫論文，總結教學成果，要求每個教師全期至少上交論文一篇，力爭在縣、地區教研論文?？u選中再創佳績。

　　二、聚焦課堂，增強課堂教學的實效性。

　　課堂教學是課程實施的主陣地，課堂教學效率直接影響著教學的質量。

　　新的一學期里，一要加強新課程實驗研究，聚焦課堂教學，關注研究常態教學，積極探索如何提高課堂教學效益的新途徑。積極組織開展以“讀懂課標、讀透教材”為主題的研討活動和“人人上達標課”活動，以此為載體，組織教師研究課堂、評價課堂、改善課堂，努力提高課堂教學實效。充分發揮學校骨干教師、學科帶頭人的引領和示范作用，盤活教育資源。 二要實施有效教學，提高課堂效益。

　　有效性課堂要實現“五個轉變”：

　　1、目標上，由單純的為學生考試而轉變到全面提高學生的素質；

　　2、內容上，由單一的書本知識轉變到聯系生活、聯系學生的生活體驗上來；

　　3、對象上由只重視少數尖子生轉變到關注學困生，面向全體學生上來，樹立從最后一名學生抓起的思想；

　　4、要求上，由一刀切轉變到發展學生個性上來；

　　5、方法上由被動式轉變到培養學生自主學習能力上來，變學會為會學。

　　三、強化管理，創新校本教研制度。

　　1、加強集體備課，把握基礎知識，用集體智慧打造智慧的集體。

　　2、加強教學管理，落實常規。

　　3、學校要開展形式多樣的教研活動，推動教師專業發展，實現教師群體成長。

　　教師培訓從四個方面促其成長：①認真學習研究成果，提升理論素養，站得高才能看得遠；②學習研究各科知識，提升課堂駕馭能力；③學會怎樣引導學生學習；④為青年教師成長打造平臺，創造各種條件。

　　四、深化課題研究，更關注過程，提高教學教研水平。

　　課題研究是提升教師教學智慧的有效載體，是解決教育教學關鍵問題的有效途徑。課題研究不要覺得太高深，要樹立“問題即課題”、“分析即研究”、“解決即成果”

　　附：主要活動安排：

　　月份

　　活動安排

　　備注

　　3月

　　新學期教學及教研工作安排會；

　　“研讀課標，活用教材”學科教研活動；

　　小課題研究活動的實施；

　　安排教壇之星活動；

　　教研室

　　各教研組

　　各教研組

　　教研室

　　4月

　　校本教研活動交流及研討；

　　中考考試說明及九年級中考總復習研討活動；

　　組織各教研組公開課及家長開放周活動；

　　小課題研究小結；

　　教學常規和集體備課情況檢查；

　　教研室

　　九年級組

　　教研室

　　教務處、教研室

　　5月

　　組織開展“課堂教學質量月”活動；

　　隨校行政、教研組長隨堂聽課；

　　教學常規和集體備課情況檢查；

　　各小課題結題申報及評審工作；

　　九年級教學工作會議；

　　教研室

　　教研室

　　教務處、教研室

　　教務處

　　6月

　　安排好中考和八年級地理、生物結業考試的有關事宜；

　　教學進度、作業、學生成長袋檢查；

　　召開教研組長會議，反饋教研活動的開展情況；

　　教務處、教研室

　　教務處、教研室

　　教研室

　　7月

　　期末教學質量檢測安排；

　　教師素養提升及假期培訓安排；

　　收集各教研組需上交的匯報材料；

　　教務處

　　教務處、教研室

　　zz縣第二初級中學初中部教研室

　　20**年2月22日

篇3：X鎮小學教研室年度教研工作計劃

　　zz鎮小學教研室年度教研工作計劃

　　一、指導思想：

　　貫徹執行黨和國家的教育方針政策，認真落實上級教育會議精神及有關工作要求。以教育、教學和全面推進素質教育提高小學生綜合素質為中心，以促進“教師專業成長”、課程改革為重點，深入開展教育科學研究活動。樹立服務意識，為“成就學生，成全教師”，實現學生、教師和學校的共同發展提供優質服務。強化責任意識、研究意識、團隊意識，努力促進學校教學質量的進一步提高，發揮小學教研室在課程改革中的研究、指導和服務的職能，全面推進我鎮教學工作穩步發展。

　　二、以落實《山東省普通中小學管理基本規范》為抓手，促進小學教學工作的進一步規范化。

　　《山東省普通中小學管理基本規范》是當前我鎮中小學辦學行為的基本準則，是評價素質教育的政策依據，也是我鎮從事教學管理的標尺。我們在年初將做好宣傳發動，學習解讀工作，制定切實可行的落實計劃，建立起有效的落實與監督機制，要將《規范》貫穿到教學的每一個環節,用《規范》來要求教學的常規工作。

　　三、主要工作：

　?。ㄒ唬├^續深化教學改革，強化教學常規管理，落實以教學為中心、落實課程計劃、落實教學常規、落實教學改革，抓好教學質量監控，提高教學質量，全面提高學生素質。開展常規教研工作，提高教研工作的實效性。

　　1、充分利用周六教研活動時間，廣泛開展學科研討活動，以解決一線教師教學中的實際問題為核心，從問題和需要出發，加強學科專題研究。

　　2、努力引導教師具有多角度、多層面、辯證思維的工作方法，促進教師在課程改革和教學工作中 “自我專業發展”的愿望，提升“專業發展”的能力，在促進教師隊伍整體水平提高的同時，努力建設高素質的骨干教師隊伍。

　　(1)在本鎮范圍內培養一批業務水平較高的老師，增強全鎮教學研究能力。積極選送教師外出參加培訓，讓教師開闊眼界，提升自我。并能將外出學習的經驗帶回來進一步推廣，促進全鎮小學教學水平的提高。

　　(2)搞好教研員、骨干教師、教學能手的示范課和專題業務講座活動，發揮其引領作用。

　　(3)繼續搞好教師的理論學習、培訓、考核工作。

　　3、扎實推進教學的常規檢查工作。教研室將加大學科檢查的力度，學科教研員堅持每學期深入基層不低于60天的原則，繼續開展有針對性和隨意性的跟蹤指導活動，面對面地指導學校、教師開展教研工作，及時進行檢查調研工作反饋。通過常規性的了解和檢查，增強在常規工作中培訓和指導的力度，促進教學質量的有效提高。

　　4、做好教學質量的檢測工作。本學年教研室將繼續根據教育局的工作部署對全鎮小學的教學質量進行監控。及時分析檢測結果，找問題、找差距，進一步改進教學工作。同時抓好學生個性特長發展培訓和專項技能(寫字、英語口語、實驗、信息)訓練以及考查工作。

　　5、進一步加強對教學工作的研究、指導和服務的力度，發揮優質資源輻射和有效機制拉動作用，提升小學教學質量和骨干教師隊伍素質。指導好學校開展好校本培訓、校本教研活動，增強本鎮范圍內的校際之間的交流與借鑒。本學期主要舉行中心校課堂教學開放周、骨干教師送教進校等活動。

　　6、嘗試發揮網絡教研的優勢，開展網絡教研專題研討活動，發揮網絡功能，實現資源共享。

　　7、繼續開展好“蓓蕾讀書”活動，加強圖書的管理與使用，開展切實有效的讀書活動。

　?。ǘ┡W習，提高教研員自身素質。

　　(1)加強學習，向書本學習、向教師們學習、向實踐學習，養成及時總結積累工作經驗的習慣。

　　(2)提高教學指導能力。深入教學一線調查研究。提高教研活動質量，注重實效，要善于及時總結和反思，及時了解教師、學校的意見，調整并改進工作。

　　(3)提高個人之間、學科之間的合作意識，說真話、辦實事、求實效，增強責任感，全面提升個人素養，確保工作質量。全面完成市、縣教研部門的各項教學工作任務，爭創一流的成績。

　?。ㄈ┡浜细鞑块T完成學校各項工作任務，高質量完成市、縣教研部門布置的各項工作任務。在學科各級各類競賽中爭取獲得優異成績，并以此為契機，發揮其在學科教學中的示范、引領作用。完成縣級優秀教學獎、論文、案例、教學設計、課件制作、教育故事等的撰寫與評選活動。

　?。ㄋ模┡﹂_展好創新性教研工作。

　　20**年我們本著常規加特色的教研工作思路，聯系我鎮教學和師資狀況，努力開展好以下工作：

　　1、加強對地方課、綜合實踐活動課、信息技術課三門課程的教學研討與指導活動，爭取在20**年把這三門課程開好、上好。

　　2、強化對各學校教學設備的管理、使用與評估機制，提高教學設備的利用率，發揮好教學設備的功能作用。

　　3、大力開展語、數、英三科劃分板塊進行教學方法專題研究與指導活動，進一步提高教師的教學能力和教學效果。

　　4、指導好學校開展好校本培訓、校本教研活動，增強本鎮范圍內的校際之間的交流與借鑒。

　　5、利用教學策略重新認定教師的課堂教學等級水平。

　　6、組織各學科教師對鼓勵性評語進行研討、征集，提高鼓勵性評語的針對性、鼓勵性。

　　四、具體安排

　　二月份：

　　1

、召開教研員會議，確定工作思路，研究布置新學年教研工作。

　　2、召開教導主任會議，了解各學校教研、教學計劃，做好開學準備。

　　3、舉行地方課、綜合實踐活動課、信息技術課教學研討會。

　　三月份：

　　1、進行新課程教材培訓。

　　2、做好迎接市教研室的教學評估工作。

　　3、到各單位檢查開學初教研、教學計劃執行情況。

　　4、召開“蓓蕾讀書月”活動會議，做好計劃安排。

　　5、舉行品德與生活(社會)、英語、綜合實踐活動優質課評比。

　　6、舉行英語教學研討會。

　　7、舉行小學音樂教師教學技能比賽，并參加縣組織的比賽。

　　四月份：

　　1、中心小學舉行課堂教學開放周。

　　2、舉行“我講《淘氣包馬小跳》故事”講故事比賽。

　　3、教學常規半學期督導檢查。

　　4、深入課堂聽課、評課、指導課，并推薦新教師講示范課。

　　5、進行課堂教學等級水平認定。

　　6、參加市小學語文12屆年會。

　　7、參加全市骨干教師培訓。

　　8、參加小學科學、品德與生活(社會)鄉鎮教研員培訓。

　　9、舉行全鎮小學語文、數學、科學、英語、美術優秀論文評選，參加全縣優秀論文評選。

　　10、舉行全鎮小學生運動會，選拔優秀運動員，參加縣小學生運動會。

　　五月份：

　　1、舉行小學生英語口語、小小作家、軟硬筆書法、蓓蕾讀書比賽。

　　2、舉行全鎮特長生選拔賽，參加縣舉行的小學生特長比賽。。

　　3、舉行數學、科學(自然)教學設計評比。

　　4、進行語文、數學、英語教學質量抽測。

　　5、參加縣組織的習作教學研討會。

　　六月份：

　　1、小學生實驗操作技能比賽。

　　2、舉行小學生課外閱讀知識競賽。

　　3、舉行骨干教師送教到?；顒?。

　　4、迎接縣蓓蕾讀書專項督導。

　　5、組織好六年級畢業考試工作。

　　6、迎接縣小學教學視導。

　　七月份：

　　1、教學常規督導檢查。

　　2、考查學科教學質量抽測。

　　3、教師教學故事、教學隨筆、教學札記、案例評比。

　　4、組織好全鎮的期末考試。

　　5、召開教導主任會議，對半年來教研工作進行總結。

　　6、對各學校、教師進行量化評估。

　　7、參加全市部分學科鄉鎮教研員培訓。

　　八月份：

　　1、進行音樂、體育、美術教師理論知識培訓。

　　2、組織好課改年級參加課程改革培訓學習。

　　3、組織教研員參加縣組織的教研員考核工作。

　　4、參加縣組織的鄉鎮教研員、小學教導主任培訓。

　　5、舉行新分配教師業務培訓學習。

　　6、召開教導主任會議，調度各學校下半年教學工作安排。

　　九月份：

　　1、舉行信息技術教師微機操作和科學(自然)教師實驗操作比賽。

　　2、舉行全鎮小學語文教師基本功比賽并參加縣組織的比賽。

　　3、舉行全鎮小學生小發明、小制作、小論文比賽并參加縣組織的比賽。

　　4、對新分配教師的課堂教學進行聽評、指導。

　　十月份：

　　1、舉行小學生綜合素質競賽。

　　2、舉行教師理論知識競賽。

　　3、調研各學?！拜砝僮x書”活動的開展。

　　4、迎接縣“百人聽課團”課堂教學評估工作

　　5、教學常規半學期督導檢查。

　　6、組織好期中考查。

　　7、參加全市小學數學第九屆年會。

　　8、參加縣組織的小學英語教學研討會。

　　十一月份：

　　1、舉行小學生冬季越野比賽。

　　2、小學生寫字、英語口語抽測。

　　3、舉行語文教學專題研討會。

　　4、調研各學校教科研立項課題研究工作。

　　5、迎接縣評估驗收第二批星級教研室，復驗第一批星級鄉鎮教研室工作。

　　十二月份：

　　1、考查學科教學質量抽測。

　　2、教學常規督導檢查。

　　3、開好“蓓蕾讀書”活動總結會。

　　4、迎接縣教育局年終督導評估。

　　20**年一月份：

　　1、組織好全鎮期末考試。

　　2、各單位進行教學、教研工作總結。

　　3、制定20**年教學教研工作計劃。

　　4、對各學校、教師進行綜合量化評估。