環境學院黨政聯席會議議事規則

　　為更好地貫徹執行黨的民主集中制原則，規范學院黨政聯席會議議事范圍和程序，協調學院黨政工作，促進規范管理、科學管理、民主管理，根據學校有關文件規定，結合學院工作實際，特制訂本規則。

　　一、議事原則

　　(一)堅持以馬克思列寧主義、*思想、***理論、“***”重要思想、***及xxx系列講話精神為指導，認真貫徹學校的各項決議、決定。

　　(二)堅持民主集中制、集體領導與個人分工相結合的原則。學院討論研究行政重要事項的決策形式是黨政聯席會議。黨政聯席會議進行決策時，必須經過充分討論，按照少數服從多數的原則作出決定。對黨政聯席會議決定的事項，按個人分工負責的原則，由院長負責組織實施。

　　(三)堅持民主辦院的原則。對事關學院發展建設大局和涉及師生員工切身利益的重要問題，應廣泛征求各方面的意見。

　　二、議事范圍

　　(一)研究制訂貫徹上級組織關于行政工作的重要決定、指示的實施意見。

　　(二)研究審議學院的發展規劃及其實施中的重要事項，對年度工作做出部署和總結。

　　(三)研究審議學院重大改革舉措和重要規章制度。

　　(四)研究審議學院教學、科研、師資隊伍建設、行政管理及學生工作中的重要事項。

　　(五)研究審議學院經費管理辦法，年度經費預決算、院內津貼分配和獎勵辦法。

　　(六)研究審議院長向教代會所作的工作報告與提交教代會討論和審議的重要事項，以及教代會提案的處理。

　　(七)研究討論學院行政工作其他方面的重要事項。

　　三、議事程序與要求

　　(一)黨政聯席會議一般每月召開1次，必要時可臨時決定召開。黨政聯席會議可由班子成員提議，會議議題由學院主要負責人商量確定，經院長同意后召開;會議一般由院長主持。

　　(二)凡提交黨政聯席會議討論研究的議題，有關方面應做好充分準備，并提出初步意見;重要議題要形成書面材料，根據需要提前送達與會人員;學院辦公室應及時將議題匯總的情況和會議準備的情況向院長匯報。凡不屬于黨政聯席會議議事范圍，或雖屬議事范圍但未經確定，或未經調研、論證和準備的議題，一般不提交會議討論。

　　(三)黨政聯席會議的與會人員是：學院領導班子成員、院工會主席。院辦公室主任、組織員列席會議。根據需要，經會議主持人同意，可請其他相關同志列席會議。

　　(四)黨政聯席會議必須在與會者超過應到人數2/3的情況下召開方為有效。

　　(五)黨政聯席會議討論問題，要充分發揚民主，暢所欲言。在討論中如有重大原則性分歧，應暫緩做出決定，待進一步調研、論證后，再討論決定;如果仍無法決定，則應向上級組織報告，或召開教職工大會或教職工代表大會決定。

　　(六)黨政聯席會議議事應一題一議，會議要決定多個事項的，應逐項討論。

　　(七)黨政聯席會議表決時，贊成人數超過應到會人數的二分之一為通過。表決一般采用口頭表決方式，也可以采用舉手、無記名投票等方式。

　　(八)列席會議人員對議題可以發表自己的意見，但不參加表決，在其相關議題討論完畢后，可征得會議主持人同意后退席。

　　(九)黨政聯席會議討論決定的事項，由學院辦公室負責記錄備查。

　　四、決議督辦和執行

　　(一)對黨政聯席會議討論研究的內容，未經批準傳達或公布，與會人員不得向外泄露。

　　(二)黨政聯席會議決議，經會議主持人批準后，由學院辦公室分別通知到相關的系、辦公室;黨政聯席會議成員按照分工，負責有關決定事項的組織實施和檢查落實，學院辦公室應及時綜合會議決議執行情況，并向院長匯報。

　　(三)對黨政聯席會議形成的決議，與會人員要帶頭執行，不能因意見分歧而有抵觸行為。

　　(四)在執行過程中，如遇到新的問題或情況發生了變化，執行有困難的，相關人員應及時向院長提出復議要求，在沒有做出新的決議之前，任何人無權改變。

篇2：醫院長辦公會議事規則

　　院長辦公會議事規則

　　一、院長辦公會的主要任務是：就醫院的發展建設，中心任務和其他重要行政工作做出決策;討論醫療、教學、科研、行政、后勤等工作中的重要問題，并作出相應決定;聽取各行政職能部門的重要工作匯報，分析醫院形勢，檢查總結工作。

　　二、院長辦公會研究處理的事項主要有：貫徹落實上級指示的具體措施;院黨委提出的重要問題;醫院長遠發展規劃，年度工作計劃及重要工作的實施方案;醫療、教學、科研、行政、后勤等工作的重要改革措施及實施辦法;機構設置調整和一般人員調配;醫院分級管理工作的重大問題;職能科室月工作檢查測評;醫院基本建設的重大問題;醫院經費的預決算和開支計劃;千元以上設備的引進，500元以上的計劃外開支，對職工的獎懲，獎金分配方案;重大活動的接待安排;重大工作計劃的執行情況和工作總結;安全保衛的重要問題;其他重要工作。

　　三、院長辦公會參加人員：院長、副院長、院長辦公室主任、院長辦公室秘書，必要時通知其他有關人員參加。為便于掌握情況和決策，院黨委書記、副書記、紀委書記、工會主席、黨委辦公室主任，可以根據參加會議。

　　四、院長辦公會召開時間：一般每周召開一次，特殊情況可隨時組織召開。

　　五、院長辦公會由院長召集和主持，當院長不在時由主持工作的副院長召集主持。

　　六、需提交院長辦公會討論的問題，有關方面必須作好準備，認真填寫議題內容，擬定解決措施和辦法，并經過分管院長同意，在開會的兩天前交院辦公室，由院辦公室主任匯集后送交院長確定議題。未列入議題的事項，會上不作討論。

　　七、院長辦公會要貫徹民主集中制，研究問題時要充分發揚民主，重要問題需經到會人員充分發表意見。重大問題要經過調查研究、科學論證，有關部門要提出書面意見，并提交兩個以上的方案，以增強決策的科學性。會議主持者要在充分聽取各方面意見的基礎上，集中多數人的意見，作出決策。當意見分歧雙方人數相當時，可再次復議，重大問題請上級決定。

　　八、參加會議人員要按時到會，集中精力研究工作。會議期間一般不會客，不辦與會議無關的事情。要嚴格執行保密紀律，不準泄漏會議討論情況和會議決定的機密事項。院長辦公室秘書認真作好記錄并妥善保管會議記錄，對一些重大問題必要時形成會議紀要，下發各科室貫徹執行。

　　九、對會議決定的問題，須明確主辦單位和協辦單位。院長辦公室協助院長了解決議執行情況和催辦有關事項，并把辦理情況及時向院長匯報。

篇3：中學教代會議事規則

　　海路中學教代會議事規則

　　一、學校教代會是在黨支部領導下、教職工參與學校民主管理、民主監督的基本形式。

　　二、學校教代會代表由正式代表和列席代表參加。工會做好籌備工作，由主席團召集并主持會議。

　　三、學校教代會每學期召開一次，必要時可增加次數，具體召開時間由工會聽取支部、行政意見后決定。

　　四、學校教代會的組織準備工作：

　　1、由工會征求校長、支部意見后確定召開教代會的主題和召開的日期。

　　2、召開教代會的主題、討論和審議等事項必須形成文件，提前半個月送達教職工和教代會代表手中，以廣泛征求教職工的意見。

　　3、教職工各類提案必須在教代會召開前的一周送達工會主席，由工會委員歸類分檔后，以書面形式在教代會召開前三天送達校長。

　　4、召開教代會前一天，工會主席召開主席團預備會議，討論通過教代會的各項議程。

　　五、學校教代會內容：

　　1、聽取校長工作報告，反饋教職工對學校工作的意見。

　　2、審議學校工作的重大問題(發展規劃、改革舉措、規章制度)。

　　3、討論通過教職工生活福利。

　　4、參與民主推薦學校行政領導人員人選，評議學校行政領導干部。根據有關規定對校級干部提出獎懲建議。

　　六、學校教代會議事規則

　　1、校長作主題報告或對改革舉措、規章制度等草案作出具體說明。

　　2、校長或有關行政領導對教職工提案作解答或說明。

　　3、分組討論會議主題報告、有關改革措施、規章制度等草案、對行政領導關于教職工提案的說明充分發表意見。

　　4、有各組組長或代表向主席團或直接向大會作匯報，然后由主席團形成中心意見或小結，便于向教職工傳達。

　　5、對需要教代會代表表決的有關改革舉措，生活福利等草案進行表決(按無記名表決方式，到會代表必須超過三分之二，贊成票必須超過到會代表的半數方為有效)。

　　說明：教代會主席團由工會主席、支部書記、校長及教師代表組成，教師代表人數必須超過主席團總人數的二分之一。