公司人力資源處創先爭優優秀共產黨員事跡材料

　　E同志，女，1974年10月出生,壯族，*黨員，大學本科文化。E建工集團第三建筑工程有限責任公司人力資源處副處長，政工師、經濟師。

　　1997年7月，E同志從E民族學院政治專業畢業，分配到E建工集團第三建筑工程有限責任公司工作。該同志認真學習實踐***，堅定理想信念，自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規，模范履行章程規定的義務，有較好的政治、文化素質，有強烈的事業心和責任感，求真務實，與時俱進，努力發揮黨員帶頭作用，較好地促進公司人力資源各項管理工作。

　　一、勤奮敬業，以身作則

　　該同志一貫堅持從嚴要求，牢固樹立和落實科學的人才觀，腳踏實地，勤奮敬業，認真細致，勤于思考，盡心盡責，主動、積極地做好每一項工作，認真履行崗位職責，堅持以身作則，嚴格落實人事方面的各項政策措施和要求，一切從公司大局出發，不謀私利，不圖己便，廉潔自律，作風正派，做到自重、自省、自警和自勵，

　　二、加強學習，提高自身業務能力

　　公司人力資源處工作任務多、責任重，專業性強、政策性強。在繁重的工作壓力之下，該同志能帶頭堅持不斷學習，學習勞動合同法、企業績效管理、勞動仲裁、薪酬體系設計、崗位分析等相關業務知識的學習培訓，不斷提升自己的管理水平和綜合素質，成為本職工作的行家里手。

　　三、認真負責，較好地完成人力資源管理各項工作

　　該同志帶領部門全體員工，克服工作量大的困難，不斷開拓創新，在本職崗位上做出較好成績。

　　(一)人才引進、培養工作有成效

　　該同志結合公司企業整體發展規劃的要求，著力在人才引進與培養加大工作力度，使員工隊伍進一步充實、壯大，人才結構更加合理。20**年至20**年公司共招錄大中專應屆畢業生322人，并通過“師帶徒”制度讓新員工更快地成長。同時面向社會招聘經驗豐富、具備較高專業技術水平的的施工管理人員共213人，滿足新開工項目對施工管理人員的較大需求。為進一步拓寬公司選人用人視野，20**年1月至2月該同志成功地組織面向社會公開招聘部分中層管理人員工作，共有24位同志通過競聘走向公司中層管理崗位。20**年1月至20**年5月該同志組織青年干部培訓班。圍繞“增強后備干部學習、思考、執行、決策、創新和綜合管理能力”這一主題，從針對性和務實出發，邀請多名相關專業的專家、學者對青干班學員進行培訓，推進后備干部和年輕干部隊伍的建設。

　　(二)加強在職員工的再教育及能力提升，努力創造學習型企業

　　該同志以企業需求為導向，制訂公司年度培訓計劃，重點抓好管理人員培訓，培訓采取多種方式，做到定期培訓與不定期培訓相結合，短期培訓與脫產培訓相結合，集中培訓與分散培訓相結合，邀請公司內部有經驗的專業技術人員以及外聘高校、上級部門的專家和老師進行授課，同時讓管理人員“走出去”進行學習鍛煉。提高公司管理水平和員m.airporthotelslisboa.com工綜合素質，塑造學習型企業。20**年1月至20**年5月公司層面送培一級建造師考前培訓、施工技術人員消防專業培訓、二級建造師繼續教育、安全生產、關鍵崗位繼續教育、專業技術人員管理能力、風險防控等培訓3400多人次，培訓率達100%以上，較好地促進在職員工的再教育及能力的提升。

　　(三)積極探索新路子，努力解決公司專業技術人員證件緊缺問題

　　為解決公司證件短缺矛盾，調動專業技術人員考證的積極性，使證件更好地為公司生產經營和企業發展服務，該同志主持編制并落實鼓勵員工考證、職稱申報的激勵機制;與二技校、上級部門多聯系溝通，及時辦證;將取證指標落實到各單位和個人，并組織注冊建造師、注冊安全工程師、注冊造價師的考前培訓以及職稱申報培訓，努力做好職稱申報、考證工作服務工作，提高考證、取證的通過率。20**年就專業技術人員考證、取證獎勵標準重新調整，有效激勵了廣大專業技術人員考證、取證的積極性。

　　(四)進一步完善各項人力資源管理制度，促進人力資源管理工作規范化

　　為促進公司人力資源管理水平邁上一個新臺階，該同志主持編制公司薪酬管理、績效管理、人事檔案管理、勞動關系處理流程、人員招聘離職、各級崗位職責等一整套有關人力資源管理制度，從制度上規范各項人力資源管理工作，

　　(五)堅持以人為本，帶頭服務群眾，善待職工

　　我公司是一家成立時間較早的國有企業，歷史遺留問題較多，該同志能嚴格按政策辦事，以人為本，做好服務工作。20**年以來，妥善處理和落實企業軍轉干部、企業退休教師、離休人員、待(下)崗人員等特殊群體的有關待遇;同時及時做好員工勞動合同的簽訂、續簽、終止及員工轉正等工作;做好人員流動率的控制與勞資關系、糾紛的預見與處理。既保障員工合法權益，又維護公司的形象和根本利益，較好地維護企業勞資關系的和諧、穩定。

　　該同志的努力工作，得到了職工同志們的認可，20**年當選為柳州市第十一次黨代會代表。

篇2：區教育系統優秀共產黨員風采先進事跡

　　區教育系統優秀共產黨員風采先進事跡

　　沒有社會的穩定，就談不上平安的校園。作為一名普通的共產黨員、作為一名普通的安保人員，在構建平安校園工作中，就是要解決好思想組織以及工作方面存在的問題。

　　本人首先在思想上加強黨的理論知識學習，積極參加黨的各項組織活動，遵守黨的紀律，自覺接受黨的紀律約束，正確樹立自己的人生觀、價值觀，堅定正確的政治方向，增強責任感和使命感，加強工作的積極性、主動性和創造性。

　　第二，學校保安就是保校園內師生員工人身不受任何傷害、學校財產不受任何損失。作為一名共產黨員，本人通過自身的學習，強化了安全和服務意識，增強了事業責任感，處處發揚黨員的先鋒模范作用，吃苦在前，享樂在后。平時能把黨員的先進性體現在工作中，落實在行動上，事事在前，認真地完成完自己的本職工作和各級領導安排的各項臨時任務。平時準時上下班，不遲到，不早退，少說話，多干事，認真履行好工作職責，愛崗敬業，恪盡職守，嚴格地執行《門衛制度》、《外來人員進出制度》等各項規定。配合年級參與對學生的管理，加強對校園內的巡邏、布控、嚴防有人進校盜竊、滋擾，能區分重點時間段和重點區域。遇有大型活動或學生放假時，維持好校門口的秩序。在師生下班放學后，及時地檢查各幢樓的門窗關鎖情況，做好記錄，第二天，通報給相關部門、年級，嚴堵安全漏洞。對于學生家長送給學生的物品，能做到及時登記，妥善保管，在規定時間內作出通知，以便讓學生能全身心地投入到學習中去。

　　第三，在搞好服務工作的同時，加強了服務的意識。搞好理論學習，掌握思想武器的基礎上，平時認真檢查整改自己在服務工作方面所存在得不足和薄弱環節。一查思想信念。認真反思自己是不是真正把服務工作作為重要工作。二查履行使命。圍繞使命任務，認真解決在構建平安校園工作中所存在的問題。三查能力素質。增強刻苦學習、提高本領的自覺性。四查精神狀態。增強求真務實、狠抓實干的自覺性。始終如一地貫徹“安全第一、預防為主”的方針，堅持把學校安全保衛工作擺在重要位置。本著“思想上高度重視，行動上堅決貫徹”的精神，做好學校安全工作，進一步健全防范安全事故的規章制度，以檢查促安全，確保安全工作萬無一失。

　　在今后的工作中，我將始終記住自己是一名共產黨員，在任何情況下，都要以黨員的標準來嚴格要求自己，決不玷污共產黨員這一光榮稱號，要從現在做起，從平時的點點滴滴做起，真正做到一個黨員就是一面旗幟，沖鋒在前，永保黨員先進性。

篇3：水電公司創先爭優優秀共產黨員A同志先進事跡材料

　　水電公司創先爭優優秀共產黨員同志先進事跡材料

　　E，女，生于1984年，自參加工作以來一直在E建工集團三公司水電安裝及建筑工程公司從事項目資料員及項目施工管理工作，至今已在建筑工地奮斗了八個春秋。從一名剛出校園時意氣風發的學生到成長為一名建筑工地出色的技術骨干能手。她在平凡的崗位上取得了不平凡的成績，得到了領導和合作者的好評。她以追求卓越，積極進取，不斷學習創新的精神風貌，一絲不茍，認真負責的工作態度和腳踏實地的工作作風，充分體現了工地基層黨員創先爭優的先鋒模范帶頭作用。

　　在部分內行人來看，資料員崗位技術含量低，沒有多大發揮空間。但E同志卻在這平凡的崗位上脫穎而出，做出了突出成績，她管理資料整齊有序、完整規范，多次代表公司項目迎北京貫標專家組的檢查，并先后獲得了公司“青年崗位能手”，“20**年柳州市優秀外出務工青年”，“20**年南寧市建筑工地優秀共產黨員”，“20**年度E三建水電公司優秀員工”等榮譽稱號。

　　一心扎根工地，樹立黨員形象

　　E作為公司一名技術骨干，敢于勇挑重擔，一心撲向工作。哪里的項目大，任務重，工期緊，她就往哪趕，往哪扎根，從不怨天尤人，叫苦叫累。而且在工作中身先士卒，率先垂范，樹立了黨員的良好形象。

　　20**年4月，作為柳州市慶祝國慶60周年獻禮的柳州駕駛員考試中心遷建配套工程開工，當時工期緊迫，工程量大且單體工程多，而且距離市區有1個半小時的車程。配套工程涉及場內道路、給排水、考試道路標牌畫線、景觀水池、水塔、消毒間等項目。為了按時完成任務，放棄了個人的雙休時間。在大干期奮戰的100多天里，每天早工程涉及場內道路、給排水、考試道路標牌畫線、景觀水池、水塔、消毒間等項目。除了要做好工程報驗、材料試塊送檢等工作外，還要頂著炎炎夏日，在沒有遮蔭的一條條滾燙的路床上穿梭，及時安排檢測單位人員對路床、路基做擊實、灌砂、壓實試驗。在活動板房內辦公時，烈日照射的板房室內溫度甚至比室外還高，風扇根本驅散不了悶熱，但還要頂著免費的“桑拿”辦公，非常辛苦，非常勞累，但她都能在這種艱苦的環境下始終堅持在第一線。

　　20**年3月E調到南寧市長湖景苑項目，至今一待就是幾年，把自己寶貴的青春年華和汗水都灑在了長湖景苑工地上。該項目作為公司標準化項目，工程量大、工期緊、任務重。但她都能以一個黨員的標準要求自己，以身作則，兢兢業業、認真負責，在各個工作流程能執行到位，認真完成承擔的部分項目任務。

　　例如，在兩萬多平方大型地下室及四棟33層八萬多平方米的住宅樓結構施工中，每天都有大量的試壓塊及焊件或是十個爐批號的鋼筋，需送到檢測機構做試驗。因為工作安排合理及時都沒有影響到材料正常進場及驗收報驗等生產工作。均能及時送檢并準時從試驗室要回報驗及歸檔。施工技術資料做到嚴格受控，執行嚴格的借閱登記制度。對工程變更、工程施工記錄、物資資料、公司發文及外來文件，做到按類及時歸檔，建立外來文件登記記錄、項目發文登記記錄，做到按大綱分類存放不同的書柜，書柜內放著貼有標簽的文件盒，每文件盒內有目錄。正因施工技術資料做到齊全有效，有可追溯性;施工記錄及時、齊全、內容要詳細具體, 檢驗批驗收記錄檢查項目填寫齊全;及時編制動態資料總目錄。督促流程執行,及時收集整理，及時問題反饋,目錄及時跟進，完美資料歸檔。有力保證了項目榮獲20**年南寧市“文明工地”、自治區“文明工地”稱號。項目被推薦為南寧市創建全國衛m.airporthotelslisboa.com生城市工作的示范項目;還作為南寧市安全生產、文明施工管理標準化工地，接受了來自建設工程質量安全協會，E各地各建設、施工、監理單位2500人次的觀摩。在20**年5月11、12日通過了北京中安質環認證中心檢查。在工程進入裝修階段，部分技術人員陸續調離項目，E又兼起項目部分技術工作，編寫方案、排進度計劃、月報、組織逐套驗收自檢小組等等,為保證項目工程按時竣工做出了自己的貢獻

　　堅持圍繞項目，做服務型、學習型先鋒

　　E在項目部的角色不僅僅是一名資料員，身為黨員的她還兼顧起項目黨、團、工會的建設工作，作為公司與項目的紐帶，負責項目20名項目員工與公司的工作聯系等。項目是由共青團員居多的團隊，目前項目實習生6名、見習生3名，剛參加2年工作的5名。E同志作為公司年青的老員工，最大限度地發揮好、帶動好項目基層黨史的先鋒模范作用，嚴于律己，永做榜樣。不斷鼓勵剛出社會的年輕同事要多吃苦、勤學習、多考證，傳授寶貴經驗，認真講解工作中遇到的重點及難點。為豐富項目廣大共青團員的業余生活，E經常協助項目組織氣排球、燒烤、郊游等活動，讓大家在繁忙工作之余，感受到項目大家庭生活樂趣。同時還積極帶頭參與公司或外單位各種活動，捧回了多個榮譽獎項。在她的積極帶動下，長湖景苑項目部掀起了學、比、敢、幫、超的熱潮，20**年長湖景苑項目部獲得了柳州市青年安全生產示范崗、柳州市先進學習型組織，隨后又先后獲得自治區和國家級工人先鋒號

　　雖然長年駐扎在工地，但也不忘學習黨的各項理論知道，積極參與黨組織的各項活動。20**年6月，身為長湖景苑項目部工地黨員服務站的負責人之一，E和其他兩個年輕預備黨員，作為E三建的唯一代表隊，加了南寧市城鄉建設委員會黨組建設工地黨員服務站共慶建黨90周年史知識競賽，獲得了優秀獎和優秀組織獎，同時該黨員服務站由于標準化的建設、規范化的管理、以及服務型的理念和行動獲得了“南寧市優秀工地黨員服務站”。她通過堅持努力學習，提高自己的技術、

　　技能，從普通勞動者成為一名專業技術精湛能手。堅持加強業務學習，E同志已取得了二級建筑工程建造師及市政工程建造師的職業證書。 　　作為一名共產黨員，該同志始終對自己高標準、嚴要求，以主動服務項目為宗旨做好項目部各項工作。在今后的學習、工作和生活中，該同志將進一步加強學習，繼續加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業務水平，以務實作風和奉獻精神影響周圍同事，樹立一名新時期的優秀共產黨員。