附屬醫院醫療質量考評專家聘任及管理辦法

　　醫療質量與安全是診療活動的核心，考評專家的工作是醫療質量與安全的重要保證。為了切實將醫療質量與安全落到實處，醫院醫療質量與安全委員會決定聘任醫療質量考評專家，履行對臨床、醫技科室的考評職責。

　　一、入選醫療質量考評專家的資質

　　入選醫療質量考評的專家，必須同時具備以下三個條件：

　　1.具有專業技術高級職稱；

　　2.具備醫療質量與安全管理經驗、并在各自領域有較高學術水平的科室主任、副主任和骨干專家；

　　3.個人愿意承擔醫療質量考評工作。

　　二、聘任程序

　　1.醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）根據人力資源部提供的、具備上述條件的專家名單，初步確定人選；

　　2.征求專家本人及所在科室意見；

　　3.確定考評專家名單，報醫療質量與安全管理委員會審批；

　　4.由醫療質量與安全管理委員會給專家頒發聘書；

　　5. 醫療質量考評專家任期一年，實行一年一聘。

　　三、醫療質量考評專家的日常管理

　　1.對醫療質量考評專家日常管理和服務，由醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）承擔；

　　2.醫療質量考評專家三人一組，推舉1名組長。

　　3.每一組考評專家，對應相應的受考評科室。由組長確定時間，按照考評評分表，組織實施考評工作。每月第一個工作周，由組長向醫療質控辦提交上月考評結果。

　　4. 醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）將組織督導專家，對考評專家的工作予以考核；

　　5. 醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）根據督導專家家的考核結果，發放考評專家組的考評費；

　　6.若督導專家的考核結果反映考評專家組的工作質量問題，醫療質量與安全管理委員會將對考評專家組追責?？荚u專家不能勝任考評工作，將及時予以解聘。

　　**醫學院附屬醫院

　　醫療質量與安全管理委員會

篇2：附屬醫院醫療質量督導專家聘任管理辦法

　　附屬醫院醫療質量督導專家聘任及管理辦法

　　醫療質量與安全是診療活動的核心，考評專家的工作是醫療質量與安全的重要保證。為了切實將醫療質量與安全落到實處，醫院醫療質量與安全委員會決定聘任醫療質量考評專家，履行對臨床、醫技科室的考評職責。

　　一、入選質量督導專家的資質

　　承擔醫療質量督導工作的專員，必須同時具備以下三個條件：

　　1.具有專業技術高級職稱；

　　2.具備醫療質量與安全管理經驗、并在各自領域有較高學術水平的科室主任、副主任和骨干專家；

　　3.個人愿意承擔醫療質量督導工作。

　　二、聘任程序

　　1.醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）根據人力資源部提供的、具備上述條件的專家名單，初步確定人選；

　　2.征求專家本人意見；

　　3.確定督導專家名單，報醫療質量與安全管理委員會審批；

　　4.由醫療質量與安全管理委員會給專家頒發聘書；

　　5.醫療質量督導專家任期一年，實行一年一聘。

　　三、醫療質量督導專家的日常管理

　　1. 對醫療質量督導專家日常管理和服務，由醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）承擔；

　　2. 醫療質量督導專家的工作范圍及分工，根據專員特長和意愿，由醫務部統一安排。

　　3. 每月第二和第三個工作周，對醫療考評專家組的考評結果進行匯總分析，梳理出帶有普遍性的問題，擬訂整改建議書，提交醫療質量與安全管理委員會辦公室。

　　4. 必要時抽查或核查考評專家組的考評質量。

　　5. 醫療質量督導專家的勞務費，由醫療質量與安全管理委員會辦公室（醫務部）發放。

　　**醫學院附屬醫院

　　醫療質量與安全管理委員會