村中學校長在20**年春開學全體教師會上的講話
老師們：
大家好！今天是新學期上班的第一天，我們帶著對寒假生活的美好回憶，懷著對新年的憧憬、對新學期的向往，我們又走到了一起?；仡欉^去的一年，在市教體局的關心和正確領導下，全體教職工共同努力一心一意謀發展，我校的各項工作都取得了驕人的成績，譜寫了我校發展史上的新篇章！今天，我們站在新的起跑線上，新學期如何做出更好的成績呢？讓我們共同謀劃一下吧！
一、指導思想
20**年，堅持抓核心、求突破的策略；堅持抓薄弱、求協調的策略；堅持打造和諧校園，全面策劃和落實學校管理、教育教學管理和教師隊伍建設、學生良好學習習慣培養等各項工作；進一步提高辦學水平，促進學校全面和諧發展。
抓核心：抓好教師整體素質的不斷提高，促進教師專業成長。
求突破：就是教師隊伍凝聚力的進一步提升、合作氛圍的進一步濃厚、教師的研究意識和能力進一步提高、課堂教學質量的提高。
抓薄弱、求協調：就是抓我校發展的薄弱環節。一是抓學科教學的同步發展；二是抓學生知識掌握、能力培養、學法靈活的同步發展；三是抓優等生和學困生的整體均衡發展；
打造和諧校園：一是校園環境的和諧。抓凈化、美化，讓每一面墻壁會說話，建設良好的辦公環境；二是人際關系的和諧（教師和學生之間、教師和教師之間、領導與教師之間、教師與學生家長之間）；三是教育的和諧（教育與教學的和諧發展、學科之間的和諧發展）。
二、主要工作
1、進一步明確工作責任。教師的責任就是教書育人。教書育人就是承擔應當承擔的任務，完成應當完成的使命，做應當做好的工作。我們從事教師這份職業，拿著教師這份工資，就應當自覺自愿地擔當起教師責任，為學校發展、為學生成長做出自己的奉獻。這就是教師的責任感。許多工作之所以沒有做好，不是某人的能力不夠，而是責任感的缺失，工作方法的簡單粗暴。我們的老師不缺學歷、不缺知識，缺的是主動學習、主動研究、積極進取的責任行為。
校園無小事，教師無小節。在新的一學期里，全體教職工要做到五個“要”：
一要有“學校有困難，我的責任”的歷史使命感。
二要有“學校即家庭”的主人翁責任感。
三要站在學校發展的大局正確處理學校、個人利益之間的關系。有人這樣說：“大公無私是圣人，公私兼顧是好人，先私后公是庸人，損公肥私是壞人?！?/p>
四要耐得住寂寞。俗話說，臺上一分鐘，臺下十年功。要提高課堂教學藝術，教師要使出“十年磨一劍”的毅力，外修技能，苦練內功。
五要遵守紀律，恪守工作時間。
在新的一學期里，全體教職工要做到四個“會”：
第一要會做人。會做人是生存的前提。一個寬容的人、大度的人是不怕忙碌的。一個懂得欣賞別人，為自己喝彩、也會為別人喝彩的人，一定是成熟的、能與同事愉快合作的人。
第二要會做事。業務好，是生存的基礎。會學習、多進取、多實踐，把職業當成事業來做，體會、享受工作的樂趣，在體驗中享受生命的價值，做一個真正的文化人，一個傳播文化的使者。
第三要會生活。胸懷寬廣一點，健康知識多一點。健康是人生最大的財富，希望新學年有更多的教師加入到鍛煉的行列中，人生苦短，鍛煉尤為重要，用體育萌發工作激情，用活動提升工作效益，以體育精神激發頑強拼搏意志。金梅老師說的好：利用公家時間 ， 鍛煉自己的身體。
在新的一學期里，提倡全體教職工要做“大氣”教師：
正氣：就是要涵養“正直坦蕩，誠實向上”的氣勢，也是一名大氣教師首居之氣。一名充盈正氣的教師既是學校正氣的源泉所在，更是社會正氣的未來所依。充滿正氣的教師有自己深信不疑的人生觀、價值觀，不搞拉幫結伙，沒有心術不正，不附歪風邪氣。他把維護學校聲譽看得比自己的名聲更重要，把精神生活的豐盈看得比物質生活的富足更珍貴，把投入工作看得比消遣游玩更有意義，時時將精神的旗幟飄揚在心靈的高峰。正氣，是成就一名大氣教師的基點。
志氣：就是要涵養“發奮圖強，不甘人后”的氣勢，也是一名大氣教師必居之氣。一個人可以默默無聞，不可默默無志，更不可碌碌無為。人因擁有思想而站立，更因富有志氣而挺拔。立大志，可能得中志；立中志，可能得小志；立小志，肯定不得志。作為一名教師立志就是要志在為校、志在為教、志在為先。每位教師都應時時深思：我的志向是什么？我落實得怎么樣？為什么？今后怎么辦？志氣，是成就一名大氣教師的關鍵。
和氣：就是要涵養“相互理解，同舟相濟”的氣勢，也是一名大氣教師的滋潤之氣。和氣是一名教師進一步成長的必經之路，是一種發展力，更是一種合力。一名大氣的教師有正氣但不固執，擁和氣而不迂腐，顯志氣而不傲慢。一名和氣的教師，要具黃金心態，最懂得寬容與諒解，能體諒學生、他人和學校，他不會“己所不欲而施于人”，甚至“己所欲而不施于人”。一名真正胸有和氣的教師，能在正氣中保持自己，能在和氣中調和他人，能在志氣中鼓動大家。和氣，是成就一名大氣教師的熔點。
底氣：就是要涵養“學識廣博，出類拔萃”的氣勢，也是一名大氣教師的靈動之氣。彰顯正氣，表現志氣，活現和氣，必須依底氣為基。沒有學養和修養的和氣，是你好我好大家好的不負責任的“老好人”；沒有學養和修養的正氣也會因淺薄與虛浮而不為大眾所認同和接納；沒有學養和修養的志氣也是空有志氣。一名大氣的教師必有深厚的底氣：學術的底氣和實踐的底氣。學術的底氣來自廣泛學習與深思，實踐的底氣來自躬身踐行與反思。一名大氣的教師一定有寬闊的學術視野及虛心的學術態度；一定是一個不斷開拓、虛心向他人學習的教師。不斷的學習和思考是具有底氣的教師的魂，這樣的教師才能將自身價值最大化發揮，從而開創教師人生的精彩。底氣，是成就一名大氣教師的支點。
成就“四氣”的教育人生，不僅是為學校，更是為自己；成為一名大氣的教師，也就是在營造一個幸福的教育人生。
在新的一學期里，全體教師更要注重專業發展。
世界上沒有快樂的地方，只有快樂的人。我們每一個教師要快樂地發展。怎樣發展呢？從四個方面去考慮：
1、調整心態。心態決定行動，行動決定成功。我們正視現狀、滿足現狀，才能安心工作，但是我們不能安于現狀，放棄追求。
2、真正理解教師職業的內涵。教師工作的對象是人，是學生，不是工廠的機器。學生各有個性，充滿活力，其它任何行業不能比擬，我們應熱愛這份工作。教師的勞動不是重復的，而應該是創造性的，需要我們敏銳地去洞悉、機智地去處理。
3、與同事和諧相處。高調做事，低調做人。合作勝于競爭，團結才能發展；寬容他人，高看他人；多做事，少生氣；與人為善，與鄰為伴，和諧相處，營造和諧人際環境。
4不斷學習和反思。不斷反思是教師專業發展和自我成長的重要途徑和核心因素。成長＝經驗＋反思——蘇格拉底（美國）。一個教師如果想在專業上盡快地成長起來，必須培養自我反思的習慣。只有善于思考，才能產生思想，才能讓工作保持活力和生命力。
本學期，我校將開展教師“五個一”活動。
1、每周聽一節課。
2、每周讀一篇教育文章。
3、每周寫一篇教學反思。
4、每天參加一次體育煅煉。
5、每天找一位學生談心。
老師們，我們要樹立“無功就是過”的高度責任感。本學期我們要加大檢查力度，通過考勤、教育教學常規檢查、階段性工作實績考核、家長學生評價等方法手段加強過程監督。本學期開始將逐漸加大問責管理力度。對教學質量低下、教學責任事故、安全責任事故、不執行政策法規、不遵守學校紀律、不認真履行崗位職責、違反職業道德、被學生家長投訴、不思進取、得過且過等等行為，都要進行問責。問責結果將影響評優評先、職稱評聘等。
下面再講一下畢業班工作：
初三本學期復習階段是中考的攻堅、沖刺階段，時間緊、任務重、師生心理壓力大，現結合我校實際，特提出如下意見：
1、教師自己首先要有信心。不能將消極情緒傳染給學生，不要給學生撥冷
水。要多鼓勵，少指責。多思考，少埋怨。認清具體目標，增強必勝信心，
2、班主任加強后期管理。要全身心投入到學生中去，關鍵時刻要出現在學生身邊，及時解決學生遇到的困難，做學生的貼心人。重點面向優秀生，確保優秀生穩操勝券，還要加大中上等生的拔優選良，確保
指標不斷檔，同時要重視后進生（指學習困難的學生）的管理，穩定其情緒，防止其心理變態和不良情緒的滋生蔓延。3、重視迎考的氛圍營造。采用迎考宣誓、靜思一分鐘、中考倒計時、睡前過電影、每日三思（“我來干什么？我將怎么干？我干的怎么樣？”）等方式，控制“三閑”（閑思、閑話、閑事），最大限度地節約每一分鐘（早起多學一分鐘、課間多學一分鐘、快步節約一分鐘），鼓勵學生打破“已成定局”意識，“四月五月多流汗，六月中考操勝券”。確保學生在學習勁頭上要“激情似火”，在心理狀態上要“心靜如水”。
4、各科要統籌安排全部復習時間，把無效的勞動控制到最低限度，把教師的選題、課堂設計，學法指導的時間充足起來，不搞題海戰術，不采取地毯式的復習方式，教師不強搶時間，把學生的負擔減下來，讓學生有足夠的補偏差時間和平衡發展、促優創優空間。
5、課堂教學是發揮教師主導作用的中心環節，要注意“三講兩不講”：“三講”即講重點、難點；講規律、拓展；講易錯、易漏、易混的知識點?！皟刹恢v”即自學能會的不講；講了也不會的不講。在回扣課本的基礎上，引導學生把書由厚讀薄，由薄讀厚，指導自學能力強的學生制定自學計劃，并付諸實施，但同時又要避免“大撒手”，教師跟得緊，指導要恰當。
老師們！認真做事就是把事情做對，用心做事才能把每件事都做好。我們每個人能做到以上幾點，我們就一定能成為一個快樂的教師、幸福的教師。
各位教職工，今年是實行第十二個五年計劃的第一年，也是我校今年中考升學任務重的一年，希望我們共克時艱、共同譜寫于村中學教育新篇章！
謝謝大家！
篇2：初級中學開學校長在全體教師會議上講話提綱
初級中學開學校長在全體教師會議上的講話提綱
各位領導、全體老師：
送走了炎熱的酷夏，迎來了金秋送爽的新學期。今天，我們全體教師坐在一起，我代表學校，向大家說一說心里話。
大家已經看到，新的教學樓已經矗立在我們面前，學生宿舍樓正在加緊施工，第三期工程建設，教師辦公樓已在計劃之中，校園環境整體規劃也在加緊醞釀，縣財政投資1500萬新建的樂亭縣東部區域，第一所高標準的寄宿制初中已初步落成?，F已完成了合班并校的第一步，使我們的教育資源進一步得到合理使用，同時也壯大了師資隊伍，優化了辦公育人環境。
現在我們共有教師52名，學生714名，共開設14個班。經縣教育局和鎮教育組批準，我們組成了新的領導集體并分設三處一室開展工作。校長室由我負責，主抓學校全面工作兼全校班主任工作；政教處由z1副校長、Z2副校長、Z3教導副主任組成，Z1副校長主抓全校學生的思想政治工作兼八年級的教育教學工作，Z2副校長主抓學生的紀律和校園衛生工作兼學生食堂、商店和學生宿舍的管理，Z3教導副主任主抓學生安全工作兼音、體、美、勞教學工作；教務處由Z4教導副主任、Z5教導副主任、Z6教導副主任組成，Z4教導副主任主抓全校的教學工作兼七年級的教育教學工作，Z5教導副主任主抓全校的教學工作兼九年級的教育教學工作；Z6教導副主任協助Z5教導副主任抓好畢業班的教育教學工作；總務處由**二位老師組成，由**老師負總責，主抓全校的財務管理和水、暖、電、教學儀器的管理工作兼校長室的文字撰寫工作；*2老師協助**做好總務管理工作。三處一室分工合作，各司其職，實行領導負責制。前幾天，班主任工作的聘任，任課教師的分配，工作很順利，老師們表現出了很高的服從意識，特別是年齡較大的、跨年級跨學科的、初次任教新課的老師，更是體現了為學校擔重擔的工作熱情。在這里我祝福老師們，感謝大家對學校工作的支持。
老師們，過去的一學期，我們走過了艱難的日月，全體師生克服了建校工程帶來的煩躁雜音。九年級師生投靠在鄰校教學，七、八年級改換了幾次教室，教學活動區域逐步縮小，在這種惡劣的教學環境里，期末質量檢測我們仍然取得了驕人的成績，八年級六大學科均在全鎮首位，七年級六大學科同樣位居全鎮首位，九年級的中考，一中錄取人數更是令社會群眾滿意。更值得一提的是，我們八年級的信息技術考試，滿分人數和平均分數首次排在全鎮第一位，為明年的中考打下了堅實的基礎。全體老師功不可沒，這是我們的勝利，我們的驕傲。
老師們，新的學期、新的學校、新的教師、新的學生，我希望大家更應該以新的精神風貌、新的師生關系、新的教學手段，投入到我們新的教學工作中。下面我簡單的對本學期的工作提幾點建議。
一、新的學期，我們要有新的思想。
新的學期，對于全體教師意味著嶄新的開始。學高為師，身正為范，博學為本。教書育人是我們的責任，以高尚的人格感染學生，以文明的儀表影響學生，以和藹的態度對待學生，以豐富的知識引導學生，以博大的胸懷愛護學生，這些需要我們繼續去完善，我想我們的每一位教師都想爭做受學生歡迎、家長滿意、同行敬佩的優秀教師。每一位教師都要“做一個有責任心的人”、“要做學生中的貴人”、“要做教學中的有心人”。
二、看清形勢，準確定位，迎接新的挑戰。
我校是新建的寄宿制初中，合班并校的第一步，社會關注，領導重視，鄰校觀望，我們應該清楚自己所處的位置，感覺到責任的重大，擔子的沉重。同時，我們也應該看到，我們與兄弟學校相比還有一定的距離，而各級領導對我們的要求也越來越高，學生和家長對我們的期望值也越來越大。面對激烈的競爭，我們的教學工作不能松懈，更不能滿足于新環境的喜悅之中，每個人的工作更應該沉重了。
三、講團結，促協作，共同發展。
我們的教師隊伍來自兩個學校，學生隊伍來自47個自然村，全體教師應注意同事之間、年級組之間、教學與非教學之間、領導與教師之間、教師與學生之間的互相尊重，通力配合，要講究人性化處理問題的方式。大家知道，我們所做的一切是為了學生的發展，工作不能偏離教育人這一中心，收獲成績要講求方法，適時對學生進行勵志和抗挫折教育，解決學習動力和方法問題，要力戒急躁，慎用語言。我想請大家在本學期的工作中，積極探索有利于和開啟學生智力的科學有效的教育教學方法，以此來幫助我們收獲成績，推進自己的工作。
四、落實常規，強化檢查，把工作做細做實。
本學期，我們要在常規管理上繼續下很功夫，向常規工作要成績，這也是縣教育局的指導精神。我希望各年級組的教師，備課一定要充分，要確實做到教學內容精選，習題精選，要真正去研討，課堂教學要努力提高效率。年級組、教務處要推門聽課進行檢查指導，搞好每周一次活動。聽完課后，全組教師要及時反思，針對學科特點，學科內容安排評價。對青年教師課堂教學進行課堂教學評比。采用隨堂聽課等多種形式對課堂教學進行檢查。
五、要堅持抓重點，抓突破的思想，努力抓好畢業班工作。
要充分分析畢業班的現狀，找準薄弱環節，尋找有效策略，制定切實措施，最大限度地實現提高。充分把握目前學生的實際水平，確定今后工作的奮斗目標。加強溝通，資源共享。做到信息互通，資料共用，經驗智慧共享；加強培優工作，做到課內外結合，集體補缺和個別輔導相結合，思想轉化和知識彌補相結合；加強協作，做到年級組一盤棋，做到學科、教師之間的全面配合和全力支持。
老師們，新學期要有新氣象，新機構要有新面貌，新崗位要有新作為。我們學校仍然處在建設中，對我們非常關鍵，既有機遇又有挑戰，我們必須全力以赴、團結一心才能取得更好的成績，讓上級領導放心，社會認可，群眾滿意。我多次引用這樣一句話：“只要精神不滑坡，方法總比困難多?！庇H愛的老師們，我們一定會以大局為重，團結協作，真抓實干，我們一定會再創輝煌。
最后，祝愿我們的寄宿
制初中文明、和諧、平安！謝謝大家!