工商所文明執法倡議書
近日，我所為規范基層執法人員日常執法行為，打造執法規范、廉潔高效、服務優質的工商部門,向全所執法人員發出文明執法倡議書。
一是牢固樹立執法就是為人民服務的的執法理念，堅持以人為本，真正明確行政執法就是履行法律、法規、規章賦予的職責，執法就是服務，執法就是維護人民群眾利益的執法理念；
二是要嚴格執行國家工商法律法規，認真履行工商執法職能，依法辦事,公平、公正、公開執法，不斷提高工商執法工作水平，為構建和諧扶溝工商作貢獻；
三是要從點滴做起，從我做起，把工商政策落實到工作實踐中去，以服務對象為本，把方便送給他人，把困難留給自己。通過以服務載體為依托，以崗位需要為導向、以服務質量為重點，強化素質教育，傾力打造德才兼備的執法隊伍，規范執法，文明執法，讓上級滿意，讓社會滿意，讓服務對象滿意；四是要以廉政準則學習活動為契機，遵守廉政紀律，恪守職業道德，不向服務對象索、拿、卡、要、報。經常用勤政廉潔的先進事跡激勵人，用身邊的違法亂紀案例警示人，自覺接受監督。
賈嶺所以追求讓人民滿意為目標建設高效文明的隊伍
近年來，賈嶺所努力將“十七大精神”的學習貫徹與轄區經濟發展結合起來，引導干部職工正確處理好發展與規范、創新與守紀等關系，形成了依法行政、高效文明、開拓創新、爭創一流的氛圍，有力推動了項城經濟的發展。
一、以提高效率作為隊伍作風建設的第一要素
1、提高辦事效率。政府部門的工作效率會影響企業的發展。辦事速度的快慢、服務的優劣，都會影響企業的商務成本。因而，賈嶺工商所就在辦事上追求效率，追求老百姓滿意率的提高。近幾年來，都做到一般證照變更當天受理，當天辦畢，涉及前置審批等較復雜情況的，有關部門同意后，48小時內核發營業執照。
2、提供優質服務。優質服務也是效率,積極主動為企業排憂解難，想企業之所想，急企業之所急，使看起來難辦的事變成了好辦的事。為追求效率，他們既講原則性，又不乏靈活性，從全局觀念出發，特事特辦，經得住誤解，使拖而不決的事迎刃而解。
二、改革創新，增添給隊伍的活力
我所深深懂得沒有觀念的轉變，機制的創新，效率的提高只能是一句空話，而發展與規范的相得益彰是優化投資軟環境的難點，因而必須轉變傳統狹隘的執法觀念，形成規范、引導、保護、幫助的新觀念。
對來辦證辦照的群眾要一次講清應提交的材料，對交齊材料的，要一次辦成有關事項，不讓群眾無故往返。授權工商所核發個體營m.airporthotelslisboa.com業執照，方便群眾就近申請。當天可以辦妥的事，延續工作，當天辦結。
三、以制度規范、思想教育和領導帶頭三管齊下，狠抓隊伍作風建設
在實踐中體會到：隊伍建設搞好了，人的素質上去了，什么都好辦，什么困難都能克服。隊伍建設抓三條，一是制度規范，二是思想教育，三是領導帶頭。從機制創新入手，抓好隊伍作風建設，堅持制度面前人人平等，堅持要群眾做到的，領導首先做到。教育是重要的，但領導的身教重于言教更重要。
篇2：工商所文明執法倡議書
工商所文明執法倡議書
近日，我所為規范基層執法人員日常執法行為，打造執法規范、廉潔高效、服務優質的工商部門,向全所執法人員發出文明執法倡議書。
一是牢固樹立執法就是為人民服務的的執法理念，堅持以人為本，真正明確行政執法就是履行法律、法規、規章賦予的職責，執法就是服務，執法就是維護人民群眾利益的執法理念；
二是要嚴格執行國家工商法律法規，認真履行工商執法職能，依法辦事,公平、公正、公開執法，不斷提高工商執法工作水平，為構建和諧扶溝工商作貢獻；
三是要從點滴做起，從我做起，把工商政策落實到工作實踐中去，以服務對象為本，把方便送給他人，把困難留給自己。通過以服務載體為依托，以崗位需要為導向、以服務質量為重點，強化素質教育，傾力打造德才兼備的執法隊伍，規范執法，文明執法，讓上級滿意，讓社會滿意，讓服務對象滿意；四是要以廉政準則學習活動為契機，遵守廉政紀律，恪守職業道德，不向服務對象索、拿、卡、要、報。經常用勤政廉潔的先進事跡激勵人，用身邊的違法亂紀案例警示人，自覺接受監督。
賈嶺所以追求讓人民滿意為目標建設高效文明的隊伍
近年來，賈嶺所努力將“十七大精神”的學習貫徹與轄區經濟發展結合起來，引導干部職工正確處理好發展與規范、創新與守紀等關系，形成了依法行政、高效文明、開拓創新、爭創一流的氛圍，有力推動了項城經濟的發展。
一、以提高效率作為隊伍作風建設的第一要素
1、提高辦事效率。政府部門的工作效率會影響企業的發展。辦事速度的快慢、服務的優劣，都會影響企業的商務成本。因而，賈嶺工商所就在辦事上追求效率，追求老百姓滿意率的提高。近幾年來，都做到一般證照變更當天受理，當天辦畢，涉及前置審批等較復雜情況的，有關部門同意后，48小時內核發營業執照。
2、提供優質服務。優質服務也是效率,積極主動為企業排憂解難，想企業之所想，急企業之所急，使看起來難辦的事變成了好辦的事。為追求效率，他們既講原則性，又不乏靈活性，從全局觀念出發，特事特辦，經得住誤解，使拖而不決的事迎刃而解。
二、改革創新，增添給隊伍的活力
我所深深懂得沒有觀念的轉變，機制的創新，效率的提高只能是一句空話，而發展與規范的相得益彰是優化投資軟環境的難點，因而必須轉變傳統狹隘的執法觀念，形成規范、引導、保護、幫助的新觀念。
對來辦證辦照的群眾要一次講清應提交的材料，對交齊材料的，要一次辦成有關事項，不讓群眾無故往返。授權工商所核發個體營m.airporthotelslisboa.com業執照，方便群眾就近申請。當天可以辦妥的事，延續工作，當天辦結。
三、以制度規范、思想教育和領導帶頭三管齊下，狠抓隊伍作風建設
在實踐中體會到：隊伍建設搞好了，人的素質上去了，什么都好辦，什么困難都能克服。隊伍建設抓三條，一是制度規范，二是思想教育，三是領導帶頭。從機制創新入手，抓好隊伍作風建設，堅持制度面前人人平等，堅持要群眾做到的，領導首先做到。教育是重要的，但領導的身教重于言教更重要。
篇3：工商所規范行政執法行為、公正文明執法活動方案
工商所規范行政執法行為、公正文明執法活動方案
為切實糾正執法過程中執法行為不規范、執法著裝不統一、執法標識不統一、執法用語不規范等問題，根據上級要求，開展規范行政執法行為、公正文明執法活動。
一、指導思想
以*的“***”重要思想為指導，全面落實***，緊緊圍繞市工商局的中心工作，牢牢掌握“四個只有”、大力推進“四項建設”、落實“四個更加”，發揚新時期河南工商精神“持續抓好”七個規范，以建設學習型、服務型、創新型、法制型、廉政型、務實型、文明型的群眾滿意工商所為載體，形成基層工商所良好運行機制，展示系統形象，更好的實現職能轉變，服務和諧社會，提高監管水平和執法效能，維護良好市場經濟秩序。
二、活動內容
(一) 規范行政執法行為。加強對行政執法行為的監督，建立、健全和實施行政執法責任制、評議考核制和責任追究制，全面推行持證上崗和亮證執法制度。
(二) 改進行政執法作風、堅持文明執法。在行政執法中，以推行說理式行政處罰決定書為抓手，通過法規宣傳、教育引導、告誡說理、行政處罰等過程，引導和推動行政執法作風、堅持文明執法，樹立依法行政、為民執法、文明執法的理念。以實際執法中，做到衣著整齊、語言規范、態度端正、以禮待人，堅決糾正行政執法中的粗暴執法、野蠻執法行為。
(三) 規范執法人員執法著裝和執法標志，是提高工商機關行政執法權威，樹立工商機關行政執法文明形象，加強工商機關執法監督的重要措施。為提高行政執法的嚴肅性，認真做好本部門執法人員著裝和執法標志的檢查，杜絕著裝不規范，標志不統一的行為。
三、 方法步驟
為保證此次活動收到實效，此次活動分三個階段進行：
(一)宣傳發動階段(6月30日-7月30日)
做好活動的準備工作，結合實際制定具體措施、明確有關事項、建立相關制度、加大推進力度，把各項工作落到實處，務求取得實效。
(二)組織實施階段(8月1日-9月30日)
建立健全各項工作制度。通過各種途徑，及時發現執法行為不規范、執法著裝不統一、執法標識不統一、執法服務用語不規范等不良現象，督促整改，解決問題。
(三)總結驗收階段(10月1日-11月30日)
結合具體情況，對工作經驗、典型做法和制定的相關制度及存在問題進行總結?？偨Y材料中應當包括本單位執法人員行為是否規范、執法用語是否文明、執法著裝及執法標識是否統一等相關內容。
四、 活動要求
(一)提高認識，加強領導
全所執法人員要提高對此次活動重要性、緊迫性的認識，確保各項工作真正落到實處。迎接市局檢查驗收。
(二)突出重點，務求實效
全所執法人員要按照方案要求，積極做好執法規范工作
(三)總結經驗，反饋信息
通過信息交流，推動規范行政執法、公正文明執法活動的不斷發展，確?；顒尤〉妹黠@成效。