虞組通[20**]10號

　　關于印發《關于在全縣組織系統開展

　　“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動的實施意見》的通知

　　各鄉鎮黨委、縣直各單位黨組(黨委)、部內各科室：

　　現將《關于在全縣組織系統開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動的實施意見》印發給你們，請結合實際，認真貫徹落實。

　　*虞城縣委組織部

　　20**年3月10日

關于在全縣組織系統開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動的實施意見

　　為深入貫徹落實黨的十七大和省、市組織工作會議精神，認真落實中央對組織部門自身建設提出的新要求，按照中央、省、市委組織部的部署，經縣委同意，決定從20**年3月開始，利用三年時間，在全縣組織系統開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，特制定本意見。

一、指導思想和基本原則

　　開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，以黨的十七大精神為指導，按照*等中央領導同志對組織部門自身建設提出的新要求，堅持從嚴治部、從嚴律己、從嚴帶隊伍，突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題，教育引導組工干部加強理論武裝，強化黨性鍛煉，堅持公道正派，提高道德修養，著力解決在政治堅定性、品德純潔性、行為先進性等方面存在的突出問題，引導組工干部落實“三勤”(勤學習、勤思考、勤工作)、“三嚴”(嚴教育、嚴管理、嚴要求)、“三實”(講實話、辦實事、求實效)、“三高”(高標準、高質量、高效率)的要求，爭做“四個模范”(認真貫徹黨的路線方針政策的模范、全面正確地執行黨的組織路線和干部路線的模范、堅持清正廉潔的模范、堅持民主集中制的模范)，真正把組織部門建設成為高舉***主義偉大旗幟、深入貫徹落實***的模范部門，把組工干部隊伍建設成為講黨性、重品行、作表率的過硬隊伍，使組織工作更好地為全縣工作大局服務，為黨員、干部和各類人才服務，為人民群眾服務，讓縣委滿意，讓全縣人民滿意。

　　開展“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”活動，必須堅持正面教育為主、激發內在動力，堅持突出實踐特色、著力解決問題，堅持貫徹群眾路線、實行開門評議，堅持創新活動載體、增強活動效果，堅持領導帶頭，發揮示范作用;做到繼承傳統與改革創新相結合，解放思想與破解難題相結合，提高素質與推動工作相結合，內部教育與公開監督相結合，確?；顒由钊朐鷮嶉_展、取得實效。

二、參與對象和組織實施

　　按照省、市委組織部部署，經部長辦公會研究，本次“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動參與對象為組織部全體干部、各鄉鎮黨委組織委員，人事局、機關工委全體干部、縣直各單位人事科(股)長。

　　為創新活動內容，豐富活動載體，拓寬服務領域，深化活動成果，經部長辦公會研究決定，選擇黨建基礎較好，工作涉及面較廣，服務領域較寬的糧食局、教育局、衛生局、交通局、水務局、計生委六個縣直單位黨委，圍繞“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，開展“講黨性、重品行、作表率，爭創‘五好’黨委”主題實踐活動。

　　“講黨性、重品行、作表率,樹組工干部新形象”活動在縣委領導下,由活動領導小組負責組織實施。糧食局、教育局、衛生局、交通局、水務局、計生委六個縣直單位黨委要根據本實施意見，結合業務工作實際，分別制定出切實可行的實施細則。組織部各科室除按本意見認真組織組工干部實施外,還要結合科室業務工作實際,分別制定出切實可行的實施細則,確?；顒娱_展和業務工作齊頭并進,相互促進。組織部各科室和以上六個單位的實施細則要及時上報活動領導小組辦公室。

三、目標要求和總體安排

　　按照黨的十七大關于全黨同志特別是領導干部要講黨性、重品行、作表率的要求，采取有力措施，進一步加強自身建設，使組工干部成為最講黨性、最重品行、最作表率的模范。

　　組工干部講黨性，就是要堅持“五性”，即政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創新的敏銳性、抵制歪風邪氣的戰斗性，始終做到忠于黨，忠于人民，自覺同黨中央保持高度一致。

　　組工干部重品行，既要重政治品行，又要重生活品行，要帶頭實踐社會主義核心價值體系，始終做到高度負責、公道正派、求真務實、廉潔守紀，始終做到守法遵規、不貪錢色、情趣健康、謹慎交友，保持健康向上的精神追求。

　　組工干部作表率，就是要做到“五先”：要求別人遵守的自己先遵守，要求別人做到的自己先做到，要求別人提倡的自己先提倡，要求別人管好的自己先管好，要求別人不干的自己先不干，時時處處以身作則、率先垂范。

　　通過開展“講黨性、重品行、作表率”活動，使組織部門貫徹落實***的自覺性進一步增強，干部群眾反映的一些突出問題得到有效解決，選人用人公信度和組織工作的滿意度明顯提升，“三個之家”建設得到切實加強;組工干部在政治上更具堅定性，品德上更具純潔性，工作上更具創新性，作風上更具實效性，行為上更具先進性，使“公道正派、知人善任的可信形象，清正廉潔、忠誠正直的可靠形象，創新求實、銳意改革的可敬形象，團結和諧、真誠待人的可親形象”更加鮮明。

　　全縣“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動從20**年初開始，至20**年底告一段落。整個活動既全面開展、持續推進，又突出重點、逐步深化。

　　20**年為“集中活動年”。重點是抓好黨的十七大精神和全國、省、市、縣組工會議精神的學習，同在全黨開展的***學習實踐活動有機結合，采取有效措施，集中解決一些妨礙帶頭落實講黨性、重品行、作表率要求的突出問題，特別是人民群眾最希望干部工作、組織工作解決的重點、難點問題，在思想觀念、工作作風和工作方式方法上有明顯轉變。

　　20**年為“深化拓展年”。重點是根據形勢任務的發展變化和中央、省、市、縣委的新部署、新要求，深化和拓展活動，進一步查找和解決存在的問題，完善和落實整改措施，使人民群眾對組織工作的滿意度有明顯提升。

　　20**年為“鞏固提高年”。重點是對活動開展以來的情況進行“回頭看”，查漏補缺，深化整改，鞏固成果，總結規律性認識，進一步推動長效機制的完善和落實，切實樹立起組工干部可信、可靠、可敬、可親的新形象。

四、監督評議和聯絡督導

　　為推進全縣組織系統“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動深入扎實開展，防止搞形式，走過場?？h委組織部從副縣級領導、人大代表、政協委員、鄉鎮黨委負責人、縣直單位負責人、普通黨員干部和非公有制企業主中選聘9名代表擔任“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動監督評議員，成立“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動監督評議組。負責對全縣組織系統“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動全過程監督評議，重點對部機關、人事局和機關工委活動開展情況進行監督評議。監督評議組可以隨時通過召開情況匯報會、交流會和調研督導等多種形式，對單位和個人活動開展情況進行監督評議，督促解決問題，推動活動深入扎實開展。同時，活動領導小組將派出督導聯絡組，對糧食局、教育局、衛生局、交通局、水務局、計生委六個縣直單位黨委活動開展進行監督指導，并對各鄉鎮組織委員、縣直各單位人事科(股)長學習和活動開展情況進行督促檢查。

五、具體安排和方法步驟

　　20**年的集中活動分六個階段進行：

　　第一階段：宣傳發動(3月5日—3月15日)

　　1、認真傳達貫徹省視頻會議和市動員會精神，研究成立“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動領導小組，抽調精干力量，建立辦公室。

　　2、在認真調研的基礎上，研究制定《關于在全縣組織系統開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動的實施意見》。

　　3、聘請監督評議員，成立監督評議組。

　　4、通過召開動員會，在部刊《虞城組織工作》和虞城電視臺《黨建之窗》欄目開辟專欄等多種途徑，全方位、深層次、多角度地把“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動的重要意義、指導思想、目標要求、具體安排和方法步驟傳達貫徹到各級黨組織和每一位組工干部。

　　第二階段：學習教育(3月16日—5月16日)

　　1、部機關、人事局和機關工委采取集中學習和分散自學相結合的辦法開展，學習內容和時間安排按照本意見學習教育階段日程安排進行。

　　2、各鄉鎮組織委員、縣直各單位人事科(股)長在學習動員階段以自學為主，時間安排依據自學內容，參照本意見學習教育階段日程安排自行統籌安排。自學內容分必學書目和選學書目。必學書目指定為：黨的十七大精神和新《章程》，***主義理論，***，黨的三代領導核心和*同志關于加強黨性修養和品德修養等方面的有關論述，*、、李源潮同志在全國組織工作會議上的重要講話，省委書記徐光春在全省組織工作會議上的講話。選學書目結合業務工作實際自行選定。各鄉鎮組織委員、縣直各單位人事科(股)長在開展自學的同時，要按照縣活動領導小組的安排積極參加各種主題活動，活動領導小組將派出督導聯絡員對每個人自學和參加活動情況進行監督檢查。

　　在學習教育階段，組織開展五項活動：一是組織學習競賽。要求組織部全體干部、各鄉鎮黨委組織委員、人事局和機關工委全體干部、縣直各單位人事科(股)長每人撰寫不少于一萬字的讀書筆記，撰寫不少于2000字的心得體會6篇。開展經常性調研活動，每人每月至少撰寫1篇有問題、有分析、有建議的調研報告和2條高質量的信息宣傳稿件。部刊《虞城組織工作》將策劃出版調研專期，對學習情況進行考核評比，評出學習標兵;二是組織征文競賽。在《虞城組織工作》開辟專欄，組織開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”征文活動，制定具體獎懲措施，對獲獎征文進行表彰獎勵，激勵組工干部積極參與;三是組織組工干部到焦裕祿紀念館參觀學習，接受黨性教育，對照先進找差距，激發組工干部講黨性、重品行、作表率的內在動力;四是聘請有關專家、教授舉辦如何有效提升組織人事干部能力素質專題講座。組織部、人事局、機關工委全體干部、縣直各單位人事科(股)長、各鄉鎮黨委組織委員集中聽講座，通過有針對性的學習培訓，切實提高組織人事干部的能力和素質;五是圍繞“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動舉辦主題演講比賽。組織部、人事局和機關工委全體干部、縣直各單位人事科(股)長、各鄉鎮黨委組織委員參加。

　　第三階段：查擺問題(5月17日—7月18日)

　　在查擺問題階段，通過自查和外查相結合的辦法，深入查擺。

　　1、設計印發自查表格，在部機關干部、人事局全體干部、縣直各單位人事科(股)長、各鄉鎮黨委組織委員中組織開展自查活動，要求每個人對自己在黨性、品行、作風等方面的情況認真進行自查，并寫出自查報告。

　　2、設計印發外查表格，組織鄉鎮黨委、村支部書記對鄉鎮組織委員外查評價，組織服務對象對組織部、人事局和機關工委全體干部外查評價，組織縣直單位干部職工和服務對象對人事科(股)長外查評價。

　　3、開通熱線電話，設立電子信箱，接受社會各界對活動參與對象外查評價。通過開展自查和外查，真正查找出每個人存在的不適應不符合***的思想觀念和突出問題，搞清什么問題影響組織人事干部形象，大家希望組織人事干部應該樹立什么形象。

　　第四階段：分析評議(7月21日—8月18日)

　　在分析評議階段，認真組織開展三項活動：

　　1、組織召開專題民主生活會。組織部機關、人事局、機關工委要召開專題民主生活會，對參加活動的人員開展分析評議，深刻剖析存在問題的原因。

　　2、開展集中監督評議活動。“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動監督評議組通過座談了解、問卷測評等方式，對部機關和人事局、機關工委活動開展情況進行集中監督和評議。

　　3、組織開展滿意度測評活動。設計印發測評表，分別組織村黨支部書記、鄉鎮干部對組織委員，縣直單位干部職工和服務對象對人事科(股)長，服務對象和社會各界對部機關、人事局和機關工委干部進行滿意度測評，并將測評結果利用適當形式在一定范圍內公開公布。

　　第五階段：解決問題(8月19日—11月20日)

　　1、在部機關、人事局和機關工委干部、各鄉鎮組織委員、縣直各單位人事科(股)長中開展“服務科學發展、構建和諧部門，樹立組織人事干部新形象”大討論活動。認真貫徹落實“講黨性、重品行、作表率”的要求，使大家真正弄清楚“從事組織人事工作為什么?在組織人事工作崗位上干什么?離開組織人事工作崗位留什么?”的問題。通過深入動員，切實提高對“講黨性、重品行、作表率”的認識，確?；顒尤〉脤嵭?。

　　2、在糧食局、教育局、衛生局、交通局、水務局、計生委六個縣直單位黨委，圍繞“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，開展“講黨性、重品行、作表率，爭創‘五好’黨委”實踐活動。各單位要對照“五好”黨委標準和“講黨性、重品行、作表率”的要求，開展形式多樣的學習教育和主題實踐活動，激勵黨員干部強化黨性鍛煉，圍繞全縣大局，

　　立足本職崗位，增強服務意識，創新服務舉措，提升服務水平，為推進“平安虞城、和諧虞城、富強虞城和生態虞城”建功立業。

　　3、在部機關開展談心活動。通過部領導與科室負責人、科室負責人與科室成員、部領導與科室成員以及部領導與組委、人事科(股)長之間開展談心，溝通思想，指出問題，相互提醒，確保每人談心不少于20人。

　　4、在全縣組工干部中開展合理化建議征集活動。針對查擺問題階段和分析評議階段找出的問題，通過召開合理化建議征集座談會、開通熱線電話、設立電子信箱等多種途徑，廣泛征集改進組織部門工作、提升組工干部形象的好意見、好建議。設立諫言獎，評選出5-10條好意見、好建議，對諫言者進行表彰獎勵。

　　5、深入開展“六個一”活動。在人事局、機關工委全體干部、縣直各單位人事科(股)長、各鄉鎮黨委組織委員中開展以“聯系一個支部、幫助聯系支部健全一套制度、理清一條思路、培養一名‘雙強’黨員、幫扶一名貧困黨員、培養發展一名新黨員”為主要內容的“六個一”活動。每人都要制定詳細實施計劃，報活動領導小組辦公室。部機關在總結去年“六個一”活動經驗成果的基礎上，繼續深入推進“六個一”活動開展。

　　第六階段：完善制度(11月21日—12月31日)

　　1、組織部機關、人事局和機關工委全體干部、縣直各單位人事科(股)長、各鄉鎮黨委組織委員圍繞如何保持和踐行政治上的堅定性、品德上的純潔性、行為上的先進性深入討論，聯系實際，提出“講黨性、重品行、作表率”的具體要求，尤其是看得見、摸得著、操作性強的實踐性要求，用制度的形式固定下來、堅持下去，形成“講黨性、重品行、作表率”的長效機制。

　　2、結合征求到的意見和查找到的問題，認真制定集體和個人整改措施并抓好落實。

　　3、開展總結評議。參加活動的單位和個人分別寫出詳細的活動總結，由“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動監督評議組對每個參加活動的單位和個人進行總結評議，提出進一步整改的意見。

　　4、組織召開階段總結大會，對在各種活動中涌現出來的先進單位和個人隆重表彰。

　　20**年深化拓展和20**年鞏固提高的有關工作，屆時根據實際情況再作具體安排。

五、保障措施和具體要求

　　1、強化領導，精心組織?？h委組織部成立“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動領導小組，建立辦公室，負責活動的組織實施;深入調查研究，廣泛征求意見，制定切實可行的實施意見，搞好動員部署;結合工作實際，豐富活動內容，創新活動載體;部機關要帶頭抓好自身活動，發揮示范作用;組織部和延伸單位的領導干部要帶頭參加活動，以身作則、率先垂范。廣大組織人事干部要提高思想認識，防止和克服厭倦心理、自滿情緒，以強烈的政治責任感和飽滿的政治熱情投入到活動中來?？h委組織部將這次活動開展情況納入對部機關各科室百分考評內容。在全黨開展的深入學習實踐***活動啟動后，把“講黨性、重品行、作表率”活動作為深入學習實踐***活動的一項重要內容和載體，有機統一起來，務求取得實效。

　　2、突出重點，解決問題。堅持把活動的重點放在解決問題上，切實解決妨礙帶頭落實講黨性、重品行、作表率要求的突出問題，解決組織工作中人民群眾最希望解決的重點難點問題，解決組織部門自身建設方面的主要問題。通過主要問題的解決，真正使組織部門“三個之家”建設得到加強，組工干部在思想觀念、素質能力、工作作風和工作方式方法有新轉變、新進步、新提高。

　　3、加強宣傳，營造氛圍?？h委組織部在部刊《虞城組織工作》和虞城電視臺《黨建之窗》欄目中開辟專欄，及時宣傳推廣活動中創造的好經驗、好做法，宣傳組工干部精神風貌的新變化，特別是活動中涌現出來的先進典型，為活動的開展營造良好氛圍。領導小組辦公室要及時向上級組織部門反饋信息、報告情況、提出建議，實現上下聯動、整體推進。

　　4、統籌兼顧，促進工作。緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十七大精神這條主線，把帶頭落實講黨性、重品行、作表率的要求融入到完成黨的十七大對組織工作提出的各項任務中，體現到改革創新的具體實踐中，落實到提高素質、轉變作風的實際效果中，使各項日常工作和活動有計劃、有步驟地開展，做到兩不誤、兩促進。

　　附件：全縣組織系統“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動各階段日程安排表

篇2：第二批先進性教育(班主任版教師版)個人黨性分析材料

　　一、工作回顧

　　通過保先教育的學習與活動，作為一名黨員應該真誠地向黨組織進行認真地匯報，常能自警、自律、自省，使自己不褪色，不斷地去打掃思想上的灰塵，改進工作中的不足，現向黨組織匯報一年來的思想與工作情況：

　　能認真學習***理論和××的***重要思想，學習黨的路線方針政策，堅持每天收看新聞聯播，學習保持黨的先進性教育讀本，同時認真學習專業知識，通過學習能使自己思想上不斷提高，與黨中央保持一致;使自己的世界觀得到進一步的改造，人生觀與價值觀得到了提升。在當前經濟大潮中敢于自守清貧，人活著就是能為他人更好的活。我們的黨確實是偉大、光榮、正確，每當緊要關頭都能力挽狂瀾，就這樣非典的非常時期，黨中央從人民的根本利益出發，能眾志成城，團結一致，戰勝非典，這在過去(近代)都是不可能做到的。使自己更加熱愛中國共產黨，堅定黨的信念，因而自己決不會在任何時候說有損于黨形象的話，維護黨的形象是我神圣的職責。

　　在工作上能腳踏實地、全心全意投身于教育事業，熱愛學生，關心學生，愛護學生，每天都能早早地來學校管理學生。在教學上做到四認真，每項工作能做到領導在與不在一個樣，領導分配于我的每項工作都能毫無怨言地做好。班主任工作已經有十幾年不做了，調入本校擔任班主任，說實在既是一種信任與考驗，是一種壓力，因而自己深感責任重大，時時處處覺得應小心謹慎，努力做好每一項工作，尤其是學生的思想工作與行為習慣，能放在重中之重，做到一視同仁，不放過任何一個細節，每周一小結，每月一大結，目前已有一大批學生能積極向上，發奮努力。另外努力做辦公室工作，每天開關好門窗、飲水機、電腦等，做好責任區的管理，在備課組工作中能做好協作協調，教研氣氛比較濃，教學質量超常模，優秀率比較高，各項工作從主觀上來說是比較努力的，同時也取得一定的效果。

　　在各項紀律上，能遵紀守法，決不做違軌之事，不體罰或變相體罰學生，不私訂課外資料，不搞有償家教，學校的一切規章制度都能自覺遵守，同時在生活上能嚴格要求自己，能對自己負責，對家庭負責和對學校負責。在廉潔自律方面，做到清清白白，不假公濟私，不以公謀私，淡薄物質生活，注重精神生活。另外能團結同志、理解別人，辦公室氣氛和諧，同志間能相互幫助、相互關心，在背后不議論人，寬以待人，嚴以律己。

　　二、存在問題

　?、闭螌W習和專業知識學習沒有計劃，沒有系統性，抓得不夠緊。

　?、舶嘀魅喂ぷ饔X得太繁重，有不想當之念頭。

　?、吃诠ぷ髦羞€不夠細致，有時也存在應付。

　?、丛谛抡n標中探究不夠，教改方面動腦不夠。

　?、挡荒苤鲃哟竽憺閷W校出謀劃策，有明哲保身之想法。

　?、栋灿诂F狀，少思與時俱進，缺少拼搏精神。

　　三、存因剖析

　?、痹谡卫碚搶W習方面，主要是對其重要性認識不足。覺得一名普通黨員，只按照黨支部的任務去完成就好了。工作忙，學習政治先放一放，等到非學不可才去看看學學，其結果是可想而知，政治思想水平和理論水平就不能提高，對***理論和***的重要思想就無法深刻地認識。認識上有問題，行動上就跟不上。對專業知識學習也是這樣，認為本科了，已是合格的初中教師，教教初中已差不多。其實知識在不斷更新，自己應該不斷學習。存在這一問題，也是思想上認識不足。

　?、舶嘀魅喂ぷ鞣敝囟幌胱龅脑?，其實也是對工作拈輕怕重的表現，認為已上了一定的年紀，似乎可以輕松一些，對自己要求放寬，覺得班主任工作太重了，就怕苦了。其實作為高橋初中的班主任，按其要求確實需要這樣做，有些地方還需要創造性的發揮。自己存在這種想法也是不求上進的表現，工作應該揀重的挑。

　?、彻ぷ髦胁粔蚣毮佀坪蹩梢酝频侥腥说男愿裰腥?，其實也是不夠負責的表現。如以前的衛生工作以為叫學生去打掃過了就了事，自己深入下去不夠，導致不符合學校要求。把學習沖擊一切搬了出來。忙于應付，除了還不夠適應以外，主要沒有充分利用好一切時間，各項工作的計劃性、持久性、反饋性都不夠，說白了是主觀不夠努力。

　?、丛谛抡n標實施中雖然在動一些嘗試，但沒有大膽實施，更沒有把它當作課題來實施，而是一種突發的念頭，這對理念的轉變是不夠的，對改革縮手縮腳，開拓精神不足，尤其是一些成功的教學嘗試，更沒有用文字的形式記下來，讓大家來討論和維護，總認為失敗了會被人譏笑，何苦呢。

　?、翟诮虒W上似乎有些想法，是否可以嘗試，但總不想去跟領導說，總認為多一事不如少一事，領導叫我做，把它做好就行了，其實主人翁精神不夠，把自己打扮成一個局外人，俗話說三個臭皮匠，頂個諸葛亮，一個籬笆三個樁嘛。

　?、栋从诂F狀似乎成了常理，人家也可以理解，自己也應該識相，最好把工作做得在中間位次，好了已經不可能，差了還感難為情，想混同于普通教師，其結果肯定會差，其實有悖于黨員的先進性。

　　四、整改措施

　?、币欢ㄒo自己定規矩，堅持認真學，認真寫體會，做到學習、學習、再學習，活到老學到老，有一個真誠而清醒的政治頭腦，有較好的理論水平和教深的專業素養，對***理論和××三個重要思想的精神實質有深刻的理解和掌握。

　?、舶嘀魅喂ぷ魅绻粍偃螒摬蛔?，如果領導、同事、學生及家長認為是勝任的，應該努力挑起這付擔子，努力把普通班搞成較好的班，使學校放心，家長滿意，當學生的后勤兵，全心全意為學生服務，做一個辛勤的園丁。

　?、骋靡磺袝r間做好各項工作，既做得扎實，又做得有序，每樣細小的工作要踏實做好。做學生的思想工作是無止境的，要有一種誨人不倦的精神，使每位學生得到成功。

　?、粗挥刑剿鞑艜斑M，在教學上要大膽實踐，敢于實踐，勇于探索，不斷探索，不斷開拓，培養學生自主、探究、合作的學習精神，努力實施一條輕負擔高質量之路。

　?、禒幾鲋魅宋?，決不做局外人，只要對教學有利不管是否被采納，也要敢于提出，努力實踐，凡是都能從大局出發，從實事求是出發，從學校發展出發，不計個人得失和榮辱，為學校出謀劃策，把學校當作自己的家。

　?、栋l揚與時俱進的精神，有一份光發一份熱，決不按于現狀，起好黨員的先鋒模范作用，在平凡的工作中留下一串堅定的腳印。

　　總之，通過這次黨性分析的教育，努力使自己成為一名名副其實的黨員，時時處處用高標準、嚴要求對照自己，站在隊伍的前列，勇往直前，為教育事業而鞠躬盡瘁。

篇3：黨員學習黨性修養心得體會一

黨員學習黨性修養心得體會一

黨性是領導干部的靈魂，直接關系黨的形象和***主義事業的興衰成敗。*在中國共產黨第十七屆中央紀律檢查委員會第三次全體會議上強調指出：“必須堅持不懈地加強領導干部黨性修養，使各級領導干部始終保持共產黨人的政治本色，發揚黨的光榮傳統和優良作風，樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，以優良作風帶領廣大黨員、群眾迎難而上、銳意改革、共克時艱?！泵鎸π滦蝿菪氯蝿?，領導干部要切實加強政治修養、理論修養和作風修養，不斷提高律己律人、干事創業的能力，為經濟發展保駕護航，為人民群眾排憂解難。

一、把加強政治修養作為第一任務，堅定政治信念、提升思想境界

政治修養是共產黨員修養的核心。無產階級政黨進行革命和建設，必須有自己鮮明的綱領，中國共產黨的最高理想和最終目標是實現共產主義，這是我們黨的政治方向和政治主張，展示了共產黨人政治修養的最高境界。實現黨的綱領，堅定黨的政治方向和政治主張不動搖，要求共產黨員特別是領導干部必須具有高度的政治覺悟、堅定正確的政治理想信念。因此黨員干部要把加強政治修養、堅定政治方向作為第一任務，努力提高自身思想境界，自覺把共產主義遠大理想同實現黨在現階段的歷史任務結合起來，堅定走***主義道路的信念，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅持正確的權力觀、地位觀、利益觀，切實增強政治信念的堅定性、政治立場的原則性、政治鑒別的敏銳性、政治忠誠的可靠性，在各種風浪和誘惑面前經得住考驗，始終保持政治上的清醒和堅定，在思想和行動上始終與中央保持高度一致。積極貫徹執行黨的基本路線，自覺把滿腔政治熱情轉化為做好本職工作的強大動力，做到關鍵時刻、危難關頭豁得出來、沖得上去。

二、把加強理論修養作為第一需要，強化理論武裝、指導發展實踐

黨員干部提高理論修養重在加強理論學習，要認真學習馬克思列寧主義、*思想、***理論、“***”重要思想和***，自覺把理論學習與自身思想實際結合起來，把理論學習與自身工作實踐結合起來，提高理論素質，用科學的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。大力倡導勤奮好學、學以致用的良好風氣，緊密聯系形勢任務、工作職責和思想實際，切實把創新理論學習的成果轉化為堅定的政治信仰、科學的思想方法、抓工作搞建設的能力素質，推進建設又好又快地發展。要牢固樹立實踐觀點，堅持理論和實踐相統一，把黨的科學理論與經濟社會發展實踐結合起來，著眼于解決實際問題，堅持學以致用，用有所成，著力提高理論思維、戰略思維和科學決策能力，把學習的成效轉化成謀劃發展的科學思路、推動工作的措施辦法。

三、把加強作風修養作為第一任務，強化廉潔自律、樹立良好形象

作風修養是領導干部黨性修養的外在表現，它直接決定著領導干部個人素質和工作水平的高低。黨員干部要自覺踐行《黨員領導干部廉潔從政若干準則的要求》，大興解放思想之風，大興求真務實之風、大興親民為民之風，大興廉潔從政之風，大興艱苦奮斗之風，樹立高尚道德，提高作風修養水平，永葆共產黨人的政治本色。在工作中，要把主要心思和精力放在謀劃工作、服務人民、服務發展上，始終按照相應權限和程序履行職責，公平正直，不徇私情，相互協作、主動作為，切實做到補臺不拆臺、到位不越位、作為不亂為。思想上，常思貪欲之害，常棄非分之想，時刻做到自重、自省、自警、自勵，筑牢拒腐防變的思想道德防線。生活上，注重培養健康的生活情趣，自覺保持廉潔情操，帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的作風，虛心聽取方方面面的意見，堂堂正正做人，干干凈凈做事。

黨員學習黨性修養心得體會二

加強黨性修養和思想作風建設不僅是黨建設的永恒主題，也是我們每一個共產黨員面臨的終生課題。因此，新時期加強黨性修養和思想作風建設，要求我們每一個共產黨員必須自覺的、不斷的、終生的提高自身素質、改進思想作風、加強黨性修養、抓好工作落實。

一、把加強黨性修養作為永保共產黨員先進性的終生必修課。

共產黨員的黨性修養是共產黨員自我教育、自我鍛煉、自我改造的過程。這是一個動態的、長期的、不斷的發展過程。所謂“活到老、學到老、改造到老”。黨性具體體現在每一個共產黨員的思想意識和具體行動等方方面面，一個共產黨員在這些方面做得好壞，直接反映出這個共產黨員的黨性強弱。只有不斷進行自我完善的共產黨員，才能實現黨性修養的目的，才能永遠走在時代前列，擔負起人民和時代賦予的歷史重任。因此，堅持黨性原則，加強黨性修養，加強理論學習，不斷提升思想境界，永保共產黨員先進性和政治本色，已成為我們每個黨員人生永恒的主題。

二、新時期更要自覺加強黨性修養，提高自身素質，抓好工作落實。

近年來，國際金融危機蔓延、各種自然災害頻發等，作為一名共產黨員面臨著多重考驗，擔負著更多擔子，固要堅定迎接時代挑戰、加強黨性修養，通過自身修養提高素質，使共產主義理想、道德情操、黨性原則和全心全意為人民服務的宗旨化作自己的自覺行動。

(一)加強理論學習和政治修養，不斷提高自身馬克思主義理論水平，堅定共產主義信念。理論是行動的指南，也是黨性修養的理論指導。只有掌握正確理論才能前進，只有用正確理論作指導，才有正確的政治方向。因此黨性修養首先要認真學習馬克思主義理論、***理論，學習實踐“***”重要思想，提高理論素質，用科學的理論武裝頭腦，指導工作。尤其注意理論與實際工作相結合，切實解決現實問題。共產黨員的黨性修養很重要的一條是堅定理想和信念。共產主義理想是符合社會發展客觀規律的最科學、最合理、最美好的理想，是我們戰勝艱難險阻的精神支柱和力量源泉。為共產主義奮斗終身是我們入黨時的鏗鏘誓詞，也是我們的神圣使命。在新形勢下，作為黨員要排除一切對共產主義的疑問和干擾，堅定共產主義信念，堅定建設有***主義的信念，為實現社會主義初級階段的綱領努力奮斗，要把堅持理想信念同做好本職工作統一起來，把自己的理想同為人民服務的態度統一起來，說實話、辦實事。為實踐自己的理想信念，努力提高為人民服務的本領，努力提高政治素質、業務水平和工作能力，逐漸成為本職工作的骨干和行家里手。

(二)加強思想道德修養，增強黨性覺悟。

一個共產黨員進行思想修養和鍛煉，就是要用無產階級世界觀來改造自己頭腦中的非無產階級世界觀，樹立革命的世界觀。共產黨員的道德修養必須以為人民服務為核心，做工人階級和廣大人民群眾利益的忠實代表，立黨為公、執政為民，努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。以自重、自省、自警、自勵為座右銘，提高增強黨性鍛煉和黨性修養的自覺性，促使自己不斷進步。

一個共產黨員不管地位高低、手中權力大小，都只能是用來為群眾謀利益的，它既是責任又是義務，不是向黨提出要求的籌碼。在處理權力、地位、利益問題時，要努力解決和處理好個人能力素質與機遇、個人努力與組織需要、崗位與責任、做官與做事的關系。在個人利益與集體利益、組織需要發生矛盾時，要勇于犧牲個人這個“小我”，正確把握個人利益和個人追求，服從集體利益和群眾利益，舍小利而取大義。共產黨員應具有人格魅力和高尚情操，鄙視“當面說好話、背后下毒手”，隨意挑撥離間的小人行為。共產黨員更要注重社會公德、職業道德和家庭美德的修養，做尊重社會公德的表率，做職業道德的模范。就像馬凱主任講得那樣，不僅把工作當作職業來做，更要當作事業來做。愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、遵守家庭美德，敬老愛幼。

(三)加強文化知識修養，提高自身文化知識水平。

要做一個真正的共產黨員，必須具有遠大的共產主義理想，而科學文化正是共產主義得以牢固樹立的基石。只有形成努力學習科學文化的良好風氣，黨員自身的馬克思主義理論水平才會得到較大提高;只有把加強思想政治修養同知識業務修養結合起來，做到德才兼備、又紅又專，才能保持共產黨員之本質，在實踐中更好地發揮先鋒模范作用;真正從實際工作需要出發，努力把理論原則和學到的科學文化知識轉化為指導工作的思路、措施和技能，在實踐中完整地體現出來，用行動做到為黨盡力，為民造福。

(四)加強作風修養，樹立良好形象。黨風是黨員個人黨性修養的外在表現。它決定個人素質和水平的高低，不僅關系到黨的形象的好壞，關系到執政能力的高低，還對群眾的思想感情和社會風氣起重要示范導向作用。在新時期，我們仍然要發揚三大優良傳統、兩個務必的作風，按照“六對照、六檢查”的要求，不斷改進作風、提高黨性修養水平。

(五)加強組織紀律修養，堅持民主集中制原則。

黨的紀律是黨的各級組織和每一個黨員共同遵守的行為規范，是黨的事業勝利的根本保證。嚴格的紀律是黨的綱領和路線方針政策貫徹執行的基本條件;也是貫徹民主集中制、維護黨的團結統一的保障;還是反對腐敗，保持黨的純潔性，保持黨與人民群眾密切聯系的有力武器。在gg開放和發展社會主義市場經濟的條件下，更需要加強黨的紀律，必須加強紀律修養。

作為黨員都要提高自身素質、改進思想作風、加強黨性修養、抓好工作落實。不斷加強道德品質修養、增強黨的紀律觀念、正確開展批評和自我批評、維護有原則的團結、保持浩然正氣干好事、保持蓬勃朝氣多干事、保持昂揚銳氣干實事。