某中心校幼兒園工作計劃

　　一、指導思想：

　　以《幼兒園教育指導綱要》為依據，強化服務意識、創新意識，加強課程建設，努力構建園文化，形成辦園特色，促進幼兒、教師、幼兒園的可持續發展。

　　二、工作目標

　　(一)幼兒發展目標

　　孩子們愿意并喜歡上幼兒園，能充分感受到愛和自由，能大膽表達自己的意愿，學習和同伴友好相處，并學習照顧自己，保護周圍的環境，愿意學習新的知識，并敢于嘗試，不怕失敗。養成良好的衛生習慣、文明禮儀、行為規范。

　　(二)教師發展目標

　　讓每一位教師擁有健康、平和、陽光、積極的心態，關愛每一個孩子，關心每一位同事，關注每一名家長，在工作中體驗快樂;讓每一位教師在工作中提升自己的專業素養，在學習中進步，在工作中發展。

　　(三)幼兒園發展目標

　　管理規范、服務到位、質量提升，讓幼兒快樂、家長滿意、社會贊譽。

　　三、工作措施

　　(一)重點工作

　　1、改革教師備課方式，成立集體備課小組，通過集體備課整合教學資源、擬訂活動計劃，在二次備課的基礎上實施教學活動，提高教育活動的有效性。

　　2、強調幼兒活動以游戲為主要方式，讓幼兒在快樂的活動中學習。

　　3、各班根據本班實際擬訂活動計劃，確定活動目標，抓好幼兒良好習慣的培養。

　　4、開展家長開放日活動，時間定于5月21日。

　　5、開展“六一”活動。

　　6、加強財務管理，建立健全財務制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費，并將收費標準向教師、家長和社會進行公布，合理使用幼兒園經費，在各項開支上做到精打細算，節約開支，同時，認真規范做好財務工作。

　　(二)常規工作

　　1、抓好幼兒園安全管理工作。建立安全管理責任制，定期檢查園內各項設施，并做好記錄;加強班級安全管理，認真做好交接班工作，杜絕惡性事故和責任事故的發生;加強幼兒安全教育，培養幼兒的自我保護意識和能力。

　　2、切實做好保育工作。期初，做好幼兒入園工作，做好甲流的預防工作，對幼兒的毛巾、杯子等日用品進行嚴格的清洗和消毒，保持園內整潔，室內經常通風，做好晨檢工作。組織全體教職工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作制度》，強化教師的工作責任心，嚴格做到上崗到位，發現問題及時報告和處理，認真做好輪流看護工作，保護幼兒安全，嚴格執行接送制度，確保幼兒在園和接送的安全。

　　3、加強教師隊伍建設，繼續開展教師基本功訓練活動，堅持在日常保教活動中練好基本功;開展教師聽評課活動;組織相關培訓活動;積極參加上級組織的其他活動。

　　4、采用多種方式加強家園聯系與溝通;多渠道、多形式開展家教宣傳活動;開好每學期一次的家長會。

　　5、充分利用學校資源，開展好幼小銜接工作。

　　6、安裝多媒體設備，不斷完善辦園條件。

　　7、四月份，在幼兒中開展安全知識宣傳教育活動。日常生活中做到勤檢查、勤發現，及時處理不安全因素，幼兒活動不離開教師的視線，確保幼兒在園內安全。除此，與各園教師簽定安全責任書，堅持重大安全事故上報制度。

　　總之，做好幼兒教育工作是我們每一位教育工作者的責任和義務，我相信在我們大家共同努力之下，會把我鎮的幼兒園工作做得更好。

　　**小學幼兒園

　　20**年3月5日

　　幼兒園工作安排一覽表

　　月份 具體時間 內容 規模 主持人

　　二月　2月28日　1、做好開學初各項準備工作　鎮級　各村小校長

　　三月　3月1日　1、各園安全工作排查　鎮級　Z

　　3月5日　2、制定幼兒園工作計劃　Z

　　3月8日　3、教師培訓　鎮級　Z

　　3月12日　　4、召開新學期家長會　鎮級　各幼兒教師

　　四月　4月9日　1、安全知識教育活動　鎮級　Z

　　4月27日　2、教研活動　鎮級　Z

　　五月　　5月13日　1、科學育兒教育活動　　鎮級　Z

　　5月21日　2、家長開放日活動　鎮級　Z

　　六月　6月1日　1、慶“六一”活動　鎮級　Z

　　6月18日　2、幼兒繪畫比賽　　鎮級　　Z

　　七月　7月5日　1、檢查各項常規工作　鎮級　Z

　　7月7日　2、假前安全教育　鎮級　各幼兒教師

　　7月15日　3、學期末工作總結　鎮級　Z

篇2：幼兒園計劃生育制度（2）

>　　幼兒園計劃生育制度(二)

　　1、認真貫徹執行《中華人民共和國人口與計劃生育法》。

　　2、教師必須自覺遵守國家的計生政策，實行持證生育，否則視為計劃外生育。

　　3、落實節育措施，生育一孩達三個月，必須上環(特殊情況須有指定醫院的證明)。

　　4、女工查環年齡至50周歲(特殊情況需出示證明)。

　　5、每年按上級通知的時間去查環，一周內完成，超過一周者，自己負擔查環費用。超過一個月未查者扣考核分0.1分。

　　6、違反計劃生育者，按有關政策執行。

篇3：實驗幼兒園計劃生育規定(4)

　　實驗幼兒園計劃生育有關規定（四）

　　遵守國家計劃生育法律法規是每個公民應盡的義務，更是教師應盡的義務，為了認真落實計劃生育有關法律法規，結合幼兒園工作實際，特作如下規定：

　　1.未婚青年自覺實行晚婚、晚育。晚婚年齡：男25周歲女23周歲；男28周歲女20周歲；男22周歲女24周歲

　　2.保持教師師表形象，禁止非法同居、未婚先孕、非婚生育

　　3.未婚青年領取結婚證前，主動向單位提交男女雙方身份證原件、復印件。

　　4.新婚青年主動向單位提交結婚證復印件，根據幼兒園工作實際情況，單位安排生育計劃后再懷孕。

　　5.教職工生養后三個月內主動落實避孕節育措施，提倡“上環”避孕，每年參加單位集體透環兩次。

　　6.對于晚婚、晚育的教職人員，新婚、生育期間，享受規定的法定休假，假期期間享受國家規定的福利待遇（春節、端午、中秋三個節日）。

　　7.對堅持晚婚晚育，產后及時“上環”避孕（三個月內），單位集體透環證實新上環的教職工，一次性發放獎金200元。

　　8.對非婚生育的教職工，在編人員退回人事檔案，臨時人員實行解聘。

　　9.對非法同居、未婚先孕、不接受單位計劃生育管理的教職工，給予批評教育，并予以一定的經濟處罰，當年評優實行一票否決。

　　10.已婚育齡教職工未采取上環措施造成意外懷孕，扣除年終綜合考核獎金500元，當年評優實行一票否決。

　　以上規定自20**年1月1日起實行

　　20**年12月30日