物業保安隊長崗位職責說明書

　　一崗位基本信息

　　1.職位名稱：保安隊長

　　2.所屬部門：安全保衛部

　　3.直接上級：安全保衛部經理

　　4.工作地點：公司/物業所在地

　　5.工作時間：全職，可能包括輪班和加班

　　6.報告對象：安全管理部門經理

　　二崗位職責

　　1. 制定和實施安全保衛策略和程序，確保公司/物業人員和資產的安全。

　　2. 監督保安團隊的日常運作，確保保安工作的高效和有效性。

　　3. 定期組織和執行安全檢查，評估潛在的安全風險，并制定相應的預防措施。

　　4. 應對和處理緊急情況和突發事件，如火災、盜竊等，并及時向相關部門報告。

　　5. 負責保安人員的招聘、培訓、考核和日常管理工作，確保團隊的專業性和紀律性。

　　6. 維護和更新安全設備和系統，確保其正常運行和符合安全標準。

　　三工作內容

　　1.制定保安工作計劃、值班表和應急預案。

　　2.組織保安團隊的培訓，提高保安人員的專業技能和應急處理能力。

　　3.監督保安人員的工作表現，進行定期的績效評估和反饋。

　　4.與當地警方和其他相關部門建立和維護良好的溝通和協作關系。

　　5.審核和更新安全政策和程序，確保符合最新的法律法規要求。

　　四任職資格

　　1.教育背景：高中及以上學歷，安全管理、法律或相關領域優先。

　　2.工作經驗：至少3年的保安或相關領域的工作經驗，有管理經驗者優先。

　　3.專業技能：熟悉安全法規和安全操作流程，具備良好的領導能力和團隊管理經驗。

　　4.個人素質：具有良好的溝通和協調能力，能夠迅速應對緊急情況。

　　5.其他要求：能夠熟練使用安全監控和報警系統，適應輪班和加班的工作安排。

　　五工作要求

　　1.嚴格遵守公司的安全政策和程序，保持高度的警覺性和責任心。

　　2.能夠適應快節奏和不斷變化的工作環境，具備解決問題的能力。

　　3.在緊急情況下能夠迅速做出反應并采取有效措施，保護公司/物業的安全。

　　六法律法規遵守

　　了解并遵守國家和地方的安全法規，確保所有安全操作符合法律法規的要求。

　　七發展機會

　　根據個人表現和公司需求，保安隊長有機會晉升為更高級別的安全管理職位。

　　八其他說明

　　1.本崗位說明書可能會根據公司政策和實際情況進行調整。

　　2.保安隊長應不斷提升個人專業技能和管理能力，以適應公司發展的需求。

　　九生效日期

　　本崗位職責說明書自發布之日起生效。

　　十審核人

　　安全部門經理。

　　十一批準人

　　公司高級管理層。

篇2：物業小區保安隊長職務說明書

　　職務名稱:保安(副)隊長 所屬部門:保安部

　　直接上級:廣州市C佳物業管理公司經理

　　工作概況:貫徹實施本部門的工作要求及完成領班下達的工作任務?；騾f助領班完成上級交辦的各項任務,完成業主(住戶)報修的維修項目。對區內的水電設施進行維修養護。

　　工作要求:掌握相當的保安管理服務知識與安全防范、消防管理工作經驗,具有良好的服務意識及責任感,工作能認真、主動、積極、細心。

　　職責范圍:

　　1.加強巡崗,制止和糾正保安班長擅自離崗,早退,紀律松散等現象

　　2.審核保安部每月物料耗用情況,對異?，F象及時處理。

　　3.每月審核本部門員工的考勤情況,負責本部門增減人員的申請。

　　4.及時與相關部門進行溝通聯系。

　　5.對保安部日常事務作出審批與決策。

　　6.調節本部員工與業主的關系。

　　7.做好緊急情況處理方案,做好消防設備和保安器材的檢查保養工作,做好安全檢查工作。

　　8.加強與當地公安機關聯系。

　　9.抓好保安員的培訓和學習工作。

　　衡量標準:

　　1.業主(住戶)的滿意程度及其反響。

　　2.投訴項目的處理速度及效果。

　　3.客戶的投訴量。

　　工作難點:

　　1.靈活發揮承上接下的橋梁作用。

　　2.熟悉業主(住戶)的合理需求。

　　工作禁忌:

　　與業主住戶發生沖突

　　與工作有聯系的部門:

　　內部:、各區管理處及其他各部門

　　外部:業主(住戶)、石基派出所

　　任職資格:

　　身體:健康 學歷:大專 工作經驗:具有相關工作經驗

　　個人素質:責任心強,工作認真、細致

篇3：保安隊長職位說明書

　　保安隊長職位說明書

　　職位名稱：保安隊長

　　所屬部門：物業部

　　編制：4人

　　直接上級職位名稱：現場管理經理

　　直接下級職位名稱： 協管員、清潔工、水電工

　　合同期限：1年簽一次

　　1、本職位的主要在職資格

　　年齡區間：性別：最低學歷或受教育程度： 最低培訓內容和時間：

　　最低工作經驗：技能要求：

　　體能：體力視力以上身高米左右其他 /

　　個人素質：善于交往沉穩活潑其他：/

　　2、本職位的工作環境特點：

　　3、本職位的主要管理權限： 資金權限：無行政決策權限：無

　　4、本職位的工作職責或主要工作內容：

　　4.1、在物業公司各物業單位副經理的領導下，全面負責現場保安、消防、清潔、水電工及現場商戶的管理工作，組織和引導部屬員工學習法律法規和業務技術知識，培養和提高改進的整體政治思想素質和業務工作能力；

　　4.2、督促保安人員嚴格執行公司有關規定，對成績突出人員給與獎勵，對工作失職人員進行教育和提出處理意見，維護公司和客戶利益，預防各類事故發生；

　　4.3、認真學習《消防安全規定》、《消防法》、《?？谑邢腊踩珬l例》，貫徹執行上級有關指示精神和消防工作方針，堅守崗位，負責編制消防工作計劃，定期向領導匯報有關工作及存在的問題，提出整改意見；

　　4.4、經常對重點防火部位和易燃易爆物品進行檢查，加強消防設施的維護管理，對檢查出的隱患督促整改，及時消除隱患，協助m.airporthotelslisboa.com主管領導和有關部門建立健全各項安全防火責任制；

　　4.5、負責指導監督各物業單位管理范圍內的安全防范和消防管理工作，協調公安機關處理相關的重大刑事案件和火災事故；

　　4.6、負責應聘保安員的資格審核，并定期組織保安人員進行業務、技能培訓；

　　4.7、負責做好保安，消防用品的采購、驗證、監督管理，并對需要維修品向領導提出申請；

　　4.8、對現場的衛生、設備加強管理，保持所屬物業的衛生與設備的完好；

　　5、本職位的主要考核標準

　　5.1、現場人員、衛生、設備的管理情況；

　　5.2、公司的各項制度的執行情況；

　　5.3、現場工作人員的督導情況；

　　5.4、每日、每月的檢查及作業完成情況；