目前,我校在教學上面臨的壓力越來越大。隨著教育政策,辦學經費逐步向農村學校傾斜,各鄉鎮學校教學質量有了明顯提高,作為市直學校,既無政策支持,又無法控制辦學規模,要想提高教學質量,只有向內使勁,進一步完善教學管理,抓好培優輔差工作。另外,隨著素質教育的深入開展,社會對合格人才的要求也越來越高,這就要求我們必須大面積提高教學質量,促進學生全面發展,因此培優輔差工作就顯得越來越重要。根據學校實際,特制定《陸安市實驗小學培優輔差工作獎勵方案》。
一、指導思想
根據因材施教原則,實施分層教學,激發學生潛能,培養學生特長,認真做好培優輔差工作,讓每一個學生都能在原有基礎上得到提高發展,讓優生更優,差生不差,體驗學習的快樂,進步的樂趣,從而全面提高學生整體素質。
二、工作要求
1、摸清情況,有的放矢
各班主任和科任老師要根據上學期學生情況,確定培優輔差對象,制定計劃或方案,做到心中有數。
2、培養特長,優生更優
?、?在課堂上時刻關注學生,要讓他們吃好吃飽。實施分層教學,允許優生不完成已會做的作業,給他們另外布置一些探究性、拓展性的作業。
?、?根據學生特長,創造條件支持優生參加各種興趣班的活動,為他們搭設各種各樣的平臺,讓他們展示自己的特長。
?、?做好優生的輔差工作。有些優生在某些科目上表現突出,在另一些科目上可能比較差,為此,要讓他們喜歡不優的科目,循序漸進,逐步提高,從而使他們優上加優,不優創優。
3、關注差生,查漏補缺
?、?幫助他們樹立信心。各位老師要幫助他們分析查找落后的原因,對癥下藥,讓他們克服心理障礙,樹立戰勝困難的信心,關注他們身上的點滴進步和某些閃光點,及時表揚鼓勵。
?、?教會他們正確的學習方法。具體有三個環節:課前預習,課堂聽講,課后復習。課前預習,要把通過查找資料仍不明白的問題標出來,課堂聽講時帶著問題聽講,及時做好記錄,課后及時解決課堂遺留問題,做到日清日結。
?、?成立幫扶小組,開展合作學習。成立*助小組,讓優生幫助、督促差生,共同進步。
三、工作步驟
1、20**年秋首先從語數學科開始執行本方案。每學期考核一次,以期末考試成績為準。
2、其他學科視情況確定啟動時間。
四、獎勵辦法
1、及格率達到100%,1~2年級無70分以下學生,3~4年級無65分以下學生,5~6年級無60分以下學生,每位教師獎100元。
2、1~2年級優秀率95%以上,3~4年級優秀率90%以上,5~6年級85%以上,每位教師獎100元。
3、1~2年級人均分達到95分,3~6年級人均分語文達到89分,數學達到93分,每位教師獎勵100元。
陸安市實驗小學
篇2:2月教學培優輔差工作計劃范本
20**年2月教學培優輔差工作計劃范本
一、指導思想
以教師特別的愛奉獻給特別的學生。“幫學生一把,帶他們一同上路”。對差生高看一眼,厚愛三分,以最大限度的耐心和恒心補出成效。
二、優、差生情況分析
從學生的整體水平上看,優生并不多,如:***等同學,他們的特點是:學習興趣高漲,上課善于動腦思考問題,踴躍發言。對這些同學除學好課本知識外,應對他們進行重點培養,對他們進行個別輔導,在課堂上多提問,并找一些難度大的問題幫助他們理解,提出新要求,多鼓勵他們讀一些課外書,開拓他們的思路,發展他們的能力,使優生更優。
對于學生困難生,如:***等同學的特點是:基礎差、上課走神、不認真聽講、學習目的欠明確、學習積極性不高,經常不能按時完成作業,就連書本知識也學不好,根據每個學生的特點,因地制宜,對他們個別輔導,做好他們的思想工作,樹立起學習的信心,鼓勵他們好好學習,使后進趕先進,達到共同提高的目的。
三、“培優輔差”工作措施
1.課上潛能生板演,中等生訂正,優等生解決難題。
2.安排座位時堅持“好潛同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。
3、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。平時對學習有困難的學生耐心細致地幫助,上課時多留意,多體貼,下課督促他們及時完成相關作業。必要時適當地降低作業要求。
4、對于學生的作業完成情況及時地檢查,并做出評價。不定期地進行所學知識的小檢測,對學生知識的掌握情況進行及時的反饋,隨時調整教學方案。
5.優化備課,向課堂40分鐘要質量,盡可能“耗費最少的必要時間和必要精力”
做好培優補潛工作。備好學生、備好教材、備好練習,保證培優輔差的效果。精編習題,習題設計注意:有梯度,緊扣重點、難點、疑點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發學生思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,引導學生高度注意,有利于學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化
6、轉變教師的教學方法,在教學中,將“重視結果”的教學盡量轉變為“重視過程”的教學,注重再現知識產生、形成的過程,引導學生去探究、去發現。
7、在課堂上開展小組合作學習,讓學生暢所欲言,互相交流,減少學生的心理壓力,充分發揮學生的主體性,培養學生的創新意識和實踐能力。
8、加強對家庭教育的指導,引導家長遵循教育規律和學生身心發展規律、科學育人;引導學生正確對待成功與失敗,勇敢戰勝學習和生活中的困難,做學習和生活的強者;鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下,另行自我發展,找到自己的長處。
9、在日常工作中,教師要對后進生的學習態度、學習方法、學習紀律等方面提出科學而嚴格的要求。
四、在培優輔差中注意幾點:
1.培優重在拔尖,輔差重在提高
2.課堂上有意識給他們制造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。
3.課外輔導,利用晚修,自己課的時間,組織學生加以輔導訓練。
4.發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。
5.對于差生主要引導他們多學習,多重復,在熟練的基礎上不斷提高自己的分析、解決問題的能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。
6.優生要鼓勵他們多做創新的事情,在知識的運用上多下功夫。
篇3:市實驗小學培優輔差工作獎勵方案
目前,我校在教學上面臨的壓力越來越大。隨著教育政策,辦學經費逐步向農村學校傾斜,各鄉鎮學校教學質量有了明顯提高,作為市直學校,既無政策支持,又無法控制辦學規模,要想提高教學質量,只有向內使勁,進一步完善教學管理,抓好培優輔差工作。另外,隨著素質教育的深入開展,社會對合格人才的要求也越來越高,這就要求我們必須大面積提高教學質量,促進學生全面發展,因此培優輔差工作就顯得越來越重要。根據學校實際,特制定《陸安市實驗小學培優輔差工作獎勵方案》。
一、指導思想
根據因材施教原則,實施分層教學,激發學生潛能,培養學生特長,認真做好培優輔差工作,讓每一個學生都能在原有基礎上得到提高發展,讓優生更優,差生不差,體驗學習的快樂,進步的樂趣,從而全面提高學生整體素質。
二、工作要求
1、摸清情況,有的放矢
各班主任和科任老師要根據上學期學生情況,確定培優輔差對象,制定計劃或方案,做到心中有數。
2、培養特長,優生更優
?、?在課堂上時刻關注學生,要讓他們吃好吃飽。實施分層教學,允許優生不完成已會做的作業,給他們另外布置一些探究性、拓展性的作業。
?、?根據學生特長,創造條件支持優生參加各種興趣班的活動,為他們搭設各種各樣的平臺,讓他們展示自己的特長。
?、?做好優生的輔差工作。有些優生在某些科目上表現突出,在另一些科目上可能比較差,為此,要讓他們喜歡不優的科目,循序漸進,逐步提高,從而使他們優上加優,不優創優。
3、關注差生,查漏補缺
?、?幫助他們樹立信心。各位老師要幫助他們分析查找落后的原因,對癥下藥,讓他們克服心理障礙,樹立戰勝困難的信心,關注他們身上的點滴進步和某些閃光點,及時表揚鼓勵。
?、?教會他們正確的學習方法。具體有三個環節:課前預習,課堂聽講,課后復習。課前預習,要把通過查找資料仍不明白的問題標出來,課堂聽講時帶著問題聽講,及時做好記錄,課后及時解決課堂遺留問題,做到日清日結。
?、?成立幫扶小組,開展合作學習。成立*助小組,讓優生幫助、督促差生,共同進步。
三、工作步驟
1、20**年秋首先從語數學科開始執行本方案。每學期考核一次,以期末考試成績為準。
2、其他學科視情況確定啟動時間。
四、獎勵辦法
1、及格率達到100%,1~2年級無70分以下學生,3~4年級無65分以下學生,5~6年級無60分以下學生,每位教師獎100元。
2、1~2年級優秀率95%以上,3~4年級優秀率90%以上,5~6年級85%以上,每位教師獎100元。
3、1~2年級人均分達到95分,3~6年級人均分語文達到89分,數學達到93分,每位教師獎勵100元。
陸安市實驗小學