物業經理人

電瓶車電池維護(2)

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  電瓶車電池的維護(2)

  1、電池充完電靜止10分鐘后電池電壓以新電池(1—8個月)6V電池電壓是6.45V至6.55V之間;8V電池電壓是8.45V至8.55V,密度為1.275至1.29之間;舊電池(8—12個月或以后)密度為1.25至1.27之間。放完電,車未運行單個電池電壓6V電池≥6.02V,8V電池≥8.04V。

  2、 檢測電池的基本標準

  (1)、6V 190AH半年內75A放電為110-115分鐘。

  (2)、6V 225AH半年內75A放電為115-122分鐘。

  3、當電池正常運行半年后,36V電池和48V電池分別用75AH和56.3AH放電,當放電機上顯示32.5V 和43V時,用萬用表去檢測單個電池電壓,未離開放電機單個電池電壓分別是≥5.12V和≥6.88V;離開放電機10分鐘后單個電池電壓分別是≥6.02V和≥8.04V。如出現電池電壓不平衡時,可將同類電壓的電池歸類重組。

  4、串聯組電池要求充放電一致性,每隔一個月要用平衡充電機充電。在均衡充電過程中,應先檢查是否有偏差過大的落后電池≥0.1V偏差的,要求用維修型充電機, 當單個電池電壓差≥0.1V。設定合格電壓作單獨充電,將落后電池完成恢復正常值后方可與其它電池組合均衡充電,經過一充一放后才進入充電機正常充電使用,確保充電質量。

  5、充電過程中嚴格控制電池的溫度,用溫度計測量時,不能超過45℃。當電池的充電溫度≥45℃必須立即停止充電,查明排除故障,方可繼續充電,否則嚴重影響電池壽命。

  6、串聯組電池在使用中若發現個別電池電壓嚴重偏低(≥2V以上),應立即拆卸有問題電池進行處理,否則會拖壞其它電池。

  7、電車為36V配置,充電機設定的總電壓46.8V-49.2V。電車為48V配置,充電機設定的總電壓62.4V-65.4V。

  8、使用智能“三段式”或智能定時充電器等專用充電器對電池進行充電。

篇2:電池公司出差管理制度

  電池有限公司出差管理制度

  隨著公司的發展和市場業務的需求,我們會越來越多的和社會各界交往,互通有無,也會越來越多的進入全國各地的市場,進行調研,但是,公司的資源是有限的,出差的目的不應該是出差,一定要有企業的、具體的目的,才需要出差,為規范公司全體員工的出差和臨時外出行為,使出差有計劃有安排有效率,特制訂本制度。

  一、在出差前一周必須向公司提交出差計劃表,必須明確的事項包括:

  1、日程時間表;

  2、去那里做什么,目標是什么;

  3、不去會怎樣;

  4、去,要做哪些事情;

  5、約好誰,什么時間碰面;

  6、要談哪些事,對方知道嗎(他也要準備);

  7、針對這次雙方會談的主題,有沒有事先做心理的“角色扮演”,也就是說你認為對方會出哪一招。

  填寫完整的表格先交由直接上級審查,再傳送總經理審核,審核通過后(留總經辦備案),方可按時出發,否則公司不報銷車旅費用。

  二、如果當地有本企業的業務員,出差人員理當與他一起工作,并視察其業務的進展狀況,那么,出差人員也要有所準備:

  1、要跟他談什么,他知道嗎;

  2、他需要事先準備什么;

  3、去之前,自己要準備什么。

  三、回公司以后,出差人員必須在24小時內向直接上級書面報告“戰果”,包括承諾客戶回來后要立刻為他處理的事;這次出差有什么學習的收獲等等,每延遲一天匯報考核50元。

  四、出差如果超過3天,應該每天向上司傳送出差日報表(報告當天發生的事項),而不是回來再寫,每延遲一天考核50元。

  五、臨時外出人員離開公司廠區,在當天內返回的,直接上級主管必須要求其口訴第一條里的7個事項方可外出,當更上一級主管詢問該人員外出事項時,若其直接上級不能清楚回答上訴事項,考核50元/次。

  該制度從即日起生效。

  總 經 辦

  二0**年十二月十五日

篇3:電池公司辦事處監控管理制度

  電池有限公司辦事處監控管理制度

  EE公司[20**]-09號

  為了加強辦事處的安全保衛,維護辦事處的財產安全以及減少和預防各類安全事件的發生,對公司的電子監控設備管理特作如下規定:

  一、總經辦負責監控工作的領導、管理、檢查和考核。

  二、辦事處工作人員愛護和管理好監控的各項設備和設施,進一步確保辦事處監控的正常運行。

  三、辦事處負責人應密切注意監控設備的運行情況,任何人不得以任何理由中斷監控。未按該制度執行的,嚴格按公司相關規定考核辦事處200元/次。

  四、辦事處工作人員應確保監控攝像頭設備的完好,發現損壞應及時通報總經辦進行維修,確保設備正常運行。

  五、該制度從20**年01月26日起開始運行。

  EE電池有限公司

  20**年1月26日

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