物業副總經理崗位職責(十二)
職位信息
1、協助總經理制定分管工作的計劃，落實、指導、監督各項目部收費征收工作;
2、協助總經理規劃各項目部辦公用品、易耗品采購計劃，各項目部設施設備維護保養管理，對所有設施管理、運行維修工作進行指導監督;
3、制定各項目部考核計劃并負責實施。
任職要求:
1、年齡要求：35-50歲，學歷大專以上;
2、具有物業行業10年以上工作經驗，5年以上物業項目經理經驗，或3年以上高層管理經驗，全面熟悉物業企業的管理要求和管理方法;
3、能力要求：卓越的領導才能、決策能力、物業企業經營管理能力，出色的計劃、協調、組織、指導和推動能力，出色人際關系處理能力和溝通能力，對緊急、復雜問題能快速反應、沉著應對;
4、專業知識要求：熟悉物業服務企業的管理運作，熟悉物業管理法律、法規、部門規章及政策，熟悉物業管理行業服務品質現狀及品質管控創新措施，精通物業經營、管理、安全等方面的工作流程。
篇2：物管中心副總經理/經理助理崗位職責
物管中心副總經理/經理助理崗位職責
a）在總經理/經理領導下，協助總經理/經理做好各項領導工作。
b）按總經理/經理的指示和授權，在分管范圍內主持、處理工作。
c）協助總經理/經理對各類文件進行審核。
d）監督物管中心管理體系運行情況、改進活動。
e）指導分管部門的業務工作，并檢查工作執行情況。
f）完成上級領導交辦的其他工作。
篇3：物業財務副總經理工作職責
直接上級:總經理總經理總經理
管理范圍:財務部全體人員及日常工作
1、確定財務部工作崗位，制定崗位責任，安排日常具體工作。
2、負責編制財務計劃，報經批準后，貫徹實施。
3、按照財務制度和核算規程，進行會計核算和財務管理。
4、制定單位內部核算的自制原始憑證，建立健全核算管理制度，積極組織合理使用和加強資金管理，充分發揮資金效益。
5、參與對外經濟合同、協議及有關經濟事項的制定，按季度對經濟狀況進行分析和預測并提供有關資料數據。
6、組織進行統計工作，并按月編制統計月報。
7、接受上級財務管理部門、稅務部門的審計、監督。
8、負責安排填制有關業務范圍內的會計憑證、自制原始憑證，登記有關明細帳目及總帳。準確及時完成財務報告，作出財務分析。
9、負責財務成果的計算、提留和分配，根據國家稅收條例和政策交納稅金。
10、負責本公司財務、物質的核算管理及應收、應支款項和內部往來備用金的結算業務的管理。
11、根據公司費用規定和開支標準，負責各種費用的收支核算。
12、負責對公司各部門有關財務業務的指導和監督。
13、協調配合相關部門作好工作銜接，努力探索本部門的工作特點和規律，提高工作效率。
14、負責直接下級人員的任用、升遷提名。
15、嚴格遵守公司管理制度，保守公司秘密，就本職工作及所轄人員的工作對總經理負責。