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中心校安全工作自查自糾報告

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  中心校20**年安全工作自查自糾報告

  為進一步加強學校安全工作,確保校園正常的教育教學秩序,學校根據…教發[20**]53號和…食藥監[20**]17號文件精神,開展安全自查自糾工作,并取得顯著成效,現特報告于下:

  一、組織學習,提高認識。

  學校組織召開行政、教師安全工作會,傳達6月3日“……縣學校安全工作警示大會”要求,部署近期安全工作。重點分析學校當前存在的安全隱患問題,統一教職工安全思想,充分認識安全工作的重要性。實行安全責任追究制,強化事故防范工作,確保師生平安和校園和諧、穩定。

  二、建全機構,落實責任。

  1、成立學校安全領導小組

  組長:**

  副組長:**

  成員:**及各班班主任

  2、為確保學校安全工作萬無一失,制定《學校安全綜合整治工作方案》,強調校長、班主任為校、班安全工作第一責任人,做到警鐘長鳴,常抓不懈。

  3、學校修訂安全制度,并與教師、家長共同落實安全工作目標責任書。做到職責明確,把安全管理目標落到實處。

  三、突出重點,加強排查

  學校安全工作小組突出重點,對學校教室、操場、食堂、學前班、各個實驗室、電腦室、以及校園周邊環境等進行檢查。其具體檢查內容如下:

  1、檢查各室(含教室、辦公室、教師寢室等)用電設施是否完好。

  2、檢查食堂、廁所、小賣部(尤其是學生“營養餐”供給情況)等是否存在完全隱患。

  3、檢查滅火器是否正常。

  4、檢查各室(含教室、辦公室、教師寢室等)墻壁、天棚、門窗玻璃等是否牢固。

  5、檢查樓道安全設施是否到位并完好無損。

  6、檢查班額、操場、體育器材等是否存在完全隱患。

  7、檢查校園安全教育宣傳氛圍是否濃厚。

  8、檢查校園周邊環境及交通安全是否存在安全隱患。

  四、發現問題,及時整改

  學校安全工作事關廣大師生的身體健康和切身利益,絲毫松懈不得。學校針對排查發現的問題,及時采取措施進行整改。

  1、加大安全宣傳力度,提高師生安全防范意識,全力做好當前學校安全穩定工作。

  2、切斷存在漏電安全隱患的電源,更換修復破損的電源開關。

  3、完善學生“營養餐”供給室公示欄、制度等,強化食品衛生監管力度,嚴防意外安全事故的發生。

  4、更換已經過期的滅火器。

  5、加強校門口安全監督,治理農民建房“亂擺磚頭、亂堆河沙”等問題。

  6、嚴格執行進出校門登記制度,禁止校外車輛隨意進入校內。

  “安全責任,重于泰山”。學校將及時解決安全工作中發現的新問題,進一步加大安全工作整治力度,努力與家庭、社會密切配合,凈化安全環境,搞好校內校外秩序,建立切實可行的學校安全防范體系,使學校安全工作經?;?、制度化、社會化,以開創學校安全發展工作新局面。

篇2:某醫科大學安全工作獎罰規定

  醫科大學安全工作獎罰規定

  為進一步增強各級領導的安全責任意識,更好地落實《安全責任狀》,層層落實責任制,強化學校的安全穩定工作,現參照沈陽市相關部門獎罰辦法,特制定我校獎罰規定如下:

  一、獎勵

  1、安全責任狀落實得好,全年無重大火災事故、人員傷亡事故、惡性治安案件、群體性政治事件的,績效津貼正常如數發放。

  2、對在各種災情、事故初發期,敏感性強、警惕性高、有責任心,能及時發現、及時報告并積極采取措施進行有效處理,對遏制災情或事故的發展做出貢獻的,視情況給予本人一個月至三個月績效津貼數額獎勵。

  3、對落實《安全責任狀》成績突出,經考評驗收為"優秀"的單位,對其主要領導和分管領導分別給予1000--5000元獎勵。

  二、處罰

  1、安全責任狀不落實,發生重大火災事故、人身傷亡事故、惡性治安案件和群體性政治事件其中任何一項的,對單位主要和分管領導,扣發三個月至六個月的績效津貼,直至追究刑事責任。

  2、安全責任狀落實得很不好,一年內發生火險二起以上(含二起)的,扣發單位主要和分管領導二個月至四個月的績效津貼。對發生一般治安案件二起以上(含二起),或發生事故造成人身傷害(或直接經濟損失較大),影響面較大的,罰單位主要和分管領導二個月至四個月績效津貼。

  3、安全責任狀落實得不夠好,發生火險一起,或發生一般事故一起(直接經濟損失較大),或違反有關財務管理規定,在單位存放大量現金,丟失、被盜人民幣數額較大(包括公款和私款);或發生的案件和事故損失不大,但影響面較大,如公安、消防、安監部門人員到達現場的,視情況扣發單位主要和分管領導一個月至二個月的績效津貼。

  4、對造成災情、事故、案件的直接責任人和當事人,視情節和危害按其所在單位主要領導的被處罰額一至二倍罰款,直至追究刑事責任。對所在單位的專職安全員的處罰參照其單位分管領導被處罰額的百分之八十罰款。

  5、對違規但尚未造成險情或事故的當事人連同其管理者的處罰。擅自使用違禁電器的,發現一件次,對當事人罰款伍拾至貳佰元,對管理者罰款二十至壹佰元,并沒收用品。違規動用明火或擅自違規用電的,發現一次,對當事人和管理者各罰款五佰至壹仟元。把手機、現金、銀行卡等貴重物品隨意放在書包、寢室床鋪上、桌子上,或放在教室等公共場所,失去控制易造成丟失的,被檢查出來一次,對當事人和管理者視情節各罰款叁拾至壹佰元。對有價證券或貴重物品因亂扔亂放而丟失,并產生不良影響和后果的,以及不接受處罰甚至無理取鬧的,加倍處罰,直至給予行政處分。

  6、領導工作不到位或管理不善,單位發生人員無理*(沖擊校部、政府機關或進京),處理措施不得力;或參加有政治影響的串聯、*、*;或制造有政治影響的事件;或參與非法團伙的,對單位主要領導、分管領導,視情節扣發一個月至六個月績效津貼,并取消單位當年評優資格。

  7、對一般險情、事故、案件隱瞞不上報,擅自處理;或初期自行處理不善釀成重大災害的,事后查出來,對當事人、責任人和主要領導、分管領導,視情節輕重各扣發一個月至半年績效津貼,并取消當年評優資格。

  8、對搞大型活動事先不請示學校,或活動中組織管理不到位出現各種事故的單位,追究其主要領導和分管領導的相應責任和罰款1000--2000元。

  9、單位有施工現場和外來施工人員,因管理不善,發生險情造成影響或人身傷害事故的,視情節輕重追究單位主要領導和分管領導及相關人員的責任并罰款1000--3000元。

  三、關于獎勵和處罰的相應規定:

  根據上述"一、獎勵"和"二、處罰"的規定,視具體情況簽狀單位的校分管領導可獲得"獎勵"或接受"處罰"。

  此規定,作為我?!栋踩熑螤睢返难a充文件。其解釋權在校綜合治理委員會。

  EE 醫 科 大 學

  二〇一一年十二月十七日

篇3:學校電工安全工作責任書

  學校電工安全工作責任書范本

  電工就是學校電線電路安全防范工作的責任人,對電線電路安全運行負有全面責任。必須做到以下幾點:

  一.負責全校安全用電管理,規范用電行為,防止用電事故發生,保障學校正常用電,確保學校師生安全用電。

  二. 嚴禁帶領非專業人員進入配電室,以免影響供電系統及電器安全運行,

  三.正確使用電工工具,做好絕緣用具定期試驗。

  四.認真做好配電房防火安全工作。非本室人員嚴禁入內,室內不準吸煙,嚴禁存放易燃易爆物品。

  五.每月必須檢查各大樓配電廂、值班室一次,掌握設備運行情況,保證設備處于良好狀況。

  六.定期檢查全校的電線、臨時用線、樓梯燈、路燈,公共場所的墻壁開關等,發現問題及時處理。

  七.電工在維護與維修電器設施時必須按相關專業要求規范操作,不得亂接亂拉。

  七.負責向全校師生宣傳用電常識和用電安全防護,指導觸電搶救措施。

  八.積極配合供電部門對校內配電室的維護。

  六.因工作失職,措施不得力,造成用電安全事故的,視情節輕重,處以賠償、解聘,直至追究其法律責任的處罰。

  本責任書一式三份,校長室、保衛科、責任人各執一份,自簽字之日起生效。

  責任人

  定責任書單位

  20**年9月~20**年7月

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