20**大學學生會競選演講稿優秀范本

　　【第一篇】大學學生會競選演講稿優秀范本

　　各位評委：

　　大家好!我是來自體育部的**，很榮幸可以站在這里，表達自己要競選學生會主席的意愿。我在這里鄭重承諾：我將盡全力完成學院和同學們交給我的任務，將學生會的各項工作會干得更好、更出色。

　　對于這次競選，我曾經有過迷茫。迷茫在這個學生會能得到什么?迷茫在每天的忙碌到底是為了什么?曾經想過放棄，就在上個星期，聽到廣播體操開始訓練，忍不住的去看了一下。突然想到上個學期的運動會，同樣的時間，同樣的地點，還是這些可愛的學弟學妹。帶給過我太多的回憶和感動。那份想回歸到體育的思緒一發不可收拾。

　　回想起在體育部的一點一滴，從干事做到部長。一群人奮斗在球場，訓練場，賽場，為著數信的榮譽。傳承下來一份屬于數信的驕傲：永不服輸。雖然我們的身體素質沒別人強，雖然我們的天賦沒別人好，但我們懂得努力決定一切。踏實數信人，一直在努力。只有經歷過才知道他真正的含義。直到今天我才明白，正如劉一南學長說的一樣：干體育的為了不是別的，是內心強大的數信榮譽感。一屆一屆體育部，即使再多的事都沒見到過退縮，不是我們有多堅強，是看到每個運動員流淚流汗，看到每個班級在勝利后的歡呼，看到每個人失敗后的永不服輸，我們的這點辛苦算的了什么。今天我想說：我熱愛體育部，我想分管體育，我想和大家一起拿回屬于我們數信得那份驕傲。我知道分管體育有著多大的責任，知道其中的艱辛，我要感謝支持我的學長與老師，感謝各位同僚，還有那些支持我的學弟學妹，正是有了你們，才有我今天的信心來爭取這個分管的機會。生命只有一次，我不想留下遺憾，我想和大家一起見證數信的崛起，希望大家可以相信我。

　　年的學生會工作，學會了很多東西，比如怎么為人處世，怎么學會忍耐，怎么處理矛盾，怎么調節部門干事之間的關系，怎么動員團體的力量，怎么處理學習與工作的矛盾。讓我從青澀到成熟，同時認識到自身存在的不足。學習還要抓緊，大局觀還是不夠，做事還要更加踏實。我會進一步完善自己，提高各方面的素質，我有信心勝任學生會主席團一職，并且有能力把學生會發揚光大。欲窮千里目，更上一層樓，只有站得更高才會看得更遠，我希望在更高的位置發揮更大的作用，去帶領學生會，把我們學院的各項工作做的更好。

　　失去后才會更加珍惜，失敗后才會更加努力。在這里我不想向各位保證我以后將怎樣工作，與其在這里說大話，倒不如全心全意地投入到實際工作和學習中，把我們該做的事都做好，該處理的問題處理妥當。我會以成績證明給你們看，你們的選擇是正確的。永遠不變的，是骨子里的那份數信魂。

　　謝謝!

　　【第二篇】大學學生會競選演講稿優秀范本

　　同學們,老師們,大家好!

　　我是來自淮師經管系國際經濟與貿易專業1班學生霍文靜.首先感謝大家鼎力支持與學院提供這次機會,使我能夠再次學習和參與競爭,再展自己的抱負,我希望通過這次競選充分證明自己能加入學生會,為學生會注入新鮮血液!“文靜,文靜“----學生會需要學生會的“文“化,學生會的“文“明,學生會的“文“治;做學問需“靜“心,學府需文“靜“,浮躁有待沉“靜“.以下是我對做好學生會工作的不太成熟的一些認識與看法.權作我的“文靜并治,文靜合一“吧.

　　首先應從感性上理性上要認識學生會,應明確自己在學生會的職位,職責

　　再次要做好學院,老師與學生的“中間人“的溝通.橋梁工作.不斷探求溝通藝術,領會淮師實現了“辦像、合格”兩大目標，正向著“上水平“第三步戰略的遠大意義,也使淮師學生會管理與效能“上水平“,因而自身應不斷學習探求溝通水平,增強服務意識,讓自身學生會工作“上水平“.

　　最后,要把進入學生會當作鍛煉人的場所,學生會人員不是官,是淮師的一分子.在今后工作中要做到高調做事,低調做人,小事講情理,大事講原則,平時能多幫忙的就多幫忙，朋友兄弟似的，感情是麻煩出來的。相敬如賓往往在緊要關頭不會像兄弟一樣當作自己的事去做，這里就有效率差出來了。

　　總之“善歌者，使人繼其聲;善教者，使人繼其志。”方法是在實踐中總結的,非一成不變,也不會是現成的!我們只有不斷實踐,不斷創新,不斷完善,讓來自“淮河上下大江南北“的學子滿意.人的工作是復雜的,非一蹴而就的,同時人的工作又是有意義的工作,人的事業是偉大的事業,學生會是學生大眾的工作,也是淮師一項偉大的工作!***

篇2：大學校園創業愛好者協會會長競選演講稿

　　大學校園創業愛好者協會會長競選演講稿

　　親愛的同學們：

　　大家晚上好!非常感謝大家一直以來對我的關心與支持!也感謝大家給我這個上臺的機會!

　　自20**年9月份加入創業愛好者協會以來,根據協會的需要,前后由協會的普通會員到優秀會員，由擔任外聯部副部長到現在的部長。這一路走來，得到馬照祥會長地提攜，王明偉副會長的幫助，廣大協會干部、會員的支持。近兩年來我和協會成員和諧相處，相互包容，相互學習，相互促進，共同發展。據此，我比一般人更了解協會。

　　本人任職有以下優勢：

　　一、明年大三，專業課程不緊，有足夠的時間組織協會開展工作。就算要考各種各樣的資格證書占用一定的時間，本人也能協調各部部長之間的合作，開展活動。

　　二、具有較強的責任心和進取心,性格開朗,樂于助人,有很強的團隊協作能力，注重自身發展和進步.

　　三、善于吸取教訓，總結經驗。正所謂“前事之薦,后事之師”，總結自己的經驗，總結他人的經驗，充分利用與馬照祥會長、王明偉副會長等學長學姐接觸的機會虛心的向他們學習。

　　不足：

　　一、社會經驗尚缺。雖然我曾當任過多種學生干部職位，但與其他社團相比創業愛好者協會有其獨特的一面，其以創業培訓及創業實踐為主要活動形式，帶領廣大會員逐步認識、了解、適應社會。要克服這個困難就需要多與校團委及其他學校領導、校外的企業家多多溝通，以取他人之長補己只短。

　　二、商業知識缺乏。因為我是新聞專業的學生，對商業了解甚少，甚至沒有認真學習過商業知識。要克服這個困難本人會常常與商學院的學生多接觸，虛心請教他們，并充分利用課余時間系統的學習商業知識。

　　自到我校這兩年以來，我學到了很多，感悟了很多;看到學校的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪。為此，我與其他學子一樣懷著“今天我以北民大為榮，明天北民大以我為榮”的理想信念。為實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，在此，我向大家提出擔任創業愛好者協會會長一職。

　　我向大家保證：我會時刻記著“在其位，謀其政”，以服務廣大會員、當好學校助手為原則，以“創業培訓及創業實踐”為主要工作任務，認真履行職責，不畏艱難困苦，任勞任怨，不斷開拓創新，繼承和發揚上幾屆“創協人”優良傳統，密切師生關系，傾聽同學呼聲，求真務實。與時具進。學會正確處理好學習、工作、生活三者之間的關系。吃苦耐勞，集思廣益，模范帶頭，處處以身作則，不斷提高各方面能力，保證做好協會帶頭作用。抓住機遇無愧于自己，無愧于協會成員......

　　我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，帶領好廣會員，為協會發展做出自己的貢!

　　20**年5月25日

篇3：美食城部長競選演講稿范文（二）

　　美食城部長競選演講稿范文(二)

　　尊敬的各位領導、同事們：

　　你們好!

　　首先，非常感謝大家給我這次演講的機會，我為能參加這次部長選舉競爭上崗而自豪。在這里，請允許我首先感謝黃主管及各位領導們一直以來對我的關心與幫助!感謝**等和我一起奮斗在第一線的兄弟姐妹們一直以來對我工作的支持!我今天演講的內容分為三個部分：一是我的個人情況;二是我的任職優勢;三是我的工作設想。

　　一、我的個人情況

　　我叫***，今年**歲，****年參加工作，曾在餐廳、商行等工作過，積累了一定的經驗。在本公司工作的一年里，我懷著對更好的服務客人為宗旨，以公司盈利為目標，滿腔熱情，抱著公司更好的經營管理的愿望，努力向業務精通、經驗豐富的黃主管等領導和同事們學習，工作能力有了很大提高。

　　二、我的任職優勢

　　第一、我從離開學校走進社會起，始終工作在基層第一線，對工作業務非常熟悉。我能夠真誠地對待顧客，誠心誠意地為她們服務。在應對各種年齡階段、性別、教育程度等顧客時，我有信心、有能力做好本職工作，更好的為他們服務。比如：對老人，我會把他當自己的爺爺奶奶那樣尊敬;對小孩，我會像對待我姐姐的小孩那樣用心呵護他們;對待個別不講理的客人，我會在維護公司利益的前提下向他們低頭，用更多“對不起”“不好意思”“怠慢你了”“一時忙不過來”等語氣解決問題。因為俗話說“顧客是上帝”，所以我認為應該盡量避免與客人發生沖突。

　　第二、我的性格開朗、沉著、穩重，懂得謙讓他人，能與同事們和諧相處。我覺得這是作為一個部長的前提條件。試想，如果作為一名部長，上不能與各主管為友，下不能與屬下相處融洽，那么即使有再大的能耐都無法在工作中發揮，也就無法為公司做出貢獻。我樂于助人，懂得為他人著想，同事有困難，我會盡自己最大的努力，積極主動地給予幫助。我還有勇于挑戰的精神，遇到困難我會勇敢去面對，就如這次競選，我知道我的對手很優秀，跟他競爭的(dí)確有很大的困難，但是我相信他有他的優點，我也有我的長處，我不會輕易服輸。

　　我想綜上所述，是作為一名部長必備的心理素質和道德修養。

　　第三、我堅持學習，努力提高自己在服務方面的分析和解決問題的能力;堅持學習與他人相處的技巧，努力學習推銷點心等商品的方法。并在實踐中探索，不斷提高自己的綜合能力。

　　三、我的工作設想

　　如果領導信任、同事們支持，讓我當選部長，我將結合咱們公司的實際情況，以飽滿的工作熱情和高度的責任感開展好以下工作：

　　1、協調好各方面的關系，主動向黃主管等領導匯報工作，以提高我的業務水平，得到上級領導的理解和支持;經常和部長們交談，以進行工作上的交流和學習;經常和其他員工聊天，征求好的意見和建議，以融洽關系，方便工作。

　　2、進一步為顧客更好的服務。以公司的守則規范自己的行為，比如：見到客人要帶著微笑問好，服務客人要勤快等。

　　3、積極協調面點房、洗碗間阿姨和檔口與員工的關系，進一步提高工作水平。

　　4、常常與別的公司的員工接觸，學習他們的優點，以服務咱們公司。

　　5、在做好本職工作的前提下，服從大局，積極配合其他部門開展好公司晚會、外出等其它工作，為公司發展和帶領其他員工盡自己最大的力量。

　　如果我被選上，我會以今天我的發言為今后在公司的工作準則。如果對手比我更優秀，使我落選，我也不會放棄成為一名優秀員工的努力。希望在座的各位領導、同事們多多給我支持和幫助。

　　謝謝大家!

　　演講的技巧：

　　一、讀到感謝他人的時候要帶著微笑抬頭看一下她，并且向她點頭。

　　如：感謝黃主管時要看一下她。感謝大家時要目光掃視一下大家。

　　二、如果有緊張的情緒，要勇敢告訴聽眾。

　　好處有：1、人家會覺得你謙虛，勇于承認自己的不足。2、可以緩解緊張情緒。